Производительность труда как важнейший фактор эффективности производства на примере СП ЗАО "Милавица"
Дипломная работа - Экономика
Другие дипломы по предмету Экономика
°, %.
Процент прироста выработки труда не совпадает с процентом снижения трудоемкости - первый всегда больше второго. Соотношение указанных показателей может быть определено по следующим формулам:
?В = (?Т 100) / (100 - ?Т)(1.1.13)
?Т = (?В 100) / (100+ ?В)(1.1.14)
где ?Т - % снижения трудоемкости,
?В - % увеличения выработки[5, с. 198].
Значение роста производительности труда проявляется в следующем:
1.увеличении массы продукции, создаваемой при использовании единицы ресурса труда;
2.снижении затрат труда (трудоемкости) на единицу продукции;
.уменьшении затрат заработной платы на 1 рубль продукции;
.снижении доли затрат на оплату труда в себестоимости продукции;
.повышении качества продукции и ее конкурентоспособности;
.сокращении времени производства и обращения товаров;
.увеличении массы и нормы прибыли.
Таким образом, производительность труда представляет собой количественную характеристику работы, выполняемой персоналом и отражает уровень эффективности его труда.
Для раскрытия сущности производительности труда важное значение имеет рассмотрение методов ее измерения.
1.2 Методы измерения производительности труда
В зависимости от единицы измерения объема продукции различают три метода измерения производительности труда: натуральный, трудовой и стоимостной (табл. 1.2.1).
Таблица 1.2.1 - Методы измерения производительности труда
Название методаОписание методаОбласть примененияНатуральныйНаиболее простой и достоверный метод. Его применение обусловлено выпуском однородной продукции. Дополнительной трудностью является учет изменений объемов незавершенного производстваМожет найти широкое применение на уровне рабочего места подразделения. На уровне компании его применение ограниченно.Условно-натуральныйРазновидность первого методаЭффективность применения ограничена видами бизнеса, специализирующимся на реализации продукции одного назначения, но различающейся по каким-либо признакам (энергетика или теплоснабжение)Стоимостный (денежный)Конечная продукция измеряется в денежном эквивалентеЭтот метод универсален для всех видов ведения бизнесаТрудовой а) через нормо-часы; б) через трудоемкость продукцииОбъем выработанной продукции измеряется в неизменных нормо-часах или чел.- часах. Метод можно использовать только при хорошо отлаженной нормативной базе. Этот показатель имеет широкое распространение в развитых странах
По данным таблицы 1.2.1 можно сделать вывод, что натуральный метод измерения производительности труда характеризует выработку продукции в натуральной форме в единицу рабочего времени. Натуральные показатели производительности труда выражаются в килограммах, метрах, штуках и т.д. Данный метод имеет ограниченное применение, поскольку предприятия и отрасли выпускают большей частью разнородную продукцию. Кроме того, натуральный метод не учитывает изменения объема незавершенного производства, которое в некоторых отраслях имеет большую долю в общем объеме продукции (строительство, судостроительство и т.д.).
Условно-натуральный метод измерения производительности основан на приведении разных изделий к одному измерителю. Если предприятие выпускает несколько видов однородной продукции, то выработка исчисляется в условно-натуральных единицах. Переводные коэффициенты для пересчета различных видов продукции в условно-натуральные единицы могут рассчитываться на различной основе (по трудоемкости, теплотворности, крепости, проценту активного вещества), но наиболее правильным является соизмерение по трудоемкости. Область применения этого метода также ограничена.
Следует отметить, что натуральные показатели применяются на предприятиях нефтяной, газовой, угольной, лесной и др. отраслей промышленности, а условно-натуральные - на предприятиях текстильной, цементной, металлургической промышленности.
Трудовой метод измерения производительности труда характеризует отношение нормативных затрат к фактическим затратам рабочего времени и применяется для определения эффективности использования труда рабочих по сравнению с нормами, уровня выполнения норм выработки или степени сокращения нормативного времени рабочим в процентах.
Данный метод пригоден для оценки уровня производительности труда на отдельных участках производства, в цехах, но требует строгой обоснованности используемых норм. При разнонапряженности норм он дает существенные искажения, поэтому его применение не имеет широкого распространения. Также трудовой метод измерения производительности труда основывается на использовании неизменных норм, что противоречит необходимости пересмотра норм по мере осуществления организационно - технических мероприятий.
В современных условиях наиболее распространенным методом измерения производительности труда является стоимостной (денежный), который основан на использовании стоимостных показателей объема продукции (валовая, товарная продукция, валовый оборот, нормативная стоимость обработки, чистая, нормативно - чистая и условно - чистая продукция, валовый доход). Он дает возможность учета и сравнения разнообразных видов работ путем приведения их к единому измерителю.
Еще одним преимуществом стоимостного метода является возможность сравнения различной продукции с издержками на её изготовление как на отдельном предприятии или отрасли, так и в масштабах экономики в целом. В связи с этим стоимост