Методические рекомендации о порядке урегулирования разногласий об исполнении коллективных договоров

Вид материалаМетодические рекомендации
Протокол разногласий
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   11


(по первому пункту выдвинутых требований)


_____________________________________________________________________________


2. ______________________________________________________________________


(по второму пункту выдвинутых требований)


_____________________________________________________________________________


………………………………………………………….…………………………………………


3. Предложения примирительной комиссии направляются сторонам для принятия решения по урегулированию коллективного трудового спора.


При согласии сторон с предложениями примирительной комиссии подписывается соглашение и коллективный трудовой спор прекращается.


При несогласии сторон (одной из сторон) с предложениями примирительной комиссии оформляется протокол разногласий.


Председатель примирительной комиссии

___________

_______________________


(подпись)

(расшифровка подписи)


Секретарь

___________

_______________________


(подпись)

(расшифровка подписи)


Приложение 6


Наименование организации

(предприятия)


СОГЛАШЕНИЕ

сторон с предложениями примирительной комиссии

по урегулированию коллективного трудового спора


___________ № _________


Место составления


Стороны спора ___________________________________________________________


(наименование стороны спора)


в лице _______________________________________________________________________


(должность, инициалы, фамилия)


и ___________________________________________________________________________


(наименование стороны спора)


в лице _______________________________________________________________________


(должность, инициалы, фамилия)


рассмотрев предложения примирительной комиссии по урегулированию коллективного трудового спора от __.__.200_ г. № ___ о __________________________________________


(предмет спора)


_____________________________________________________________________________


и решив, что данные предложения приемлемы для сторон, пришли к соглашению о нижеследующем:


1. ______________________________________________________________________


(наименование стороны спора)


обязуется выполнить требования, предъявленные __________________________________


_____________________________________________________________________________


(наименование стороны спора)


а именно:


п. 1 _____________________________________________________________________


_____________________________________________________________________________


п. 2 _____________________________________________________________________


_____________________________________________________________________________


……………………………………….……………………………………………………………


2. Настоящее Соглашение является основанием для прекращения коллективного трудового спора.


Руководитель организации

__________________________________

Председатель профсоюзной организации

______________________________________


(наименование организации)

(наименование организации)


______________

__________________

______________

___________________


(подпись)

(расшифровка подписи)

(подпись)

(расшифровка подписи)


М.П.

М.П.


Приложение 7


Наименование организации

(предприятия)


ПРОТОКОЛ РАЗНОГЛАСИЙ

с предложениями примирительной комиссии

по урегулированию коллективного трудового спора


____________ № _________


Место издания


Стороны спора ___________________________________________________________


(наименование стороны спора)


в лице _______________________________________________________________________


(должность, инициалы, фамилия)


и ____________________________________________________________________________


(наименование стороны спора)


в лице _______________________________________________________________________


(должность, инициалы, фамилия)


рассмотрев предложения примирительной комиссии по урегулированию коллективного трудового спора от __.__.2000_ г. № ___


о ___________________________________________________________________________


(предмет спора)


_____________________________________________________________________________


не достигли соглашения по следующим вопросам:


п. 1 ____________________________________________________________________


_____________________________________________________________________________


п. 2 _____________________________________________________________________


_____________________________________________________________________________


……………………………………………………………………………………………………..


РЕШИЛИ:


_________________________________________________________________________


(позиции сторон спора, намерения продолжить разрешение коллективного трудового спора


_____________________________________________________________________________


с участием посредника, в трудовом арбитраже, в Республиканском трудовом арбитраже)


_____________________________________________________________________________


_____________________________________________________________________________


Руководитель организации

__________________________________

Председатель профсоюзной организации

______________________________________


(наименование организации)

(наименование организации)


______________

__________________

______________

___________________


(подпись)

(расшифровка подписи)

(подпись)

(расшифровка подписи)


М.П.

М.П.