Программа мероприятий по улучшению условий проживания и повышения качества жизни населения на территории муниципального образования «Наровчатский район» в 2011-2013 годах с. Наровчат 2010г
| Вид материала | Программа |
- Паспорт Программы повышения эффективности бюджетных расходов муниципального образования, 1951.85kb.
- Отчет о деятельности администрации Белоярского района за 2009 год, 1477.94kb.
- Собрание депутатов решени е «26» мая 2011 г г. Осташков №349 о программе «Развитие, 218.23kb.
- Магадан, 70.22kb.
- Программа «работа с детьми инвалидами» на 2011-2015 годы г. Кувандык 2011, 46.18kb.
- Муниципальная целевая программа «Безопасность жизнедеятельности населения на территории, 211.26kb.
- Программа включает в себя перечень мероприятий по следующим разделам, 171.45kb.
- Администрация муниципального образования приуральский район постановлени, 159.69kb.
- Основной целью Программы является создание благоприятных условий для функционирования, 592.18kb.
- Краевая целевая программа «О мерах по улучшению качества жизни граждан пожилого возраста, 859.45kb.
Сеть образовательных учреждений Наровчатского района
В 2010-2011 учебном году сеть образовательных учреждений Наровчатского района выглядит следующим образом: всего 13 общеобразовательных учреждений, в том числе 6 средних, 7 основных, 11 филиалов. Количество обучающихся составляет 1259 человек.
Школы района полностью укомплектованы педагогическими кадрами, в них работает 231 педагог.
Дошкольное образование в Наровчатском районе
На территории района детей дошкольного возраста 588 человек, из них от 1 года до 3 лет -169 человек, от 3 до 5 лет – 187. От 5 до 7 – 232 человека.
В Наровчатском районе функционируют 2 дошкольных образовательных учреждения.
Общая численность детей в детских садах составляет 200 человек. Детские сады посещают не только дети с.Наровчат, но и близлежащих сел: с.Шиловка, с.Мелюковка, с.Б.Кавендра, с Сканово.
Все дети, желающие посещать детские сады, охвачены дошкольными услугами. Очередность в детские сады отсутствует.
В детских садах работает 25 педагогов.
Средний размер родительской платы в месяц составляет 310 рублей, один день пребывания ребенка в детском саде для родителей - 20 рублей, для бюджета – 150 рублей.
Родителям ежемесячно выплачивается следующая компенсация:
-на первого ребёнка в размере 20% размера внесённой ими родительской платы, фактически взимаемой за содержание ребёнка в ДОУ;
-на второго ребёнка – в размере 50%;
-на третьего ребёнка и последующих детей – в размере 70% размера указанной родительской платы.
На базе общеобразовательных школ организованы дошкольные образовательные группы для подготовки детей 5 – 6 лет к школе. Дошкольное образование на базе школ получают 68 детей.
Приоритетный национальный проект «Образование»
В нашем районе приоритетный национальный проект «Образование» реализуется по следующим направлениям:
Направление «Поддержка и развитие лучших образцов отечественного образования»
1. Поддержка талантливой молодежи
В районе выстроена эффективная система работы со способной, яркой, талантливой молодежью.
Ежегодно по направлению «Поддержка талантливой молодежи» премией Главы администрации награждаются 5 учащихся школ района, победители различных конкурсов, соревнований, олимпиад. Премиями награждаются учащиеся, награжденные золотой и серебряной медалями.
2. Поощрение лучших учителей.
Ежегодно в конкурсе «Лучших учителей» принимают участие педагоги общеобразовательных учреждений Наровчатского района.
В 2006 учебном году победителем и обладателем премии Президента в размере 100,0 (тыс.руб.) был один учитель, в 2009 учебном году победителями стали два учителя.
Участвуя в конкурсе «Педагогический Олимп» победителями и обладателями премии в размере 50,0 (тыс.руб.) стали:
2006 год -2 учителя;
2007 год – 1 учитель;
2008 год – 1 учитель;
2010 год- 3 учителя .
Участвуя в конкурсе «Лучший руководитель образовательного учреждения» победителями и обладателями премии в размере 20, 0 (тыс.руб.) являются 4 руководителя общеобразовательных учреждений.
Направление «Внедрение современных образовательных технологий»
3. Развитие технической основы современных технологий, включая подключение школ к сети Интернет
В каждом образовательном учреждении района имеется доступ к сети Интернет. На всех компьютерах в образовательных учреждениях установлены лицензионные программы из стандартного базового пакета программного обеспечения (СБПО), программа фильтрации и антивирусная программа для обеспечения безопасного выхода в сеть Интернет.
В ряде образовательных учреждений района на базе компьютерных классов организованы курсы пользователей не только для учащихся, но и жителей села, включая людей пожилого возраста — бабушек и дедушек детей, обучающихся в школе; населению оказываются услуги Интернет связи.
4. Оснащение школ учебными и учебно-наглядными пособиями и оборудованием.
Школы Наровчатского района стали обладателями новых комплектов учебного оборудования, появились новые лаборатории, методические пособия, карты, глобусы, выносные метеостанции.
За годы реализации ПНПО школы района получили учебно-наглядные пособия для 27 кабинетов.
Стоимость всех кабинетов составила – 5 585600 руб.
Направление «Повышение уровня воспитательной работы в школах»
5. Выплата дополнительного ежемесячного денежного вознаграждения классным руководителям.
Ввиду особой важности воспитательной работы в школах в рамках ПНПО действует направление по дополнительному денежному вознаграждению за выполнение функций классного руководителя.
Задолженности по выплатам вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам в общеобразовательных учреждениях нет. За 2010 год выплачено 939801 руб.
Направление «Сельский автобус»
6. Приобретение школьных автобусов.
Для решения проблемы доступности качественного образования в рамках ПНПО было выделено отдельное направление – «Сельский автобус».
Целью данного направления является обеспечение школьников гарантированным бесплатным проездом к месту обучения и обратно.
В Наровчатском районе в 2006 и 2007 годах приобретены 2 школьных автобуса на общую сумму 1 375 тыс. руб., в 2010 году приобретен еще один автобус на сумму 1 041, 620 тыс. руб. Все автобусы оснащены спутниковой системой «ГЛОНАСС» и перевозят 151 ученика.
На 2011-2012 годы заказано: 1 автобус на 22 места для подвоза детей из с. Ляча в Б-Колоярскую школу, 2 микроавтобуса в основные школы с. Орловка и с. Телешовка.
В целях пропаганды здорового образа жизни школьный автобус подвозит учащихся района в бассейн «Жемчужина», ФОК «Звёздный» и другие оздоровительные, спортивные и культурно-массовые мероприятия. Подвоз детей осуществляется по утверждённому маршруту в сопровождении ответственных лиц за безопасность жизни детей.
Дороги асфальтированы, горюче-смазочные материалы поступают бесперебойно. Водители имеют соответствующую категорию. Автобусы прошли техническое обслуживание.
Успеваемость по итогам учебного года, включая результаты ЕГЭ и ГИА
В 2009-2010 учебном году в Наровчатском районе количество «Отличников» по району составляло –2.7 %, обучающихся на «4» и «5» - 23.05 %, процент успеваемости – 100 %.
В 2010 году 92 выпускника 11 классов и 2 выпускника прошлых лет сдавали экзамены в форме ЕГЭ. Результаты следующие:
| Предмет | Проходной балл | Средний балл по Пензенской области | Средний балл по Наровчатскому району | % несдачи,ПО | % несдачи,НР | Количество участников |
| Русский язык | 36 | 59.6 | 57.6 | 0.8 | 2.13 | 94 |
| Математика | 21 | 50.7 | 56.4 | 0.6 | 0 | 92 |
| Биология | 36 | 64.7 | 61.1 | 1.2 | 0 | 20 |
| Информатика | 41 | 65.0 | 53 | 2.9 | 0 | 1 |
| Химия | 33 | 64.7 | 61.6 | 1.0 | 0 | 5 |
| Обществознание | 39 | 60.6 | 56.6 | 1.3 | 0 | 43 |
| Физика | 34 | 53.0 | 57.6 | 2.8 | 3.0 | 32 |
| История | 31 | 60.4 | 67.3 | 1.5 | 0 | 10 |
По окончании учебного года получили аттестаты о среднем (полном) общем образовании 92 учащихся. Из них:
учащихся – аттестаты особого образца и серебряную медаль.
Новая форма итоговой аттестации выпускников 9-х классов в 2009-2010 учебном году применялась в МОУ ООШ с. Сканово, количество участвующих в апробации государственной (итоговой) аттестации выпускников 9-х классов в новой форме составило 9 человек. Все ученики справились с экзаменационными работами по математике и русскому языку.
Наши школы имеют современные столовые для здорового питания. В 2010 учебном году охват горячим питанием составил 95.4 %.
Учащихся 1-4 классов- 360 человек (87.7% ).
Учащихся 5-9 классов -614 человек (100% ).
Учащихся 10-11 классов -227 человек (100%).
Охват учащихся буфетом-58 человек (4.6%).
Все 100 % школьников, получают льготы, компенсационные выплаты- 1259 человек (100%).
Количество школьников, получающих бесплатное питание- 75 человек (6%).
Размер дотации, выделяемой на питание 1 школьника в день, из муниципального бюджета-3.30 руб..
Финансово-экономические показатели
С 1 апреля 2009 года во всех школах района введена новая система оплаты труда. Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников в муниципальных общеобразовательных учреждениях по сравнению с 2008 годом выросла на 34,5%.
Если в 2008 году учитель получал в среднем 6500 руб., в 2010 году заработная плата учителя возросла до 9000 рублей.
Среднемесячная заработная плата работников в детских дошкольных учреждениях возросла с 5000 рублей до 6 500 рублей.
Среднемесячная заработная плата работников дополнительного образования увеличилась с 4800 рублей до 5600 рублей.
Одним из показателей эффективности расходов в отрасли «Образование» является соответствие наполняемости классов нормативам. В 2009/10 учебном году превышение фактического числа классов (классов-комплектов) над нормативами составляло 35 классов (классов-комплектов).
На 2010/11 учебный год число классов (классов-комплектов) уменьшилось по сравнению с 2009/10 учебным годом на 4 класса (класса-комплекта) и составило 125 классов-комплектов.
В результате процесса оптимизации сети образовательных учреждений в 2010/11 учебном году наполняемость классов (классов-комплектов сложилась следующим образом:
| | 2009/10 Уч.год | 2010/11 уч.год | Нормативная наполняемость | Отклонение (необходимо увеличить наполняемость),чел. |
| Сельская местность | 10,2 | 10,1 | 14 | 3,9 |
Управление кадровыми ресурсами педагогического персонала (учителя) и прочего персонала (административно-управленческий персонал, учебно-вспомогательный и младший обслуживающий персонал, педагогические работники не осуществляющие учебный процесс)- один из показателей эффективности использования ресурсов системы образования. Одним из способов повышения эффективности является оптимизация численности педагогических работников образовательных учреждений.
Численность учителей муниципальных общеобразовательных учреждений в 2008 году составляла 221 чел., на начало 2009/10 учебного года- 193 чел., или на 14,5 % меньше, чем в 2008/09 учебном году.
В результате проведения оптимизации числа работников прочего персонала в муниципальных общеобразовательных учреждениях показатель «Число учеников, приходящихся на 1 работника прочего персонала» не изменился.
Объем денежных средств, выделенных на подготовку образовательных учреждений к новому 2010-2011 учебному году и отопительному сезону из муниципального бюджета составил 16827377 рублей. Все средства бюджета израсходованы по их целевому назначению.
| Таблица №8 Показатели по разделу «Образование» | | ||||||||||||||||||||||||||||
| | | | | | | | | | | | | | | | | ||||||||||||||
| Показатель | На 1.09.2009 год | На 1.09.2010 год | 2011 год | 2012 год | 2013 год | | |||||||||||||||||||||||
| | Село | Всего | Город | Село | Всего | Город | Село | Всего | Город | Село | Всего | Город | Село | Всего | | ||||||||||||||
| Число учащихся | | 1311 | 1311 | | 1259 | 1259 | | 1218 | 1218 | | 1184 | 1184 | | 1154 | 1154 | | |||||||||||||
| Класс/компл | | 129 | 129 | | 125 | 125 | | 119 | 119 | | 117 | 117 | | 116 | 116 | | |||||||||||||
| Наполняемость | | 10,2 | 10,2 | | 10,1 | 10,1 | | 10,2 | 10,2 | | 10,1 | 10,1 | | 9,9 | 9,9 | | |||||||||||||
| Число учеников на 1 учителя | | 6,8 | 6,8 | | 7 | 7 | | 6,8 | 6,8 | | 6,6 | 6,6 | | 6,4 | 6,4 | | |||||||||||||
| Число учеников на 1прочего | | 7,9 | 7,9 | | 7,9 | 7,9 | | 7,7 | 7,7 | | 7,5 | 7,5 | | 7,3 | 7,3 | | |||||||||||||
В целях ликвидации неэффективных расходов на 2011 год в бюджет муниципального образования заложены средства на содержание технического и прочего персонала.
Во многие школы района осуществляется подвоз детей из других школ. На основании того, что не хватало автобусов, приходилось заключать договора со сторонними организациями. В 2011 году в связи с реорганизацией образовательных учреждений планируется поступление двух 11- местных автобусов и 22-местного автобуса.
Детские дошкольные учреждения района имеют хороший уровень материально-технического обеспечения, высокие показатели качества учебно-воспитательного процесса.
В 2010году в д/с №1 «Полянка» будет осуществлен капитальный ремонт водопроводных и канализационных труб, на что из бюджета муниципального образования «Наровчатский район» выделено 320 тыс. руб.
Все учреждения согласно нормативу обеспечены первичными средствами пожаротушения. Завершилась работа по устройству пожарных сигнализаций в школах и кнопки экстренного вызова милиции в МОУ СОШ с.Наровчат. Планируется установка кнопок экстренного вызова милиции методом автодозвона еще в 12 общеобразовательных учреждениях.
В общеобразовательных учреждениях района в 2010 году был проведен ремонт и установка теплых туалетов. Из муниципального образования «Наровчатский район» на ремонт были выделены денежные средства в сумме – 677,0 тыс. руб.
На сегодняшний день основной проблемой остаётся ремонт здания МОУ СОШ с.Виляйки и ремонт кровли МОУ СОШ с.Наровчат, покраска крыш в МОУ ООШ с.Потодеево, МОУ ООШ с.Орловка.
Отдел образования Наровчатского района Пензенской области разработал мероприятия, направленные на сокращение неэффективных расходов в сфере общего образования:
1) Реорганизация МОУ ООШ с.Орловка и МОУ ООШ с.Сканово в филиалы МОУ СОШ с.Наровчат;
2) Сокращение ставок с 1 марта 2011 года:
Библиотекарь- 3ст.
Бухгалтер-кассир- 1ст.
Сторож- 5ст.
В результате сокращения ставок произойдет снижение неэффективных расходов на 589500 рублей .
3) Планируется переход на Централизованную бухгалтерию с 01.03.2011 г.
В результате этого планируется снижение неэффективных расходов на 367500 рублей.
4) Для приведения соотношения фонда оплаты труда административно-хозяйственного персонала над педагогическим до 1,35 будут финансироваться с 01.01.2011г. из муниципального бюджета ставки:
а) обслуживающего и хозяйственного персонала в количестве - 59ст.
(повар, помощник повара, оператор электрокотельной, уборщик служебных помещений, рабочий по ремонту и обслуживанию здания, гардеробщик, кладовщик, вахтер)
б)педагогического персонала по ФОК «Звездный»- 7 ст. (тренер-преподаватель);
в)административно-управленческого персонала – 1 ст. (заместитель директора по спортивно-массовой работе);
Всего выведено 67 ставок на 7104 тыс. рублей.
5) Вывести ФОК «Звездный» и бассейн «Жемчужина» в штат дополнительного образования.
В результате этого планируется снижение неэффективных расходов на 2129,5 тыс.рублей.
После проведения запланированных мероприятий, снижение неэффективных расходов составит 3086,5 тыс. рублей.