Данный доклад ежегодный отчет моу «Хумушская оош» за 2008-2009 учебный год Составители

Вид материалаДоклад
Контроль за состоянием ЗУН учащихся. Контроль за состоянием качества преподавания (тематический, персональный)
3. Краткая характеристика школы.
Диаграмма 4. Количество приема детей в первые классы.
4. Структура управления, социальное партнерство, социальный состав учащихся
Социальный состав обучающихся
Социальные партнеры (сетевое взаимодействие)
5. Спектр образовательных услуг
Д Диаграмма 5. География проживания учащихся.
2 класс -Лучик
6. Условия осуществления образовательного процесса.
Педагогический состав.
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6

Контроль за состоянием ЗУН учащихся.

Контроль за состоянием качества преподавания (тематический, персональный)

Контроль за ходом подготовки к ГИА и др.


Используются различные виды  контроля: диагностический, персональный, предупредительный, классно – обобщающий, тематический 


3. Краткая характеристика школы.


С 2000 года после реконструкции здания детсада, школа размещается в новом здании. Здание школы находится в хорошем состоянии, санитарно-гигиенические условия соответствуют требованиям Сан Пи На . Школьное имущество находится в удовлетворительном состоянии. Созданы необходимые условия для учебной и воспитательной деятельности. В школе сложился стабильный педагогический коллектив. Всего работает 12 учителей.

Муниципальное общеобразовательное учреждение «Хумушская ООШ» осуществляет образовательную деятельность начального, основного общего и дополнительного образования в соответствии с уставными целями. Обучение организовано по базовым образовательным программам. Школа укомплектована соответствующими педагогическими кадрами.

Учебный процесс организован по 6 дневной учебной неделе. Занятия проводятся в одну смену. Общая площадь школьного здания составляет 520 м2, имеется 9 учебных кабинетов общей площадью 360м2. Имеется библиотека, зал. Библиотечный фонд составляет 6930 книг, из них 1850 учебников.

На весь учебный год школа обеспечена ценными продуктами питания, выращенными силами учащихся, учителей и техперсонала. Заработанные деньги идут на организацию учебно-воспитательной деятельности.

Количество учащихся, обучающихся в Хумушской ООШ в 2008-2009 учебном году составляет 60 учеников, в том числе:

на I ступени – 24 ученика;

на II ступени – 36 учеников.

Средняя наполняемость класса составляет 7,5 учащихся.


Диаграмма 1. Динамика численности учащихся на двух ступенях обучения.


Сегодня в школе обучение ведется в 8 классах при средней наполняемости 7,5 человек.





Диаграмма 2. Средняя наполняемость классов.


Диаграмма 3. Половой состав учащихся. (21-М, 39-Д )


Общий демографический спад в районе, в нашей школе отмечен снижением приема детей в первые классы (диаграмма 4).




Диаграмма 4. Количество приема детей в первые классы.

( 7 человек в 1 классе)


За период с 2005 по 2009 годы:

- число второгодников – нет

- число учащихся, не получивших аттестат

об основном общем образовании – нет

- число учащихся, окончивших школу с похвальным листом – 6

4. Структура управления, социальное партнерство, социальный состав учащихся


Организацию образовательного процесса в школе осуществляет директор Петров С.Н. и его заместитель по УВР Лукина Е.Г. Основной функцией является координация усилий всех участников образовательного процесса через Управляющий совет школы, педагогический совет. Заместитель директора по учебно-воспитательной работе, прежде всего, реализует оперативное управление образовательным процессом и осуществляет мотивационно - целевую, информационно-аналитическую, планово-прогностическую, организационно-исполнительскую, контрольно-регулировочную и оценочно-результативную функцию, координирует и направляет всю воспитательную работу в школе, деятельность классных руководителей, старшей вожатой.    

        Условия обучения, воспитания и труда, включая мат.- тех. базу и кадровое обеспечение учебного процесса, формы  организации  внеурочной  деятельности, обеспечение  безопасности  образовательного   учреждения, организация питания. 


Структура управления традиционна: главный орган управления – педагогический совет, которым руководит директор.

Все учителя школы объединены в предметные МО. В школе действуют два МО:
  1. Классных руководителей.

2. Учителей предметников


Управляющий Совет состоит из числа родителей, учителей и учащихся. Они оказывают помощь в приобретении учебной литературы, в ремонте школы и в других хозяйственных вопросах, а с сентября 2007 года участвует в распределении стимулирующей части заработной платы педагогических и других работников школы в системе НСОТ.

Структура управления школой выглядит следующим образом:


Директор

Управляющий совет






Первые шаги функционирования Совета внесли позитивные изменения во внутришкольную систему управления, так как в него включены потребители образовательных услуг. Формирование и организация родительских заказов – инновационная деятельность. Её главный результат в том, что школа на деле становится открытым учреждением, а родители – реальными участниками образовательного процесса.

Всего в 2008-2009 учебном году проведено 6 заседаний Управляющего совета, где в основном рассмотрены вопросы по установлению стимулирующей части заработной платы по новой системе оплаты труда работников школы, установление размера родительской платы за питание, организации горячего питания и т.д. Председателем Управляющего совета является Кошкина В. Н.


Социальный состав обучающихся:


- ученики из семей с/х работников – 14 %

- ученики из семей служащих – 24 %

- ученики из семей рабочих – 10 %

- ученики из прочих семей – 52 %

Образовательный ценз родителей:

- родители, имеющие высшее образование – 16 %

- родители со средним специальным образованием – 55 %

- родители со средним образованием – 29 %

Из числа родителей с высшим образованием – 7 человек, остальные имеют средне-специальное, средне-техническое, среднее образование.


Социальные партнеры (сетевое взаимодействие)

Рядом со школой находятся социокультурные учреждения.




Базовым предприятием школы является СХПК «Броневик».


5. Спектр образовательных услуг


Образовательное учреждение принимает всех детей, проживающих на территории 4 деревень: Хумуши, Ослаба, Кивъялы, Кумбалы на основании заявлений родителей.




Д Диаграмма 5. География проживания учащихся.

В школу принимаются дети с 6,5 лет на основании заявлений родителей. Учебный год составляет 34 учебные недели и делится на 4 четверти:

1 классы – пятидневная учебная неделя;

1 - 9 классы – шестидневная учебная неделя.

Основной формой организации обучения в нашей школе является классно-урочная система. В школе функционируют две ступени образования. Первая ступень – начальная школа. Структура первой ступени обучения является традиционной. В первый класс приходят дети с 6,5 лет. Классы малокомплектные. Особое внимание на данном этапе обучения обращается на развитие интеллектуальных способностей, выработку мотивационного отношения к учебе, формирование ученического коллектива, вовлечение в творческую деятельность, закрепление положительных качеств. Созданы условия и для индивидуального обучения.

Вторая ступень обучения – 5-9 классы. На второй ступени всего 5 классов. Основное внимание на данном этапе обучения педагогический коллектив уделяет на следующие проблемы:

- заложить фундамент общеобразовательной подготовки школьников необходимой для продолжения образования на третьей ступени обучения;

- создать условия для самовыражения учащихся в учебных и вне учебных занятиях.

Начало занятий: 8.15.

Окончание занятий: 1 ступень 11.55, 2 ступень 13.55.

В школе организовано горячее питание. Школьная столовая рассчитана на 35 мест. Учащиеся питаются за счет родительских взносов. В столовой питаются все учащиеся школ. Условия питания хорошие.

Система дополнительного образования школы включает работу кружков по следующим направлениям: техническое, спортивное, краеведческое, художественно-эстетическое, филологическое и научно-техническое (диаграмма 6).


В школе организованы такие кружки
  • Юный математик ( 9уч-ся ) - Петров С.Н.
  • Юный Физик (10 уч-ся) – Иванова А.И.
  • Лейся, песня! ( 15 уч-ся) – Иванова А.А.
  • Умные руки (8 уч-ся ) – Андреева В.В.
  • Веселая грамматика (9 уч-ся ) - Иванова В.М
  • Юные таланты ( 11 уч-ся .) - Лаврентьева Н.А.
  • Английский с удовольствием ( 14 уч-ся ) – Краснова Л.Н.
  • Волшебная игла ( 8 уч-ся ) - Иванова И.П.
  • Развивающие игры ( 5 уч-ся) - Галкина Л.Н.
  • Информатика ( 12уч-ся) - Иванов А.Г.
  • Русское слово (11 уч-ся) - ЛукинаЕ.Г.
  • Спортивный (14 уч-ся) - Афанасьев В.В.



Диаграмма 6. Охват учащихся дополнительным образованием.


В школе функционировали 8 классов-коллективов, воспитательная работа возложена на классных руководителей 2-9 классов, старшую вожатую, заместителя директора по учебно - воспитательной работе.

Школьный ученический коллектив объединял 60 учащихся. Актив учащихся школы представляет парламент «Фантазеры». «Фантазеры» - школьная детская добровольная общественная организация, объединяющая учащихся 2-9 классов. Каждый класс-коллектив представляет собой в организации «Фантазеры» свой отряд:


2 класс -Лучик

4 класс – Радуга

5 класс – Солнышко

6 класс – Искорка

7 класс – Орленок

8 класс – Улыбка

9 класс – Классная компания


Работает группа кратковременного пребывания для детей 4-6 лет.

Учащиеся посещают занятия в неделю 3 раза. Проводятся занятия по 20 минут по разным направлениям.

Обучение ведется по гуманитарным, математическим, естественнонаучным, общеобразовательным направлениям. В школе ведется предпрофильная подготовка. В рамках предпрофильной подготовки в 9 классе проводятся элективные курсы «Технология», «Профконсультация», по математике «Уравнения и неравенства с одной переменной». Родители проинформированы о создаваемой системе предпрофильного обучения.


6. Условия осуществления образовательного процесса.


Формирование образовательного пространства в школе, стимулирующего высокое качество обучения и развитие потенциальных возможностей учащихся, обеспечивается:

- стабильным педагогическим коллективом;

- рациональным использованием финансовых ресурсов.

Педагогический коллектив школы представлен опытными квалифицированными педагогами. Основной состав включает учителей со стажем работы более 20 лет.

Повышение квалификации педагогов, совершенствование педагогического мастерства в школе проводится системно, с целью укрепления области профессиональной деятельности как части образовательного процесса.

Педагогический состав.

Всего - 12 учителей.