Муниципальное общеобразовательное учреждение

Вид материала

Доклад

Содержание Саратовская область, Питерский район п. Нива, ул Первомайская, 5 2010- 2011 учебный год Всего по ОУ 2.2. Административные обязанности 2.3. Кадровое обеспечение образовательного процесса Задачи на 2010--2011 учебный год Цель: повысить профессиональный уровень педагогического коллектива для достижения оптимальных результатов образовательного проце 4 Контроль за состоянием ЗУН учащихся (сформированностью базовых компетенций) 5 Контроль за ведением документации 6. Контроль за качеством преподавания предметов 9. Контроль за обеспечением здоровьесбережения и безопасностью Контроль за подготовкой к экзаменам Результаты итоговой аттестации в форме ЕГЭ учащихся 11 класса МОУ «СОШ п. Нива» в 2010-2011 учебном году 12 Контроль за условиями обучения школьников и охраной труда 14. Основные направления развития в ближайшей перспективе План деятельности по реализации целей и задач. Анализ воспитательной работыза 2010 - 2011 уч. год в МОУ «СОШ п. Нива Питерского района Саратовской области» Организация деятельности по направлениям Организация досуга учащихся. Профориентационная работа с учащимися. ... Полное содержание

Подобный материал:

• Муниципальное общеобразовательное учреждение, 999.25kb.
• Муниципальное общеобразовательное учреждение, 515.34kb.
• Публичный доклад, 1547.48kb.
• Муниципальное общеобразовательное учреждение, 822.73kb.
• Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение, 794kb.
• Муниципальное общеобразовательное учреждение, 908.15kb.
• Приказ № от 2011г. Рабочая программа учебного предмета Муниципальное общеобразовательное, 767.15kb.
• Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение, 282.06kb.
• Департамент образования г. Братска муниципальное общеобразовательное учреждение лицей, 738.03kb.
• Департамент образования г. Братска муниципальное общеобразовательное учреждение лицей, 1002.75kb.

+


Муниципальное общеобразовательное учреждение

«Средняя общеобразовательная школа

П. Нива Питерского района

Саратовской области»


Публичный доклад

2010-2011 уч.год


1 Общая характеристика МОУ «СОШ п. Нива»


Муниципальное образовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа п. Нива Питерского района Саратовской области» расположена в 35 км южнее районного центра с. Питерка Саратовской области и в 220 км от областного центра.

Фактический и юридический адрес: Саратовская область, Питерский район п. Нива, ул Первомайская, 5

Школа имеет свой Интернет-сайт ссылка скрыта ru/niva35/

Еmail: shkolaniva@yandex.ru

Учреждение имеет сформировавшиеся традиции. Стиль жизни определяет стабильный творческий коллектив, которому чужда успокоенность на достигнутом и для которого характерен неустанный педагогический поиск.


Контингент учащихся по ступеням

Структура контингента 2010- 2011 учебный год	Начальная школа	Основная школа	Средняя школа	Всего по ОУ
Количество обучающихся	39	67	19	125
Общее количество классов	4	5	2	11
Средняя наполняемость классов	10	13	9,5	11

В соответствии с п. 3 ст. 5 Закона РФ «Об образовании» школа обеспечивает доступность и бесплатность начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования. Приём, перевод и выбытие обучающихся из школы осуществлялись на основании Закона РФ «Об образовании». Основной причиной движения обучающихся школы являлась смена места жительства, на что имеются соответствующие документы.


2. Структура образовательного учреждения и система его управления.


2.1. Система управления школой

Управление школой осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, Уставом общеобразовательного учреждения и строится на принципах единоначалия и самоуправления.

В соответствии с Уставом в школе действуют такие органы общественного самоуправления, как педагогический совет, общее собрание трудового коллектива, органы ученического самоуправления, Управляющий Совет, родительский комитет


2.2. Административные обязанности

Административные обязанности распределены согласно Уставу, штатному расписанию, четко распределены функциональные обязанности согласно тарифно-квалификационным характеристикам.

Грамотное распределение функциональных обязанностей обеспечивает автономное управление каждого структурного подразделения, определяет персональную ответственность руководителей подразделений за результаты труда.

Землянова Л.И. – директор

Иванова С.М. – зам. директора по УВР

Таскаринова А.А. - зам. директора по ВР

Решетникова В.Ф. - зам. директора по АХЧ

Основные формы координации деятельности аппарата управления образовательного учреждения:

• годовой план работы;
  
• план работы на месяц;
  
• совещания при директоре
  

2.3. Кадровое обеспечение образовательного процесса.

К настоящему времени сложился стабильный педагогический коллектив. Из 22 работающих в школе педагогов 2 награждены знаком «Почетный работник общего образования», 5 – Грамотами Министерства образования и науки Саратовской обл, 5- педагогов имеют высшую квалификационную категорию (22 %), 7 – первую категорию (30%), 2 человека имеют вторую категорию (9%). Высшее образование имеют 17 педагогов, 5 – среднее специальное. Двое учителей были призерами (2 место) районных конкурсов «Учитель года» (в 1999 и в 2005 г.) и один победитель 2011 года Ткаченко С.Г.

По возрастному составу учителя нашей школы распределяются следующим образом:

- Моложе 25 лет -1 человек

• от 25 до 35 лет- 2 человека
  
• от 35 лет и старше - 19 человек
  

Средний возраст педагогов – 47 лет.

В школе в 2010-2011 учебном году прошли аттестацию на высшую категорию 2 учителя, на первую квалификационную категорию 7

сотрудников коллектива (в соответствии с планом аттестации и желанием повысить разряд), что свидетельствует о росте педагогического мастерства нашего коллектива.


Задачи на 2010--2011 учебный год:

Продолжить работу по аттестации сотрудников, стимулируя желание совершенствовать свое педагогическое мастерство и оказывая им необходимую помощь в оформлении материалов, представляемых на аттестацию.