Программа развития «социум и школа» государственного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы №314
Вид материала | Программа |
- Приказ №25 от 10. 02. 2011г. Л. И. Кобылинская Программа развития государственного, 677.64kb.
- Приказ № от 19. 01 г. Программа развития Государственного общеобразовательного учреждения, 414.26kb.
- Программа развития Муниципального общеобразовательного учреждения Чертолинской средней, 429.99kb.
- Программа развития школы Школа ключевых компетенций 2010 Программа развития школы, 375.47kb.
- Березяк Элины Арвовны на Открытом Информационном доклад, 166.89kb.
- Программа развития муниципального казенного общеобразовательного учреждения Большеничкинской, 574.08kb.
- Программа развития государственного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной, 1320.1kb.
- Публичный доклад Яровского филиала муниципального общеобразовательного учреждения Новоникольской, 594.43kb.
- Программа развития муниципального общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной, 742.11kb.
- Публичный доклад муниципального общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной, 772.03kb.
| УТВЕРЖДЕНАна заседании Совета школыГОУ СОШ № 314Фрунзенского района Санкт-ПетербургаПротокол № 5 от 12.01.2011 Директор ГОУ СОШ №314 _____________________ И.В.Французова |
ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ
«СОЦИУМ И ШКОЛА»
ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
СРЕДНЕЙ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ШКОЛЫ № 314
ФРУНЗЕНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
НА ПЕРИОД С 2011 ПО 2015 ГОД
Санкт-Петербург
2011
ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 314
ФРУНЗЕНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ
НА ПЕРИОД С 2011 ПО 2015 ГОД
Авторский коллектив:
Французова Ирина Вячеславовна, директор школы
Осипова Светлана Сергеевна, зам.директора по УВР
Кузьмина Ольга Вячеславовна, зам.директора по УВР
Почтарева Ирина Ильинична, зам.директора по ВР
Бойко Елена Анатольевна, руководитель ЦИО
Исакова Ольга Вениаминовна, руководитель ОДОД
Научный руководитель
Гришина Ирина Владимировна, профессор доктор педагогических наук,
заведующая кафедрой Управления и экономики образования СПбАППО
Рецензент
Шаляпина Татьяна Александровна, кандидат педагогических наук,
доцент кафедры Управления и экономики образования СПбАППО,
ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ
Полное наименование программы | Программа развития Государственного общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 314 Фрунзенского района Санкт-Петербурга до 2012 года «Социум и школа» |
Инновационная составляющая программы | Базовой идеей программы развития школы является идея построения открытой социально ориентированной образовательной среды, в рамках которой происходит моделирование основ гражданского сообщества |
Основания для разработки программы | Международные акты
Законы и подзаконные акты Российской Федерации
Законы и подзаконные акты Санкт-Петербурга
Официальные документы отраслевых комитетов Правительства Санкт-Петербурга
Материалы конференций, форумов, семинаров
|
Период и этапы реализации программы | Программа реализуется в период 2007 -2012 гг. по следующим этапам: 1 этап (2007 - 2008 гг.): анализ исходного состояния и тенденций развития школы, разработка программы, обсуждение и коррекция ее содержания, а также ранее созданных целевых программ и проектов 2 этап (2009-2010 гг.): реализация целевых программ и проектов программы; промежуточный контроль реализации целевых программ, предъявление промежуточного опыта школы. 3 этап (2011-2012 гг.): подведение итогов и осмысление результатов реализации программы; постановка новых стратегических задач развития школы, подготовка текста новой программы развития школы. |
Цель программы | Создание условий для достижения высокого качества образования за счет построения открытой социально ориентированной образовательной среды, в рамках которой происходит моделирование основ гражданского сообщества. |
Основные задачи, мероприятия программы | Программа решает следующие задачи развития школы, реализуемые в рамках целевых программ и проектов:
|
Ожидаемые конечные результаты, важнейшие целевые показатели программы |
|
Разработчики программы | Рабочая группа: администрация и педагоги ГОУ, научный руководитель школы, родительская общественность |
Фамилия, имя, должность, телефон руководителя программы | Директор школы – Французова Ирина Вячеславовна. ГОУ СОШ № 314 Фрунзенского района Санкт-Петербурга (Свидетельство о государственной аккредитации АА 126346, Регистрационный номер 1258-ОА/262-р от 11.06.2004). Адрес: 192283, Санкт-Петербург, ул.Малая Балканская, д.44, литер «А», тел./факс: 776-20-57 Электронный адрес: school314@spb.edu.ru |
Сайт школы в Интернете | ссылка скрыта |
Постановление об утверждении программы | Утверждена решением Педагогического Совета Образовательного учреждения № 314 (протокол № 1 от 12.01.2011). |
Система организации контроля за выполнением программы | Контроль за реализацией программы осуществляет администрация школы, Совет образовательного учреждения. Результаты контроля предоставляются в Отдел образования администрации Фрунзенского района Санкт-Петербурга, общественности через публикации в СМИ, на сайте школы, а также посредством открытого информационного доклада школы |
Введение
Программа развития ГОУ СОШ № 314 Фрунзенского района Санкт-Петербурга представляет собой стратегический план развития образовательного учреждения и определяет стратегию, приоритетные направления, задачи, механизмы реализации образовательной политики школы. Программа обеспечивает преемственность с предыдущей программой развития школы (2001 – 2010 гг.) и разработана на основе анализа современных ориентиров развития федеральной и региональной системы образования, тенденций развития ГОУ СОШ 314 с учетом социокультурной и демографической ситуации Муниципального округа «Балканский» и Фрунзенского района в целом. Принципы построения программы соответствуют основным принципам, указанным в Концепции модернизации образования – доступность, качество, эффективность.
Государственная политика в образовании, законодательно закрепленная в основных нормативных документах, в качестве основного приоритета выделяет высокое качество образования; при этом понятие качества образования темно связано с такими категориями как развитие, самореализация, здоровье, благополучие.
Создавая модель развития образовательного учреждения в условиях системных изменений, каждая школа ведет поиск собственной модели. Программа ГОУ СОШ № 314 имеет ярко выраженную социальную направленность и ориентирована на расширение ресурсного потенциала всех участников образовательного процесса, образовательного учреждения в целом, а также на привлечение общественности как дополнительного ресурса развития школьной образовательной системы в процессе реализации школой социальных инициатив.
Поэтому основанием для разработки программы являются федеральные и региональные законы и подзаконные акты, в которых подчеркивается роль системы образования для решения проблем гражданского образования детей. Это законы «Основы законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан» (от 22.07.1993 г. № 5487-1), «Об охране здоровья граждан в Санкт-Петербурге» (от 10.10.2001г.); концепции «Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года (Приказ Минобразования России от 11.02.2002 г.), «Концепция развития системы образования Санкт-Петербурга «Петербургская школа 2005-2010 гг.» (от 22.03.2005 №343); официальные документы Комитета по образованию, а также Материалы общественно-научных форумов по проблемам построения гражданского общества в Российской Федерации.
Программа развития направлена на информирование родителей, учащихся, педагогов, социальных и педагогических партнеров школы о результатах деятельности школы, ее проблемах и достижениях с целью получения общественной поддержки в решении конкретных задач, стоящих перед школой.
1. Анализ потенциала развития школы
1.1. Анализ внутренних факторов развития школы
Школа № 314 начала свою деятельность как восьмилетняя школа в сентябре 1978 года. Однако с 1868 года работала мужская гимназия № 314 в центре Санкт-Петербурга. Как средняя школа функционирует с 1986 года.
В школе обучается 393 ученика, существует 14 классов-комплектов. При этом около 60 % детей нуждаются в дополнительной педагогической поддержке и социальной помощи. Составом контингента учащихся обусловлена особая актуальность основного направления развития школы. В настоящее время, в школе сложился высокопрофессиональный педагогический коллектив из 63 педагогов. Школа имеет три ступени обучения: начальная школа, основная, средняя. Первые классы формируются по микрорайонному принципу, речевые – по направлению городской или районной медико-психолого-педагогической комиссии. Школа работает по 5-ти дневной рабочей неделе для начальной школы, по 6-ти дневной – для основной и средней школы, режим работы школы соответствует санитарно-гигиеническим требованиям. Материально-техническая база школы способна обеспечить образовательный процесс.
Учебный план ОУ № 314 соответствует требованиям Базисного учебного плана к структуре, гигиеническим условиям обучения школьников. В учебном плане сочетается обеспечение фундаментальной общеобразовательной подготовки на всех ступенях образования с учетом индивидуальных образовательных потребностей учащихся при выборе программ обучения основной и средней школы. Так, с 2004/2005 учебного года в школе введена предпрофильная подготовка в 9-х классах, с 2005/2006 учебного года – профильное обучение в 10-11 классах.
Кроме того, в школе имеются общеобразовательные классы коррекционно-развивающей направленности для детей с ограниченными возможностями здоровья (V вида) на ступенях начальной и основной школы.
На базе школы открыто ОДОД, в котором занимаются более 400 учащихся; дополнительное образование имеет спортивно-оздоровительную направленость и является частью оздоровительно-коррекционной программы. Важным направлением деятельности является также работа с родителями: разработана тематика родительских собраний, родители включаются в спортивно-оздоровительную и социально-культурную жизнь школы.
Особое место в работе школы занимает работа службы сопровождения, осуществляющей коррекционно-развивающую и социально направленную деятельность в речевых классах и с отдельными категориями учащихся (дети из многодетных семей, инвалиды, обучающиеся на дому, опекаемые и др.)
Эффективная организация образовательной среды школы обеспечивает ряд позитивных тенденций, наблюдаемых за последние три года:
1. Высокая успешность освоения учащимися образовательных программ школы: положительная динамика качества знаний учащихся по всем ступеням обучения, стабильное наличие победителей и призеров олимпиад разных уровней (особенно по физике, математике, информатике, экологии); положительная динамика результатов ЕГЭ по русскому языку.
2. Сохранение стабильности контингента учащихся школы, 70% учащихся школы – жители микрорайона, что свидетельствует о позитивном имидже школы для населения.
Данные о динамике наполняемости школы:
| 2005/2006 уч. год | 2006/2007 уч. год | 2007/2008 уч. год |
Общее число учащихся | 371 ученик | 340 учеников | 321 ученик |
Число классов | 20 классов | 19 классов | 19 классов |
Наполняемость класса | 25,8 | 24,5 | 23,5 |
Педагогический коллектив имеет значительный опыт инновационной деятельности:
1988 – наст.вр. |
|
1988 – наст.вр. |
|
1989 – 1993 гг. |
|
С 1989 г. |
|
С 1989 г. |
|
1989 - 1995 гг. |
|
1989 - 1991 гг. |
|
С 1990 г. |
|
1990 – наст.вр. |
|
С 1991 г. |
|
1991 г. |
|
1991 г. |
|
1991 – наст.вр. |
|
1991 – наст.вр. |
|
С 1992 г. |
|
С 1992 г. |
|
С 1992 г. |
|
1992 – наст.вр. |
|
1992 – 1997 гг. |
|
1992 – 1993 гг. |
|
1993 – 1997 гг. |
|
С 1993 г. |
|
1995 г. |
|
1995 г. |
|
1995 – 2002 гг. |
|
1996 г. |
|
1997 г. |
|
1997 – 2001 гг. |
|
1999 – 2000 гг. |
|
2001 – наст.вр. |
|
2003 г. |
|
2003 г. |
|
2004 г. |
|
2004 г. |
|
2004-2007 г.г. |
|
2007 г. |
|
2007-2008 г.г. |
|
2008-2011 г.г. | - опытно-экспериментальная площадка района по теме: «Создание условий для построения индивидуального образовательного маршрута ребенка дошкольного и младшего школьного возраста» |
В рамках опытно-экспериментальной работы школы происходило повышение квалификации педагогического коллектива в рамках научно-методических семинаров на базе школы и СПбАППО: «Менеджмент в управлении образовательным учреждением в условиях финансово-хозяйственной самостоятельности», «Общественная поддержка деятельности школы как ресурс обеспечения нового качества образования», «Интеграция основного и дополнительного образования как условии е развития воспитательной системы ОУ», «Управление качеством образования в условиях его модернизации»
ПРЕИМУЩЕСТВА | ПРОБЛЕМЫ |
|
|
|
|
| |
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
| |
1.2. Характеристика внешних факторов развития школы
Анализ социальных изменений
За период реализации Программы 2001-2011 гг. произошли существенные изменения в обществе, оказавшие влияние на все социальные системы в целом и образование в частности.
Требования к качеству образования
Содержательно изменились социальные требования к образованию. В их основе – критерии качества, сохранение здоровья школьников и индивидуализация образовательных программ. Следствием стала необходимость разработки ясных индикаторов качества и правил получения услуг.
Также изменились следующие факторы:
- материальные возможности и семейные ценности родителей, которые стремятся влиять на организацию и содержание образования своих детей;
- демографическая ситуация в регионе, что привело к значительному сокращению количества детей подросткового возраста и повышению конкуренции среди школ.
Политические факторы
Изменения государственной политики в сфере образования сделали актуальными инновационные программы школы:
- индивидуализацию образовательных траекторий;
- профильное обучение;
- проектные технологии;
- продуктивную деятельность;
- раздельные образовательные среды;
- информатизацию образовательного процесса;
- многоканальное финансирование;
- государственно-общественное управление школой.
Произошли существенные изменения в образовательном законодательстве.
Экономические факторы
Введенное в 2006 году нормативно-бюджетное финансирование оказывает существенное влияние на возможности школы развивать материально-техническую базу, информационные ресурсы, повышать квалификацию персонала.
Переход в систему казначейского учета привел к ужесточению требований к финансовой дисциплине, необходимости четкого планирования ресурсов, строгой учетной политики.
Изменения в Налоговом кодексе РФ лишили образовательные учреждения ряда льгот, сделали непривлекательными благотворительные пожертвования.
Существующая система оплаты труда не влияет на качество педагогического труда и рост квалификации педагогов. Чтобы не допустить снижения профессиональных качеств персонала, нужны корпоративные стимулирующие факторы.
В 1991 году школа стала самостоятельным субъектом хозяйствования, который несет полную правовую и финансовую ответственность. Поэтому появилась необходимость в разработке индикаторов экономической эффективности ресурсов.
Технологические факторы
Изменилось внешкольное информационное пространство. Возросло количество семей, получивших доступ к Интернету. Информационные возможности педагогов отстают от информационной культуры учащихся, что приводит к риску снижения конкурентоспособности школы.
Экологические факторы
Экологические проблемы напрямую влияют на состояние здоровья школьников. В настоящее время мы наблюдаем снижение продуктивной работоспособности учащихся и увеличение объема ресурсов, направляемых на компенсацию данного фактора.
Нарушение традиционной культуры питания, а также новые формы досуга, исключающие двигательную активность, приводят к ослаблению здоровья. Результатом становится снижение показателей модельных характеристик и уменьшение жизненных шансов учащихся.
Постепенно в семьях начинает культивироваться стремление к здоровому образу жизни. Соответственно к школе предъявляются требования по сохранению здоровья учащихся.
Территориально школа находится в южной части Фрунзенского района Санкт-Петербурга, рядом с крупной железнодорожной товарной станцией «Купчинская товарная».
Микрорайон, в котором находится школа, был застроен в 70-е годы ХХ столетия и имеет смешанный социальный состав. Наибольшую долю родителей наших учеников составляют рабочие и служащие. Ввиду загруженности на работе многие родители стремятся обеспечить длительное пребывание своих детей в школе, при этом они преследуют цель создать для ребенка безопасные усло
вия, защитив его от воздействия различных асоциальных явлений и предотвратив его вовлечение в них.
Исторически район Купчино формировался как район массовой жилой застройки («спальный район»). Этим объясняется специфика социально-экономического окружения школы. Маркетинговое исследование муниципального округа № 76 показало, что в ближайшем окружении школы отсутствуют крупные промышленные предприятия; услуги для организации досуга населения предоставляют, в основном, дорогостоящие коммерческие спортивные клубы и развлекательные центры (казино “Адмирал”, боулинг-клубы и залы игровых автоматов). Для дополнительного образования учащихся доступен только ЦЭВ Фрунзенского района.
В то же время в ближайшем окружении школы расположены образовательные учреждения, оказывающие конкурирующее влияние на набор учащихся (школы с углубленным изучением иностранного языка – № 553, 312).
Специфика расположения школы, опыт инновационной деятельности педагогического коллектива обусловили выстраивание системы партнерских отношений, позволяющих расширить образовательные возможности школы:
СПбАППО
РГПУ им. А.И.Герцена
ЦЭВ
Совет ветеранов 13 микрорайона
ДОУ № 120
НМЦ Фрунзенского района
МО «Балканский» № 76
Кинотеатр «Балканы»
ДДЮТ Фрунзенского района
ОУ с близкими направлениями деятельности (313, 301, 218)
Детская поликлиника № 64
Проведенный анализ позволяет сделать следующие выводы о внешних факторах развития школы:
ВОЗМОЖНОСТИ | УГРОЗЫ |
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
Таким образом, опыт предшествующей деятельности школы свидетельствует о том, что решающим фактором ее развития является инновационная деятельность, которая реализуется в концепции развития школы.
2. Концептуальные идеи, ценности и цели развития школы
В построении модели школы мы реализуем следующие принципы:
- Принцип гуманитаризации образования предполагает формирование у учащихся многоплановой, целостной и динамичной картины духовного развития. Посредством гуманитаризации образования в школе осуществляется становление духовного мира человека, создаются условия для развития внутренней потребности самосовершенствования реализации творческих возможностей личности.
- Принцип гуманизации образования является основополагающим принципом деятельности, предусматривающим переоценку всех компонентов педагогического процесса в свете человекообразующих функций. Основным смыслом образовательного процесса в школе становится развитие ученика.
- Принцип развивающего обучения опирается на «зону ближайшего развития ребенка». Развивающее обучение в школе предполагает отказ от преимущественно репродуктивных методик и предполагает применение методов творческой мыслительной деятельности и самообразования учащихся. Развитие умственных способностей предполагает использование новейших технологий, с помощью которых формируются навыки рационального умственного труда.
- Принцип индивидуализации обучения в школе предполагает всесторонний учет уровня развития и способностей каждого ученика, формирование на этой основе личных планов, программ стимулирования и коррекции развития учащегося. Индивидуализация обучения имеет своей задачей повышение учебной мотивации и развитие познавательных интересов каждого ученика.
- Принцип дифференциации отражается в формировании такой структуры школы, при которой максимально учитываются индивидуальные способности и возможности учащегося. Дифференциация обучения предполагает формирование ступеней, классов, потоков и групп с учетом индивидуальных особенностей учащихся. Дифференциация обучения отражается в построении образовательной модели, учебного плана школы.
- Принцип целостности образования основан на единстве процессов развития, обучения и воспитания учащихся. Его реализация проявляется в создании сбалансированного образовательного пространства, учитывающего комплекс отраслей знаний в содержании образования, адекватность педагогических технологий содержанию и задачам образования.
- Принцип непрерывности действует в школе как фундаментальная основа организации целостной системы образования всех трех ступеней полного среднего образования.
Реализация этих принципов школьного образования осуществляется через систему преобразований в управлении ОУ. При этом, чтобы стать эффективным средством управления, программа, на наш взгляд, должна обладать соответствующими качествами:
- Актуальность – свойство программы быть ориентированной на решение наиболее значимых для будущей школы проблем, т.е. таких проблем, решение которых в совокупности может дать максимально возможный полезный эффект.
- Прогностичность – свойство программы отражать в своих целях и планируемых действиях не только сегодняшние, но и будущие требования к школе и изменения в условиях ее деятельности, т.е. способность программы соответствовать изменяющимся требованиям и условиям, в которых она будет реализовываться.
- Реалистичность – свойство программы обеспечивать соответствие между планируемыми целями и необходимыми для их достижения средствами.
- Рациональность – свойство программы определять такие цели и способы их достижения, которые для данного комплекса решаемых проблем и имеющихся ресурсах позволяют получить максимальный полезный результат.
- Целостность – свойство программы обеспечивать полноту состава действий, необходимых для достижения поставленных целей, а также согласованность связей между ними.
- Контролируемость – свойство программы операционально определять конечные и промежуточные цели (ожидаемые результаты), то есть определять их таким образом, чтобы существовал способ проверки реально полученных результатов на их соответствие целям.
- Чувствительность к сбоям – это свойство программы своевременно обнаруживать отклонения реального положения дел от запланированного.