Публичный доклад

Вид материалаДоклад

Содержание


Точный адрес организации (e-mail)
Характеристика контингента воспитанников детского сада
Структура управления детским садом
Кадровое обеспечение
В 2011 году Григорьева И.А. была награждена премией Правительства Санкт-Петербурга как
Результаты образовательной деятельности
В детском саду используются следующие образовательные программы для детей раннего и дошкольного возраста
Бесплатные дополнительные образовательные услуги
Состояние здоровья детей.
Меры по охране и укреплению здоровья
Режим питания детей.
Обеспечение безопасности доу
Социальное партнерство
Взаимодействие с родителями
Основные направления развития
Явное улучшение материально-технической базы учреждения позволило повысить уровень оказания образовательных услуг.
Созданные условия позволили снизить заболеваемость детей, повысился процент выпускников, успешно освоивших Региональные стандарт
Подобный материал:
ПУБЛИЧНЫЙ ДОКЛАД

ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

ДЕТСКОГО САДА № 1 «Красная шапочка»

Кронштадтского района Санкт-Петербурга

ПО ИТОГАМ 2010-2011 УЧЕБНОГО ГОДА


Основная цель отчёта: представить общественности обзорную информацию о деятельности ГБДОУ за отчётный период.


РАЗДЕЛ 1

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ


Государственное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад №1 общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по познавательно-речевому развитию детей

Кронштадтского района Санкт-Петербурга.

Точный адрес организации (e-mail)

197760, Кронштадт, ул.Посадская, дом 43.

Тел\факс 311 -36 -11, 311-46-12

e-mail: detsad1kron@yandex.ru

сайт: detsad1kron.narod.ru

группа В контакте – «Кронштадт детский сад № 1»



Приспособленное здание 1875 года постройки, общей площадью 1091,4 м2.

В ГБДОУ имеется зал для проведения музыкальных и физкультурных занятий, библиотека для сотрудников и воспитанников, современный медицинский блок.

На прилегающей к ГБДОУ территории находятся современные оборудованные игровые площадки.

Год ввода в эксплуатацию – 1962 г.

В 2009г. – в детском саду проведен комплексный капитальный ремонт.











Режим работы детского сада:

ГБДОУ №1 работает по пятидневной рабочей неделе, выходные дни: суббота, воскресенье и установленные государством праздничные дни. Рабочие часы: с 7.00 часов до 19.00 часов. Круглосуточная группа: понедельник – четверг – круглосуточно, пятница до 19.00, выходной суббота и воскресенье.

Режим питания детей.

В ГБДОУ осуществляется 4-х разовое полноценное питание, предоставляется диетическое питание. В круглосуточной группе – 5-и разовое питание.

РАЗДЕЛ 2

ХАРАКТЕРИСТИКА КОНТИНГЕНТА ВОСПИТАННИКОВ ДЕТСКОГО САДА


Проектная мощность – 100 человек.

В детском саду работает 5 общеразвивающих групп:
  • группа для детей раннего возраста от 1 года до 3 лет наполняемостью 15 детей
  • группа для детей в возрасте от 2 до 3 лет наполняемостью15 детей
  • группа для детей дошкольного возраста от 3 до 4 лет наполняемостью 20 детей
  • группа для детей дошкольного возраста от 4 до 5 лет наполняемостью 20 детей
  • группа для детей дошкольного возраста от 5 до 7 лет наполняемостью 20 детей
  • группа круглосуточного пребывания для детей в возрасте от 3 до 7 лет – 15 детей







РАЗДЕЛ 3

СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ДЕТСКИМ САДОМ



Учредителем ГБДОУ№1 является Администрация Кронштадтского района Санкт-Петербурга.
Непосредственное управление учреждением осуществляет заведующая.
Направления работы ГБДОУ, принимаемые решения обсуждаются и согласовываются на общем собрании трудового коллектива, педагогическом совете, родительском комитете, в профсоюзном комитете.






В соответствии с Федеральным законом «Об образовании» органы самоуправления ГБДОУ представлены следующим образом:

- общее собрание (собирается не реже двух раз в год),

- педагогический совет ГБДОУ, председатель: Саянина А.Н.

- родительский комитет

- профсоюзный комитет, председатель: Швидкая О.В..

Управление ГБДОУ строится на принципах открытости, демократичности.

Отношения между ДОУ и родителями (законными представителями) воспитанников регулируются договором с родителями (законными представителями), согласно Устава дошкольного образовательного учреждения.


РАЗДЕЛ 4

КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ


В детском саду работает творческий высококвалифицированный развивающийся педагогический коллектив. Образовательный процесс осуществляют 11 педагогов. Состав педагогических кадров, в основном, остается стабильным на протяжении многих лет.

Образование педагогов:
4 воспитателей из 11 имеют высшее образование


Педагоги по стажу работы:


Квалификационные категории педагогов:


В ГБДОУ продолжает работу районное методическое объединение по организации работы с семьями воспитанников, под руководством старшего воспитателя учреждения




В 2011 году Григорьева И.А. была награждена премией Правительства Санкт-Петербурга как

«Лучший воспитатель Санкт-Петербурга 2011 года»




в 2010 -2011 году Ирина Альбертовна стала победителем районного конкурса педагогических достижений.

РАЗДЕЛ 5

РЕЗУЛЬТАТЫ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Здесь наиболее значимыми были следующие результаты:

  • Выполнение в полном объеме требований стандарта дошкольного образования.

  • Создание системы воспитательно-образовательной работы для интеллектуального и художественно-эстетического развития воспитанников.


Основные направления работы ГБДОУ.

Цель нашего учреждения – воспитать из каждого ребенка социально зрелую личность, готовую к самоопределению, способную к адаптации и самореализации на каждой ступени своего развития.

Для этого в рамках «Образовательной программы ГБДОУ» педколлектив проводил работу по следующим направлениям:
  • Сохранение и укрепление физического и психического здоровья детей, их эмоциональное благополучие;
  • Развитие интеллектуальных и творческих способностей воспитанников через приобщение к общечеловеческим ценностям;
  • Обеспечение преемственности между сферами социального становления ребенка: семья - детский сад - школа.

Приоритетным в работе ГБДОУ является осуществление интеллектуального и художественно-эстетического развития воспитанников. Для этого в детском саду создана прекрасная библиотека для детей, их родителей и педагогов. В ГБДОУ постоянно, в тесном контакте с родителями, проводятся художественные выставки детских работ, воспитанники посещают театры, выставки.


Наше учреждение работает по Образовательной программе ГБДОУ, в которую мы каждый год вносим новые коррективы. Отбор программ, организационных форм, методов и технологий осуществляется в соответствии со ступенями образования, миссией дошкольного учреждения, нормативно-правовым статусом дошкольного учреждения.

В детском саду используются следующие образовательные программы для детей раннего и дошкольного возраста:


ОСНОВНЫЕ дошкольные образовательные программы:

- «Детство» , СПб 1995

- «От рождения до школы» под.ред Вераксы, Васильевой, 2010

ПАРЦИАЛЬНЫЕ:

«Приобщение детей к истокам русской культуры» О.П.Князевой

«ОБЖ» Авдеевой, Стеркиной

«Музыкальные шедевры» О.П.Радыновой

ТЕХНОЛОГИИ:

Мнемотехника, ТРИЗ, развивающие игры Никитина, Воскобовича


Бесплатные дополнительные образовательные услуги:

- студия «ИЗО»

- студия «Правила дорожного движения»

- студия «Развивающие игры»

- логопункт

- библиотека в ДОУ для детей и родителей

- Родительский клуб «Мамина школа»

В течении учебного года проводятся различные мероприятия с детьми и родителями воспитанников, ребята вместе с преподавателями активно участвуют в районных мероприятиях.


РАЗДЕЛ 6


СОСТОЯНИЕ ЗДОРОВЬЯ ДЕТЕЙ.

ПИТАНИЕ, БЕЗОПАСНОСТЬ.

Заболеваемость в ДОУ острыми заболеваниями, ОРВИ и гриппом ниже, чем в районе и снизилась по сравнению с прошлыми годами.

МЕРЫ ПО ОХРАНЕ И УКРЕПЛЕНИЮ ЗДОРОВЬЯ

В течении года:

  • Закаливающие процедуры и гимнастика.

  • Курсы восстановительного лечения, прогулки в любую погоду на свежем воздухе, соблюдение режима проветривания помещений

Октябрь, Апрель: санация хронических очагов инфекции

Октябрь , в период повышенной заболеваемости ОРВИ и гриппа: неспецифическая профилактика ОРВИ и гриппа

Октябрь-ноябрь, Февраль-март: медикаментозное лечение (оксолиновая мазь, поливитамины)


РЕЖИМ ПИТАНИЯ ДЕТЕЙ.

В ДОУ осуществляется 4-х разовое полноценное питание, предоставляется диетическое питание. В круглосуточной группе – 5-и разовое питание.

ОБЕСПЕЧЕНИЕ БЕЗОПАСНОСТИ ДОУ

Безопасность детей и сотрудников детского сада обеспечивает частное охранное предприятие. В учреждении установлено теле-видео наблюдение и домофонные запирающие устройства. В целях обеспечения безопасности воспитанников регулярно проводится технический осмотр основных элементов здания. Двери эвакуационных выходов оборудованы легко открывающимися запорами, на лестничных маршах и в групповых комнатах обозначены пути эвакуации. Для обеспечения пожарной безопасности здание ГБДОУ оборудовано противопожарной сигнализацией, имеются первичные средства пожаротушения, установлена «Тревожная кнопка».

РАЗДЕЛ 7


СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО

Успешное взаимодействие ДОУ с социальным окружением в течении нескольких лет:







ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ С РОДИТЕЛЯМИ




















РАЗДЕЛ 8


ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ


Таким образом, мы считаем, что коллектив смог достичь достойных результатов, решено большинство поставленных задач:
  • Явное улучшение материально-технической базы учреждения позволило повысить уровень оказания образовательных услуг.
  • Современное оснащение детского сада позволило вести работу с микроокружением на современном уровне, с применением современных компьютерных технологий.
  • Повышение квалификации педагогов положительно повлияло на качество образования в ГБДОУ, на повышения уровня методической работы в детском саду.
  • Открытие групп раннего возраста и круглосуточной группы позволило обеспечить доступность образовательных услуг для населения района.
  • Созданные условия позволили снизить заболеваемость детей, повысился процент выпускников, успешно освоивших Региональные стандарты дошкольного образования.



Главными задачами на будущее наш коллектив считает продолжение повышения престижа нашего учреждения, за счет повышения качества оказания образовательных услуг.
  • Введение платных образовательных и оздоровительных услуг
  • открытие группы выходного дня
  • Дальнейшая работа по повышению квалификации педагогов
  • Открытие предшкольной группы неполного дня