Учебно-методический комплекс Для специальности 080505 Управление персоналом

Вид материалаУчебно-методический комплекс
очно-заочная форма обучения
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7

очно-заочная форма обучения



п/п
Название темы

Всего часов

Лекции

Семинары

Самостоя-тельная работа

1

2

3

4

5

6




Введение. Предмет, задачи, содержание курса

3

1




2

1.

Научная организация труда. Введение

4

1

2

1

2.

История возникновения и развития методов рациональной организации трудовых процессов на научной основе

7

1

2

4

3.

Трудовой процесс и основы его организации

16

2

2

12

4.

Разделение труда

14

2

2

10

5.

Кооперация труда. Расстановка кадров на предприятии

14

2

2

10

1

2

3

4

5

6

6.

Организация и обслуживание рабочих мест

16

2

2

12

7.

Условия труда и их влияние на работоспособность человека

19

4

2

13

8.

Рационализация режимов труда и отдыха

20

3

2

15

9.

Совершенствование нормирования труда

16

2

2

12

10.

Повышение культурно-технического уровня работников

10

2

2

6

11.

Дисциплина труда и ее роль в организации трудовых процессов

13

2

2

9

12.

Анализ организации труда и оценка его уровня

8

1

2

5

13.

Особенности организации труда инженерно-технических работников и служащих

24

4

2

18

14.

Организация труда персонала в различных предприятиях и отделах

20

6

4

10

15.

Планирование и внедрение мероприятий НОТ на фирме

8

1

2

5




Итого

212

68

144