Об утверждении программы забайкальского края по оказанию содействия добровольному переселению в российскую федерацию соотечественников
| Вид материала | Программа |
- Об утверждении программы забайкальского края по оказанию содействия добровольному переселению, 2973.35kb.
- Об утверждении программы забайкальского края по оказанию содействия добровольному переселению, 3214.48kb.
- Об утверждении программы Архангельской области по оказанию содействия добровольному, 9401.81kb.
- Об утверждении региональной программы тамбовской области по оказанию содействия добровольному, 20202.01kb.
- Об утверждении программы саратовской области по оказанию содействия добровольному переселению, 3677.94kb.
- Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников,, 6096.46kb.
- Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников,, 1594.68kb.
- Региональная программа хабаровского края по оказанию содействия добровольному переселению, 6749.13kb.
- Участника Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению, 2892.48kb.
- Памятка по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников,, 1896.05kb.
а) потребность в трудовых ресурсах на заявленные вакансии:
Наиболее востребованные профессии, заявленные работодателями района:
водители автомобилей различных марок - 38 человек;
трактористы-машинисты - 35 человек;
слесари, техники, механики, электромонтеры - 12 человек;
экономические профессии - 10 человек;
сфера услуг - 14 человек;
сельскохозяйственные профессии (специалисты) - 11 человек.
Всего за 2008 год было заявлено 742 вакансии, снято - 701. На 1 января 2009 года было 50 заявленных вакансий, из которых более половины рабочие профессии.
Кроме этого, имеется устойчивый спрос на квалифицированные кадры в отдельных отраслях бюджетной сферы. В целом по Нерчинско-Заводскому району потребность во врачах составляет 4 человека.
Имеются вакансии по следующим специальностям:
врач-терапевт участковый - 1;
педиатр - 2;
гинеколог - 1.
Заработная плата на указанные вакансии составляет от 4600 до 8500 руб.;
б) потребность в трудовых ресурсах для реализации инвестиционных проектов:
Из числа инвестиционных проектов, имеющихся у предприятий Нерчинско-Заводского района, наиболее крупные планируемые к реализации в ближайшей перспективе: строительство Березовского ГОКа и фабрики по кучному выщелачиванию золота.
При реализации первого проекта предполагается создание 200 рабочих мест. Основная потребность в работниках по таким профессиям как механики, водители большегрузных машин, экскаваторщики, трактористы-машинисты, мастера горных работ.
В результате реализации второго проекта планируется создание 150 рабочих мест.
Комплектование рабочих мест для обеспечения работы вновь созданных предприятий планируется осуществлять частично за счет незанятого населения района, а также за счет привлечения соотечественников, обладающих необходимой квалификацией;
в) инфраструктура поддержки малого бизнеса:
Администрацией муниципального района ведется работа по поддержке субъектов малого предпринимательства, оказывается организационная и консультативная помощь, осуществляется формирование условий для развития и поддержания устойчиво работающих и создание малых предприятий, обеспечения гражданам конституционных прав на свободное использование своих способностей и имущества для экономической деятельности, создания рабочих мест, расширения налогооблагаемой базы, сохранения социальной стабильности в обществе.
Политикой поддержки предпринимательства в районе является:
увеличение доходной части бюджета;
расширение круга субъектов малого предпринимательства и лиц, стремящихся заниматься предпринимательской деятельностью в сельском хозяйстве, лесопереработке;
повышение эффективности мер, направленных на сокращение доли теневого сектора в малом бизнесе;
решение социальных проблем.
Общая потребность в работниках с учетом программы социально-экономического развития района на 2008-2012 годы составит 2100 человек.
2.2.3. Муниципальный район "Газимуро-Заводский район"
Таблица 6
Баланс занятости и трудовых ресурсов
по Газимуро-Заводскому району
| Показатели | 2008 год |
| Численность населения края по состоянию на 01.01.2009 (отчет) | 9562 |
| Формирование трудовых ресурсов | |
| Численность трудовых ресурсов - всего | 6102 |
| - трудоспособное население в трудоспособном возрасте | 5644 |
| из него работающие граждане других государств | |
| - лица старше трудоспособного возраста, занятые в экономике | 448 |
| - подростки, занятые в экономике | 10 |
| Распределение трудовых ресурсов | |
| Распределение трудовых ресурсов | 6102 |
| I. Среднегодовая численность занятых в экономике по основной работе - всего | 3457 |
| 1) Распределение занятых по формам собственности | 3457 |
| - государственная | |
| - муниципальная | |
| - смешанная российская (без иностранного участия) | |
| - иностранная, совместная российская с иностранной | |
| - общественные объединения и организации | |
| - частная | 1726 |
| в том числе: | |
| крестьянские (фермерские) хозяйства | 26 |
| зарегистрированные частные предприятия | 1518 |
| лица, занятые индивидуальным трудом и по найму у отдельных граждан | 90 |
| лица, занятые в домашнем хозяйстве, производством продукции для реализации | 92 |
| 2) Распределение занятых по видам экономической деятельности | 3457 |
| - сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство | 255 |
| - рыболовство, рыбоводство и предоставление услуг в этой области | |
| - добыча полезных ископаемых | 1356 |
| в том числе: добыча топливно-энергетических полезных ископаемых | |
| добыча полезных ископаемых, кроме топливно-энергети- ческих | |
| - обрабатывающие производства | 59 |
| производство пищевых продуктов, включая напитки и табак | 19 |
| текстильное и швейное производство | |
| целлюлозно-бумажное производство; издательская и полиграфическая деятельность | 15 |
| прочие производства | 25 |
| - производство и распределение электроэнергии, газа и воды | |
| - строительство | 37 |
| - оптовая и розничная торговля; ремонт автотранс- портных средств, мотоциклов, бытовых изделий и предметов личного пользования | 84 |
| розничная торговля, ремонт бытовых изделий и предметов личного пользования | 84 |
| - транспорт и связь | 73 |
| из него связь | 10 |
| - финансовая деятельность | 50 |
| - государственное управление и обеспечение военной безопасности; обязательное социальное обеспечение | 218 |
| - образование | 582 |
| - здравоохранение и предоставление прочих социальных услуг | 480 |
| - предоставление прочих коммунальных, социальных и персональных услуг | 263 |
| в том числе: удаление сточных вод, отходов и аналогичная деятельность | |
| деятельность общественных объединений | 151 |
| II. Население, не занятое в экономике, всего | 2645 |
| в том числе: - учащиеся в трудоспособном возрасте, обучающиеся с отрывом от работы | 500 |
| трудоспособное население в трудоспособном возрасте, не занятое в экономике | 2145 |
| Предложение рабочей силы: | 872 |
| молодежь, окончившая: | 110 |
| общеобразовательные школы | 91 |
| профтехучилища | 5 |
| высшие и средние учебные заведения | 14 |
| военнослужащие, уволенные из рядов Вооруженных Сил | 26 |
| уволенные по причине текучести | 459 |
| высвобождаемые работники | 240 |
| прибывшие из других регионов | 36 |
| освобождаемые из мест лишения свободы | 1 |
| Распределение рынка труда: | |
| трудоустроились самостоятельно | 129 |
| обратились за помощью в службу занятости | 743 |
| Из числа обратившихся в службу занятости: | |
| трудоустроено | |
| признано безработными | 545 |
| Из числа безработных: | |
| получили пособия | 545 |
а) потребность в трудовых ресурсах по Газимуро-Заводскому району для работы на предприятиях и в учреждениях бюджетной сферы на свободные вакантные места:
Администрация муниципального района может принять и обустроить специалистов для работы в бюджетных предприятиях и организациях на свободные вакантные места начиная с 2010 года по следующим специальностям:
сварщик высокой квалификации (1 человек) - 2010 год;
преподаватель музыкальной школы (1 человек) - 2011 год;
водители автобуса с категорией вождения "Д" (2 человека) - 2011 год.
В рамках проекта переселения соотечественников ответственность за трудоустройство и временное размещение работающих в бюджетной сфере берет на себя администрация муниципального района "Газимуро-Заводский район";
б) потребность в трудовых ресурсах для работы в ОАО "Новоширокинский рудник":
На территории района заканчивается строительство ОАО "Новоширокинский рудник". Комплектование рабочих мест планируется осуществлять за счет незанятого населения района и участников Программы.
В соответствии с реализацией инвестиционного проекта "Новоширокинское золото-полиметаллическое месторождение" в качестве базы для создания и развития проектов переселения соотечественников ОАО "Новоширокинский рудник" может принять и обустроить специалистов по следующим специальностям:
Таблица 7
Потребность в трудовых ресурсах в
ОАО "Новоширокинский рудник"
| Участники Программы | 2010 год | 2011 год | 2012 год |
| проходчик | 50 | 8 | 4 |
| горнорабочий очистного забоя | 14 | 8 | 4 |
| крепильщик | 2 | - | - |
| электрогазосварщик | 7 | 4 | 2 |
| электрослесарь (подземный) | 8 | 4 | 2 |
| взрывник | 15 | 10 | 5 |
| машинист буровой установки | 3 | 2 | 1 |
| машинист мельниц | 8 | 4 | 2 |
| машинист насосных установок | 6 | 4 | 2 |
| машинист конвейера | 6 | 4 | 2 |
| концентраторщик | 5 | 2 | 1 |
| флотатор | 5 | 2 | 1 |
| дозировщик | 6 | 4 | 2 |
| аппаратчик сгустителя | 6 | 4 | 2 |
| фильтровальщик | 6 | 4 | 2 |
| растворщик реагентов | 6 | 4 | 2 |
| лаборант химлаборатории | 7 | 4 | 2 |
| машинист питателей | 5 | 2 | 1 |
| слесарь КИПиА | 7 | 4 | 2 |
| электромонтажник | 4 | 2 | 1 |
| горный мастер | 6 | 4 | 2 |
| электромеханик подземный | 4 | 2 | 1 |
| участковый геолог | 3 | 2 | 1 |
| инженер-обогатитель | 1 | - | - |
| экономист | 2 | 2 | 1 |
| горный инженер | 3 | 2 | 1 |
| инженер-химик | 3 | 2 | 1 |
| инженер АСУ | 2 | 2 | 1 |
| нормировщик | 2 | 2 | 1 |
| экономист-нормировщик | 2 | 2 | 1 |
| Итого | 204 | 100 | 50 |