Образовательной, научно-методической, экспериментальной и внеучебной деятельности образовательного учреждения

Вид материалаДокументы
1. Анализ работы лицея за 2009- 2010 учебный год и задачи на новый 2010-2011 учебный год. 2.
Ф.И.О. руководителя МО
78 открытых уроков
Фгоу спо «умтк»
Использование в образовательном процессе современных педагогических технологий
Работа с молодыми специалистами
Организация и контроль курсовой подготовки учителей
Результаты аттестации руководящих и педагогических работников в 2010/2011 учебном году
Аттестовано в 2010-2011
Аттестовано впервые в 2010-2011
Подтвердили квалификационную категорию в 2010-2011
Повысили квалификационную категорию
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7   8   9
тематическими:

1. Анализ работы лицея за 2009- 2010 учебный год и задачи на новый 2010-2011 учебный год.

2. Ознакомление с приказом №1496 от 08.10.10 « О начале аккредитации»

3. Об итогах экспертизы соответствия содержания и качества подготовки выпускников МОУ лицей №6 требованиям государственных стандартов и показателей деятельности общеобразовательного учреждения его виду. «О введение ФГОС начального общего образования

4. Работа в лицее по созданию системы правового воспитания и формированию толерантной личности

5. О выборе экзаменов выпускниками 11-х классов

6. Аналитическая деятельность учителя: содержание, результаты, пути совершенствования.

7. О выборе экзаменов выпускниками 9-х классов.

8. О расписании экзаменов для выпускников 9-х классов. О составе экзаменационных комиссий. Проведение промежуточной аттестации.

9. О допуске выпускников 9-х классов к государственной (итоговой) аттестации. О допуске выпускников 11-х классов к государственной (итоговой) аттестации.

10. Перевод обучающихся 1-х классов во второй класс.

11. Перевод обучающихся 2-х, 3-х, 4-х, 5-х, 6-х, 7-х, 8-х, 10-х классов в следующий класс. О награждение обучающихся похвальными листами.

12. «Об окончании основной общеобразовательной школы и выдачи аттестатов об основном общем образовании»

13. «Об окончании школы и вручении аттестатов о среднем (полном) общем образовании»


Работа методических объединений учителей в отчетный период строилась по следующим направлениям:
  • определение задач инновационной деятельности (в т.ч. экспериментальной) и их решение в целях успешного развития лицея.
  • разработка и внедрение содержательных компонентов деятельности педагогического коллектива.
  • всестороннее способствование профессиональному становлению и росту каждого учителя.
  • осуществление наставничества.
  • проведение мониторинга результативности образовательного воздействия и его влияния на развитие личности учащихся.




Наименование МО

методическая тема года

Ф.И.О. руководителя МО

МО математики и физики

Управление качеством образования при переходе на предпрофильную подготовку и профильное обучение

Селезнева Н.А

МО русского языка и литературы

Сочинение рассуждение, как учебная задача

Бердина В.Г.

МО иностранных языков

Управление качеством образования в условиях предпрофильной подготовки и профильного обучения

Чехова Е.Н.

МО химии




Гагарина И.В.

МО информатики




Худякова Е.П

МО биологии

Работа с одаренными детьми, как одно из условий повышения качества обучения

Шабалина Л.В

МО географии




Никитина С.М.

МО истории и обществознания




Смориго Л.Л

МО башкирского языка

Компетентностный подход к совершенствованию методики преподавания башкирского языка на эффективном информационно-деятельном уровне

Мухаметдинова А.Д.

МО трудового обучения




Бычкова Н.В.

МО физической культуры

Развитие профессиональной компетенции учителя как основное условие формирования здоровьесбе-регающей компетентности учащихся средствами уроков физической культуры и ОБЖ

Барсуков Е.И.

МО начальной школы

Реализация принципов образовательной системы «Школа 2100» как условие формирования компетентности учащегося

Гагина А.В.


Индивидуальная работа с учителями строилась по принципам их максимального информирования и предоставления права выбора видов деятельности на основе личностного интереса, возможности профессионального роста и приоритетов деятельности лицея. Особое внимание уделялось вопросам повышения квалификации педагогов, уровню их позитивной мотивации к экспериментальной деятельности и повышению профессиональной компетентности. Было проведено 4 заседания МО, 3 из которых являлись тематическими:

Планирование основных направлений работы на учебный год было проведено в соответствии с действующей структурой.

В течение года учителями лицея было проведено 78 открытых уроков, более 40% которых были интегрированными.

На хорошем уровне оставалось сотрудничество с ВУЗами:


2. Сотрудничество с вузами

Название учреждения – партнера

Ф.И.О. сотрудника-партнера

Форма сотрудничества*

Результат сотрудничества

БГПУ им.Акмуллы

Кафедра иностранного языка и истории, химии. Мансурова Р.Х., Галимова Х.Х.

Творческое и трудовое сотрудничество. Педагогическая практика студентов. Оказание методической помощи в организации научно-исследовательской работы.

Педагогическая практика студентов, участие в научных конференциях, проведение конкурсов.

Уфимский институт (филиал) Российского государственного торгово-экономического университета

Тимерьянова В.М.

Занятия с обучающимися. Создание системы методического и информационного обеспечения, повышение образовательного, профессионального и культурного уровня образования

Участие в НПК

БГУ




Договор от 10.09.2008 г. Проведение научно-исследовательской и творческой работы, педпрактика студентов.




ФГОУ СПО «УМТК»




Договор от 10.09.2009 г. Организация непрерывного профессионального образования в целях повышения конкурентоспособности и социальной защищенности выпускников лицея.




Уфимский педагогический колледж




Договор от 2010 г.

Педпрактика студентов.






Использование в образовательном процессе современных педагогических технологий:


п/п

Наименование педагогической технологии

Учителя

1.

Здоровьесберегающие образовательные технологии

Педагогический коллектив

6.

Личностно ориентированное обучение на уроках

Педагогический коллектив

7.

Развитие творческих способностей через проектную деятельность на уроках английского языка и во внеклассной предметной деятельности

учителя английского языка

8.

Исследовательская (проблемно-поисковая) – обучение через открытие

Учителя истории

9.

Организация исследовательской деятельности младших школьников. Развивающее обучение

МО учителей начальных кл.

10.

Технология личностно-ориентированного обучения

весь Педагогический коллектив

11.

Коммуникативная технология

МО иностранных языков,

МО башк. языка и литературы


12.

Развивающее обучение

МО учителей нач. кл.

13.

Технологические особенности преподавания башкирского языка как государственного

Насырова А.Г., учитель башкирского языка


Работа по аттестации, обучению и развитию кадров строилась с учетом требований, предъявляемых к педагогу, работающему в инновационном образовательном учреждении, с позиций личностно-ориентированного подхода.

Работа с молодыми специалистами.

В 2010- 2011 учебном году коллектив лицея № 6 пополняется молодыми специалистами: Мурсеевой А.И- учитель информатики, Горшуновой Т.С- учитель начальных классов. С целью оказания методической помощи, формирования профессионального роста и становления педагогического мастерства молодых педагогов администрацией лицея приняты: Положение о школе «Молодого учителя», Положение о деятельности наставника молодого специалиста (протокол методического совета №2 от 22.09 10). Изданы приказы «Об организации школы «Молодого учителя» (приказ №226 от 10.10.10. и приказ № 232 «О назначении учителей наставников». Наставниками были назначены опытные учителя- Фрич Р.Р. и Гагина А.В.

Наставничество опытных педагогов с начинающими учителями было поставлено на должном уровне: организовано посещение уроков и внеклассных мероприятий молодых специалистов и взаимопосещение уроков. В  «Школе молодого учителя» в прошедшем году, молодые учителя, изучали технологии современного урока и связанные с этим проблемы (диагностика обученности, обучаемости и реальных учебных возможностей учащихся, целеполагание, способы отбора главного, существенного в содержании учебного материала, выбор и обоснование оптимального сочетания методов обучения, способы дифференциации обучения).


Организация и контроль курсовой подготовки учителей

Важным направлением работы МО и администрации лицея является постоянное совершенствование педагогического мастерства учительских кадров через повышение квалификации (организация и контроль) и стимулирование педагогов лицея к аттестации на более высокие квалификационные категории. В этом учебном году значительно активизировалась курсовая подготовка учителей и их аттестация. Сравнительный анализ показал следующее: 2008-2009 учебном году прошли курсы повышения квалификации-18 учителей, что составило 22,5% от общего числа работников, в 2009- 2010 учебном году прошли курсы повышения квалификации-23 учителя, что составило 28,75% от общего числа работников, в 2010- 2011 учебном году прошли курсы повышения квалификации-29 учителей, что составило 36,25% от общего числа работников, Таким образом, на 7,5% учителей, по сравнению с прошлым годом прошли курсовую подготовку.


Сводная таблица прохождения курсовой подготовки в 2010/2011 уч. году


Предметы

Прохождение курсов

2008-2009

2009-2010

2010-2011

2011-2012

Математика

-

1

3




Русский язык и литература

1

5

6




История

-

1

2




Иностранный язык

6

3

2




Башкирский язык

2

4

2




Химия

-

-

2




Биология

1

1

-




Информатика

-

1

-




Физика

-

1

1




География

-

-

-




Начальные классы

5

3

6




Физкультура

-

-

-




ОБЖ

-

-

-




ИЗО, черчение

-

1

-




Технология

-

1

-




Зам. директора

-

-

2




Музыка

-

1

-




Психология

1

-

1



Социальный педагог

1

-

2




Директор

1

1

2



ИТОГО:

18(22,5)

23(28,75%)

30(37.5%)






Результаты аттестации руководящих и педагогических работников в 2010/2011 учебном году

Важнейшим направлением работы администрации лицея является постоянное совершенствование педагогического мастерства учительских кадров через курсовую систему повышения квалификации и стимулирование педагогов лицея к аттестации на более высокие квалификационные категории.

В 2010-2011 уч году аттестовались 27 человек. Подтвердили высшую квалификационную категорию: 9 , подтвердили первую квалификационную категорию- 6, впервые были аттестованы-1, повысили квалификационную категорию - 13 учителей и один педагог психолог.

Аттестовано в 2010-2011

руководителей

учителей

Педагог

психолог

ВСЕГО

по категориям

досрочно

высшая

1-ая

2-ая

2

24

1

27

16

11

-

-



Аттестовано впервые в 2010-2011

руководителей

учителей

воспит

ГПД

ВСЕГО

по категориям

досрочно

высшая

1-ая

2-ая

-

-

-

-

-

-

-

-




Подтвердили квалификационную категорию в 2010-2011

руководителей

учителей

Педагогпсихолог

ВСЕГО

по категориям

досрочно

высшая

1-ая

2-ая

2

13




15

9

6

-

-




Повысили квалификационную категорию

руководителей

учителей

Педагогпсихолог

ВСЕГО

по категориям

досрочно

высшая

1-ая

2-ая




13

1

14

6

8

-

-

Участие педагогического коллектива в конкурсах и конференциях