Geum.ru

Особенности отношения к людям при профессиональной деформации у работников пенитенциарных учреждений

Дипломная работа - Психология

Другие дипломы по предмету Психология

стажем отмечен высокий уровень косвенной агрессии, а у работников с большим стажем на высоком уровне находятся физическая агрессия, вербальная, раздражение и подозрительность. Сравнение выраженности агрессии в группах показало, что у работников с малым стажем достоверно больше выражена косвенная агрессия, а у работников с большим стажем - физическая агрессия и подозрительность.

В целом, при профессиональной деформации наблюдаем увеличение уровня агрессии и переход её во внешние формы.

У работников с малым стажем работы в пенитенциарных учреждениях адекватный уровень самооценки, ожидаемой оценки и оценки других людей.

У работников с большим стажем работы в пенитенциарных учреждениях, завышенный уровень самооценки и заниженный уровень ожидаемой оценки и оценки окружающих, то есть все оценки не адекватны

И в результате профессиональной деформации показатели самооценки ожидаемой оценки и оценки других достоверно изменяются. Самооценка повышается, а оценка других и ожидаемая оценка понижается.

По уровню самоконтроля в общении работники с малым стажем продемонстрировали средний и высокий уровни его выраженности, тогда как работники с большим стажем характеризуются средним и низким уровнями самоконтроля в общении. Получены также достоверные различия при сравнении групп. Работники с малым стажем демонстрируют достоверно большие показатели по самоконтролю в общении, чем работники с большим стажем.

 

 

Заключение

 

Как показал обзор литературы по вопросу профессиональной деформации работников пенитенциарных заведений, данная проблема является довольно выраженной, но сложной. Ведь проведение коррекционных и профилактических программ затруднено в силу тех же особенностей профессиональной деформации, когда работники пенитенциарных заведений без особого доверия и серьёзности относятся к психологической помощи. Поэтому важными представляются не только работа с отдельными людьми, но и изменения условий и оснований деятельности, что требует учёт не только психологических, но и юридических факторов. К сожалению, поведение многих профдеформированных работников пенитенциарных учреждений не только не способствует адекватной ресоциализации заключённых, но и закрепляет у них антисоциальные формы поведения и ориентации.

В нашем исследовании мы попытались выявить, каким образом при профессиональной деформации изменяются особенности коммуникативной сферы работников пенитенциарных заведений и их отношения с людьми. Оказалось, что наше исследования подтвердило ряд других исследований, проведённых ранее. Во-первых, в том плане, что существенная профессиональная деформация наблюдается уже после 10-летнего стажа работы, что заключается в формировании неадекватной самооценки, появлению неактивных форм коммуникативных установок, повышением внешне ориентированной агрессии, формированием негативного отношения к людям и понижением самоконтроля в коммуникации со снижением чувствительности к межличностным отношениям. Всё это будет являться основой для построения соответствующих коррекционных программ. Перспективой нашего дальнейшего исследования является нахождение связи между различными коммуникативными особенностями и выявление влияния деформации по другим сферам.

Список литературы

 

  1. Актуальные вопросы совершенствования законодательства и практики деятельности учреждений, исполняющих наказание в условиях реформы уголовно-исполнительной системы./ Под ред. В.И. Селиверстова. - М.: НИИ МВД РФ, 2006. - 87 с.
  2. Актуальные проблемы девиантного поведения (борьба с социальными болезнями) / Под ред. Б.М. Левина. - М.: РАН Ин-т социологии, 2006. - 200 с.
  3. Алферов Ю.А. Международный пенитенциарный опыт и его реализация в современных условиях. - Домодедово, 2009. - 125 с.
  4. Алферов Ю.А. Пенитенциарная социология и перевоспитание осужденных. - Домодедово: РИПК МВД РФ, 2009. - 205 с.
  5. Алферов Ю.А. Пенитенциарная социология. - Домодедово, 2006. - 177 с.
  6. Алферов Ю.А. Пенитенциарная социология: Невербальная диагностика личности (нетрадиционные методы). - Домодедово: РИПК МВД РФ, 2006. - 121 с.
  7. Аминев Г.А. и др. Инструментарий пенитенциарного психолога. - Уфа, 2007. - 168 с.
  8. Беляева Л.И. Учреждения для несовершеннолетних правонарушителей в России. - Белгород: Высшая школа. - 2008. 135 с.
  9. Бражник Ф.С. Пенитенциарное право. - М.: Норма, 2008. - 176 с
  10. Дементьев С.И. Лишение свободы: Уголовно-правовые и исправительно-трудовые аспекты. - Ростов, 2010. - 45 с.
  11. Ковалева А.И. Социализация личности норма и отклонение. - М.: Институт молодежи, 2006. - 223 с.
  12. Криминальная мотивация / Под ред. В.Н. Кудрявцева, М.: Наука. 2006. - 302 с.
  13. Кудрявцев В.Н. Социальные и психологические деформации (причины, механизмы и пути преодоления), М.: Институт Гос-ва и права РАН, - 2007. - 133 с.
  14. Медведєв В.С. Професійна деформація співробітників пенітенціарних установ, К., 2006
  15. Пищелко А.В., Белослудцев В.И., Психолого-педагогические проблемы укрепления законности органов исполнения наказания, Домодедово: РИПК МВД РФ., 2006 - 83 с.
  16. Райгородский Д.Я. Практическая психодиагностика, Самара - 2007
  17. Филипов В.В. Реформирование пенитенциарной системы: материалы международной конференции. - Минск, 2008. - 108 с.
  18. Хохряков Г.Ф. Парадоксы тюрьмы. - М., 2010. -224 с.