Хохидра Светлана Викторовна Рецензент: к ю. н., доцент Мильков Петр Иванович методические рекомендации

Вид материалаМетодические рекомендации

Содержание


Нормативно-правовые акты
Подобный материал:
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   13

Нормативно-правовые акты



Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации от 14 ноября 2002 г. (с изм. и доп. от 30 июня 2003 г., 7 июня 2004 г.) // СЗ РФ. 2002. № 46. Ст. 4532; Российская газета. 2003. 1 июля.

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 г. // СЗ РФ. 2002. № 1 (часть 1). Ст. 1.

Закон РФ «О коллективных договорах и соглашениях» от 11 марта 1992 г. (с изм. и доп. ФЗ от 24 ноября 1995, 1 мая 1999 г., 30 декабря 2001 г., 29 июня 2004 г.) // Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации. 1992. № 17. Ст. 890; СЗ РФ. 1995. № 48. Ст. 4558; СЗ РФ. 1999. № 18. Ст. 2219; 2002 (часть 1). № 1. Ст 2.

ФЗ «О порядке разрешения коллективных трудовых споров» от 23 ноября 1995 г. (с изм. и доп. от 6 ноября, 30 декабря 2001 г.) // СЗ РФ. 1995. № 48. Ст. 4557; 2001. № 46. Ст. 4307; 2002 (часть 1). № 1. Ст.2.

ФЗ «О несостоятельности (банкротстве) от 23 октября 2002 г. // СЗ РФ. 2002. № 43. Ст. 4190.

ФЗ «Об исполнительном производстве» от 21 июля 1997 г. (с изм. и доп. от 24 декабря 2002 г., 10 января 2003 г., 29 июля 2004 г.) // СЗ РФ. 1997. № 30. Ст. 3591; 2002. № 52 (часть 1). Ст. 5132; Российская газета. 2003. 9 июля; СЗ РФ. 2004. № 27. Ст. 2711.

Закон РФ «Об обжаловании в суд действий и решений, нарушающих права и свободы граждан» от 27 апреля 1993 г. (с изм. и доп. от 14 декабря 1995 г.) // Сборник законодательных актов Российской Федерации. Вып. VIII. 1993. Ст. 117; СЗ РФ. 1995. № 51. Ст. 4970.

Постановление Минтруда РФ «Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора примирительной комиссией» от 14 августа 2002 г. // Бюллетень Министерства труда и социального развития. 2002. № 8.

Постановление Минтруда РФ «Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора с участием посредника» от 14 августа 2002 г. // Бюллетень Министерства труда и социального развития. 2002. № 8.

Постановление Минтруда РФ «Об утверждении Рекомендаций об организации работы по рассмотрению коллективного трудового спора в трудовом арбитраже» от 14 августа 2002 г. // Бюллетень Министерства труда и социального развития. 2002. № 8.


Акты Верховного Суда РФ


Постановление Пленума Верховного Суда РФ «О некоторых вопросах применения судами Конституции Российской Федерации при осуществлении правосудия» от 31 октября 1995 г. № 8 // Бюллетень Верховного Суда РФ. 1996. № 1.

Постановление Пленума Верховного Суда РФ «О применении судами РФ Трудового кодекса Российской Федерации» от 17 марта 2004 г. // Бюллетень Верховного Суда РФ. 2004. № 6.

Постановление Пленума Верховного Суда РФ «О некоторых вопросах, возникших в связи с принятием и введением в действие Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации» от 20 января 2003 г. // Российская газета. 2003. 25 января.

Литература



Анисимов В. Трудовые споры с участием работников милиции, военнослужащих и госслужащих // Российская юстиция. 2001. № 3.

Гайнулина Ф.И. От социальной напряженности к социальному партнерству // Социально-политический журнал. 1998. № 4.

Гуев А.Н. Комментарий к Постановлениям Пленума Верховного Суда Российкой Федерации по гражданским делам. М.: Издательский Дом ИНФРА – М. 2001.

Грось Л. Судебная защита трудовых прав: соотношение трудовых и гражданско-правовых договоров // Российская юстиция. 1996. № 8.

Ершова Е. Современная судебная практика рассмотрения трудовых споров // Трудовое право. 1999. № 3(13).

Зубкова А., Румянцев Б. Формы и методы урегулирования трудовых споров и конфликтов // Хозяйство и право. 1998. № 9.

Козлова Т.А. Обжалование неправомерных действий работодателя в суде // Трудовое право. 2003. № 5.

Никитин Е. Порядок разрешения коллективных трудовых споров // Российская юстиция. 1998. № 7.

Орловский Ю. Правоприменительная практика по трудовым делам, связанным с расторжением трудового договора вследствие сокращения численности или штата работников // Право и экономика. 1999. № 1.

Соловьев А. Трудовой арбитраж: реалии и перспективы // Хозяйство и право. 1996. № 1.

Сосна Б.И. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров по новому законодательству // Арбитражный и гражданский процесс. 2002. № 5.

Ставцева А. Трудовые споры по отдельным категориям судебных дел // Право и экономика. 1998. № 6.

Ставцева А.И. Трудовые споры и право на судебную защиту // Журнал российского права. 1998. № 8.

Чесовской Е. Разрешение трудовых споров // Российская юстиция. 2002. № 11.

Эрделевский А. Моральный вред: соотношение с другими видами вреда // Российская юстиция. 1998. № 6.

Эрделевский А. О способах защиты трудовых прав: компенсация морального вреда // Человек и труд. 1997. № 1.


Тема 19. Международно-правовое регулирование труда


План:
  1. Понятие, субъекты, источники и принципы международно-правового регулирования труда.
  2. Понятие и структура Международной организации труда.
  3. Конвенции и рекомендации Международной организации труда. Общая характеристика и классификация.


Методические указания по изучению темы


Изучение данной темы необходимо начать с изучения понятия международно-правового регулирования труда, которое представляет собой регламентирование с помощью международных соглашений государств и других международно-правовых средств вопросов, связанных с применением наемного труда, улучшением его условий, охраной труда, защитой индивидуальных и коллективных интересов работников.

Далее следует перейти к определению субъектов, источников и принципов международно-правового регулирования труда.

Особое внимание следует уделить деятельности Международной Организации Труда (МОТ).

Среди всех источников международно-правового регулирования труда большое место занимают конвенции и рекомендации МОТ.

Конвенции МОТ представляют собой юридические документы, имеющие силу международного договора, которые закрепляют международные обязательства государств. Конвенция вступает в силу при условии ее ратификации не менее чем двумя государствами-членами МОТ.

Рекомендации МОТ не являются международными договором и не требуют ратификации.

Студенты должны знать важнейшие конвенции и рекомендации МОТ и их классификацию.