Мировой экономики, управления и права

Вид материалаДокументы

Содержание


Организационно-правовые основы налогового консультирования в россии
Разработка бюджета продаж в сельскохозяйственном кооперативе
Подобный материал:
1   ...   25   26   27   28   29   30   31   32   ...   48

М
. С. Мишенина, ст. преподаватель каф. учета и налогообложения ТГАМЭУП



ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ НАЛОГОВОГО КОНСУЛЬТИРОВАНИЯ В РОССИИ

Налоговое законодательство России находится в стадии перманентного становления, сопровождающегося постоянным появлением новых нормативных документов, регулирующих налогообложение юридических и физических лиц, и активным вовлечением граждан в налоговые отношения. Детальное освоение норм налоговой системы требует огромных теоретических и практических знаний, недостаток которых приводит к налоговым правонарушениям. Государство, заинтересованное в увеличении собираемости налогов и сборов в бюджеты всех уровней и укреплении налоговой дисциплины, должно давать право налогоплательщикам получать информацию о налоговом законодательстве.

Действительно, согласно п. 1 ст. 21 НК РФ налогоплательщики имеют право получать по месту своего учета от налоговых органов бесплатную информацию (в том числе в письменной форме) о действующих налогах и сборах, законодательстве о налогах и сборах и принятых в соответствии с ним нормативных правовых актах, порядке исчисления и уплаты налогов и сборов [1]. Кроме этого п. 2 ст. 21 НК РФ регламентирует право налогоплательщиков получать от Министерства финансов РФ письменные разъяснения по вопросам применения законодательства РФ о налогах и сборах, от финансовых органов субъектов РФ и муниципальных образований – по вопросам применения соответственно законодательства субъектов РФ о налогах и сборах и нормативных правовых актов муниципальных образований о местных налогах и сборах [1]. Предоставление вышеуказанной информации вменено также в обязанности налоговых органов в п. 4 ст. 32 НК РФ [1]. Причем информирование налогоплательщиков, согласно Регламенту организации работы с налогоплательщиками, плательщиками сборов, страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и налоговыми агентами, должно осуществляться в следующих направлениях:
  • индивидуальное информирование налогоплательщиков (при личном обращении (устно или письменно) или по телефону);
  • публичное информирование (использование стендов, проведение семинаров) [7].

Однако большинство налогоплательщиков неправильно интерпретируют обязанности налоговых органов информировать и разъяснять, вследствие чего представляется целесообразным определить значение вышеуказанных понятий. Так, согласно Русскому толковому словарю В.В. Лопатина и Л.Е. Лопатиной «информировать» – означает давать сведения, осведомляющие о положении дел, о состоянии чего-нибудь; «разъяснять» – объяснять, сделать ясным, понятным [10]. Таким образом, в обязанности налоговых органов вменяется предоставление сведений и объяснение налогоплательщикам налогового законодательства. На практике информирование налогоплательщика сводится к воспроизведению налоговым органом информации, уже содержащейся в актах законодательства о налогах и сборах, которую он, в принципе, мог найти самостоятельно. Давать разъяснения налогоплательщикам по конкретным ситуациям налоговые органы вправе, но для этого необходима четкая формулировка вопроса, на который будет получен однозначный ответ. Что касается рассмотрения вопросов применения налогового законодательства конкретным налогоплательщиком с учетом всех особенностей ведения его хозяйственной деятельности, то, в данном случае, налоговые органы объяснений давать не обязаны. Предоставление разъяснений и советов по комплексным вопросам (которые могут затрагивать не только налоговые, но и бухгалтерские и юридические аспекты), интересующим налогоплательщика, является не информированием, а консультированием, заниматься которым налоговые органы не имеют права. Более того, объективно невозможно совместить контролирующую и консультативную функции.

Тем не менее, попытка совместить функции была, когда Министерство РФ по налогам и сборам своим приказом от 25.09.99 г. № АП-3-15/278 создало центральную комиссию по налоговому консультированию МНС России (ЦКНК) [6]. Комиссия была создана для обеспечения высокого уровня налогового консультирования, а также в целях координации работы системы налоговых органов в области подготовки и аттестации налоговых консультантов, аккредитации налоговых консультационных пунктов, уполномоченных учебных центров, средств массовой информации. Для экспертизы уполномоченных учебных центров, консультационных пунктов, средств массовой информации было создано Государственное унитарное предприятие «Центральный Консультационный Пункт при МНС России».

МНС России наделило ЦКНК рядом функций, а именно:
  • утверждение соответствующих положений о порядке аттестации и аккредитации, которые должны включать требования к налоговым консультантам, налоговым консультационным пунктам, уполномоченным учебным центрам, средствам массовой информации;
  • утверждение на основании экспертного заключения Государственного унитарного предприятия «Центральный Консультационный Пункт при МНС России» программ профессиональной подготовки и переподготовки налоговых консультантов, программ квалификационных экзаменов, критериев оценки ответов;
  • утверждение форм выдаваемых ЦКНК документов об аттестации и аккредитации;
  • информирование кандидатов в налоговые консультанты о порядке и сроках прохождения аттестации, информирование налоговых консультационных пунктов и учебных центров об аккредитации;
  • рассмотрение документов кандидатов и принятие на их основании положительного или отрицательного решения об аттестации налогового консультанта, об аккредитации налогового консультационного пункта или учебного центра;
  • аккредитация средств массовой информации, публикующих налоговые консультации;
  • определение порядка выдачи, переоформления квалификационного аттестата налогового консультанта, предоставле-ния и продления аккредитации налоговых консультационных пунктов или учебных центров, средств массовой информации;
  • ведение реестра выданных, переоформленных, приостановленных и аннулированных квалификационных аттестатов, предоставленных, продленных, приостановленных и ликвидированных аккредитаций;
  • доведение до сведения кандидата в налоговые консультанты мотивированных причин отказа в выдаче ему квалификационного аттестата, доведение до сведения налоговых консультационных пунктов и учебных центров причин отказа в аккредитации;
  • рассмотрение жалоб и претензий со стороны налоговых органов и клиентов по поводу деятельности налоговых консультантов, налоговых консультационных пунктов, учебных центров;
  • обсуждение и создание обзоров и подборок ответов (консультаций) по наиболее типичным налоговым проблемам с их последующей публикацией [6].

ЦКНК была наделена правом аннулировать квалификационные аттестаты налоговых консультантов, приостановить их действие, обязать налогового консультанта пройти повторную внеочередную аттестацию в случае наличия обоснованных претензий к консультанту со стороны налоговых органов и клиентов. Персональный состав ЦКНК утверждался приказом Министра по налогам и сборам.

Кроме того, в письме МНС России от 16.05.2000 г. № АП-6-15/377 «Об организации и проведении консультационной работы» было указано, что наряду с разъяснительной и информационной работой налоговых органов МНС России про-водит организационную работу по оказанию налогоплательщикам квалифицированной консультационной помощи [8]. При этом было предложено создание консультационных центров, которые не должны совмещать функции налоговых органов, а действовать отдельно на платной основе. Таким образом, МНС России попыталось законодательно урегули-ровать деятельность по налоговому консультированию через специально создаваемые территориальные консультационные центры и установить свой контроль над подготовкой и деятельностью налоговых консультантов.

Однако кроме чисто объективных причин невозможности контролирования процесса налогового консультирования со стороны налоговых органов существуют и законодательные ограничения. Так, согласно Федеральному закону «Об основах государственной службы в РФ» от 31.07.95 г. № 119-ФЗ сотрудники налоговых органов не имеют права:
  • заниматься оплачиваемой деятельностью, кроме педагогической, научной и иной творческой деятельности;
  • заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц;
  • быть поверенным или представителем по делам третьих лиц в налоговых органах;
  • получать гонорары за публикации и выступления в качестве государственных служащих [3].

Кроме того, ст. 26 НК РФ дает право налогоплательщикам участвовать в отношениях, регулируемых законодательством о налогах и сборах, через законного или уполномоченного представителя, а ст. 29 НК РФ запрещает должностным лицам налоговых органов быть уполномоченными представителями [1]. Все вышеизложенное затрудняет деятельность работников налоговых органов в области налогового консультирования.

К тому же, действовавший в то время закон РСФСР «О конкуренции и ограничении монополистической деятельности на товарных рынках» от 22.03.91 г. №948-1 запрещал согласованные действия федерального органа исполнительной власти с другим органом власти или с хозяйствующим субъектом, которые могли привести к ограничению конкуренции или ущемлению интересов хозяйствующих субъектов или граждан [2]. Таким образом, открытие консультационных пунктов при МНС России не отвечало требованиям антимонопольного законодательства. Все вышеперечисленные ограничения явились причиной того, что ЦКНК просуществовало 2 года, выдало 700 квалификационных аттестатов и прекратило свою деятельность.

Тем не менее, подготовка специалистов в области налогового консультирования началась именно по инициативе Министерства РФ по налогам и сборам. Учитывая потребности рынка в профессиональном консультировании налогоплательщиков в области уплаты налогов, Министерство труда и социального развития своим Постановлением от 04.08.2000 г. № 57 ввело новую квалификацию «Консультант по налогам и сборам», которая включена в Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих [5]. Он является чуть ли не единственным действующим по сей день нормативным документом в области налогового консультирования в РФ.

Квалификационный справочник устанавливает следующие обязанности консультанта по налогам и сборам:
  • оказание консультационных услуг организациям, независимо от форм собственности и организационно-правовых форм, и физическим лицам по применению налогового законодательства;
  • предоставление необходимых рекомендаций по: формированию налоговой базы по видам налогов и сборов; составу затрат, относимых на себестоимость для целей налогообложения; использованию льгот, предоставляемых налоговым законодательством различным категориям налогоплательщиков и плательщиков сборов; соблюдению установленного порядка исчисления и уплаты налогов и сборов и источникам их выплаты;
  • консультирование по ведению бухгалтерского учета и составлению бухгалтерской отчетности, по вопросам прав и обязанностей налогоплательщиков, а также по порядку обжалования действий налоговых органов и их должностных лиц;
  • разработка вариантов оптимизации налогообложения применительно к специфике деятельности организаций и физических лиц;
  • информирование налогоплательщиков о налоговом законодательстве и разъяснение вопросов по применению нормативных правовых актов, регламентирующих налогообложение юридических и физических лиц;
  • осуществление мониторинга изменений и дополнений, вносимых в законы и иные нормативные правовые акты, касающиеся налогообложения;
  • содействие правильному исчислению и полноте уплаты налогов и сборов [5].

К
роме этого, справочник содержит требования, предъявляемые к знаниям консультанта по налогам и сборам и его квалификации. Так, консультант должен знать:
  • законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие налогообложение юридических и физических лиц;
  • методические материалы, касающиеся предпринимательской и иной деятельности организаций и физических лиц;
  • основы законодательства о труде;
  • порядок ведения бухгалтерского учета и составления бухгалтерской отчетности;
  • порядок ведения налогового учета и составления налоговой отчетности;
  • порядок проведения налоговых проверок;
  • принципы организации предпринимательской деятельности;
  • порядок заключения, изменения, оформления и прекращения гражданско-правовых договоров;
  • современные информационные технологии;
  • этику делового общения;
  • правила и нормы по охране труда [5].

Требования к квалификации налогового консультанта зависят от вида профессионального образования. Консультант с высшим профессиональным (экономическим или юридическим) образованием должен иметь дополнительную подготовку в области налогов и сборов и стаж работы по специальности не менее 3 лет. Те же требования предъявляются и к специалисту со средним профессиональным образованием, однако ограничение, связанное со стажем работы по специальности, увеличено до 5 лет [5].

Таким образом, официально получили юридическое закрепление термин и должность «консультант по налогам и сборам», открыт путь широкой подготовки через учебные заведения разного уровня (средние специальные, высшие, дополнительного профессионального образования) лиц, желающих работать консультантами по налогам и сборам. Одновременно возникла не только потребность, но и право налогоплательщиков – юридических лиц приглашать на работу консультантов по налогам и сборам, включать их в штат, организовывать налоговое консультирование и налоговое планирование через создаваемые отделы и другие структурные подразделения.

Законодательного регулирования деятельности по налоговому консультированию в настоящее время в РФ нет. Проект закона «О налоговом консультировании» с 2001 г. находятся на рассмотрении, периодически перерабатывается, но не принят и по сей день. Деятельность по налоговому консультированию не является лицензируемой. Каких-либо ограничений на сделки по оказанию рассматриваемых услуг законодательство также не содержит. В случае оказания услуг по налоговому консультированию не по трудовому договору, а по гражданско-правовому и на возмездных началах, достаточно специальной предпринимательской правоспособности (регистрации юридического лица или ПБОЮЛ). Обязательности в том, чтобы подтверждать квалификацию консультанта, сегодня нет, необходимости в получении дополнительного образования – тоже. Все вышеперечисленное предопределило огромное количество и разнообразие субъектного состава налоговых консультантов на рынке.

Так, услуги в сфере налогового консалтинга долгое время оказывают: бухгалтеры, аудиторы, экономисты, юристы. При-чем, что касается аудиторов, то, согласно Федеральному закону «Об аудиторской деятельности» от 07.08.2001 г. №119 -ФЗ, налоговое консультирование включено в перечень сопутствующих услуг, которые имеют право оказывать аудиторы [4]. К тому же, квалификация аудиторов подтверждается официально. Остальные участники рынка занимаются нало-говым консультированием, опираясь на практический опыт в области налогообложения, налогового права. Качество ус-луг не всегда оказывается на достаточном уровне, механизм защиты от недобросовестных консультантов отсутствует. Таким образом, рынок налогового консультирования уже давно сформирован, а надлежащего регулирования все еще нет.

В мировой практике выделяют два базовых варианта регулирования сферы налогового консультирования: правовое регулирование на государственном уровне и саморегулирование через членство в профессиональной общественной организации [9]. Государственное регулирование регламентирует сферу налогового консультирования едиными стандартами, законодательными актами, посредством которых устанавливаются правовой статус, обязанности и ответственность субъектов налогового консультирования. Деятельность саморегулируемых организаций регламентируется за-конодательством о некоммерческих организациях, уставами и положениями о членстве, нормами профессиональной этики, обязательными для всех членов организаций.

В России становление института налогового консультирования пошло по пути саморегулирования. Так, для содействия процессу подготовки законодательных основ и необходимых условий деятельности ин­ститута налогового консультирования 9 января 2002 г. была зарегистрирована Палата налоговых консультантов России в форме некоммерческого партнерства (с 20 апреля 2005 г. – Межрегиональная общественная организация «Палата налоговых консультантов») (ПНК). По сути, предшественницей ПНК была ЦКНК МНС России, но, в данном случае, произошло отделение института налогового консультирование от государства.

Основными целями деятельности Палаты налоговых консультантов являются:
  • развитие профессионального налогового консультирования в России;
  • защита интересов и информационная поддержка налогоплательщиков;
  • подготовка, переподготовка и повышение квалификации профессиональных налоговых консультантов;
  • объединение налоговых консультантов и организаций, занимающихся налоговым консультированием [11].

Для достижения вышеуказанных целей ПНК ставит перед собой следующие задачи:
  • проведение научно-исследовательских работ по проблемам гармонизации налогового законодательства;
  • участие в проведении налоговой реформы в России с целью установления равновесия между фискальными интересами государства и интересами налогоплательщиков;
  • осуществление информационной поддержки процесса реформирования налоговой системы;
  • содействие созданию и развитию сети структур (учебных центров, налоговых консультаций и пр.), осуществляющих деятельность по профессиональному налоговому консультированию;
  • разработка правил, стандартов профессионального налогового консультирования;
  • участие в разработке и подготовке проектов нормативно-правовых актов всех уровней, затрагивающих интересы налоговых консультантов и налогоплательщиков;
  • обеспечение защиты прав и интересов налогоплательщиков в различных допустимых законодательством формах;
  • осуществление образовательной деятельности, в т.ч. подготовка, профессиональная переподготовка и повышение квалификации налоговых консультантов [11].

Свою деятельность Палата налоговых консультантов сфокусировала на том, чтобы поднять на качественно новый уровень статус и престиж налогового консультанта в России, что необходимо для широкого развития системы качествен-ного налогового консультирования, правильного применения налогоплательщиками налогового законодательства и за-щиты их прав. В лице налоговых консультантов, их организаций и профессиональных объединений государство и его учреждения, институты гражданского общества, отдельные граждане должны получить серьезных партнеров-союзников, деятельность которых будет направлена на установление цивилизованных отношений между бизнесом и государством.

Литература
  1. Налоговый кодекс РФ.
  2. О конкуренции и ограничении монополистической деятельности на товарных рынках. Закон РСФСР от 22.03.91 г. №948-1.
  3. Об основах государственной службы в РФ. Федер. закон от 31.07.95 г. № 119-ФЗ.
  4. Об аудиторской деятельности. Федеральный закон от 07.08.01 г. № 119-ФЗ.
  5. Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих. Утв. Постановлением Минтруда РФ от 21.08.98 г. № 37.
  6. О создании центральной комиссии по налоговому консультированию Министерства РФ по налогам и сборам. Приказ МНС России от 25.08.99 г. № АП-3-15/278.
  7. Об утверждении регламента организации работы с налогоплательщиками, плательщиками сборов, страховых взно-сов на обязательное пенсионное страхование и налоговыми агентами. Приказ ФНС от 09.09.05 г. № САЭ-3-01/444@.
  8. Об организации и проведении консультационной работы. Письмо МНС России от 16.05.2000 г. № АП-6-15/377.
  9. Карпасова З.М. Налоговое консультирование в России: трудности становления и перспективы развития // Время МБ. – № 9 (12). – 2004.
  10. Лопатин В.В., Лопатина Л.Е. Русский толковый словарь. – 5-е изд., стереотип. – М.: Рус. яз., 1998. – 832 с.
  11. a-nk.ru


С. Н. Никулина, к.э.н., доцент, зав. каф. бухучета и аудита КГСХА им. Т.С. Мальцева


РАЗРАБОТКА БЮДЖЕТА ПРОДАЖ В СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОМ КООПЕРАТИВЕ

Постановка системы бюджетирования начинается с определения финансовой структуры предприятия. Финансовая структура тесно связана с организационной структурой организации. Чтобы создать финансовую структуру, прежде всего необходимо распределить доходы, расходы и затраты по структурным подразделениям. В составе организации выделяют центры финансовой ответственности (ЦФО), проводят их классификацию и распределение по уровням. Эта информация отражается в Положении о финансовой структуре СХК им. Красина.

Основным документом, регулирующим процесс разработки бюджетов, является Положение о бюджетировании. В нём утверждается назначение системы финансового планирования, структура бюджетов, бюджетный регламент, организация финансового планирования и бюджетного контроля. Данное Положение, а так же Положение о финансовой структуре вводятся в действие Распоряжением председателя кооператива. Разработкой бюджетов будет заниматься бюджетный комитет. Его состав утверждается Распоряжением председателя кооператива.

Вышеуказанные документы рассматриваются и утверждаются на общем собрании, вся информация отражается в Протоколе общего собрания членов кооператива.

Несмотря на то, что бюджет не имеет стандартизированных форм, наиболее широко используется структура общего бюджета с выделением операционного и финансового бюджета. Составление общего бюджета начинается именно с операционного бюджета, первым шагом которого является бюджет продаж.

Бюджет продаж объединяет информацию об объемах реализации, ценах и, соответственно, о выручке от реализации. Он является отправной точкой всего процесса бюджетирования. На базе его составляется бюджет денежных средств, так как он напрямую зависит от наличных поступлений за реализованную продукцию. Смета расходов зависит от полученных доходов и объемов производства. Бюджет продаж должен быть продуман очень точно, так как если он составлен ошибочно, все другие сметы и финансовые результаты деятельности предприятия будут содержать заведомо ненадежную информацию. Составим бюджет продаж на 2008 г. в разрезе видов продукции.

Для составления бюджета продаж выделим основную товарную продукцию. В животноводстве это молоко, мясо и скот в живом весе. В растениеводстве можно выделить зерновые и зернобобовые. Так же организация выполняет работы и оказывает услуги, сюда относится отопление медицинского пункта, почты и сельского совета, работа тракторов по заказу населения по уборке снега, вспашке огородов и пр.

П
ри планировании объема продаж использовался метод статистического прогноза с использованием математических методов. Объем реализации молока на 2008 г. определяем по объему 2007 г., увеличив этот показатель на 10%. Для того, чтобы распределить этот объем по кварталам, был определен удельный вес объема реализации продукции по периодам в среднем за 3 года. При этом учитывалось, что во 2-м квартале продуктивность животных максимальная и удельный вес продаж составит 35%.

Объем реализации мяса был определен в среднем за 3 года 253 ц. По кварталам распределение было произведено, как и по молоку. Объем реализации скота в живом весе определен в среднем за 3 года 650 ц. В 2008 г. предприятие планирует цену на молоко на 1 и 2 квартал 2008 г. 11 р. С учетом современных условий планируем увеличение цены в 3 и 4 квартале до 12 р.

На 1-й квартал 2008 г. был заключен договор, в котором цена за килограмм мяса 55 р. Планируем увеличение цены на 3% ежеквартально (на основе фактических данных предыдущего года). Реализация скота в живом весе в 1-м квартале по договору будет производиться по цене 41 р. за килограмм. Цена реализации повышается ежеквартально на 3%.

Одной из особенностей сельхозпроизводства является природный фактор, который не поддается контролю и воздействию со стороны человека. Количество осадков, температура воздуха, заморозки в значительной степени влияют на урожайность сельскохозяйственных культур, поэтому запланировать конкретное увеличение или уменьшение объема производства зерна невозможно. Ежегодно объем реализации составляет примерно 70% от остатка зерна на начало периода. В нашем случае остаток на начало составляет 25922 ц, следовательно, объем реализации составит 18664 ц. Зерно реализуется в 1,2 и 4 кварталах. Основной объем продаж приходится на 2 квартал – 70%, в 1-м примерно 16% и в 4 квартале 14%. Это проценты, выявленные в среднем за 3 года. Весной зерно реализуется в больших размерах, так как цены на рынке возрастают. Осенью цены снижаются, поэтому реализация зерна носит вынужденный характер вследствие нехватки наличных денежных средств.

Рыночная цена на зерно в 1 квартале составляет 7500 р. за тонну. С учетом современных условий планируем увеличение на 3% во 2 квартале.

Бюджет продаж организации представлен в таблице 1.

Таблица 1

Бюджет продаж сельскохозяйственного кооператива


Показатели

2008 г.

Всего за год

1 кв.

2 кв.

3 кв.

4 кв.

Запланированные продажи, ц

Животноводство:

Молоко

1129

2195

1693

1253

6270

Мясо

76

71

50

56

253

Скот в живом весе

144

156

51

299

650

Растениеводство:

Зерновые и зернобобовые

3000

13798

-

1866

18664

Ожидаемая цена, р./ц

Животноводство:

Молоко

1100

1100

1200

1200

х

Мясо

5500

5500

5600

5600

х

Скот в живом весе

4100

4200

4300

4400

х

Растениеводство:

Зерновые и зернобобовые

750

770

_

800

х

Запланированные продажи, р.

Животноводство:

Молоко

1241900

2414500

2031600

1503600

7191600

Мясо

418000

390500

280000

313600

1402100

Скот в живом весе

590400

655200

219300

1315600

2780500

Растениеводство:

Зерновые и зернобобовые

2250000

10624460

_

1492800

14367260

Работы и услуги

112717

38646

57970

112717

322050

ИТОГО

4613017

14123306

2588870

4738317

26063510


Кроме продажи продукции животноводства и растениеводства предприятие реализует работы и услуги. К ним относит-ся работа тракторов (чистка дорог от снега, боронование огородов, сенокос), а так же отопление медицинского пункта и сельсовета, так как они находятся в здании центральной конторы СХК им. Красина. В отчетности отдельной формы для этих услуг нет, поэтому для того, чтобы определить выручку от реализации работ и услуг необходимо из общей выручки (форма 2) вычесть объем реализации животноводства и растениеводства в стоимостном выражении. Объем реализации работ и услуг в среднем за последние 3 года составил 285 тыс. р. Стоимость работ и услуг зависит от цен на нефтепродукты и топливо. И если учитывать инфляцию, то необходимо средний объем продаж увеличить на 13%.

Для того чтобы распределить данный объем продаж по кварталам, необходимо воспользоваться данными книги продаж за последние 3 года. Самый большой процент – 35% – приходится на 1 и 4 кварталы, т.к. в это время оказывают услуги тракторов и реализуют теплоэнергию. На 2 и 3 кварталы приходится 12 и 18% соответственно.

В системе управления предприятием бюджет производства называют производственной программой, поскольку он представляет собой план выпуска продукции в натуральном выражении. При составлении этого бюджета прежде всего учитывают данные бюджета продаж. В данном бюджете планируется объем производства в соответствии с бюджетом продаж и требованиями по остаткам готовой продукции. Но стандартная формула по определению объема производства для производственных организаций не подходит для сельскохозяйственных товаропроизводителей, т.к. объем производства здесь зависит не только от объема продаж и остатков на начало и конец периода, но и от расхода продукции на нужды организации.