Положение о материальном стимулировании работников моу «Средняя общеобразовательная школа №12»

Вид материалаДокументы

Содержание


Подписи членов мониторинговой группы
Максимальное количество
Школьный уровень
Школьный уровень
Всероссийский уровень
Максимальное количество баллов
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   17


Итоговое количество баллов:_____________

Подпись учителя:_____________

Подписи членов мониторинговой группы:


ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ УЧИТЕЛЯ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ МОУ «Средняя общеобразовательная школа №12»

ЗА ПЕРИОД___________________________________________________________________

Ф.И.О.________________________________________________________________________



п/п

Критерии

Показатели

эффективности

Индикаторы

Баллы

Мах кол-во баллов

Источники индикаторов

Периодичность

Самооценка

Оценка зам.директора

Оценка

комиссии

1.



Обеспечение

качественного и общедоступного образования


Максимальное количество

баллов – 26



Качество освоения учебных программ



Абсолютная успеваемость

100%

2

2

Отчет учителя-предметника

1 раз в четверть










Качество обученности :

- 90-100%

- 80-89%


5

4

5

Отчёт учителя-

предметника

1 раз в четверть










результаты президентских тестов:

- высокий уровень свыше 40% обучающихся

- положительная динамика:

- до 5%

- свыше 5%


3


2

3

6

Справка зам.директора, протоколы

1 раз в полугодие










Количество обучающихся, сдавших контрольные нормативы президентских тестов (в классах, где работает учитель)

- 90 – 100%

- 80-89%



3

2

3

Справка зам.директора,

протоколы

1 раз в полугодие










Доля выпускников, подтвердивших годовые отметки (“4” и “5”) по результатам сдачи государственной (итоговой) аттестации в традиционной форме

90-100%

70-89%



5

3



5


Протоколы, справка, заверенная зам.директора по УВР

1 раз в год










- наличие Губернаторских стипендиатов

2


2

Приказ, отчет классного руководителя

1 раз в полугодие










Динамика качества усвоения образовательных программ

Количество учащихся, повысивших отметку по итогам периода в сравнении с предыдущим (по итогам индивидуальной работы со слабоуспевающими и успевающими учащимися):

- 11% и выше

- 5-10%



2

1

2

Копии страниц классных журналов, заверенные заместителем директора по УВР

1 раз в четверть










Признание высокого профессионализма учителя родителями

Отсутствие обоснованных обращений учащихся, родителей, педагогов по поводу конфликтных ситуаций и качества преподавания предмета

1


1

Информация директора школы

1 раз в четверть
















Обеспечение безопасности образовательно-воспитательного процесса

- Отсутствие происшествий во время уроков, внеклассных мероприятий.

- Систематическое ведение инструктажей по технике безопасности.

- наличие спортивной формы у 100% обучающихся во время уроков, спортивных мероприятий

- изготовление и использование нестандартного оборудования

- ремонт спортивного инвентаря, оборудования

3


1


2


2


2

10

справка зам.директора по БЖ

1 раз в четверть












2


Результативность внеурочной работы по предмету


Максимальное количество

баллов - 44



Наличие победителей и призёров олимпиад

Школьный уровень:

- победитель

- призёр

Муниципальный уровень:

- победитель

- призёр

Областной уровень:

- победитель

- призёр

-участник


3

1


5

2


7

3

2

15



Приказы, дипломы, грамоты

1 раз в год










Наличие лауреатов и дипломантов научно-практических конференций, победителей и призёров спортивных соревнований:


Школьный уровень:

- победитель, призёр

Муниципальный уровень:

- победитель, призёр

Областной уровень:

- победитель, призёр

Всероссийский уровень:

- победитель, призёр


Участие:

- школьный уровень

- муниципальный, областной, всероссийский


2


3


4


5


1

2

5

Приказы, дипломы, грамоты

1 раз в полугодие










Система работы с обучающимися, освобождёнными по состоянию здоровья от уроков физической культуры

Охват обучающихся, освобождённых по состоянию здоровья от уроков физической культуры

- 90-100%

-70-89%



2

1


2

Планы индивидуальных занятий, творческие работы, проекты

1 раз в четверть
















Вовлечение обучающихся во внеурочную деятельность

- организация и проведение спортивных мероприятий, праздников, дней здоровья.

(за каждое мероприятие 3 балла, но не более 6 баллов)

- оформление тематических стендов, стенных газет, фотогазет


- руководство школьным советом физкультуры


- организация спортивных секций (неоплачиваемых)

6


1


2


3


12

Приказы, протоколы соревнований


Справка зам.директора по ВР


План работы, протоколы, справка зам. директора по ВР


План работы, журнал, справка зам. директора по ВР

1 раз в четверть












3



Профессиональное мастерство


Максимальное количество баллов – 28



Зафиксированное результативное участие в конкурсах профессионального мастерства



Областной:

-победитель

-участие

Муниципальный

-победитель

-участие

Заочно:

Всероссийский уровень

-победитель

-участие

Областной:

-победитель

-участие

Муниципальный

-победитель

-участие


7

4


5

3


7

5


5

3


4

1

14



Дипломы, грамоты



1 раз в год










Представление опыта работы

Проведение семинаров, мастер-классов, открытых уроков, внеклассных мероприятий, участие в работе педагогических советов (доклад), научно-практических конференциях, выступление с докладом на городских МО, публикации в журналах:

- региональный уровень

- муниципальный уровеньх

- школьный уровень



4

3

2

4

Благодарственные письма, доклады, разработки уроков, мероприятий, программы семинаров, копии статьи, библиографические данные журнала

1 раз в полугодие










Размещение работ на сайте фестивалей педагогических идей «Открытый урок», «Современный урок», «Портфолио» и др.


Размещение работ на школьном сайте


3


1


4

Информационная справка ответственного за школьный сайт.

Копия статьи.

Библиографические данные журнала

1 раз в четверть












Участие в работе аттестационных, олимпиадных, экспертных, конкурсных комиссий, жюри, судействе

2

2

Приказ

1 раз в полугодие













Наличие сертификатов в области информационно-коммуникативных технологий

1

1

Сертификат

1 раз в год










Результат педагогической деятельности

Почётное звание, почётная грамота МОиН РФ

Награды, грамоты, благодарственные письма администрации КО, департамента ОиН КО

Грамоты, благодарственные письма администрации города, Управления образования

3


2


1

3

Грамоты, благодарственные письма, удостоверения к наградам

1 раз в год










4

Исполнительская дисциплина


Максимальное количество баллов – 2

Качественное ведение документации

Своевременное предоставление отчётной документации:

- без замечаний

- устранение замечаний по результатам проверок с первого раза



2


1



2

Информационная справка, заверенная зам. директора по УВР

1 раз в четверть










МАКСИМАЛЬНОЕ КОЛИЧЕСТВО БАЛЛОВ

100