Середньострокова Програма соціально-економічного розвитку м. Ніжина
| Вид материала | Документы |
- Середньострокова Програма соціально-економічного розвитку Корюківського району на 2011-2015, 435.62kb.
- Програма соціально економічного та культурного розвитку, 1213.86kb.
- Програма соціально-економічного та культурного розвитку Білгород-Дністровського району, 715.07kb.
- Державна програма економічного І соціального розвитку україни на 2012 рік та основні, 1251.4kb.
- Програма економічного І соціального розвитку м. Охтирка, 1356.45kb.
- Програма соціально-економічного та культурного розвитку району на 2012 рік вступ, 1095.7kb.
- Програма соціально-економічного та культурного розвитку Буського району, 908.43kb.
- Про затвердження програми Про основні напрямки соціально- економічного розвитку міста, 80.16kb.
- Програма економічного та соціального розвитку Сарненського району, 932.16kb.
- Програма соціально-економічного та культурного розвитку Ємільчинського району, 1910.52kb.
4.7. Гідне пенсійне забезпечення
Системою пенсійного страхування в області охоплено 20,5 тисяч пенсіонерів.
До бюджету управління Пенсійного фонду України в м. Ніжині протягом 2010 року надійшло 220,1 млн грн, в тому числі власних коштів – 116,8 млн гривень.
Забезпечується своєчасне призначення та перерахунок пенсій.
Середній розмір пенсій на 01.01.2011 становив 1008,88 грн, що на 116,50 грн або на 13,1 % більше, ніж на 01.01.2010. Середній розмір пенсій пенсіонерів силових структур становить 1742,16 гривень. Всі необхідні виплати пенсій та грошової допомоги фінансуються своєчасно і в повному обсязі. Заборгованість із виплати пенсій відсутня.
Основні показники розвитку сфери пенсійного забезпечення
| Назва показника | Одиниця виміру | станом на 01.01.2008 | станом на 01.01.2009 | станом на 01.01.2010 | станом на 01.01.2011 |
| Середній розмір пенсії | грн | 669,00 | 798,13 | 892,38 | 1008,88 |
Головними проблемами у сфері пенсійного забезпечення є:
- відсутність диференціації розміру пенсій;
- наявність диспропорцій у пенсійному забезпеченні, обумовлених спеціальними пенсійними програмами для деяких категорій громадян, якими встановлено окремі умови пенсійного забезпечення;
- майже третина застрахованих осіб сплачує пенсійні внески із заробітної плати, що не перевищує мінімального розміру. Це призводить до звуження бази нарахувань страхових внесків та викликає небажане зниження пенсійних виплат у майбутньому.
Бачення розвитку сфери пенсійного забезпечення: забезпечення гідного рівня життя людей пенсійного віку та інших категорій громадян, які втратили працездатність.
Досягнення бачення буде здійснюватись за рахунок ефективного і системного реформування пенсійної системи, забезпечення її стабільного функціонування та прозорості, створення дієвих механізмів захисту прав та інтересів громадян.
4.8. Реформування медичної галузі
Медична допомога населенню м. Ніжина надається у 7 медичних закладах різного типу, у т.ч. в 3 обласного підпорядкування і в 4 міських медичних закладах.
В міських медичних закладах працюють 192 лікарів та 545 середніх медичних працівників, забезпеченість лікарями складає 75,1 на 10 тис. населення.
В міських лікувально-профілактичних закладах розгорнуто 555 ліжок, що складає 75,1 на 10 тис. населення, що значно менше середньообласного показника (112,8).
З метою підвищення ефективності використання ліжкового фонду продовжується робота по вдосконаленню використання стаціонарзамінюючих технологій - денні стаціонари та стаціонарів вдома. Загалом в місті працює 17 ліжок денного стаціонару (5 у пологовому будинку, 12 в амбулаторіях сімейної медицини.
Основні показники роботи системи медичної допомоги м. Ніжина
| Назва показника | Одиниця виміру | 2007 рік | 2008 рік | 2009 рік | 2010 рік |
| Ресурси охорони здоров’я та їх використання | |||||
| Кількість медичних закладів | один. | 4 | 4 | 4 | 4 |
| Загальна кількість лікарняних ліжок | ліжок | 600 | 595 | 555 | 555 |
| Кількість лікарняних ліжок на 10 тис. населення | ліжок | 80,0 | 79,9 | 74,7 | 75,1 |
| Загальна кількість лікарів | осіб | 198 | 197 | 193 | 192 |
| Кількість лікарів на 10 тис. населення | осіб | 26,5 | 26,5 | 26,0 | 26,0 |
| Фінанси | |||||
| Загальні видатки на медицину (з усіх джерел фінансування) | млн. грн. | 326,16 | 349,85 | 406,07 | 490,89 |
| Видатки в розрахунку на 1 мешканця за рахунок бюджетних коштів | грн. | 292,3 | 329,69 | 385,88 | 464,02 |
| Видатки на харчування на 1 хворого в стаціонарі (загальні ліжка) за 1 день | грн. | 3,03 | 3,0 | 4,0 | 5,14 |
| Видатки на медикаменти на 1 хворого в стаціонарі (загальні ліжка) за 1 день | грн. | 2,22 | 2,40 | 3,52 | 4,10 |
Пріоритетним напрямком роботи системи медичної допомоги міста є охорона материнства та дитинства. Медичні працівники міста беруть активну участь у виконанні обласних програм: «Репродуктивне здоров’я населення Чернігівської області» на період 2008-2015 років, «Реалізація Стратегії демографічного розвитку Чернігівської області на період до 2015 року». Завдяки систематичному впровадженню сучасних інноваційних технологій, вдалося значно знизити показник немовлячої смертності по місту у 2010 році до 2,4 на 1000 народжених живими (2009 – 12,4).
З метою профілактики та лікування соціально небезпечних інфекцій міською радою затверджені та реалізуються міські програми: «Забезпечення профілактики ВІЛ-інфекції, лікування, догляду та підтримки ВІЛ-інфікованих і хворих на СНІД на 2009-2013 роки»; «Протидія захворюванню на туберкульоз у 2007-2011 роках».
У 2010 році знизилась смертність від туберкульозу – 6,8 на 100 тис. населення (2009 – 16,2). Проводиться активна робота по профілактиці розповсюдження серед населення міста ВІЛ-інфекції та своєчасному виявленню ВІЛ-інфікованих осіб, особливо серед уразливих груп.
Пріоритетним напрямком роботи системи медичної допомоги міста є подальший розвиток первинної ланки надання медичної допомоги на засадах сімейної медицини, яка в даний час надається у 6 окремих лікарських амбулаторіях розташованих у відділених та у щільно заселених мікрорайонах міста. В даних амбулаторіях первинна медико-санітарна допомога надається 30% населення міста.
Бачення розвитку медичної галузі: Покращення демографічної ситуації в місті шляхом зменшення показників природного скорочення та поліпшення здоров’я населення.
Досягнення бачення буде здійснюватись за рахунок забезпечення рівного й справедливого доступу всіх членів суспільства до медичних послуг належної якості та підвищення доступності медичних послуг, орієнтації всієї мережі медичних закладів на пацієнта, профілактичної спрямованості медико-санітарної допомоги, формування здорового способу життя.
Реформування галузі включатиме створення потужного госпітального округу на базі Ніжинської ЦМЛ ім. М. Галицького; збільшення кількості лікарських амбулаторій сімейної медицини до 10 амбулаторій з подальшим створенням центру первинної медико-санітарної допомоги; створення міжрайонного акушерського відділення на базі Ніжинського пологового будинку.