Анализ работы школы в 2010 2011 учебном год

Вид материалаАнализ

Содержание


II. Управление школой 1.Нормативно- правовое обеспечение деятельности школы
2. Практическая управленческая деятельность школы
Выполнение программ
1.1. Учёт детей по микрорайону.
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   17

II. Управление школой

1.Нормативно- правовое обеспечение деятельности школы



Свою функциональную деятельность коллектив школы строит на основе нормативных документов: Конституции РФ, Закона РФ «Об образовании», указов и распоряжений Президента РФ, нормативных актов Министерства образования РФ, нормативных актов органов местного самоуправления, локальных нормативных актов.

Основными действующими документами, регламентирующими и обеспечивающими деятельность ОУ, являются:
  • Декларация прав ребенка;
  • Конвенция прав ребенка;
  • Конституция РФ;
  • Семейный кодекс РФ;
  • Трудовой кодекс РФ;
  • Закон РФ «Об образовании»;
  • Закон ТО «О защите прав ребенка»;
  • Закон ТО «Об обеспечении санитарно-эпидемиологического благополучия населения Тульской области»;
  • Типовое положение об общеобразовательном учреждении;
  • Устав школы;
  • Гигиенические требования к условиям обучения в общеобразовательных учреждениях и др. законодательные акты РФ.

2. Практическая управленческая деятельность школы


2.1. Схема управления школой:



Исходя из целей, принципов построения и стратегии развития построена матричная структура управления, в которой выделяется 4 уровня управления:

Первый уровень - директор - главное административное лицо, воплощающее единоначалие и несущее персональную ответственность за все, что происходит в образовательном учреждении всеми субъектами управления. На этом же уровне модели находятся высшие органы коллегиального и общественного управления, имеющие тот или иной правовой статус: Совет школы, педагогический совет, органы самоуправления учащихся. Субъекты управления этого уровня обеспечивает единство управляющей системы в целом, определяют стратегическое направление развития образовательного учреждения, всех его подразделений.

Второй уровень - заместители директора образовательного учреждения и завхоз, органы, входящие в сферу влияния каждого из членов администрации.

Каждый член администрации интегрирует определенное направление или подразделение учебно-воспитательной системы согласно своему административному статусу или общественной роли. Этот уровень выступает звеном опосредованного руководства директора образовательной системой.

Его главная функция согласование деятельности всех участников процесса в соответствии с заданными целями, программой и ожидаемыми результатами, то есть добиваться тактического воплощения стратегических задач и прогнозов.

Третий уровень - методические объединения. К управленцам этого уровня относятся руководители методических объединений. Взаимодействие субъектов управления этого уровня осуществляется через специализацию функций при их одновременной интеграции. Руководство на этом уровне основано преимущественно на личных контактах, осуществляется с учетом индивидуальных особенностей и не формализовано.

Четвертый уровень - учащиеся, родители и учителя. Развитие самоуправления на этом уровне обеспечивает реализацию принципа демократизации. Участие детей в управляющей системе формирует их организаторские способности и деловые качества.
В школе разработаны функциональные обязанности для управленцев каждого уровня управления, что обеспечивает четкость и слаженность в управлении развитием образовательного учреждения, избавляет от перекладывания ответственности с одного должностного лица на другого.
Управленческая модель предполагают учет:
1. динамики квалификационного уровня педагогов;
2. эффективности внедрения методов дифференциации и индивидуализации в педагогический процесс, его гуманизация и гуманитаризация;
3. информационного обеспечения, компьютеризации образовательного учреждения;
4. уровня развития органов соуправления и самоуправления;
5. уровня согласованности действий между структурными подразделениями школы для достижения конечной цели - подготовки выпускника к деятельности в реальных условиях жизни нашего общества.
    1. Анализ содержания и качества совещаний.

Совещания при директоре проводились не реже 1 раза в месяц. На совещаниях рассматривались следующие вопросы:

1.

Готовность школы к новому учебному году (сан гигиенический режим, ТБ и ГО) степень готовности кабинетов, столовой, спортзала, библиотеки), составление актов обследования пожароопасных кабинетов. Организация безопасной работы школы.

2.

Об организации образовательного процесса в новом учебном году.

О режиме работы школы.

3.

Деятельность школы по организации оздоровления и занятости детей в летний период, выполнение плана работы на лето

4.

О планировании работы школы по обеспечению пожарной безопасности и по антитеррору.

5.

Состояние документации по ТБ, наличие стендов, своевременность проведения инструктажа учащихся по ТБ на рабочем месте, наличие инструкций по ТБ в кабинетах

6.

Итоги рейдов в семьи учащихся, находящихся в социально опасном положении, состоящих на ВШК.

7.

.Результаты входного контроля по математике и русскому языку, техника чтения во 2-4 кл.

8.

Посещаемость и успеваемость учащихся, состоящих на внутришкольном контроле.

9.

Состояние преподавания отдельных предметов по графику контроля, анализ контрольных работ.

10.

Реализация плана мероприятий по профилактике ДДТТ.

11.

Состояние ТБ в кабинете химии, учёт прекурсоров.

12.

Проверка правильности посадки учащихся с учетом состояния их здоровья.


13.

Контроль за питанием обучающихся;

14.

Анализ списка учащихся, имеющих низкую учебную мотивацию

15.

О результатах смотра учебных кабинетов, наличие программы развития кабинетов

16.

Об итогах школьных олимпиад.

17.

О предупреждении детского травматизма в учебное время.


18.

О работе с детьми «группы риска» и имеющими низкую мотивацию к учению

19.

О соблюдении противопожарного режима в школе.

20.

Соблюдении норм СанПиН на пищеблоке.

21.

Об участии в конкурсах разного уровня







22.

Об инструктаже по технике безопасности во время проведения новогодних праздников.


23.

Об итогах административных контрольных работ за 1-е полугодие. Итоги учебной работы за 1 полугодие.

24.

Состояние воспитательной работы за 1 полугодие. Самореализация учащихся через систему внеклассных мероприятий.


25.

Электро- и пожарная безопасность объекта.

26.

Состояние охраны труда в учебных мастерских.

27.

О состоянии школьной документации

28.

О работе органов ученического самоуправления

29.

О работе библиотеки школы по обновлению фондов учебников и методической литературы

30.

Работа педколлектива на зимних каникулах. Организация досуговой деятельность школьников

31.

Состояние охраны труда в кабинете информатики и в кабинете физики

32.

Выполнение СанПиН на уроках физической культуры

33.

ПБ: наличие первичных средств пожаротушения: перезарядка огнетушителей


34.

Итоги инвентаризации программного обеспечения.

35.

Анализ уровня заболеваемости и травматизма учащихся школы.

36.

Работа кружков, секций в школе. Занятость учащихся во внеурочное время.

37.

Предварительная расстановка кадров, вакансия (комплектование).

38.

Проверка знаний по охране труда, ПБ, занятия, инструктажи.

39.

Состояние охраны труда в спортивном зале.

40.

Соответствия режима работы школы гигиеническим требованиям СаНпин.

41.

Соответствия расписания гигиеническим требованиям СаНпин.

42.

О состоянии работы в ГПД.

43.

Работа классных руководителей с детьми «группы риска».

44.

Итоги рейдов в семьи, находящихся в социально опасном положении, состоящих на учёте в КДН и внутришкольном контроле.

45.

Обеспечение равных возможностей для получения образования детьми, попавшими в трудную жизненную ситуацию.

46.

Состояние охраны труда на пищеблоке

47.

Организация подготовки к государственной (итоговой) аттестации.

48.

План проведения промежуточного контроля 1-8,10 классов.

49.

Выполнение санитарных норм и правил на всех ступенях образования. Преодоление перегрузки учащихся.

50.

Состояние охраны труда на территории образовательного учреждения.

51.

Результаты проведения итогового контроля в 2-8 классах, успеваемость за 4 четверть

52.

Итоги аттестации работников. Итоги повышения квалификации, самообразования учителей

53.

Обеспечение равных стартовых возможностей детей не охваченных услугами ДОУ


54.

Анализ учебной и воспитательной работы за год


55.

Об итогах проведения итоговой аттестации 9-11 классах


56.

О работе с учащимися, переведенными в следующий класс условно.


57.

О плане работы школы на новый учебный год


58.

Работа по профилактике детской безнадзорности за 2 квартал 2011г. и в летние месяцы.

Как видно из приведённого списка вопросов, рассматриваемых на совещаниях, в 2010-2011 учебном году в школе администрацией осуществлялся контроль по следующим направлениям:
  1. Охрана труда и техника безопасности. Профилактика травматизма.
  2. Профилактика детского дорожно- транспортного травматизма.
  3. Соблюдении норм СанПиН в образовательном процессе.
  4. Оздоровление и внеурочная занятость учащихся.
  5. Соблюдение противопожарного режима объекта.
  6. Контроль за обеспечением всеобуча.
  7. Контроль состояния преподавания отдельных предметов.
  8. Контроль за состоянием ЗУН учащихся.
  9. Контроль ведения школьной документации.
  10. Анализ кадрового обеспечения.
  11. Контроль состояния воспитательной системы школы.
  12. Контроль состояния внеклассной работы с детским коллективом школы.
  13. Обеспечение прав участников образовательного процесса : Обеспечение прав ребёнка на образование, на охрану здоровья, на полноценный отдых и досуг, обеспечение прав работников и родителей и т.д.


По всем указанным вопросам составлены справки, содержание которых внесено в Протоколы совещаний при директоре.

Контроль за принятыми решениями осуществлялся регулярно, выяснялись причины невыполнения или несвоевременного выполнения решений совещаний.

Вопросы. которые не требовали материальных затрат решались в основном оперативно, но остается проблематичным решение задач в области соблюдения норм СанПиН, соблюдения

противопожарного режима в школе, ТБ в школе.

Многие вопросы остаются нерешёнными из-за недостаточного финансирования и непомерных требований инспектирующих органов.

Те задачи, выполнение которых зависит только от исполнительской дисциплины работников школы. решались довольно планомерно и без задержек..



    1. Самоанализ управленческой деятельности руководителей школы

Контрольно-диагностическая и регулятивно-коррекционная деятельность заместителя директора по учебно-воспитательной работе осуществляется завучами. Контроль проводился в целях получения информации о состоянии дел в школе и являлся основой для дальнейшей работы. Контрольно-диагностическая деятельность заместителя директора по УВР направлена на создание условий для продуктивной работы всех участников образовательного процесса. В ходе такого рода деятельности заместителями директора по УВР проводился анализ, изучалось состояние преподавания отдельных предметов , выявлялись особенности, определялся уровень ЗУН учащихся, проводилось планирование и корректировка дальнейшей деятельности. Диагностическая и стимулирующая деятельность заместителя директора школы была направлена на установление обратной связи в процессе управления, позволила заинтересовать педагогов в результатах своего труда. В результате контрольно-диагностической деятельности заместителя директора по учебно-воспитательной работе было грамотно организовано текущее и перспективное планирование деятельности коллектива школы; учитывались особенности каждого ребенка, его интересы, образовательные возможности и способности, состояние здоровья, была создана атмосфера эмоционального комфорта и условия для самовыражения, самопознания, саморазвития учащихся, для реализации интеллектуальных возможностей каждого ученика; осуществлялся систематический контроль за качеством образовательного процесса школы; изучалась и координировалась деятельность педагогов, работа кружков; выявлялись положительные и отрицательные тенденции в организации образовательного процесса и велась работа по устранению негативных тенденций; организовывалась работа по подготовке и проведению итоговой аттестации учащихся; своевременно предоставлялась разностороннюю информация о деятельности школы, результативности учебно-воспитательного процесса; проводился контроль за качеством и своевременностью ведения школьной документации; Работа заместителей по УВР велась, исходя из функциональных обязанностей заместителя директора по образовательному процессу в соответствии с квалификационными характеристиками.


Раздел II


1.Учебно-воспитательная работа


Основными документами, непосредственно регламентирующими учебно-воспитательную работу в учебном заведении, являлись учебные планы и учебные программы, разрабатываемые на основе государственных образовательных стандартов и квалификационных требований к выпускникам. Основными элементами контроля учебно-воспитательной работы являлись в 2010-2011 году контроль за выполнением всеобуча, за состоянием преподавания учебных предметов, за качеством ЗУН учащихся, к за исполнением решений педсоветов, совещаний, за школьной документацией, за выполнением программ и предусмотренного минимума к/р, пр/р, контроль за подготовкой и проведением экзаменов в форме ГИА, ЕГЭ и в традиционной форме.

При контроле за выполнением всеобуча администрацией школы проверялись следующие показатели:

Посещаемость занятий учащимися

Организация ГПД и контроль за УВР в них

Домашнее задание

Работа с отстающими

Работа с учащимися, оставленными на второй год

Работа с «трудными» детьми и неблагополучными семьями

Работа с учащимися, имеющими высокую мотивацию к учебно-познавательной деятельности (медалисты, отличники)

Работа с учащимися, имеющими повышенную мотивацию к учебно-познавательной деятельности, с одарёнными

Обеспечение учащимися бесплатным и льготным питанием

Контроль за подготовкой и проведением промежуточной аттестации учащихся

Контроль за подготовкой и проведением итоговой аттестации учащихся

При проверке правильности оформления и ведения школьной документации проверялись следующие виды школьных документов

Тематические и календарные планы

Классные журналы

Журналы кружковой работы

Журналы индивидуальных занятий

Личные дела учащихся

Тетради для контрольных и творческих работ

Рабочие тетради

Дневники учащихся

Выполнение программ и предусмотренного минимума контрольных, лабораторных и практических работ оцениваются по следующим показателям:

Контроль за выполнением учебных программ, программ кружков

Контроль за выполнением планов индивидуальных занятий

Контроль за выполнением к/р, пр/р, л/р и т.д.

Учебные программы определяются учебными планами и их выполнение отслеживалось по окончании учебной четверти и года в соответствии с графиком прохождения программ, графиком контрольных работ (по темам), графиком практических и лабораторных работ.

1.1. Учёт детей по микрорайону.

Учёт детей по микрорайону осуществляется на основании Положения об организации учета детей, подлежащих обучению. Школа организуют работу по учету детей в возрасте от 0 до 18 лет, по микрорайону, закрепленному за учреждением приказом комитета по образованию(с. Селиваново, с. Спасское, Б. Браженка, Б. Хатунка, Крюковка, Козловка, М. Хатунка, Нерадное, Переволоки, Переволоки- Возвратные, Тележенка, Юрьевка, Николаевка, Крюковское лесничество, лагерь « Искра»), формируют и ежегодно обновляют банк данных на детей, подлежащих обязательному обучению, ведёт учет обучающихся, не посещающих или систематически пропускающих по неуважительным причинам занятия в учреждении, а также выпускников 9 классов, не получающих общего образования.Сведения об указанной категории обучающихся предоставляются ОУ в комитет по образованию по итогам четверти (года). Школа осуществляет систематический контроль за посещением занятий обучающимися, ведёт индивидуальную профилактическую работу с обучающимися, имеющими проблемы в поведении, обучении, развитии и социальной адаптации. Школа информирует комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав и комитет по образованию о детях, прекративших обучение Школа предоставляет сведения о детях, принимаемых в образовательное учреждение или выбывающих из него в течение учебного года, в комитет по образованию по окончании каждой четверти и по состоянию на 5 сентября вместе со сведениями за летний период; обеспечивает хранение списков детей, подлежащих обучению, и иной документации по учету и движению обучающихся до получения ими общего образования; принимает на обучение детей, не получающих общего образования, выявленных в ходе работы по учету детей; организуют прием информации от граждан о детях, проживающих на территории микрорайона ОУ и подлежащих обучению. В случае выявления семей, препятствующих получению своими детьми образования и (или) ненадлежащим образом выполняющих обязанности по воспитанию и обучению своих детей: незамедлительно принимают меры по взаимодействию с родителями (законными представителями) для организации обучения несовершеннолетних; информирует об этом комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав для принятия мер воздействия в соответствии с действующим законодательством ;информирует комитет по образованию о выявленных детях и принятых мерах по организации обучения для указанных детей (с какого числа, какой класс, форма обучения), обеспечивают надлежащую защиту сведений, содержащих персональные данные о детях, в соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2006 года №149 ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации».


Итог учёта выглядит следующим образом: