Программа развития огоу нпо профессионального училища №67 на 2008 2013 годы

Вид материалаПрограмма

Содержание


Развитие ресурсной базы социального партнерства на 2008-2013 г.г.
Потребность авиапредприятий Иркутской области в квалифицированных кадрах всех уровней
Подобный материал:
1   ...   9   10   11   12   13   14   15   16   ...   26


Развитие ресурсной базы социального партнерства на 2008-2013 г.г.

№ п/п


Этапы развития ресурсной базы


Сроки реализации


Исполнители

1.

Анализ критериев факта наличия учебного материально-технического оснащения (учебно-производственными площадями, оборудованием, инструменты, материалы и др.)

2008

ОГОУ НПО Профессиональное училище №67 и специалисты Иркутского авиационного завода филиал ОАО «Научно-производственная корпорация «Иркут»»

3.

Проектирование развития ресурсной базы:

а) проектирование и согласование материально-технического обеспечения ресурсного центра высокотехнологичным оборудованием в учебно-производственных мастерских: слесарная, токарная, фрезерная, сварочного производства

2008

ОГОУ НПО Профессиональное училище №67 и

Иркутский авиационный завод филиал ОАО «Научно-производственная корпорация «Иркут»»

б) проектирование и согласование материально-технического обеспечения ресурсного центра высокотехнологичным оборудованием в кабинетах спецтехнологии, лабораториях

в)

2009

Иркутский авиационный завод филиал ОАО «Научно-производственная корпорация «Иркут»»

г) Разработка заявки на участие в конкурсе по отбору государственных образовательных учреждений начального профессионального образования, внедряющих инновационные образовательные программы, для государственной поддержки подготовки рабочих кадров и специалистов для высокотехнологичных производств, в том числе для решения актуальных задач приоритетных национальных проектов «Образование»


2008-2009

ОГОУ НПО ПУ №67, Иркутский авиационный завод филиал ОАО «Научно-производственная корпорация «Иркут»», ИПКРО

4.

Финансово-экономическое обоснование:

а) согласование долевого участия сторон

б) подписание взаимовыгодного договора сторонами

2009

ИПР ОГОУ НПО Профессиональное училище №67 и специалисты Иркутского авиационного завода филиал ОАО «Научно-производственная корпорация «Иркут»»



Утверждаю:

Директор по управлению персоналом ИАЗ

Полещук С.Г.

Потребность авиапредприятий Иркутской области в квалифицированных кадрах всех уровней

Таблица 2

№ п/п

Специальность


2009 год


2010 год


2011год

Потре-бность

Вы-пуск*

Ожидае-мое трудоу-стройство на предприя-тии

Дефицит кадров, покрываемый за счет мероприятий плана

Потре-бность

Вып-уск*

Ожидае-мое трудоу-стройство на предприя-тии

Дефицит кадров, покрываемый за счет мероприятий плана

Потре-бность

Вы-пуск*

Ожидаемое трудоуст-ройство на предприя-тии

Дефицит кадров, покрываемый за счет мероприятий плана

ОГОУ НПО Профессиональное училище №67 г. Иркутска

1.

Токарь-универсал

30

-







20

25







30

25







2.

Станочник (метало-обработка)

50

17







40

14







60

25







3.

Электро-монтер по ремонту и обслужива-нию электро-оборудования

25

21







25

17







25

25







4.

Слесарь

25

-







25

25







25

25







Всего:

130

38







110

81







140

100







*без учета мероприятий плана

Директор ОГОУ НПО ПУ №67 Л.А. Пожидаева