Информация к проекту доклада «Об итогах социально-экономического развития Республики Казахстан» за 2003 год и задачах на 2004 год»

Вид материала

Доклад

Содержание Ситуация на регистрируемом рынке труда Сведения об использовании активных форм содействия занятости Трудовые отношения Основные направления совершенствования Состояние производственного травматизма Социальное партнерство Оплата труда. Доходы населения. Пенсионное обеспечение 1 млн. 30 тыс. пенсионеров Продолжается развитие накопительной пенсионной системы. Предпринимаются меры по совершенствованию параметров накопительной пенсионной системы Программы реабилитации инвалидов на 2002-2005 годы. Социальное обеспечение, оказание адресной социальной помощи.

Подобный материал:

• «об итогах социально-экономического развития города за 2010 год и задачах на 2011 год», 957kb.
• Об итогах социально-экономического развития Зерноградского района в 2010 году и задачах, 269.56kb.
• Приложение к решению Городской Думы, 659.53kb.
• «об итогах социально-экономического развития чесменского муниципального района в 2008, 308.22kb.
• Об основных итогах социально-экономического развития транспортного комплекса в 2008, 2057.69kb.
• Руководителям, 116.59kb.
• Тезисы отчетов Акима области «Об итогах социально-экономического развития области, 724.21kb.
• Рогноз социально-экономического развития города Губкинского на 2012-2014 годы, основные, 68.71kb.
• Н. В. Виноградова на областном экономическом совещании Об итогах социально-экономического, 390.68kb.
• Правительства Республики Марий Эл от 25 февраля 2011 г. №57 Об итогах социально-экономического, 898.42kb.

Информация

к проекту доклада «Об итогах социально-экономического развития Республики Казахстан» за 2003 год и задачах на 2004 год»

Развитие социально-трудовой сферы за истекший год характеризуется положительной динамикой.

Ситуация на рынке труда

Рынок труда республики характеризуется ростом занятости и снижением уровня безработицы. По данным Агентства Республики Казахстан по статистике уровень безработицы в третьем квартале 2003 года составил 8,2% (против 8,3% за третий квартал 2002 года); численность занятых в третьем квартале т.г. достигла 7,2 млн. человек (на 4,0% больше аналогичного периода предыдущего года).

Сократилась число людей, обратившихся в поисках работы в уполномоченные органы по вопросам занятости (273,5 тыс. человек против 362,8 тыс. – за соответствующий период прошлого года). Каждый третий из числа обратившихся - житель сельской местности. Доля зарегистрированных безработных (142,8 тыс.) в декабре 2003 года составила 1,8% от экономически активного населения и снизилась по сравнению с прошлым годом на 26,3%.

При этом, однако, рынок труда оставался несбалансированным. В среднем по республике на 1 января 2004 года на одно свободное рабочее место претендовало 10 безработных, в сельской местности – 55. Наибольшее количество безработных зарегистрировано в Восточно-Казахстанской области – 22,2 тыс. человек, Костанайской – 14,5 тыс., Алматинской – 10,2 тыс., Жамбылской – 10,1 тыс. человек.

В ходе реализации Программы по снижению бедности на 2003-2005 годы улучшились результаты применения активной политики занятости (создание рабочих мест, трудоустройство, организация общественных работ, профессиональное обучение безработных и др.).

По данным акимов областей на 1 января 2004 года в стране создано 244,3 тыс. новых рабочих мест, что более чем половину больше годового планового показателя по созданию новых рабочих мест. При содействии органов по вопросам занятости трудоустроен каждый второй из числа обратившихся. Трудоустроено 154,6 тыс. человек, в т.ч. в сельской местности - 48,7 тыс. человек.

По регионам республики возможности трудоустройства складывались неравномерно. Высокий удельный вес трудоустроенных отмечается в г. Алматы, Актюбинской и Карагандинской областях.

Самый низкий уровень трудоустройства продолжает оставаться в Кызылординской области.


Ситуация на регистрируемом рынке труда

№ п/п	Показатель	на 1 января 2003г.	на 1 января 2004г.	Динамика процессов (2003 г. к 2002 г.)
				%	чел.
1.	Численность зарегистрированных безработных, чел.	193722	142831	73,7	-50891
2.	в т.ч. женщин	113882	87169	76,5	-26713
	Доля зарегистрированных безработных в численности экономически активного населения, в %	2,6	1,8	-	-
3.	Численность обратившихся по вопросам трудоустройства, чел.	362766	273546	75,4	-89220
4.	Численность трудоустроенных, чел.	148567	154557	104,0	5990
5.	Трудоустроено в % от обратившихся	41	56,5	-	-
Сведения об использовании активных форм содействия занятости
6.	Создано рабочих мест	211541	244294	115,5	32753
7.	Направлено на профподготовку, чел.	23221	26355	113,5	3134
8.	Завершили обучение с учетом ранее направленных, чел.	24180	25338	104,8	1158
	Из них:
	трудоустроено	12365	16050	129,8	3685
	открыли собственное дело	594	1168	196,6	574
9.	Приняли участие в общественных работах, чел.	134043	140884	105,1	6841

С начала года в общественных работах приняли участие 140,9 тыс. чел. (в 2002 году - 134,0 тыс.), в том числе жители сельской местности – 65,8 тыс. чел. Наиболее высокие показатели охвата безработных общественными работами отмечаются в Актюбинской, Атырауской, Западно-Казахстанской областях и г. Алматы. Однако по оплате общественных работ сохраняется задолженность. На 1.01.2004 года она составляла 78,0 тыс. тенге.

За январь-декабрь 2003 года уполномоченными органами по вопросам занятости на профессиональное обучение, переподготовку и повышение квалификации направлены 26,3 тыс. безработных граждан (январь-декабрь 2002 года – 23,2 тыс.). Наибольшее количество безработных, охваченных обучением, отмечается в Карагандинской (4,8 тыс.), Алматинской (4,0 тыс.), Восточно-Казахстанской и г. Алматы (2,5 тыс.). Наименьшее - в Жамбылской, Северо-Казахстанской и Костанайской областях. Завершили обучение и переподготовку 25,3 тыс. безработных. Растёт, но всё ещё остаётся недостаточным количество трудоустроенных безработных из числа прошедших обучение и переподготовку (63,3% из числа прошедших переподготовку против 51,1 % за соответствующий период 2002 года).

Уполномоченные органы по вопросам занятости оказывают необходимое содействие адаптации и трудоустройству оралманов. По инициативе Министерства издан межведомственный приказ, утвердивший План мероприятий по социальной поддержке и трудоустройству оралманов на 2003-2005 годы, который направлен на места для руководства и исполнения. На 01.01.2004 года число оралманов, состоящих на учете в органах занятости, составило 5,0 тыс. (за 2002 год – 6,8 тыс.), уровень их трудоустройства составил 45,3% против 28,4% за соответствующий период прошлого года.

Специальные разделы, в отдельных случаях положения, включены по предложению Министерства в ряд важных государственных стратегических программ - в проект Программы индустриально-инновационного развития РК на 2003-2015 годы; План мероприятий на 2003-2005 по реализации Стратегии индустриально-инновационного развития РК на 2003-2015 годы; Государственную программу развития сельских территорий РК на 2004-2010 годы и др.

Ещё одним важным направлением политики занятости является регулирование миграционных процессов, предотвращение нелегальной трудовой миграции и защита внутреннего рынка труда. В настоящее время легализации трудовых отношений способствуют обследования доходов домашних хозяйств, проводимые в рамках оказания адресной социальной помощи.

По вопросам ограничения нелегальной трудовой миграции в 2003 году были разработаны международные соглашения. По состоянию на сегодняшний день заключено Соглашение между Правительством Республики Казахстан и Правительством Кыргызской Республики и разработан проект Соглашения между Правительством Республики Казахстан и Правительством Республики Узбекистан о трудовой деятельности и социальной защите трудящихся-мигрантов, занятых на сельскохозяйственных работах в приграничных областях.

Однако следует признать, что эффективность борьбы с нелегальной миграцией сдерживается отсутствием практической координации миграционной политики и незавершенностью законодательной базы стран, вовлеченных в миграционный обмен.

В целях защиты внутреннего рынка труда ежегодно постановлением Правительства Республики Казахстан устанавливается квота для осуществления трудовой деятельности иностранных граждан на территории Республики Казахстан (на 2003 год в размере 0,14% к численности экономически активного населения).

По состоянию на 1 января 2004 г. по разрешениям на привлечение иностранной рабочей силы в республике работали 7,8 тысяч иностранных граждан, что соответствует показателям 2002 года. Квота выполняется. В организациях, привлекающих иностранных специалистов, в отчетный период были заняты 273,7 тыс. казахстанских граждан, что на 22,5 тыс. человек больше, аналогичного периода прошлого года; создано 19,7 тысяч рабочих мест (1.01.2003 г. – 15,6 тыс.) и переобучено новым профессиям 8,0 тыс. казахстанских граждан (1.01.2003 г. – 6,0 тыс. чел.).

В настоящее время ведутся актуарные расчёты потребностей в рабочей силе на перспективу с тем, чтобы предупредить дефицит трудовых ресурсов, обеспечить связь подготовки кадров с меняющейся структурой производства, направить в нужное русло миграционные потоки. Комплексному решению проблем в области занятости будет способствовать разрабатываемая Министерством Программа занятости населения Республики Казахстан на 2005 - 2007 годы.

Трудовые отношения

В отчетный период особое внимание было уделено совершенствованию трудового законодательства. Разработана Концепция Трудового Кодекса РК., проект Закона РК «О внесении изменений и дополнений в Закон РК «О труде в Республике Казахстан» (обсуждается в рабочей группе Мажилиса Парламента Республики Казахстан), проект ЗРК «О безопасности и охране труда» (рассматривается на согласительной комиссии Сената и Мажилиса Парламента Республики Казахстан).

Основные направления совершенствования: повышение гибкости трудовых отношений, повышение роли индивидуальных трудовых договоров, разумное смягчение ограничений на применение срочных трудовых договоров, усиление безопасности труда, развитие социального диалога.

Проведена инвентаризация действующих нормативных правовых актов в Республике Казахстан по вопросам труда, подготовлен и одобрен План-график разработки отраслевых нормативных правовых актов по безопасности и охране труда на 2003 –2005 годы. Соответствующие поручения по их разработке направлены отраслевым министерствам.

Продолжилась работа по обеспечению контроля за соблюдением трудового законодательства. За 2003 год государственными инспекторами труда проведено 15936 проверок (плановых, комплексных, внеплановых) и обследований организаций по вопросам соблюдения трудового законодательства, что на 6,6% меньше аналогичного периода прошлого года. В ходе проверок производственных объектов организаций в целом по республике выявлено 115294 нарушений. Организациям и должностным лицам, допустившим нарушения требований трудового законодательства, выдано 17420 предписаний об устранении нарушений и 4254 постановления об административных правонарушениях (штрафов). Сумма наложенных штрафов в т.г. составила 43,6 млн. тенге.

Состояние производственного травматизма несколько уменьшилось по сравнению с прошлым годом. В организациях республики за 2003 год пострадало 3359 человек (2002 год –3402). На 11,3% снизилось число погибших на производстве (2002 год –355). По числу несчастных случаев на производстве наихудшие показатели на предприятиях Карагандинской и Восточно-Казахстанской областей.

Деятельность госинспекторов труда во многом носит профилактический характер и направлена на предупреждение нарушений законодательства о труде и об охране труда. Так, за 2003 год госинспекторы участвовали в приемке 777 объектов производственного назначения, что на 46,3% больше аналогичного периода 2002 года (531 объектов).

Кроме того, в регионах регулярно проводятся семинары и занятия с руководителями и специалистами предприятий, трудовое законодательство разъясняется в СМИ, консультациях, ответах на обращения и письма граждан.

Социальное партнерство

В регулировании трудовых отношений и реализации социальной политики значительное место занимает развитие института социального партнерства. На всех уровнях трёхстороннего сотрудничества, ведется конструктивный диалог с социальными партнерами по обеспечению выполнения Сторонами принятых обязательств по Генеральному соглашению на 2003-2004 годы. Ведётся мониторинг заключения областных трехсторонних соглашений. По состоянию на 1 декабря 2003 года заключено 157 городских и районных соглашений из имеющихся 195 административно-территориальных единиц.

Вместе с тем, пришло время расширить возможности социального диалога, привлекая к решению социальных проблем не только социальных партнёров, но и представителей неправительственных организаций.

Оплата труда. Доходы населения.

В отчётный период обеспечен дальнейший рост минимальной и среднемесячной заработной платы. Так, согласно статистическим данным в январе-октябре 2003 года среднемесячная заработная плата по республике составила 22697 тенге и возросла по сравнению с соответствующим периодом прошлого года на 14,2 %. При этом номинальная заработная плата в январе-октябре 2003 года увеличилась во всех сферах экономической деятельности.

Минимальный размер заработной платы в 2003 году установлен в сумме 5000 тенге (что больше размера минимальной заработной платы в 2002 году на 19,6%), с 1 июня 2003 года минимальный размер заработной платы установлен в сумме 5500 тенге.

В связи с поручением Главы государства в 2004 году заработная плата работников бюджетной сферы будет увеличена в среднем на 20 процентов. Дальнейшее совершенствование системы оплаты труда предусматривает повышение уровня тарифной части (должностного оклада) и снижение уровня надтарифной части (доплат и надбавок) в структуре заработной платы. С целью исключения из отраслевого законодательства вопросов оплаты труда проводится ревизия действующих нормативных правовых актов по вопросам оплаты труда. Разработан и направлен на согласование в государственные органы проект постановления Правительства Республики Казахстан «О внесении изменений и дополнений в постановление Правительства Республики Казахстан от 11 января 2002 года № 41» в части упорядочения начисления доплат и надбавок работникам государственных учреждений.

Одновременно проводится работа по созданию нормативной базы по труду (нормы труда, квалификационные характеристики должностей служащих, тарифно-квалификационные характеристики на профессии рабочих).

В январе-октябре 2003 года среднедушевые номинальные денежные доходы населения составили 93975 тенге, что на 14,5 % выше, чем в соответствующем периоде прошлого года. При этом реальные денежные доходы за этот же период возросли на 7,7 %. Среднедушевой доход, использованный на потребление, в среднем за один месяц 3 квартала 2003 года в республике достиг 7448 тенге, темп его роста по сравнению с 3 кварталом 2002 года составил 113,5%.

В январе-октябре 2003 года средний уровень номинальной заработной платы одного работника превысил величину прожиточного минимума в 4,6 раза минимальный размер оплаты труда в 4,1 раза.

При этом, доля населения, имеющего доходы ниже величины прожиточного минимума, в третьем квартале 2003 года по сравнению с соответствующим периодом прошлого года уменьшилась и составила 20% (2002 год - 23,7%).

Наиболее высокая доля населения, имеющего доход ниже величины прожиточного минимума, наблюдается в Южно-Казахстанской (29,3), Кызылординской и Мангистауской (28) и Алматинской (26,8) областях.

Черта бедности на 2003 год определена в размере 40 % от прожиточного минимума и составила в среднем в первом квартале - 1909, во втором - 2077, в третьем квартале - 2097 тенге в четвертом – 1985 (2002 году первом квартале - 1813, во втором – 1893, в третьем – 1922 тенге и в четвертом -1894).

По данным Агентства РК по статистике величина прожиточного минимума по республике за IY квартал 2003 года установлена в размере 5114 тенге.

Пенсионное обеспечение

Одним из дальнейших шагов по углублению пенсионной реформы явилось дифференцированное повышение пенсий, осуществленное по поручению Главы государства.

Повышенные размеры пенсий получили с 1 млн. 30 тыс. пенсионеров или 64 % их общего количества. Прибавка к пенсиям в зависимости от стажа работы и заработной платы составила от нуля до 4800 тенге (индивидуально в каждом случае). Средний размер увеличения пенсионных пособий составил по республике около 2300 тенге. В результате перерасчёта пенсий почти вдвое сократилась численность пенсионеров, получавших наименьшие пенсии в пределах 5000 – 6000 тенге, средний размер пенсий вырос на 23,4% (с 6485 тенге до 7927 тенге) и почти в два раза увеличилась доля пенсионеров, получающих пенсию в размере от 6000 до 12000 тенге.

Продолжается развитие накопительной пенсионной системы. На 1 декабря 2003 года участниками накопительной пенсионной системы стали 6,1 млн. человек (включая активных и пассивных вкладчиков), что составляет 89,3% занятого или 81,3% экономически активного населения республики. Пенсионные накопления составляют 356 млрд. тенге.

Предпринимаются меры по совершенствованию параметров накопительной пенсионной системы: специальными нормативными актами (2003 год) регулируются вопросы добровольных профессиональных пенсионных взносов, схемы пожизненных пенсионных выплат из накопительных пенсионных фондов. Создание условий для перехода к трёхуровневой системе социальной защиты.

В течение 2003 года работа велась по подготовке и созданию правовых и организационных условий для внедрения обязательных видов страхования. В этих целях разработаны и внесены на рассмотрение в Мажилис Парламента Республики Казахстан ряд законопроектов:

- «Об обязательном страховании ответственности работодателя за причинение вреда жизни и здоровью работника при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей»;

- «О внесении дополнения в Гражданский кодекс РК» и др.

В целях совершенствования нормативной правовой базы по вопросам возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью граждан, разработан и направлен на согласование в заинтересованные министерства и ведомства проект постановления Правительства РК «Об утверждении Правил возмещения организациями (работодателями) независимо от организационно-правовой формы вреда, причиненного жизни и здоровью работников при исполнении ими трудовых (служебных) обязанностей».

Принимаются меры по социальной защите инвалидов, их реабилитации и интеграции в общество. На 1 октября 2003 года численность инвалидов всех категорий в Казахстане составила 409,5 тыс. человек, или около 3% от всего населения. При этом каждый третий инвалид является лицом трудоспособного возраста. Снижается, но всё ещё остаётся довольно высоким, уровень первичной инвалидности. Высокий процент роста первичного выхода на инвалидность наблюдается в г. Астане, Акмолинской, Карагандинской и Восточно-Казахстанской областях. Особую тревогу вызывает детская инвалидность, в том числе инвалидность от врожденных аномалий.

Сложившийся в стране уровень инвалидности в основном связан:

- с ростом заболеваемости населения;

- недостатками в организации охраны труда и техники безопасности на предприятиях и стройках;

- ухудшением экологических условий, увеличением числа природных катастроф.

Немалую роль в этом сыграло общее снижение жизненного уровня населения.

Относительно малая доля гарантированных бесплатных медицинских услуг и введение платной медицинской помощи привели к низкой обращаемости больных в организации здравоохранения, сделали лечение недоступным для значительной части населения страны. Ухудшились возможности и снизились результаты проведения реабилитационных мероприятий.

В таких условиях основные усилия органов социальной защиты направлены на реализацию и дальнейшее совершенствование Программы реабилитации инвалидов на 2002-2005 годы.

В рамках выполнения государственного заказа ежегодно из республиканского бюджета выделяются необходимые средства на оздоровление инвалидов и ветеранов. В целях наиболее полного обеспечения потребностей населения в лечебных, лечебно-профилактических и специальных протезно-ортопедических средствах, осуществлена реорганизация действующих протезно-ортопедических предприятий. Для социальной поддержки одиноких престарелых и нетрудоспособных граждан в республике функционирует 75 домов-интернатов. На полном государственном обеспечении в них проживает более 16 тыс. человек.

5-6 декабря 2003 года в г. Алматы проведена Республиканская научно-практическая конференция «Актуальные проблемы медико-социальной экспертизы и реабилитации инвалидов». Конференцией одобрены разработанные Министерством основные направления развития системы реабилитации больных и инвалидов в Республике Казахстан. Внедрение новой модели реабилитации инвалидов в условиях перехода к социальному страхованию потери здоровья и трудоспособности создаст условия для оказания действенной помощи инвалидам, обеспечит для них равные с другими членами общества возможности реализации своего потенциала.

Социальное обеспечение, оказание адресной социальной помощи.

Наряду с пенсионерами и инвалидами различными видами социального обеспечения охвачены 629,0 тыс. человек. Предпринимаемые государством меры по социальной защите приводят к снижению уровня бедности. Тем не менее, определённая часть населения остаётся за чертой бедности. По отношению к данной категории граждан страны применяются меры оказания социальной помощи. Критерии предоставления адресной социальной помощи остались прежними. Каждая малообеспеченная семья тщательно обследуется на предмет реальных доходов. Разработана и внедрена автоматизированная система назначения адресной социальной помощи и создана распределенная база данных по малообеспеченным семьям.

По данным региональных органов социальной защиты населения за 12 месяцев 2003 года адресная социальная помощь назначена 859,8 тыс. малообеспеченным гражданам, имеющим доход ниже черты бедности, что в 1,4 раза меньше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Из общего количества получателей адресной социальной помощи доля детей составляет – 60,3% (518,6 тыс. чел.); лиц, занятых по уходу за детьми – 12,0% (102,8 тыс. чел); безработных – 14,2% (122,4 тыс. чел.); работающих - 4,9% (42,5 тыс. чел.); пенсионеров и инвалидов - 2,8% (23,9 тыс. чел.); самостоятельно занятых – 3,0% (25,4 тыс.чел.); студентов – 1,7% (14,8 тыс. чел.); прочих категорий граждан – 1,1 % с общей численность (9,2 тыс. чел.).

Расходы на оказание адресной социальной помощи из средств местного бюджета составили 7,4 млрд. тенге, за аналогичный период прошлого года 9,1 млрд. тенге.

Кроме того, в регионах действуют 326 отделений социальной помощи на дому, которые обслуживают более 34 тыс. человек.

Принимаются меры социальной поддержки лиц без определенного места жительства. В соответствии с Постановлением Правительства Республики Казахстан от 16.03.2000 г. № 408 «О создании Центров социальной реабилитации лиц без определенного места жительства» по республике создано 20 Центров.


Нормативное правовое обеспечение.

Приняты:

Законы Республики Казахстан:

1. «О внесении изменений в Закон РК «О социальной защите граждан, пострадавших вследствие экологического бедствия в Приаралье» и признании утратившим силу Закона РК «О приостановлении действия некоторых статей Закона РК «О социальной защите граждан, пострадавших вследствие экологического бедствия в Приаралье» от 09.01.2003 г. № 381-II.

2. «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам пенсионного обеспечения» от 13.03.2003 г. № 394-II.

3. «Об обязательном социальном страховании» от 25.04.2003 г. № 405.


Постановления Правительства Республики Казахстан:

1. «О повышении размера пенсионных выплат из ГЦВП с 1 января 2003 года» от 14 января 2003 г. № 6;

2. «Об утверждении квоты на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории РК на 2003 год» от 14 января 2003 года № 11;

3. «Об утверждении Соглашения о сотрудничестве по применению Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих и Квалификационного справочника должностей служащих» от 14 января 2003 г. №12;

4. «О внесении изменений в постановление Правительства Республики Казахстан от 29 декабря 2001 года № 1758 по изменению финансовой части Программы реабилитации инвалидов на 2002-2005 годы» от 15 января 2003 года № 20;

5. «Об утверждении Соглашения между Правительством Республики Казахстан и Правительством Кыргызской Республики о трудовой деятельности и социальной защите трудящихся мигрантов, занятых на сельскохозяйственных работах в приграничных областях» от 16 января 2003 г. № 29;

6. «О внесении изменений и дополнений в постановление Правительства РК от 19 июня 2001 года № 836 «О мерах по реализации Закона РК от 23 января 2001 года «О занятости населения» в части внесения изменений в действующие Правила выдачи разрешений работодателям на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан» от 20 января 2003 г. № 55;

7. «Об утверждении Правил выплаты денежной компенсации жертвам массовых политических репрессий» от 23 января 2003 года № 82;

8. «О внесении изменений и дополнений в Постановление Правительства Республики Казахстан от 11 января 2003 года № 41 » от 24 января 2003 г. № 91;

9. «Об утверждении Правил выплаты единовременного государственного пособия в связи с рождением ребенка» от 25 февраля 2003 г. № 200;

10. «Об утверждении Правил распределения средств, предусмотренных в республиканском бюджете на 2003 год, для оказания государственной адресной социальной помощи населению Шалкарского района Актюбинской области, Аральского и Казалинского районов Кызылординской области» от 28 февраля 2003 г. № 221;

11. «Об утверждении Правил определения ежемесячного дохода, принимаемого для исчисления добровольных профессиональных пенсионных взносов и Перечня профессий, работников, в пользу которых вкладчиками за счет собственных средств осуществляются добровольные профессиональные пенсионные взносы» от 15.05.03 г. № 452;

12. «О выделении средств из резерва Правительства Республики Казахстан» от 30 мая 2003 года № 498;

13. «О внесении изменений и дополнений в постановление Правительства РК от 15.03.99 года № 245 «Об утверждении Правил исчисления, удержания и перечисления обязательных пенсионных взносов в накопительные пенсионные фонды» от 11.06.03 г. № 561;

14. «О повышении размеров пенсионных выплат из Государственного центра по выплате пенсий с 1 июня 2003 года» от 11 июня 2003 года № 564;

15. «Об утверждении Правил осуществления пенсионных выплат из пенсионных накоплений, сформированных за счет обязательных пенсионных взносов, добровольных профессиональных пенсионных взносов из накопительных пенсионных фондов, и методики осуществления расчета размера пенсионных выплат по графику» от 4 июля 2003 года № 661;

16. «О признании утратившим силу постановление Правительства РК от 11 июня 2001 года № 803» от 18 августа 2003 года № 819;

17. «О прогнозных показателях республиканского бюджета Республики Казахстан на 2004-2006 годы» от 12 сентября 2003 года № 927;

18. «О номенклатуре товаров и услуг и их объемах (в процентном выражении), закупаемых организаторами конкурса у организаций, производящих товары и услуги, создаваемыми общественными объединениями инвалидов РК на 2004 год № от 7 ноября 2003 года № 1114.

19. «О внесении изменений и дополнений а постановление Правительства РК от 25 февраля 2003 г. № 200» от 2 декабря 2003 года № 1225;

20. «О внесении изменений и дополнений а постановление Правительства РК от 29 декабря 2001 г. № 1758» от 26 декабря.2003 года № 1325;

21. «О повышении размеров пенсионных выплат из Государственного центра по выплате пенсий с 1 января 2004 года» от 29 декабря 2003 года № 1337.