Публичный доклад заведующего

Вид материалаДоклад

Содержание


Дополнительное финансирование (родительская плата) ДОУ за период 01.09.2010 г. по 01.06.2011 г.
Подобный материал:
1   2   3   4


Внебюджетная деятельность - дополнительное финансирование ДОУ определена родительской платой за содержание детей (таблица 12) показывает снижение этой части доходов.


Дополнительное финансирование (родительская плата) ДОУ за период 01.09.2010 г. по 01.06.2011 г.

Таблица 12

Наименование

Код БК

Сумма

2010 год

Сумма

2011 год

Всего

Услуги связи

221

2 500.00

2 900.00

5 400.00

Транспортные услуги

222

3 250.00

4 200.00

7 450.00

Очистка территории от снега

225

1 864.00

46 500.00

48 364.00

Заправка катриджа




1 000.00

3 850.00

4 850.00

Прочие услуги (дератизация грызунов,смывы, установка дверей)




34 178.82

16 309.22

50 488.04

Обслуживание программы

1 - С бухгалтерия

226

6 750.00

3 700.00

10 450.00

прочие работы, услуги (установка программы СБиС+, ремонт принтеров, курсовая переподготовка)




5 860.00

3 300.00

9 160.00

Уплата налогов (налог на имущество, землю,

госпошлины, неустойка)

290

3.00

71.89

74.89

Приобретение основных

средств

310

200 139.00

39 025.22

239 164.22

Приобретение материалов (хоз. товары, моющие средства,

канцелярские товары)

340

112 863.51

142 493.66

255 357.17

Медикаменты




14 997.40

12 412.00

27 409.40

Стройматериалы




1 260.29

11 000.00

12 260.29

Мягкий инвентарь




38 840.00

 

 

приобритения продуктов

питания




1 215 834.03

1 288 788.01

2 504 622.04

ВСЕГО




1 639 340.05

1 574 550.00

3 175 050.05



Наличие и стоимость дополнительных платных услуг определяется сметой, в текущем учебном году чистый доход на развитие ДОУ составил 4300,00 руб.

Совокупное финансирование ДОУ позволило за период

с 01.09.2010года по 01.06.2011 года приобрети основные средства и строительные, сантехнические и другие материалы:

- мультимедиа – проектор – 22515,00 руб.,

- проекционный экран – 3240,00 руб.,

- акустическую колонку -16120,00 руб.,

- микшер – 18850,00 руб.,

- микрофон – 2600,00 руб.,

- компьютерную технику – 27940,00 руб.,

- жалюзи в группы №№ 2,14,20, медицинские кабинеты -36000,00 руб., мебель в группы №№ 1,2,14 -120000,00 руб.,

- дидактический материал – 18000,00 руб.,

- два музыкальных центра в группы №№ 13,14,

- заменить счетчики учета холодной воды – 5802,00 руб., мебель для детей и работников;

- отремонтировать свободные площади для открытия дополнительной группы раннего возраста - 260000,00 руб.,

- отремонтировать кровлю – 540000,00 руб.,

- привести в надлежащий порядок прогулочные участки – 15000,00 руб.,

- отремонтировать группы №№ 2, 3,6, 12, 17,20 – 56000,00 руб.,

- отремонтировать приемные групп №№ 2, 10,11,13,14, 17,20 – 56000,00 руб.,

- установить новые стенды для родителей – 30500,00 руб.,

- установить проточные водонагреватели: по 2 штуки в группы раннего возраста №№ 4,5, на пищеблок – 44700,00 руб.,

- установить необходимое дополнительное сантехническое оборудование на пищеблок – 31500,00 руб.

ДОУ оказывает льготы  для отдельных категорий воспитанников из многодетных семей, имеющих инвалидность. Компенсирует часть родительской платы за содержание в ДОУ первого ребенка – 20%, второго – 50%, третьего 70%.

  1. Заключение

Наше муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сада комбинированного вида № 52 г. Амурска Амурского муниципального района Хабаровского края имеет хорошие результаты деятельности, ввиду постоянного мобильного изменения воспительно – образовательной деятельности в рамках модернизации образования Российской Федерации.

Учреждение готовится к переходу в новый статус – бюджетного ДОУ.

Коллективом разработана концепция стратегической программы развития муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детского сада комбинированного вида № 52 г. Амурска Амурского муниципального района Хабаровского края, способствующей реализации основной общеобразовательной программы дошкольного образования, пополнению содержательного компонента образовательного процесса, обновлению содержания образовательного процесса, повышению профессионализма и компетентности педагогов за счет деятельности научно-методического совета ДОУ, развитию инновационной деятельности педагогов, обновлению управленческой структуры, активизации роли попечительского совета, инвесторов, направленной на совершенствование условий образовательного пространства, качественного выполнения муниципального задания.

Концептуальные направления программы расширяют миссии учреждения в соответствии с запросами родителей, законных представителей воспитанников в возрасте от 1,5 лет до 7 лет, имеющих детей с различными психофизическими особенностями, в том числе одаренных, имеющих ограниченные возможности здоровья, частоболеющих, в рамках работы преемственности национальной образовательной инициативы «Наша новая школа».

ДОУ надеется, что данный публичный доклад обеспечит прозрачность функционирования системы дошкольного образования, будет способствовать учету мнения (оценки, комментарии, предложения) заинтересованной общественности для комплексных изменений системы общественного дошкольного воспитания, развития и обучения самых маленьких граждан нашей Родины.