Geum.ru

Учебно-методический комплекс Специальность: 080502 Экономика и управление на предприятии (культуры и искусства) Москва 2009

Вид материалаУчебно-методический комплекс

Содержание


Темы курсовых работ и методические указания по их выполнению
Подобный материал:
1   ...   7   8   9   10   11   12   13   14   15
^

Темы курсовых работ и методические указания по их выполнению



Курсовая работа по экономике предприятия должна быть оформлена в соответствии с требованиями Положения о курсовой работе, утвержденным Ученым советом РГТЭУ (пр.№ 12 от 24 июня 2008 г.); содержать титульный лист, оглавление, введение, основную часть работы со ссылками на использованные источники, заключение, список литературы и приложения.

Во введении обосновывается актуальность выбранной темы, цель и задачи, объект, предмет и методология исследования, информационная база и структура работы. Объем – 1-1,5 стр. текста.

Основная часть курсовой работы состоит из двух разделов, отражает главные аспекты исследуемой темы, подходы к решению поставленных задач, содержит результаты анализа и оценку реального состояния изучаемых проблем, предложения по их решению. Разделы курсовой работы, непосредственно посвященные раскрытию темы, по содержанию должны полностью соответствовать своему названию и общей теме работы, увязаны с современными направлениями развития как отрасли в целом, так и исследуемого предприятия и содержать аналитические таблицы и результаты самостоятельно проведенного исследования.

В первом разделе дается обзор, относящихся к теме теоретических вопросов и проблем с последующим переходом к практической части работы. Этот раздел отражает теоретический аспект темы на современном этапе развития отрасли. Эта часть курсовой работы должна быть проиллюстрирована цифровыми данными, взятыми из статистических сборников (данные по Российской Федерации) и других экономических источников (при этом следует обязательно ссылаться на использованный источник), и содержать обобщения и выводы по результатам рассмотренного материала. Объем первого раздела курсовой работы должен составлять примерно 8-10 стр. текста.

Во втором разделе, посвященном организационно-экономической характеристике объекта исследования, следует дать характеристику контингента потребителей, раскрыть особенности организации деятельности предприятия, его функции, проанализировать экономические показатели хозяйственной деятельности предприятия. Разработка этого вопроса должна быть увязана с общей направленностью темы курсовой работы, и акцент в оценке деятельности предприятия должен быть сделан на те показатели, которые в большей степени связаны с темой работы. Объем второго раздела не должен превышать 10-15 стр. текста.

Заключение содержит краткие выводы по основным результатам теоретического и практического исследования и предложения по результатам исследования выбранной темы, указания положительных и отрицательных сторон в деятельности субъектов рынка. Объем – 2-3 стр. текста.

В список литературы необходимо включить нормативные документы, научные труды, статьи в журналах, Интернет-ресурсы. Список литературы, использованной при написании работы, должен быть составлен в следующем порядке.
  • официальные правительственные документы (законы и постановления органов законодательной и исполнительной власти),
  • отечественные и зарубежные книжные издания,
  • нормативно-технические документы,
  • статьи.

Основные требования к курсовой работе
  • Курсовая работа должна быть написана грамотно, хорошим литературным языком. Критический анализ опубликованной литературы по данной проблеме следует четко аргументировать. Теоретические положения и выводы должны быть обоснованы, содержать конкретные материалы, подкрепленные данными из практики.
  • Все цитаты и приводимые цифровые данные обязательно должны иметь ссылки на их источники.
  • Все таблицы в тексте должны иметь свой заголовок и порядковый номер. Нумерация таблиц должна быть сквозной.
  • Все рисунки, графики и другие материалы также должны иметь сквозную нумерацию.
  • Объем курсовой работы – 25-30 страниц.
  • Выполненная курсовая работа должна быть представлена научному руководителю для рецензирования не менее чем за две недели до установленного срока защиты курсовой работы на кафедре.

Примерная тематика курсовых работ
  1. Типы, виды и организационная структура предприятия культуры и методы обоснования наиболее эффективной структуры.
  2. Основные фонды, их классификация и основные направления их эффективного использования.
  3. Оборотные средства предприятия культуры, их состав и направления эффективного использования.
  4. Формирование рыночной стратегии предприятия культуры и определение оптимального объема продаж услуг предприятия культуры.
  5. Себестоимость услуг предприятия культуры, методы расчета и оптимизации.
  6. Ценообразование на услуги предприятий культуры: методы расчета цен.
  7. Издержки предприятий культуры и система управления издержками.
  8. Валовые доходы предприятий культуры: источники образования и оптимизации.
  9. Финансовые результаты деятельности предприятий культуры.
  10. Производительность труда на предприятии культуры, методы расчета и направления оптимизации.
  11. Прибыль на предприятиях культуры: виды, методы расчета и направления использования.
  12. Рентабельность предприятий культуры: методы расчета и оптимизации.
  13. Материально-технические ресурсы предприятий культуры, их состав, эффективность использования.
  14. Эффективность деятельности предприятий культуры и направления ее повышения.
  15. Нематериальные активы предприятий культуры, их состав и эффективность использования.
  16. Трудовые ресурсы предприятий культуры, их состав, классификация и управление развитием.
  17. Финансовые ресурсы предприятий культуры, их состав и направления использования.
  18. Объемные показатели деятельности предприятий культуры, методы их расчета и оптимизации.
  19. Оплата труда работников сферы культуры: виды, методы расчета и нормирования.
  20. Ценовая политика в организации сферы культуры.
  21. Бюджетное нормативное финансирование предприятий культуры и его эффективность.
  22. Экономические отношения предприятий культуры и исполнителей и их оптимизация.
  23. Формирование услуг в шоу-бизнесе: методы, порядок, расчет себестоимости.
  24. Качественные показатели деятельности предприятий культуры: методы их определения и оценки.
  25. Конъюнктура рынка продукции и услуг культуры и искусства, методы прогнозирования и оценки.
  26. Капитальные вложения в сфере культуры и искусства, их состав и эффективность использования.
  27. Источники формирования и воспроизводства основных фондов предприятий культуры.
  28. Место и роль бизнеса развлечений в отрасли культуры и искусства.
  29. Малое предпринимательство в сфере культуры и искусства и эффективность его развития.
  30. Ресурсы предприятий культуры и искусства, их состав и оптимизация.
  31. Сбыт продукции, финансовая деятельность предприятия культуры и результативность.
  32. Организация материально-технического обеспечения деятельности предприятия культуры.
  33. Организационно-правовые и социально-экономические методы регулирования системы трудовых отношений на предприятии.
  34. Производственная программа предприятия культуры и методы ее обоснования ресурсами и производственными мощностями.
  35. Пути повышения эффективности использования факторов производства на предприятии культуры.
  36. Научно-технический потенциал предприятия культуры и повышение эффективности его использования.
  37. Формы и системы оплаты труда на предприятиях культуры различных форм собствен­ности.
  38. Ценообразование и система цен на культурные блага в рыночной экономике.
  39. Финансирование и кредитование предприятий культуры в условиях рыночной экономи­ки.
  40. Управление качеством культурных благ и его значение в обеспечении спроса и предложения.
  41. Предпринимательская деятельность в культуре: виды, содержание и регулирование.
  42. Особенности развития рынка труда в России и регулирования занятости населения в регионе.
  43. Формы стимулирования труда работников культуры и порядок расчета фонда заработ­ной платы.
  44. Механизмы реализации и социальной защиты прав работников предприятия культуры.
  45. Методы планирования рабочих мест и формы рациональной организации труда на предприятии.
  46. Прогрессивные методы нормирования труда, определения норм времени, выработки и оплаты труда.
  47. Цели, инициатива и приоритеты в сфере предпринимательской деятельности и рыночного товарообмена.
  48. Физический и моральный износ основных производственных фондов и амортизационная политика предприятия культуры.
  49. Формирование оборотных средств и показатели эффективности их использования.
  50. Организация управления внешнеэкономической деятельностью предприятия культуры, методы его государственного регулирования.
  51. Определение оптимальной численности и качественного состава персонала предприятия культуры.
  52. Совершенствование форм и методов управления предприятием культуры.
  53. Ценовая политика предприятия культуры.