Диалог производителя и заказчика рекламы как необходимое условие создание эффективного рекламного образа исполнитель

Вид материалаДокументы

Содержание


Информационная и творческая функции
Организационная функция
Юридическая функция
Цель брифа
Функции брифа
Список литературы
Бриф на разработку логотипа
Информация о компании
Технические и графические аспекты
Дополнительная информация
Бриф на разработку логотипа
Информация о компании
Технические и графические аспекты
Дополнительная информация
Работа начинается с изучения, обсуждения, формулирования задания. Только после этого можно назвать окончательную цену и сроки.
3. Перед окончательной подготовкой проекта к выдаче
Анкета для создания логотипа
1. Общие сведения
2. Визуальный стиль
3. Применение логотипа
...
Полное содержание
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7   8   9
Глава 4. Общие выводы на основе анализа бриф-форм, составление оптимальной бриф-формы на разработку логотипа

Проанализировав выбранные бриф-формы в соответствие с выработанной теоретической частью, можно подчеркнуть следующие выводы:
  • Информационная и творческая функции – задавать направления и устанавливать ограничения при выработке общей концепции, конкретных образов. Причем важно сочетание необходимого и достаточного количества информации. Большинство рассмотренных форм зачастую не имеют необходимых маркетинговых пунктов: конкурентоспособных преимуществ, критериев рассмотрения конкурентов, параметров целевой аудитории. Однако многие формы имеют продуманную творческую часть, где учитывается большинство пожеланий заказчика относительно креативной и дизайнерской концепции разработки будущего логотипа.
  • Организационная функция упорядочивает ход работ, регламентирует последовательность этапов. Многие рассмотренные формы не имеют введения, приложений, содержащих информации о том, как будет происходить взаимодействие заказчика и исполнителя с указанием сроков каждого этапа, критериев эффективности.
  • Юридическая функция регулирует отношения сторон, способствует решению споров, регламентирует возможность возникновения дополнительных финансовых, временных и прочих затрат. Данная функция в наименьшей степени бывает представлена в большинстве бриф-форм. Некоторые формы даже не имеют полей для подписей сторон, даты заполнения заказа и даты сдачи готового макета. Большинство брифов, их приложений не указывают на конфиденциальность информации, не регламентируют форматы готовых работ, порядок вносимых изменений и т.п.
  • Структура многих представленных бриф-форм не логична. Формулировки вопросов непонятны и требуют дополнительных разъяснений, комментариев, примеров. Встречается некачественное оформление форм, основным недостатком которого является недостаточное количество места для ответов заказчика.

На этапе переговоров бриф закрепляет имидж и роль исполнителя в глазах заказчика. Для заказчика в первую очередь важно доверие. Заказчик желает видеть ответственного, мотивированного, профессионального специалиста, что соответственно должно отражаться в форме технического задания. Вышеперечисленные погрешности большинства форм негативно сказываются на общем впечатлении заказчика об исполнителе, существенно снижают позитивный настрой на совместную работу. С учетом целей, задач и функций брифов, а также всех возможных недостатков и достоинств проанализированных форм была разработана следующая оптимальна бриф-форма (См. Приложение №12).

Резюме

Бриф – структурированный документ, краткое задание исполнителю (подрядному дизайнеру).

Цель брифа: быть инструментов установления, регулирования и развития диалога, что позволяет решить множество проблем. Участники согласуют точки зрения, свои цели, ресурсы, а также аккумулируют аналитическое и творческое сотрудничество.

Функции брифа: организационная; информационная, творческая и юридическая.
  • Введение – наличие разъясняющей, предупреждающей информации.

Основная часть:
  1. Служебная информация (название организации, её координаты, ответственное лицо со стороны организации, исполнитель, координаты исполнителя, дата заполнения формы, поля для подписей сторон и т.д.);
  • Приложение (информация, которую заказчик и исполнитель посчитают важной для организации взаимодействия и разработки дизайна).
  1. Маркетинговая часть: информация о копании, её товаре/услуге/проекте;
  2. Творческая часть: направления и пожелания в разработке дизайна.
  • Информация о заказчике как о личности (данный блок заполняется исполнителем отдельно и не требует утверждения заказчиком, поскольку выявленные данные предназначены для того, чтобы специалист проанализировал личность заказчика и нашел к нему верный подход, что существенно улучшить диалог сторон).

Бриф является значительным, важным элементом на каждом этапе организации подрядной дизайнерской деятельности. Путь дизайнера начинается с формирования информации о себе (портфолио, прайс-лист, бриф-формы и т.д.), её размещении в Интернете и специализированных СМИ с целью нахождения клиентов. Для грамотного формирования бриф-формы необходимо учесть следующие рекомендации:
    • Продумать информацию, содержащуюся во введении и приложениях;
    • Построить вопросы таким образом, чтобы они были максимально просты, понятны и однозначны;
    • Постараться избегать закрытых вопросов с вариантами ответов, так как это может послужить причиной стереотипизации будущего дизайна, что негативным образом скажется на качестве результата;
    • Форма обязательно должна содержать вопросы, связанные с ассоциациями, которые должен или не должен вызывать будущей рекламный образ у целевой аудитории компании заказчика. Данная информация важна не только для разработки дизайна, но и для анализа заказчика, как личности;
    • В задании необходимо указать критерии оценки эффективности результата работ;
    • Объем бриф-формы должен быть сбалансирован так, чтобы содержание включало в себя всю необходимую информацию для создания рекламного образа и исключало лишние вопросы. Небольшой бриф вызывает подозрения и недоверие, увесистая бриф-форма часто пугает заказчика;
    • Композиция и графическое оформление технического задания должны соответствовать имиджу специалиста и отвечать критерию удобозаполняемости.

Сразу после первого обращения заказчика дизайнер начинает искать информацию об организации заказчика, прикидывать трудозатраты, стоимость услуг. Осуществляя информационную, эмоциональную подготовку, дизайнер начинает выстраивать свой имидж и прикидывать заполнение бриф-формы, что, в ходе последующих переговоров, позволит ему продемонстрировать клиенту высокий уровень профессионализма, серьезность намерений к осуществлению сотрудничества, а также спровоцировать ожидание высокого качества будущего результата. Общаясь с заказчиком дизайнер дожжен соблюдать деловой этикет, выглядеть квалифицированным, гибким, работоспособным, честным, грамотным, доброжелательным, эмоционально устойчивым специалистом. В ходе переговоров, осуществляется совместное заполнение бриф-формы. Дизайнеру необходимо вести диалог, направлять заказчика (чтобы беседа не ушла в сторону или не затянулась) и настраивать его на глубокий анализ маркетинговой и творческой составляющих будущей разработки рекламного образа. Учитывая все нюансы заполненной бриф-формы, анализируя и интерпретируя ответы, дизайнер приступает к работе. Заполненная форма отражает личность заказчика: выбранные роли, степень готовности к сотрудничеству, компетентность в сфере дизайна рекламы, лидерские и творческие качества, логику и прочие социальные, культурные, психологические особенности. Данная информация позволяет дизайнеру выработать оптимальную, эффективную стратегию защиты готового макета во время последнего этапа взаимодействия.

Для разработки оптимальной бриф-формы были проанализированы различные существующие варианты бриф-форм на основе следующих теоретически выработанных критериев:
    • Наличие введения, его конкретное содержание;
    • Наличие приложений, их содержания;
    • Наличие критериев эффективности;
    • Форма вопросов: понятность, ясность, однозначность, простота;
    • Содержание вопросов, наличие вариантов ответов, наличие вопросов – ассоциаций;
    • Наличие орфографических, пунктуационных и других ошибок;
    • Композиция: удобочитаемость, удобозаполняемость, логичность структуры, цветовое оформление, шрифты и т.п.;
    • Объем: баланс необходимого и достаточного. Какие важные аспекты и проблемы учтены, а какие нет.
    • Способствует ли бриф глубокой умственной работе и выработке креативного потенциала?
    • Вызывает ли бриф доверие?

Анализ существующих бриф-форм позволил сделать следующие выводы:

Большинство рассмотренных форм не имеют необходимых маркетинговых пунктов: конкурентоспособных преимуществ, критериев рассмотрения конкурентов, целевой аудитории. Однако многие формы имеют продуманную творческую часть, где учитывается большинство пожеланий заказчика относительно креативной и дизайнерской концепции разработки будущего логотипа.

Многие рассмотренные формы не имеют введения, приложений, содержащих информации о том, как будет происходить взаимодействие заказчика и исполнителя с указанием сроков каждого этапа, критериев эффективности.

Юридическая функция брифа в наименьшей степени бывает представлена в бриф-формах. Некоторые формы даже не имеют полей для подписей сторон, даты заполнения заказа и даты сдачи готового макета. Большинство брифов, их приложений не указывают на конфиденциальность информации, не регламентируют форматы готовых работ, порядок вносимых изменений и т.п.

Структура многих представленных бриф-форм не логична. Формулировки вопросов непонятны и требуют дополнительных разъяснений, комментариев, примеров. Встречается некачественное оформление форм, основным недостатком которого является недостаточное количество места для ответов заказчика.

Что касается доверия, вышеперечисленные погрешности большинства форм негативно сказываются на общем впечатлении заказчика об исполнителе, существенно снижают позитивный настрой на совместную работу.

Учитывая разработанный теоретический материал, а также анализ недостатков и достоинств существующих форм технического задания был разработан оптимальный вариант бриф-формы (См. Приложение №12).

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

В дипломной работе был подробно рассмотрен и смоделирован рынок услуг дизайна рекламы. Дизайн – быстро развивающаяся перспективная отрасль. Стоимость дизайна невозможно просчитать, как и невозможно просчитать его трудозатратность, поэтому дизайн имеет высокие показатели доходности, что является весьма привлекательным фактором при выборе сферы деятельности для организации бизнеса. В условиях глобализации данный вид бизнеса стал максимально доступным. Любой может легко зарегистрироваться на специальном портале фрилансеров, разместить информацию о себе, приложить портфолио и начать получать заказы. Прибыльность, доступность послужили основанием для появления широкой прослойки дилетантов, спекулирующих на некомпетентности заказчика. Клиент не может адекватно оценить качество готового продукта. Данная тенденция породила массу негативных стереотипов среди заказчиков и среди дизайнеров, разделив партнеров на два враждующих лагеря. Вместо сотрудничества и развития диалога, возникло противостояние и недоверие, послужившие основными причинами появления множества проблем на каждом этапе взаимодействия участников. Данные проблемы должен решать дизайнер, поэтому ему необходимо иметь следующие качества:
  • Обладать знаниями в области дизайна, маркетинга, потребительского поведения, психологии воздействия и т.п.;
  • Иметь квалификацию и профессиональные художественные навыки, навыки владения прикладными пакетами специальных дизайнерских программ (причем, постоянно следить за появлением новых возможностей, тенденций дизайна и смежных отраслей, а также обновлять программное обеспечение);
  • Уметь подавать и продавать себя, выстраивать имидж, владеть деловым этикетом и т.п.;
  • Быть гибким и эмоционально устойчивым;
  • Иметь круг профессиональных знакомств и определенную положительную репутацию (так как большинство сделок заключается по средствам рекомендаций).
  • В силу тенденций на кадровом рынке специалистов в области дизайна рекламы, дизайнер должен быть универсальным и креативным.

Для решения большинства проблем возникающих при взаимодействии заказчика и подрядного дизайнера, последнему необходимы не только знания, навыки и опыт, но и инструмент, способный урегулировать процесс взаимодействия, оптимизировать ресурсы. Данным инструментов является бриф. Бриф – это не только краткое задание исполнителю, бриф имеет определенные дополнительные функции и свойства, которые, к сожалению, зачастую не учитываются при работе с данным документом.
  • Организационная функция упорядочивает ход работ, поэтапно выстраивает и регламентирует деятельность, обязанности сторон.
  • Информационная и творческая функции задают направления для разработки концепции образов, а также устанавливают необходимые семантические ограничения.
  • Юридическая функция служит для урегулирования споров, дисциплинирует участников.

Каждая функция имеет своё отражение в бриф-форме. Организационная функция должна отражаться во введении (информация об условиях переговоров, осуществлении контроля, этапах работ, предполагаемых сроках). Юридическая функция предполагает наличие служебной части: контрактной информации сторон, полей для подписи, даты заполнения, окончания работ и т.п. Также юридическая функция может упоминаться во введении, при ссылке на конфиденциальность полученной информации о заказчике. Информационная и творческая функции имеют соответствующие части: маркетинговую, творческую, а также раздел «приложения», где заказчик может приложить любую информацию, которую посчитает необходимой в качестве направлений и ограничений при разработке концепций рекламного образа.

Основная цель брифа – налаживание диалога, взаимопонимания сторон. В ходе диалога, при заполнении брифа партнеры согласуют интересы, вырабатывают общую точку зрения, конкретизируют свои цели, оптимизируют ресурсы и возможности. Диалог повышает эффективность взаимодействия, что является крепким основанием для достижения наилучшего результата, удовлетворяющего целям обоих участников.

В ходе работы обнаружилось еще одно важное свойство брифа. Бриф – это зеркало, как для дизайнера, так и для заказчика. В бриф-форме, её структуре, специфике, стилистике можно разглядеть специалиста по дизайну. Бриф-форма проливает свет на профессиональные, имиджевые и личные качества специалиста. Заказчик может сразу оценить будущего подрядчика, сделать выводы о дальнейшем сотрудничестве. Достаточно лишь взглянуть на бриф-форму и определить, стоит доверять специалисту по дизайну или нет.

При заполнении брифа, аналогично отражается «лицо» заказчика. Его цели, степень компетентности в области дизайна, творческие и лидерские качества, установка на сотрудничество или манипулирование, специфика логики, набор культурных, социальных, психологических, эмоциональных и прочих стереотипов. Данная информация помогает дизайнеру выстроить ход работ, предусмотреть решение многих проблем, понять концепцию будущего рекламного образа и выработать стратегию защиты готовой работы перед заказчиком.

Для того чтобы работать с грамотной бриф-формой, в дипломной работе был разработан ряд критериев оценки эффективности бриф-формы, а также дан ряд рекомендаций по её составлению и заполнению. Необходимым стал и ряд общих рекомендаций по организации всего цикла взаимодействия заказчика и подрядного дизайнера рекламы. Только комплексный подход к составлению и заполнению формы, анализу полученной информации, учете рекомендаций к системе коммуникативной культуры личности, обеспечит максимально эффективный результат. При оптимизации имеющихся ресурсов, участники достигнут общих целей: удовлетворения взаимодействием и качеством результата, соответствующего ожиданиям сторон.

Рассмотренная тема диалога между заказчиком и подрядным дизайнером спровоцировала появление новых исследовательских задач:
  • Разработка методических пособий для заказчика и для дизайнера, с целью донести существенную информацию о возможности оптимизации взаимодействия друг с другом.
  • Разработка и стандартизация всего документооборота подрядных услуг дизайна рекламы, что существенно снизит количество времени, занимающего всевозможные согласования, и количества споров, конфликтов между участниками.
  • Разработка прочих норм и стандартов (например, профессионального кодекса), которые будут применятся на практике. Разумеется, для осуществления контроля за деятельностью на рынке услуг дизайна рекламы, необходимо создать соответствующий саморегулирующуюся орган.

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
  1. Абельсон Р.П. Структуры убеждений // Язык и моделирование социального взаимодействия. – М., 1987. – 255 с.
  2. Алексеев А.А., Громова Л.А. Поймите меня правильно, или книга о том, как найти свой стиль мышления, эффективно ис­пользовать интеллектуальные ресурсы и обрести взаимопони­мание с людьми. – СПб.: Экономическая школа, 1993. – 351 с.
  3. Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология. – 3-е изд. СПб.: Питер, 2007. – 355 с.
  4. Беркли-Ален М. Забытое искусство слушать. – СПб, 1997. – 216 с.
  5. Блакар Р. Язык и моделирование социального взаимодействия. – М., Москва 1987. – 290 с.
  6. Блинкина-Мельник М.М. Рекламный текст. Задачник копирайтеров. – М., ОГИ, 2003. С.46.
  7. Бубер М. Я и Ты. – М.: Высш. школа, 1993. – 175 с.
  8. Ван Еемерен Ф.Х., Гроотендорст Р. Аргументация, коммуникация и ошибки. – СПб., 1992. – 406 с.
  9. Викентьев И.Л. Претензии рекламодателей к рекламистам – СПб, "ТРИЗ-ШАНС" 2007. – 406 с.
  10. Дилтс Р. НЛП: управление креативностью – СПб.: Питер, 2003. – 416 с.
  11. Доценко Е.Л. Психология манипуляции: феномены, меха­низмы и защита. – М.: ЧеРо, 1997. – 344 с.
  12. Знаков В.В. Психология понимания правды. – СПб.: Алетейя, 1999. –181 с.
  13. Каган М.С. Мир общения. – М.: Политиздат, 1988. – 319 с.
  14. Котлер Ф., Келлер. Менеджмент. Маркетинг. – Спб.: Питер, 2007. – 816 с.
  15. Коузер Л.А. Основы конфликтологии: Учеб. пособие. – СПб.: Светлячок, 1999. – 192 с.
  16. Кривко-Апинян Т.А. Мир игры. – Б. м.: Эйдос, 1992. – 160 с.
  17. Леонтьев А.А. Основы психолингвистики: Учебник. – М.: Смысл, 1999. – 287 с.
  18. Майерс Д. Социальная психология. – 7-е изд. – Спб.: Питер, 2005. – 794 с.
  19. Медведева Е. Основы рекламоведения. – М., РИП-холдинг, 2004. С 111.
  20. Парыгин Б.А. Анатомия общения: Учеб. пособие. – СПб.: Изд-во Михайлова В.А., 1999. – 301 с.
  21. Пиз А., Пиз Б. Новый язык телодвижений – Спб.: Питер, 2006. – 416 с.
  22. Почепцов Г.Г. Теория коммуникации – М.: «Рефл-бук», К.: «Ваклер» – 2001. – 656 с.
  23. Психология и этика делового общения: Учебник для вузов. 2-е изд. – М.: Культура и спорт. ЮНИТИ, 1997. – 279 с.
  24. Соколов А.В. Общая теория социальной коммуникации: Учеб­ное пособие. – СПб.: Изд-во Михайлова В. А., 2002. – 461 с.
  25. Соколова И.В., Дубровский Е.Н. Проблемы социальной информатики – М., Москва 1996. – 478 с.
  26. Харрис Р. Психология массовых коммуникаций – Спб.: НЕВА, 2002. – 433 с.
  27. Хейзинга Й. Человек играющий. – М.: Прогресс, 1992. – 464 с.
  28. Холл К.С., Линдсей Г. Теории личности. М., КСП+, 1997. – 221 с.
  29. Экман П. Психология лжи. – СПб.: Питер, 2000. – 270 с.
  30. Александрова И. Прочные связи. Портал технологии коммуникативного управления. [Электронный ресурс]. – Режим доступа:  .ru/publications/marketing/section_62/article_2775/ (дата обращения: 15.05.2006).
  31. Алексеева О. О фрилансерах. Фрилансерские сайты, заказчики, типажи. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта
  32. Андреев А. Зачем дизайнеру уметь говорить? [Электронный ресурс]. – Режим доступа: u/index/find/prof/6584.html?prn=1 (дата обращения: 21.10.2003)
  33. Блашенко В.С. Работа консультанта с заказчиком до – во время – после получения заказа: проблемы и возможные решения. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта (дата обращения: 20.09.05).
  34. Блог Малкин С.Фриланс. 10 проблем при работе с заказчиками. Часть1. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта (дата обращения: 12.10.07).
  35. Быстрова Т.Ю. Диалог и общение в культуре: границы понятий. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: 7.ru/tvorcheskie_raboty/50/dialog-i-obshhenie-v-kulture-granicy-ponyatij.html (дата обращения: 04.08.1998).
  36. Бюнау П. Работа с клиентами – общение с клиентом: дизайнер рекламы и заказчик рекламы. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ma.su/viewtopic.php?t=769 (дата обращения: 24.05.2006)
  37. Головаха Е.И., Панина Н.В. Психологические правила общения Психология человеческого взаимопонимания. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта
  38. Головаха Е.И., Панина Н.В. Психология делового общения. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта
  39. Дизайн-студия. Что такое бриф интернет-проекта? [Электронный ресурс].– Режим доступа: gn.ru/faq/faq_list/4070c9290c892?start= (дата обращения: 22.03.2008).
  40. Иванов А. Логотипостроение. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта
  41. Иванов М. Клиентооборона. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта
  42. Интервью с дизайнером-фрилансером. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ammersforum.ru/showthread.php?t=30422
  43. Информационный портал о дизайне. Дизайн они не приемлют: набор ворчалок от усталых дизайнеров. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: sign.com/design_materials/design_no.htm (дата обращения: 04.11.2007).
  44. Камайкин В. Фриланс: работа с заказчиком. Учитесь быть менеджером. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта
  45. Клуб программистов. ссылка скрыта. ссылка скрыта. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: 008/03/07/put-frilansera-dizajnera-rukovodstvo-k-dejstviyu/ (дата обращения: 07.03.2008)
  46. Логванов А. Дизайн как объект ценообразования или сколько стоит дизайн? [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта (дата обращения: 27.05.2003).
  47. Матвеева Л.В. Коммуникативный акт в условиях опосредования. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: lien.ru/books/vestnik/matveeva.txt
  48. Работа с дизайнером. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: sk.ru/archive/2972326.html (дата обращения: 18.12.2007)
  49. Саркисян Б.С. Практическая психология восприятия. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: me.ru/psychology/11431/p3
  50. Смирнов Д. Техническое задание. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта
  51. Типичные проблемы в коммуникации заказчик-агентство. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта (дата обращения: 09.11.06).
  52. Форум дизайнеров. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта
  53. Ширышев А. Битва за гармонию или как дизайнеру общаться с клиентом? [Электронный ресурс]. – Режим доступа: shdesign.ru/portfolio/harmony/ (дата обращения: 15.01.2009).
  54. Щекин Н. Жизненный цикл успешного заказа. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ссылка скрыта
  55. Электронный журнал Рекламодатель ссылка скрыта. Суханов Д. Кто такой дизайнер и как им пользоваться. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: modatel.ru/static/art2165.htm (дата обращения: 10.04.2004)
  56. Эрик Б. Формы человеческих отношений. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: .com/cgi-fido7/faqserv/psytech1?name=HUMRELAT (дата обращения: 11.04.2008).



  1. [Электрон. ресурс]. Режим доступа: ссылка скрыта
  2. [Электрон. ресурс]. Режим доступа: www.free-lance.ru
  3. [Электрон. ресурс]. Режим доступа: www.slovari.yandex.ru
  4. [Электрон. ресурс]. Режим доступа: www.vuzlib.net
  5. [Электрон. ресурс]. Режим доступа: www.wikipedia.org


Приложение №1.

Общая схема взаимодействия участников рынка услуг дизайна в сфере рекламы




Приложение №2.

Цикл взаимодействия заказчика и дизайнера




Приложение №3.

Бриф-форма рекламного агентства «ЭДДИСОН»





Бриф на разработку логотипа



Вопросы

Ответы

Информация о компании

1.

Компания:




2.

Полное название, которое должно быть отраженно в логотипе:

При создании более одной версии логотипа (несколько разноязычных версий) необходимо указать написания для всех версий.




3.

Дополнительные надписи, которые должны присутствовать в логотипе:

Слоган, девиз, расшифровка названия и т.д.




Маркетинговая составляющая

4.

Описание продуктов/услуг:





5.

Целевая Группа

Полное описание ЦГ:

географический – страна, регион, город.
демографический - возраст, пол.
психографический - общественный класс, образ жизни, тип личности.




Технические и графические аспекты

6.

Тип подачи информации:

Корпоративный стиль, строгий стиль, развлекательный стиль, комплексное решение.

Простые геометрические фигуры, тщательно прорисованные образы, техно-стиль, граффити, псевдообъемные элементы.




7.

Цветовая гамма:

Цвета, желательные или обязательные для использования. Если есть, то так же укажите, нежелательные цвета.




8.

Графические элементы:

Графические образы, которые желательно или обязательно использовать.

Если есть нежелательные элементы, то так же укажите их.




Дополнительная информация

9.

Конкуренты:

Лидеры на рынке, названия компаний.




10.

Примеры понравившихся логотипов:
Что понравилось: цветовое решение, композиция, подача информации, запоминаемость и т.д.




11.

Комментарии:





Носители ФС (необходимо перечислить что именно необходимо, цвета, размеры):

  1. деловая документация



  1. сувенирная продукция



  1. внешнее оформление магазина/ офиса / точки продаж



  1. внутреннее оформление магазина/ офиса / точки продаж



  1. сайт



  1. медийные носители (3*6, растяжка, макет в прессу)


Приложение №4.

Бриф-форма рекламного агентства «Параллель»





Логотип. Разработка

Разработка логотипа, в частности, требует некоторых исходных данных. Эти данные должны быть отражены в брифе (Ваши идеи о базовых цветах логотипа и его шрифтовом решении). Если требуется разработка фирменного знака, в брифе также следует указать ассоциативный ряд, который должен быть взят за основу знака.

Конечно, построение полного ассоциативного ряда не обязательно. Можно указать лишь пару определений стиля и характера знака (яркий, жизнеутверждающий и т.д.), а также образов-символов, которые видятся Вам в его графическом оформлении. Остальное сделаем мы. И представим Вам несколько графических решений знака.

Если у Вас есть пожелания по созданию фирменных блоков (вариантов взаимного расположения фирменного знака и логотипа), их также стоит отразить в брифе.
Слоган также может являться элементом фирменного стиля, поэтому рекомендации по его разработке можно привести в брифе.


Бриф на разработку логотипа




Вопросы

Ответы

Информация о компании

1.

Компания:




2.

Полное название, которое должно быть отраженно в логотипе:

При создании более одной версии логотипа (несколько разноязычных версий) необходимо указать написания для всех версий.




3.

Дополнительные надписи, которые должны присутствовать в логотипе:

Слоган, девиз, расшифровка названия и т.д.




Маркетинговая составляющая

4.

Описание продуктов/услуг:





5.

Целевая Группа

Полное описание ЦГ:

географический – страна, регион, город.
демографический - возраст, пол.
психографический - общественный класс, образ жизни, тип личности.




Технические и графические аспекты

6.

Тип подачи информации:

Корпоративный стиль, строгий стиль, развлекательный стиль, комплексное решение.

Простые геометрические фигуры, тщательно прорисованные образы, техно-стиль, граффити, псевдообъемные элементы.




7.

Цветовая гамма:

Цвета, желательные или обязательные для использования. Если есть, то так же укажите, нежелательные цвета.




8.

Графические элементы:

Графические образы, которые желательно или обязательно использовать.

Если есть нежелательные элементы, то так же укажите их.




Дополнительная информация

9.

Конкуренты:

Лидеры на рынке, названия компаний.




10.

Примеры понравившихся логотипов:
Что понравилось: цветовое решение, композиция, подача информации, запоминаемость и т.д.




11.

Комментарии:






Работа начинается с изучения, обсуждения, формулирования задания. Только после этого можно назвать окончательную цену и сроки.


Изменения в ТЗ мы принимаем три раза:

1. До начала работ

2. При переходе от выработки концепции к ее реализации

3. Перед окончательной подготовкой проекта к выдаче

Мы оставляем за собой право отклонить изменения в ТЗ как неосуществимые или переоценить свою работу и необходимое на нее время. По ходу дела может потребоваться дополнительная информация. Чем полнее она будет, тем адекватнее ожиданиям заказчика окажется результат.


Приложение №5.

Бриф-форма свободного подрядного дизайнера


Анкета для создания логотипа


Компания-клиент:




Ответственное лицо:






1. Общие сведения

    1. Полное наименование, которое должно быть отображено в словесной части логотипа:









    1. Дополнительный текст под лого (слоган, расшифровка деятельности или другое):








Пример: «ВАШ ПАРТНЁР В БИЗНЕСЕ», «COMPUTERS» или «COMPANY»


    1. Сфера деятельности компании, основные направления бизнеса:









1.4. Целевая группа клиентов компании, на кого должен воздействовать товарный знак:







1.5. Укажите ключевые слова, которые могут охарактеризовать предполагаемый логотип:






Пример: яркий, стильный, современный, традиционный, солидный, молодёжный, агрессивный, классический, мягкий и т.п.


1.6. Укажите названия компаний-конкурентов и ссылки на их сайты (если возможно):


































1.7. Цели создания нового логотипа или причины смены фирменного стиля:







2. Визуальный стиль


2.1. Укажите названия компаний или продуктов, чьи товарные знаки Вам нравятся. По возможности укажите ссылки на эти логотипы в Интернете, либо предоставьте образцы понравившихся логотипов в графическом виде (отдельно в файлах GIF, JPEG, EPS, PSD, CDR и т.п., либо скопируйте непосредственно в данную анкету):





td>




td>




td>


Приечание: можно воспользоваться популярными архивами логотипов – www.logotypes.ru, www.logolib.ru, www.logobee.com

и т.п., а также разнообразными сервисами типа www.coolhomepages.com (см. раздел Logos или Logotypes).


По возможности дайте краткое описание того, что конкретно нравится и почему.

Также можно указать несколько знаков, которые НЕ нравится, и также дать детальное объяснение что и почему не подходит.


2.2. Если словесная часть должна взаимодействовать с графическим знаком, являться частью знака или нести дополнительные элементы, укажите все возможные варианты:


а) Надпись выполнена определенным шрифтом или цветом, но одна или несколько букв исполнены другим шрифтом или цветом;

б) Надпись выполнена определенным шрифтом или цветом, но какая-то часть буквы удлинена, вынесена за пределы словесного блока или имеет разнообразные дополнительные элементы (вензели, завитки, набор параллельных полос или волнистых линий);

в) Некоторые отдельные элементы букв (точки над Ё, хвостик над Й или другие элементы) выполнены другим цветом или имеют своеобразную структуру, отличную от основного шрифта.

г) Отдельные буквы в словесной части взаимодействуют друг с другом, образуя определенные рисунки (например, в FedEx между буквами “E” и “x” образуется белая стрелка вправо, а в Microsoft от буквы “s” вправо на букву “o” отбрасывается клиновидная зазубрина).

д) У букв отсутствуют некоторые предсказуемые элементы (например, в Samsung нет горизонтальных перекладин у буквы “A”, она выглядит как “Л”).

е) Какой-то не описанный выше вариант, имеющий важной значение.


2.3. Определите общую стилистику изготавливаемой формы:


2.4. Укажите, преобладание какой насыщенности лучше всего подойдет для шрифта:


2.5. Выберите стандартные цветовые решения или укажите свой вариант:


3. Применение логотипа

Укажите основные носители будущего логотипа:


а) полиграфическая продукция делового назначения (визитные карточки, бланки, конверты, папки и прочие канцелярские и бизнес аксессуары);

б) полноцветная полиграфическая продукция (обложка журнала, рекламные модули в журналах и газетах, рекламные буклеты и проспекты, годовые отчёты и т.п.);

в) интернет и сетевые приложения (веб-сайты, интернет-решения, рекламные баннеры, флэш-ролики и т.п.);

г) наружная реклама (рекламные щиты, растяжки, реклама на транспорте, вывески и т.п.).


4. Дополнительная информация


4.1. Внимательно изучите буквы в написании вашего логотипа. Какие варианты предложили бы Вы у элементов взаимодействия буквенных пар?

(например: в логотипе Microsoft у пары букв «o-s» есть клинообразная выщерблина на букву «o»)


4.2. Пожалуйста, вкратце опишите свои ощущения, пожелания и опорные

моменты, на которые, по вашему мнению, должен обратить внимание дизайнер при разработке логотипа:






Примечание: не желательно использование пространных выражений на подобии "нужен стильный логотип" или "все на ваше усмотрение". Желательна конкретика, подкрепленная обоснованными аргументами.


Приложение №6.

Бриф-форма типографии «Абсолют Принт»





Бриф на разработку логотипа и фирменного стиля

Данный бриф составляется для правильного и своевременного выполнения исполнителем поставленной задачи. Бриф утверждается заказчиком для того, чтобы исполнитель ясно представлял задачи, стоящие перед ним. Бриф - это официальное задание исполнителю.

Вы можете не отвечать на часть вопросов приведенных ниже, в этом случае исполнитель выполняет работу по своему усмотрению. Изменения по таким работам оплачиваются в соответствии с действующим прайс-листом.

Исходные материалы, заказчика должны предоставляться в окончательном варианте. Изменения изначально предоставленной заказчиком информации оплачиваются в соответствии с действующим прайс-листом.

  1. Информация о компании:



    1. Название компании: _________________________________________________
    2. Профиль деятельности: ______________________________________________

____________________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________
    1. Адрес: _____________________________________________________________
    2. Адрес сайта:________________________________________________________
    3. Ответственное лицо:_________________________________________________
    4. Телефон/факс:__________________________/___________________________
    5. E-mail:_____________________________________________________________



  1. Рекомендации по разработке логотипа (торгового знака):



    1. Базовые цвета:

Цвет №1 Pantone __________ CMYK __________

Цвет №2 Pantone __________ CMYK __________

Цвет №3 Pantone __________ CMYK __________

Цвет №4 Pantone __________ CMYK __________
    1. Шрифтовое решение:

Необходима ли разработка эксклюзивного шрифта:

Да ___

Нет ___

Укажите предпочтительный тип:

▫ Беззасечный 

▫ С засечками 

▫ Моноширинный 

Дополнительно: ______________

____________________________

____________________________

Укажите образец шрифта или конкретный шрифт или рекомендации по поиску подходящего: ________________

__________________________________

__________________________________

__________________________________




Декоративно-графическое решение:

Перечислите, пожалуйста, образы-символы (сущ.), которые Вам видятся в качестве графического оформления логотипа:

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


Перечислите характеристики (прилаг.), которыми, по Вашему мнению, должен обладать логотип: ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

    1. Рекомендации по концепциям дизайна:

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

  1. Перечень документов, входящих в бренд-бук:



    1. Фирменный бланк 
    2. Визитка 
    3. Почтовый конверт 
    4. Факсовое сообщение 
    5. Папка 
    6. Пакет 
    7. Этикетка 

Другое (укажите): ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


Дата предоставления исходных материалов_______________________________


Дата предоставления готовых эскизов___________________________________


Срок утверждения эскиза заказчиком____________________________________


Дата сдачи готового заказа для производства_____________________________


Ф.И.О. заказчика_____________________________________________________


Подпись заказчика____________________________________________________


Заказ принял, подпись:________________________________________________


Дата заказа__________________________________________________________


Спасибо!

Приложение №7.

Бриф-форма рекламного агентства «Infinity»


Рекламное агентство Infinity


630111, г. Новосибирск,

ул. Кропоткина, 201,

тел.: 286 77 24

infinity@infinity.sib.ru

infinity.sib.ru



Бриф на разработку логотипа


Заказчик

Организация




Контактное лицо




Адрес




Телефон/факс




E-mail




Продукт

С какой целью Вы заказываете

разработку логотипа или фирменного стиля?
  • изменение существующего
  • создание нового (впервые)




Полное название компании

(так, как Вы хотите отразить его в логотипе)




Есть ли у Вас логотип?
  • да и я могу предоставить его в векторном виде
  • да, но я не могу предоставить его в векторном виде
  • нет




Какое основное направление деятельности Вашей компании?

(опишите Ваш бизнес, какие товары производите или услуги оказываете)




Должен ли фирменный логотип отражать вид деятельности предприятия?
  • да (существует ли какой-либо символ, который лучше всего запоминается и нужно ли его использовать?)
  • нет




Кто является Вашими основными заказчиками, покупателями?

(опишите своими словами как можно точнее: возраст, пол, социальное положение, стиль жизни и т.п.)




Какой образ компании должен формировать логотип?
  • классический
  • авангардный
  • техно
  • дружелюбный
  • серьезный
  • смешной
  • другой (опишите своими словами)
  • на усмотрение дизайнера




Есть ли у Вашей компании фирменные или предпочтительные цвета?
  • да (точно опишите их или укажите номера цветов по шкале Pantone)
  • нет




Предполагаемая география распространения товара\услуг компании?

(город, область, страна)




Есть ли у Вас конкуренты и что Вы думаете об их фирменном стиле?

(опишите своими словами)




Другие Ваши пожелания





Дополнительная информация