Место и значение офис-менеджера в структуре управления современного предприятия
Дипломная работа - Менеджмент
Другие дипломы по предмету Менеджмент
ать нет или ссылку на соответствующие нормативно-правовые акты)
10. Соблюдение гарантий по защите трудовых прав работника
Гарантии согласно Указу Президента РФ от 21 апреля 1993 г. № 471 О дополнительных мерах по защите трудовых прав граждан РФ.
____________________________________________________________________
(указать нет, или в каком объеме распространяются гарантии)
11. Режим труда и отдыха работника
11.1. Работнику устанавливается:
- пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями;
- неполный рабочий день_______________________________________________
- неполная рабочая неделя______________________________________________
- почасовая работа____________________________________________________
(указать конкретно)
11.2. Общая продолжительность рабочего времени, предусмотренного п. 11.1 настоящего договора, не должна превышать 40 часов, за исключением случаев, предусмотренных законодательством РФ.
11.3. Работнику предоставляются;
- перерывы в течение рабочего дня: ежечасно (продолжительностью 5 минут и обеденный перерыв (продолжительностью... минут);
- выходные дни - ... (указать конкретно);
- нерабочие праздничные дни;
- отпуска: основной (продолжительностью... дней) и дополнительный (продолжительностью... дней).
12. Условия оплаты труда
12.1. Работнику устанавливается:
- должностной оклад (тарифная ставка)... (указать конкретно) руб. в месяц или
___________________________________________________руб. за 1 час работы
(указать конкретно, цифрами и прописью)
- надбавка (доплата)…процентов за ненормированный рабочий день,_________ ____________________________________________________________________
(в % к ставке, окладу, вид доплат, надбавок)
- другие выплаты...процентов - денежная субсидия к основному отпуску
____________________________________________________________________
(в % к ставке, окладу, вид доплат, надбавок)
12.2. Заработная плата и иные предусмотренные настоящим договором виды денежного вознаграждения выплачиваются работнику в валюте (РФ, другой страны - указать конкретно) посредством:
- выдачи в кассе предприятия;
- перечисления на указанный работником банковский счет:__________________
____________________________________________________________________
(указать реквизиты счета)
(нужное подчеркнуть)
13. Социальное страхование работника
13.1. Работодатель обязан осуществлять социальное страхование работника в соответствии с законодательством РФ на следующих условиях:
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(указать конкретно)
13.2. Работодатель обязуется в дополнение к обязательному страхованию осуществлять дополнительное страхование работника на следующих условиях:
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
(указать конкретно)
14. Прочие условия договора
14.1. Споры и разногласия, возникающие между сторонами в процессе исполнения обязательств по настоящему договору, разрешаются в порядке, предусмотренном законодательством РФ.
14.2. Условия настоящего договора могут быть изменены сторонами по взаимному соглашению в порядке, предусмотренном законодательством РФ.
14.3. Другие условия договора, связанные со спецификой труда и иными обстоятельствами:______________________________________________________
____________________________________________________________________ (указать, какие именно)
15. Заключительные положения
15.1. Настоящий договор составлен в двух экземплярах на _ листах каждый, причем оба экземпляра имеют одинаковую силу.
15.2. Подписи сторон:
ПредприятиеРаботник
(работодатель)____________________
_________________________________________
_________________________________________
(Ф.И.О., должность)
_________________________ Адрес:
(дата, подпись, расшифровка)________________________
Адрес:____________________
_____________________
_____________________
Приложение 2
ОРГАНИЗАЦИЯ
Обучение персонала (автономный элемент)
Договор между учебным заведением и организацией
Планирование персоналаНайм персонала
Внешние источники комплектования.
Внутренние источники комплектованияАдаптация
персоналаОценка и учет
персоналаУправление
карьеройСтимулирование
персоналаПовышение квалификации и переподготовка персонала
Программа развития персонала, планы развития управления персоналом, планы потребности в управлении персоналом бизнес-планКонсалтинговые фирмы, оценочные центры, рекламные объявленияВыдвижение
и назначение на должностьПрограмма и план развития персонала, планы обучения, обучающие инструкции, личностные спецификации, должностные инструкции, положения о структурных подразделениях, нормативыАттестация
персоналаСтатистический учет, учет персоналаПрограмма развития персонала, планы и учетные документы на сотрудников, выдвинутых в резерв на повышение должностного уровня Приказы по личному составу о поощрении персонала, наглядная агитация, публикация о лучших сотрудниках
(форма Т -2). трудовая книжка Программа развития персонала, планы повышения квалификации, личная карточка (форма Т- 2 п. 6.5 (а и б))
Заявление о зачислении на работу, приказ о приеме на работу (форма Т - 1). Трудовой договор, автобиография, резюме, на основе приказа делается запись в личной карточке (форма Т- 2), в бух