В умовах значної регіональної диференціації соціально-економічного розвитку регіонів держава повинна виконувати функції вирівнювання бюджетної забезпеченості регіонів

Вид материала

Документы

Содержание Інформаційно-методичне забезпечення завдання Оперативна мета 1.3.3 Кількісно вимірювана мета

Подобный материал:

• Про надходження І використання коштів, отриманих на виконання програм соціально-економічного, 84.44kb.
• Про надходження І використання коштів, отриманих на виконання програм соціально-економічного, 229.85kb.
• Про надходження І використання коштів, отриманих на виконання програм соціально-економічного, 221.94kb.
• Регіональна політика, 1716.92kb.
• Микола мних: «Держава повинна виконувати відповідні функції, які передбачаються Конституцією», 108.77kb.
• Лекция 1-3 стратегічний розвиток регіону, 287.54kb.
• Україна розпорядження голови Рахівської районної державної адміністрації Закарпатської, 65.13kb.
• Тема: Порівняльна економіко-географічна характеристика регіонів Азії Мета, 29.87kb.
• ДГ10 аналіз міжнародного досвіду підвищення конкурентоспроможності регіонів, 129.88kb.
• Міністерство освіти І науки, молоді та спорту україни уманський національний університет, 30.09kb.

Продовження 1.3.2
1	2	3	4
3. Забезпечити постійний моніторинг у сфері впровадження тарифної системи оплати праці та вдосконалити статистичну звітність підприємств щодо використання у звітах відповідних показників (вартість часу за тарифною сіткою для всіх кваліфікаційних груп; частка основної (тарифної) та додаткової (надтарифної) заробітної плати в загальному фонді оплати праці, в тому числі – різних категорій промислово-виробничого персоналу тощо).
4. Забезпечити доступ до отримання компетентними установами статистичної та поточної інформації в органах статистики та на тих підприємствах, які за висновками аналізу потребують вдосконалення тарифної системи; в законодавчому порядку закріпити можливість отримання визначеними установами, які займаються прикладними розробками з питань вдосконалення оплати праці, необхідної інформації щодо проведення необхідних науково-дослідних робіт та їх апробації.
Інформаційно-методичне забезпечення завдання
1. Розробити методичні рекомендації щодо тарифного регулювання оплати праці для всіх галузей економічної діяльності, та в першу чергу, для тих видів промисловості, де виникає невиправдано висока диференціація в оплаті праці за категоріями працівників.
2. Розробити методичні рекомендації щодо порядку перегляду рівнів мінімальних тарифних ставок, мінімальних розмірів доплат і надбавок до тарифних ставок (посадових окладів), що мають міжгалузевий характер з обов'язковим застосуванням економічних показників та відповідних коефіцієнтів, на підставі яких можна обґрунтовано визначити розміри додаткової заробітної плати для кожної категорії працівників.
3. Створити експертні групи у міністерствах (відомствах) за галузевою ознакою та накопичити інформаційну базу з метою застосування погодинної оплати праці; за участю наукових установ на підставі сучасного досвіду впровадити апробацію погодинної оплати праці на підприємствах у різних видах економічної діяльності.

Оперативна мета 1.3.3 Переглянути існуючу шкалу ставки податку на особисті доходи з поверненням до прогресивної шкали податків

Кількісно вимірювана мета: Розмір податку на доходи, %, у т. ч.: – питома вага податку в особистому доході, %