Комплекс Тюмень 2006 организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли: Учебно-методический комплекс. Тюмень: Издательство Тюменского государственного университета, 2006

Вид материалаУчебно-методический комплекс

Содержание


Рабочая программа курса
Количество часов
Задания для контрольной работы
Влияние численности персонала на прирост
Продукция и услуги
Исходные данные для расчета производительности труда
Вид торговли
Исходные данные по предприятию «Новые наукоемкие технологии»
Исходные данные для определения повышения производительности труда в АО «Верстат»
Исходные данные деятельности предприятия в отчетном году
Методические указания по решению
Перечень вопросов к зачету по дисциплине
Основная литература
Подобный материал:
  1   2   3   4   5

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ



ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ


Институт дополнительного профессионального образования




ОРГАНИЗАЦИЯ, НОРМИРОВАНИЕ

И ОПЛАТА ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ ОТРАСЛИ

Учебно-методический

комплекс




Тюмень 2006

ОРГАНИЗАЦИЯ, НОРМИРОВАНИЕ И ОПЛАТА ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ ОТРАСЛИ: Учебно-методический комплекс. Тюмень: Издательство Тюменского государственного университета, 2006.


Учебно-методический комплекс включает рабочую программу курса, задания для контрольной работы с методическими указаниями по их решению, перечень вопросов к зачету и список основной литературы.

Издание адресовано студентам, слушателям ИДПО обучающимся по специальности 060800 «Экономика и управление на предприятии (операции с недвижимым имуществом)».


Печатается по решению учебно-методической комиссии ИДПО.


Ответственный за выпуск: к.э.н., профессор С.А. Терехова.


 Тюменский государственный университет, 2006

РАБОЧАЯ ПРОГРАММА КУРСА


Преподавание дисциплины «Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли» имеет целью формирование у будущего специалиста знаний в области организации социально-трудовых процессов, планирования и регулирования заработной платы кадров, методов измерения и нормирования труда.

Изучение курса опирается на теоретические основы таких дисциплин как экономическая теория, экономика предприятия, экономика отрасли, статистика, менеджмент и др.

В процессе обучения проводятся лекционные и практические занятия. Самостоятельная работа студента осуществляется посредством изучения основной литературы, решения задач контрольной работы, подготовки к зачету.

Степень овладения теоретическими знаниями и практическими навыками определяется в процессе текущего, промежуточного и итогового контроля путем устного опроса, предоставления решенных задач, ответов на тестовые задания и зачета по итогам изучения курса.


Структура курса

«Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли»

№ п/п

Наименование темы

Количество часов








Всего

Лекции

Практ.

Самост. раб.

1

Предмет, задачи и

содержание курса


21


2


-


19

2

Организация трудовых

процессов на предприятии


22


2


2


18

3

Производительность и

эффективность труда


21


2


-


19

4

Нормирование труда на

предприятии


22


4


2


16

5

Заработная плата работников в рыночных условиях


22


4


2


16



Всего

108

14

6

88