Технологический процесс работы пассажирской станции
Дипломная работа - Транспорт, логистика
Другие дипломы по предмету Транспорт, логистика
в.форм. = ?nтрс/п + ?hм (ваг. св.форм)
?nсв.форм. = 255500 + 23725 = 279225 (ваг. св.фор.)
Затраты маневровых локомотивов в год
?Мt2 = М х tс х 365 х Л (ваг.)
гдеМ - количество маневровых локомотивов
?Мt2 = 2 х 22,66х 365 х 0,84 = 13895 (лок-час)
Средняя годовая производительность маневровых локомотивов
(ваг. лок. час.)
(ваг. лок. час.)
3.4 Расчет классности станции
Классность станции определяется исходя из годового объема работы пересчитанного на суточный объем и определенного в баллах. Баллы рассчитываются по нормативам, утвержденным МПС с указанием А 398 У от 02.04.97 г. Для планирования и расчета баллов нормативы приняты из таблицы 13 сто. 33 методических указаний № 108 Экономика и планирование производства
Количество баллов за переработку вагонов:
(балл)
гдеnтрс/п х nм - количество вагонов перерабатываемых вагонов в среднем за сутки
Нпер - норматив за переработку вагонов
Количество баллов за пропуск поездов
а) со сменой локомотивов и бригад
(балл)
гдеNтрб/п - количество транзитных без переработки поездов;
Нсм.лок. - норматив за поезда проходящих станцию со сменой локомотивов. По согласованию с руководителем проектирования условно принято, что 50 % поездов проходят со сменой локомотивов
(балл)
гдеНбез.см.лок. - норматив за поезда проходящих станцию без смены локомотива
гдеНбез.см.лок. - норматив за поезда проходящих станцию без смены локомотива
Количество баллов за отправление пассажирских и пригородных поездов:
(балл)
гдеNпас, Nприг - количество пассажирских пригородных поездов
Вывод: исходя из общего количества баллов и нормативов МПС, взятых из таблицы 14 страницы 34 методички № 108,станция А относится к 1 классу.
3.5 План по труду
Расчет экономических показателей в дипломной работе выполнен по цеху движение.
Показатели плана по труду являются:
контингент работников;
среднемесячная зарплата на 1 человека;
годовой фонд заработной платы;
производительность труда.
3.6 Планирование контингента работников по цеху движения
По цеху движения большая часть контингента рассчитывается по количеству объектов обслуживания и нормам обслуживания одного объектов обслуживания;
Численность работников
Чсп = Чяв•кгр•ксп
гдеЧяв - явочный контингент работников, потребная численность работников выраженная по норме выработки на одного человека или количеству объектов обслуживания;
кгр - графиковая потребность численности, необходимая для обеспечения круглосуточной работы при 40-часовой рабочей неделе;
гдеtн - годовая норма рабочих часов в отчетном году при 40- часовой рабочей неделе, составляет 2064 часа
ксп - коэффициент перевода явочной численности в списочную
ксп= 1,06 - 1,075
кгр= 24•365 = 4,24 (смены)
2064
3.7 Планирование численности работников по цеху перевозок, связанных с маневровой работой
Составители поездов 6-20 разряда
Чсп = 2х 4,26 х 1,06 = 9 (чел.)
Помощник составителя поездов 5-го разряда
х 4,26 х 1,06 = 9 (чел.)
Оператор поста местного управления 4 разряда
х 4,26 х 1,06 = 9 (чел.)
Итого списочная численность контингента по маневровой работе составляет
(чел.)
Чсп = 9 + 9 + 9 = 27 (человек)
Составители и помощники составителей операторы поста местного управления тарифицируются в нормальных условиях труда и оплачиваются по нормальной форме.
3.8 Планирование численности работников, связанных с приемом и отправлением поездов
Дежурный по станции 10-го разряда
Чсп = 1 х 4,26 х 1,06 = 5 (чел.)
Дежурный по парку 8-го разряда
Чсп = 2 х 4,26 х 1,06 = 9 (чел.)
Оператор при ДСП 5-го разряда
Чсп = 1 х 4,26 х 1,06 = 5 человек
Оператор по обработке документов 5-го разряда
Чсп = 1 х 4,24 х 1,06 = 5 (чел.)
Оператор по передаче информации 5 разряда
Чсп = 1 х 4,24 х 1,06= 5 (чел.)
Итого контингента связанного с приемом, отправлением поездов
Чсп = ЧспДСП + ЧспДСПП+ ЧспОП+ЧспОПД+ЧспОПИ (чел.)
Чсп = 5 + 9 +5+ 5 + 5 = 29 (чел.)
3.9 Расчет численности работников, связанных с обслуживанием зданий и сооружений
Планирование контингента по обслуживанию зданий и сооружений
Уборщики производственных помещений 1-го разряда
(чел.)
гдеSпом - площадь служебно-технических помещений условно принято по согласованию с руководителем проектирования 1500 м2;
Нобсл - норма обслуживания на одного человека 500 м2
электромонтеры 3-го разряда
Чсп = 1 (чел.)
слесарь-сантехник 3-го разряда
Чсп = 1 (чел.)
столяр 3-го разряда
Чсп = 1 (чел.)
кладовщик 2-го разряда
Чсп = 1 (чел.)
станционный рабочий 2-го разряда
Чсп = 3 (человек по количеству парков)
Итого по обслуживанию зданий и сооружений
Чсп = Чспуб+ Чспэп+Чспсл+Чспст+Чспкл+Чспстр (чел.)
Чсп = 3 + 1 + 1 + 1 + 1 + 3 = 10 (чел.)
Всего по цеху движения
Чсп = Чспмр077+Чсппр.от079+Чспоб.080 (чел.)
Чсп = 27 + 29 + 10= 66 (чел.)
3.10 Планирование годового фонда заработной платы
В основу планирования фонда заработной платы наложен приказ 5Цот 17/3 - 97 г. и порядок планирования следующий (рассмотрен пример планирования среднемесячной заработной платы работника с повременной формой оплаты труда. Для расч