Экономики и сервиса

Вид материала

Учебно-методическое пособие

Содержание Порядок защиты выпускной квалификационной работы на заседании ГАК Тематика выпускных квалификационных работ по программе бакалавриата по направление 080500.62 Менеджмент Форма заказа от производства на разработку Форма заказа от производства Заявление студента на утверждение темы ВКР Федеральное агентство по образованию Кафедра «Управление и экономика предпринимательства» Федеральное агентство по образованию К вкр (выпускной квалификационной работе) Оформление оглавления дипломной работывыпускной квалификационной работы Федеральное агентство по образованию Федеральное агентство по образованию Федеральное агентство по образованию Факультет экономики и управления

Подобный материал:

• Информационное письмо №1 Уважаемые коллеги!, 112.19kb.
• «Санкт-Петербургский государственный университет сервиса и экономики», 319.38kb.
• Система взаимодействия студентов с информационной средой. О средствах оптимизации учебного, 146.2kb.
• Новая международная программа Санкт-Петербургского государственного университета сервиса, 18.24kb.
• Учебная программа курса Владивосток 2004 Министерство образования Российской Федерации, 384.48kb.
• Стратегии формирования и развития малых форм гостиничного сервиса, 311.66kb.
• На правах рукописи Безуглов Юрий Дмитриевич синтез антенных решеток в условиях многолучевого, 235kb.
• Учебное пособие Санкт-Петербург 2004 удк рецензент: доцент кафедры экономики и управления, 1396.44kb.
• Учебная программа курса Владивосток 2005 Министерство образования Российской Федерации, 659.11kb.
• Совершенствование системы управления на основе системного и процессного подходов, 420.26kb.

Порядок защиты выпускной квалификационной работы на заседании ГАК

1. 
   Перед началом защиты секретарь ГАК дает краткую информацию по личному делу студента.
   
2. Защита начинается с доклада студента по теме выпускной квалификационной работы. Продолжительность доклада зависит от уровня (ступени) образовательной профессиональной программы, завершающим этапом которой является выпускная квалификационная работа. На доклад по выпускной квалификационной работе бакалавра отводится до 15 минут, по дипломной работе (проекту) и магистерской диссертации – до 20 минут.
   

Доклад следует начинать с обоснования актуальности избранной темы, описания научной проблемы и формулировки цели работы, а затем, в последовательности, установленной логикой проведенного исследования, по главам раскрывать основное содержание работы, обращая особое внимание на наиболее важные разделы и интересные результаты, критические сопоставления и оценки. Заключительная часть доклада строится по тексту заключения выпускной квалификационной работы, перечисляются общие выводы из ее текста без повторения частных обобщений, сделанный при характеристике глав основной части, собираются воедино основные рекомендации. Студент должен излагать основное содержание выпускной работы свободно, не читая письменного текста.

Рекомендуется в процессе доклада использовать заранее подготовленный наглядный графический материал (таблицы, схемы), иллюстрирующий основные положения работы. Все материалы, выносимые на наглядную графику, должны быть оформлены так, чтобы студент мог демонстрировать их без особых затруднений и они были видны всем присутствующим в аудитории.

3. После завершения доклада члены ГАК задают студенту вопросы, как непосредственно связанные с темой дипломной работы, так и близко к ней относящиеся. При ответах на вопросы студент имеет право пользоваться своей работой.
   
4. После ответов студента на вопросы слово предоставляется научному руководителю. В конце своего выступления научный руководитель дает свою оценку выпускной квалификационной работе.
   
5. При защите выпускной квалификационной работы в форме дипломной работы (проекта) и магистерской диссертации после выступления научного руководителя слово предоставляется рецензенту. В случае отсутствия последнего на заседании ГЭК его отзыв зачитывает секретарь ГАКа. В конце своего выступления рецензент дает свою оценку работе.
   
6. После выступления рецензента начинается обсуждение работы или дискуссия. В дискуссии могут принять участие как члены ГАК, так и присутствующие заинтересованные лица.
   
7. После окончания дискуссии студенту предоставляется заключительное слово. В своем заключительном слове студент должен ответить на замечания рецензента, соглашаясь с ним или давая обоснованные возражения.
   
8. Решение ГАК об итоговой оценке основывается на:
   

2. 
   оценке научного руководителя за работу, включая текущую работу в семестре;
   
3. оценке рецензента за работу в целом;
   

6. 
   оценке членов ГАК за содержание работы, ее защиту, включая доклад, ответы
   на вопросы и замечания рецензента.
   

Защищенные выпускные квалификационные работы хранятся на кафедрах в течение пяти лет, после сдаются в архив УГАЭС.


Если дипломная работа носит исследовательский, то она должна быть направлена на изучение и совершенствование теоретической и методической базы, используемой для оптимизации характеристик объекта исследования, решения актуальных проблем организации и управления субъектов различных организационно-правовых форм, а также проблем управления отраслевого, регионального и федерального уровня. Цель подобных исследований состоит в решении частных вопросов в аспекте той или иной уже достаточно апробированной концепции управления.

Сле­довательно, актуальность такого проекта в целом следует оценивать с точки зрения той концептуальной установки, которой придерживается автор рабо­ты, или того научного вклада, который вносит он в разработку общей кон­цепции.имеет теоретический характер (по разрешению выпускающей кафедры) и посвящен решению теоретической за­дачи, его основным содержанием должно стать развитие положений, выдви­нутых той или иной научной школой менеджмента. Темы таких исследова­ний могут быть довольно узкими, что отнюдь не умаляет их актуальности.


ПРИЛОЖЕНИЕ 1


Тематика выпускных квалификационных работ по программе бакалавриата по направление 080500.62 Менеджмент


Перечень тем дипломных работ по Управлению организацией

1. Совершенствование системы управления в организации.
   
2. Организация системы управления в организации.
   
3. Рационализация системы менеджмента в организации.
   
4. Проектирование системы управления в организации.
   
5. Разработка стратегического плана организации.
   
6. Управление изменениями в организации.
   
7. Реструктуризация системы управления организацией.
   
8. Формы и методы управления социально-экономическими системами предприятия.
   
9. Эффективность и качество управления организацией.
   
10. Проектирование бизнес-единицы (подразделения) крупной организации.
    
11. Совершенствование организационных структур системы менеджмента организации.
    
12. Рационализация структуры управления организацией.
    
13. Управление коммерческой деятельностью организации.
    
14. Управление производственной деятельностью организации.
    
15. Совершенствование технологии управления организацией.
    
16. Организация управления малым (семейным) предприятием.
    
17. Исследование внутренней сферы организации.
    
18. Организация информационного обеспечения системы управления предприятием.
    
19. Исследование организационных форм управления предприятием.
    
20. Повышение эффективности и качества управленческих решений.
    
21. Стратегический анализ внешней среды организации.
    
22. Анализ рынка сервисных услуг региона.
    
23. Применение организационно-экономических методов управления организацией.
    
24. Процесс эффективного управления производством при выполнении работ.
    
25. Система управления проектом.
    
26. Совершенствование основных функций управления проектом.
    
27. Управление отдельными процессами выполнения проекта.
    
28. Менеджер проекта: должность, призвание, профессия.
    
29. Конфликты в менеджменте и их разрешение.
    
30. Управление информационными процессами при формировании и развитии менеджмента организации.
    
31. Пути и механизмы формирования инновационной стратегии предприятий в условиях рынка.
    
32. Организация управленческого учета и информационных бухгалтерских систем.
    
33. Основные закономерности развития менеджмента фирм-лидеров малого и среднего бизнеса отечественного рынка.
    
34. Менеджмент в некоммерческих, социальных организациях.
    
35. Организация социальной инфраструктуры предприятия сервиса.
    
36. Управление предпринимательскими рисками на предприятии сервиса.
    
37. Корпоративное управление в вертикально-интегрированных организациях.
    
38. Организация инновационной деятельности на предприятии сервиса.
    
39. Управление инновационными процессами на предприятии сервиса.
    
40. Совершенствование информационного обеспечения управления организацией.
    
41. Разработка и практическое применение компьютерных технологий в управлении организацией.
    
42. Компьютерные технологии в разработке управленческих решений.
    
43. Управление качеством продукции в производственном менеджменте предприятия.
    
44. Совершенствование технологий разработки управленческих решений в организации (предприятии сервиса).
    
45. Управление организационной культурой предприятия.
    
46. Организационное проектирование системы управления предприятием.
    
47. Совершенствование системы планирования в организации.
    
48. Регламентация труда управленческого персонала в организациях.
    
49. Совершенствование технологий разработки управленческих решений.
    
50. Анализ и проектирование коммуникаций в организации (на предприятии сервиса).
    
51. Совершенствование управления внешнеэкономической деятельностью организации.
    
52. Стратегические методы оценки деятельности организаций как база для принятия управленческих решений.
    
53. Оптимизация производственно-хозяйственной деятельности организации.
    
54. Совершенствование оперативного планирования и регулирования производства на предприятии.
    
55. Экономическое обоснование внедрения новых видов продукции или услуг.
    
56. Совершенствование управления качеством продукции или услуг организации.
    
57. Управление ресурсами как фактор повышения эффективности работы организации.
    
58. Управление деловой активностью организации.
    
59. Повышение эффективности управления производственным потенциалом предприятия
    
60. Повышение эффективности использования основных производственных фондов на предприятии.
    
61. Совершенствование научно-технической подготовки производства на предприятии.
    
62. Совершенствование планирования экономического развития предприятия.
    
63. Совершенствование управления предприятием и его структурными подразделениями.
    
64. Управление экономической деятельностью организации.
    
65. Повышение экономической эффективности работы организации.
    
66. Совершенствование экономической системы организации.
    
67. Управление затратами на предприятии как условие повышения рентабельности организации.
    
68. Рациональное управление ресурсами организации.
    

Перечень тем дипломных работ по Управлению персоналом

1. Система работы с персоналом в организации.
   
2. Организация системы работы с персоналом в организации.
   
3. Мотивация и стимулирование работы персонала в организации.
   
4. Рационализация системы управления персоналом в организации.
   
5. Эффективность управления персоналом в организации.
   
6. Управление человеческими ресурсами в организации.
   
7. Управление персоналом в социально-экономической системе (по отраслям экономики)
   
8. Разработка стратегического плана социального развития коллектива организации.
   
9. Реструктуризация системы управления персоналом крупной организации.
   
10. Проектирование системы управления персоналом на малом предприятии.
    
11. Кадровый менеджмент на современном предприятии.
    
12. Управление системой набора, отбора и найма персонала в
    фирме.
    
13. Подготовка, повышение квалификации и продвижение управленческих кадров в фирме.
    
14. Управление трудовой карьерой специалистов.
    
15. Методология оценки деятельности службы управления пер­соналом.
    
16. Перестройка деятельности кадровых служб в условиях ры­ночной экономики.
    
17. Разработка системы управления персоналом на предприятии.
    
18. Организация информационного обеспечения процессов управления персоналом на предприятии.
    
19. Обоснование и проектирование центра управления персо­налом.
    
20. Диагностика системы управления персоналом кризисного предприятия и пути ее совершенствования.
    
21. Кадровый аудит на производстве.
    
22. Повышение конкурентных преимуществ фирмы за счет улучшения использования кадрового потенциала.
    
23. Управление качеством труда персонала на производстве.
    
24. Формирование и повышение эффективности деятельности
    управленческой «команды» менеджеров.
    
25. Управление мотивацией персонала на предприятии.
    
26. Внутрифирменные социальные программы.
    
27. Социально-экономические и психологические факторы
    адаптации менеджеров к новым экономическим условиям.
    
28. Формирование и развитие организационной культуры в
    фирме.
    
29. Женщина-менеджер: социально-экономические и психологические проблемы становления и адаптации в новых экономических условия.
    
30. Организационно-распорядительные и социально-экономические регуляторы мобильности человеческих ресурсов на произ­водстве.
    
31. Оценка управленческого потенциала персона­ла на производстве и пути ее совершенствования.
    
32. Современный менеджмент: развитие основных парадигм в
    управлении персоналом на производстве.
    
33. Основные внешние и внутриорганизационные резервы повышения эффективности использования человеческих ресурсов на производстве.
    
34. Анализ и проектирование системы управления персоналом в организации.
    
35. Концепции и методологии анализа человеческого потенциала организации.
    
36. Кадровый маркетинг: разработка и внедрение современных технологий.
    
37. Управление профориентацией и адаптацией персонала.
    
38. Технология поиска и привлечения работника.
    
39. Управление персоналом в малом и среднем бизнесе.
    
40. Формирование стратегий управления персоналом в кадровой политике организации.
    
41. Кадровое планирование в организации.
    
42. Разработка и внедрение системы трудовой мотивации на предприятии.
    
43. Современные методы повышения квалификации и переподготовки сотрудников организации.
    
44. Структура мотивации профессионального развития руководителей.
    
45. Разработка системы ротации персонала в организации.
    
46. Управление социальными процессами в организации.
    
47. Трудовой потенциал и социально- трудовые отношения в организации.
    

Перечень тем дипломных работ по Управлению маркетингом

1. Совершенствование системы управления маркетингом в организации.
   
2. Разработка комплекса маркетинга в организации.
   
3. Проектирование стратегического маркетинга в организации.
   
4. Рационализация системы маркетинга в организации.
   
5. Проектирование маркетинга в организации.
   
6. Маркетинговое исследование регионального (отраслевого) рынка.
   
7. Разработка рекомендаций по продвижению новых товаров в организации.
   
8. Управление маркетинговой деятельностью в организации.
   
9. Разработка маркетинговых коммуникаций для крупной организации.
   
10. Анализ целевого рынка и поведения потребителей в организации.
    
11. Организация службы маркетинга в организации.
    
12. Разработка стратегии маркетинга в фирме.
    
13. Разработка и совершенствование плана маркетинга фирмы.
    
14. Организация рекламной деятельности фирмы.
    
15. Разработка программы маркетингового исследования.
    
16. Разработка системы управления маркетингом.
    
17. Разработка маркетинговой информационной системы предприятия.
    
18. Анализ маркетинговой среды предприятия.
    
19. Проектирование становления на рынке нового продукта.
    
20. Разработка системы продвижения товаров на рынок.
    
21. Разработка системы ценообразования товаров компании.
    
22. Разработка системы распределения товаров компании.
    

23. Разработка стратегии послепродажного обслуживания.
    
24. Формирование ценовой стратегии организации.
    
25. Управление рынком продукции предприятия.
    
26. Проектирование элементов комплекса маркетинга.
    
27. Организация маркетингового управления торговым процессом.
    
28. Формирование продуктовой политики предприятия сервиса.
    
29. Маркетинговый анализ потребительского поведения и ценообразования при решении проблем товародвижения.
    
30. Ценовая политика организации при реализации маркетинговой концепции управления.
    
31. Разработка товарной политики и стратегия товара.
    
32. Реклама как направление коммуникативной политики.
    
33. Разработка рекламной компании и планирование бюджета реклам.
    
34. Планирование и организация маркетинга в организации.
    

23. Управление конкурентоспособностью продукции предприятия.
    

Перечень тем дипломных работ по Персональному менеджменту

(самоменеджменту)

1. Резервы рационализации затрат рабочего времени управленческого персонала.
   
2. Эффективные технологии планирования деятельности менеджеров на предприятии.
   
3. Пути совершенствования организации рабочих мест менеджеров на предприятии.
   
4. Информационное обеспечение управленческой деятельности на предприятии.
   
5. Технологии интенсификации и рационализации личного труда менеджеров.
   
6. Резервы повышения эффективности организации управленческого труда на предприятии.
   
7. Совершенствование методов оценки организации личного труда менеджеров на предприятии.
   
8. Разработка системы организации управленческого труда на предприятии.
   
9. Регламентация и проектирование организации управленчес­кого труда.
   
10. Разработка принципов определения экономического эффекта повышения уровня использования рабочего времени менеджеров.
    
11. Нормирование деятельности в организации управления на предприятии сервиса.
    
12. Управление рабочим временем в организации.
    
13. Совершенствование системы контроля в организации.
    
14. Эффективная организация труда как условие роста конкурентоспособности организации.
    

Перечень тем дипломных работ по Финансовому менеджменту

1. 
   Система финансового менеджмента в организации.
   
2. Эффективное управление активами организации.
   
3. Эффективное управление затратами организации.
   
4. Государственное регулирование финансовой деятельности организации.
   
5. Финансовое планирование в системе управления организацией.
   
6. Анализ и управление денежными потоками организации.
   
7. Управление денежным оборотом организации.
   
8. Разработка финансовой стратегии организации.
   
9. Управление капиталом организации.
   
10. Управление финансовым обеспечением организации.
    
11. Управление финансовыми результатами организации.
    
12. Управление кредитной деятельностью организации.
    
13. Управление инвестиционной деятельностью организации.
    
14. Организация работы филиала (отделения) коммерческого банка.
    
15. Организация системы бюджетирования в организации.
    
16. Управление финансами в условиях вывода предприятия из кризиса.
    
17. Организация финансового менеджмента на предприятии.
    
18. Управление системой взаимоотношений предприятия и банка.
    
19. Управление системой взаимоотношений предприятия и бюджета.
    
20. Управление системными рисками организации.
    
21. Применение информационных технологий в управлении финансами предприятия.
    
22. Франчайзинг в деятельности современных предприятий.
    
23. Совершенствование диагностики финансового состояния организации.
    
24. Управление финансами акционерного общества.
    
25. Анализ и оптимизация структуры капитала фирмы.
    
26. Управление оборотным капиталом организации.
    
27. Модели управления источниками финансирования организации.
    
28. Управление кредитными ресурсами организации.
    
29. Лизинг в системе управления капиталом организации.
    
30. Разработка и экономическое обоснование инвестиционных проектов.
    
31. Планирование долгосрочных инвестиций и источников их финансирования.
    

Перечень тем дипломных работ по Логистическому менеджменту

1. 
   Управление логистическими системами в организации.
   
2. Логистика сервисного обслуживания организации.
   
3. Логистическая система управления запасами предприятия.
   
4. Повышение эффективности работ служб материально-технического снабжения на логистической основе.
   
5. Построение информационно-логистической системы предприятия.
   
6. Совершенствование системы управления запасами предприятия.
   
7. Оптимизация функционирования складского хозяйства.
   
8. Управление системой закупок предприятия.
   
9. Разработка стратегии логистики на предприятии.
   
10. Совершенствование операционного менеджмента на основе логистической концепции.
    
11. Формирование логистической системы распределения предприятиий.
    
12. Организация логистического сервиса на предприятии.
    
13. Формирование системы производственной логистики на предприятии.
    

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

Форма заказа от производства на разработку

выпускной квалификационной работы


Вуз Вуз (точное название)Уфимская государственная академия экономики и сервиса______________ ________________________________

Кафедра Управление и экономика предпринимательства_________________________________________________________________


ФОРМА ЗАКАЗА ОТ ПРОИЗВОДСТВА

НА ТЕМУ ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЫ


(на бланке предприятия)


Предприятие (организация, фирма) ___________________________________

__________________________________________________________________

(полное название, юридический адрес, телефон)

просит поручить студенту ___________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, № группы)


разработать ВКР на тему _____________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

и направить данного студента в нашу организацию на производственнуюеддипломную практику. Руководителем практики от производства назначается __________

______________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

(должность, фамилия, имя, отчество)

Руководитель предприятия________________________ (фамилия, и., о.)

(подпись, печать)

ПРИЛОЖЕНИЕ 3


Заявление студента на утверждение темы ВКР


Зав. Ккафедрой Управление и

экономика предпринимательства

___________________________________

от студента группы ___________________

___________________________________


ЗАЯВЛЕНИЕ


Прошу утвердить мне тему ВКР

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

В качестве руководителя ВКР прошу утвердить____________________________

____________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, ученая степень, ученое звание)

____________________________________________________________________

(занимая должность)


Подпись студента _______________________


Визы: Решение зав. кафедрой

__________________________________

__________________________________


__________________________________


ПРИЛОЖЕНИЕ 4

Титульный лист дипломной работыВКР


ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

УФИМСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ ЭКОНОМИКИ И СЕРВИСА


Кафедра «Управление и экономика предпринимательства»


Выпускная квалификационная работа


НА ТЕМУ: _ ________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

___________________________________________________________________


Направление Специальность 080500.62 Менеджмент

Степень (квалификация) выпускника: бакалавр менеджмента

Факультет экономики и управления


Оценка ГАК ___________________


Зав. кафедрой ___________________________________ /Ф.И.О./

подпись


Руководитель ___________________________________ /Ф.И.О./

подпись


Дипломник _____________________________________ /Ф.И.О./

подпись


«_____» _________________ 20____ год


УФА 20____ г.

ПРИЛОЖЕНИЕ 5


ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО

ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

УФИМСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ ЭКОНОМИКИ И СЕРВИСА


Кафедра «Управление и экономика предпринимательства»


Зав. кафедрой __________ /Р.И. Маликов /


«____» ________________ 20____ г.


ЗАДАНИЕ

К ВКР (ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЕ)


Студент (ка) ___________________________________________________

Группа ___________ Факультет ___________________________________


Тема ВКР ()______________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

__________________________________________________________________


Утверждена приказом по УГАЭС от «» _______ 20____ г.

За № __________

1. Дата выдачи задания « » 20 г.
   

2. Срок сдачи студентом законченной го проекта (работы) « » 20 г.
   

3. Исходные данные к ВКРпроекту (работе) ___________________________________________
   

___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

4. Содержание расчетно-пояснительной записки ______________________
   

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

5. Руководитель проекта (работыВКР)______________________________________________
   

Ф.И.О.

___________________________________________________________________

ученая степень, звание

___________________________________________________________________

место работы, занимаемая должность

___________________________________________________________________

6. Консультанты по проекту ВКР(работе) (с указанием относящихся к ним разделов) ___________________________________________________________________
   

___7. Нормоконтролер________________________________________________

____________________________________________________________________

_________________________________________________________________

__________________________________________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Задание принял к исполнению _______________________________ Студент (ка) _______________________________

Заведующий кафедрой _______________________________ Руководитель ВКР _______________________________

ПРИЛОЖЕНИЕ 6


Оформление оглавления дипломной работывыпускной квалификационной работы


ОГЛАВЛЕНИЕ

	Введение ……………………………………………………………..	4
1.	Теоретические и методологические основы изучения состава, движения и текучести кадров ………………………………………..	6
	1.1. Название вопроса ………………………………………………...	6
	1.2. Название вопроса ………………………………………………...	12
	1.3. Название вопроса ………………………………………………...	18
2.	Анализ социально-экономического состояния ООО «Пегас» и его кадров…………………………………………………..........................	25
	2.1. Название вопроса ………………………………………………...	25
	2.2. Название вопроса ………………………………………………...	32
	2.3. Название вопроса ………………………………………………...	39
	2.4. Название вопроса ………………………………………………...	46
3.	Рекомендации по стабилизации кадрового состава работников ООО «Пегас» ……………………………………………………….....	53
	2.1. Название вопроса ………………………………………………...	53
	2.2. Название вопроса ………………………………………………...	60
	2.3. Название вопроса ………………………………………………...	67
	Заключение	74
	Список использованных источников ………………………………..	76
	Приложение 1. Название приложения 1 …………………………….	78
	Приложение 2. Название приложения 2 …………………………….	80

ПРИЛОЖЕНИЕ 7

Бланк отзыва на ВКРвыпускную квалификационную работу


ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

УФИМСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ ЭКОНОМИКИ И СЕРВИСА


Кафедра «Управление и экономика предпринимательства»


О Т З Ы В


О ВКР студентастудента__________________________________________________________________

по направлениюспециальности подготовки 080500.62 Менеджмент _______________________________________________________________

на тему:_______________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________


1. Новизна и актуальность темы, ее соответствие профилю специальностиподготовки ______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________


2. Отношение студента к разрабатываемой теме, его участие в научных конференциях, степень овладения методами исследования ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


3. Оценка использования научно-технической и патентной литературы при выполнении ВКР _______________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________


4. Использование ЭВМ в ВКР _______________________________________________

_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

5. Характеристика структуры и содержание отдельных глав (разделов) ВКР _______________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


6. Соответствие требованиям ЕСКД, ЕСТД, ГОСТа, СТ СЭВ при оформлении пояснительной записки и графической части ВКР _______________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


7. Практическая значимость и целесообразность внедрения ВКР или отдельных егое разделов в производство _______________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


8. Редакционные замечания, общее количесачесттво оформления работы _____________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


9. Общий вывод о соответствии ВКР(й работы) проекта предъявленным требованиям, возможности допуска дипломника к защите и присвоения ему квалификации (степени) бакалавра по направлению подготовки 080500.62 Менеджмент

_______________________________________________________________________________

по специальности _____________________________________________________________

_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


Руководитель ______________________________________________

(звание, степень, должность)


ПРИЛОЖЕНИЕ 8

Бланк рецензии на ВКР (дипломную работувыпускную квалификационную работу)


ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

УФИМСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ ЭКОНОМИКИ И СЕРВИСА

Кафедра «Управление и экономика предпринимательства»


РЕЦЕНЗИЯ


На ВКР (ую работу)ый проект студента_____________________________________________________________________

направление подготовки 080500.62 Менеджментспециальность__________________________________________________________________

на тему _______________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________________

Должность, фамилия, имя, отчество рецензента ____________________________________

_____________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________


1. Объем проектаВКР дипломной работыВКР ______________________________________________________________

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________


2. Новизна и актуальность темы, ее соответствие профилю направлениею специальностподготовкии ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


3. Оценка структуры ВКР (соответствует ли содержание работы еего наименованию, заданию и т.д.) ___________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________


4. Оценка использования научно-технической и патентной литературы при выполнении ВКР __________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

5. Использование ЭВМ в ВКР __________________________________________________

_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


6.Оценка работы по главам (указываются положительные стороны работы и недостатки без описания содержания глав)_____________________________________________________

_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


7. Предложения и замечания дипломнику по подготовке к защите ВКР ____________ _____________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


8. Соответствие требованиям ЕСКД, ЕСТД, ГОСТов, СТ СЭВ при оформлении пояснительной записки и графической части ВКР _____________________________________ ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


9. Практическая значимость и целесообразность внедрения ВКР или отдельных ее разделов в производство _______________________________________________________ _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


10. Редакционные замечания, общее качество оформления ВКР __________________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


11. Общий вывод рецензента о возможности присвоения дипломнику квалифика­ции (степени) бакалавра менеджера по направлению специальности 080500.627 Менеджмент организации ________________________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


Рецензент

(его должность) _______________________

(подпись рецензента)

печать

ПРИЛОЖЕНИЕ 9


СПРАВКА

о реализации рекомендаций выпускной квалификационной работы


___________________________________________________________________

(Ф.И.О. полностью)


В процессе работы над дипломной работойы по теме: _______________________

___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

студент_______________________________ принял(а) непосредственно участие

(Ф.И.О.)

в разработке _________________________________________________________

(перечень разработанных вопросов)

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


Полученные им результаты нашли отражение в методических разработках, в докладных и аналитических записках____________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(наименование органа, организации, предприятия)


В настоящее время методические разработки, включающие результаты данной ВКР,________________________________________________________________

___________________________________________________________________

(находятся в стадии внедрения или включены в инструктивные материалы)

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


Руководитель

Оорганизации или подразделения ___________ _________________________

(подпись) (фамилия, и., о.)


Печать организации

ПРИЛОЖЕНИЕ 10

Автореферат дипломной работывыпускной квалификационной работы


ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО

ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

УФИМСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ ЭКОНОМИКИ СЕРВИСА

ФАКУЛЬТЕТ ЭКОНОМИКИ И УПРАВЛЕНИЯ

КАФЕДРА «УПРАВЛЕНИЕ И ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА» 0805070.652 МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ