Отчет по результатам самообследования факультета социологии по направлению: 050400 Социально-экономическое образование Профиль: 050405 Социология

Вид материала

Отчет

Содержание 2.Система управления факультетом социологии 2.1. Структура факультета социологии 2.2. Организационно-распорядительная документация факультета социологии Структура подразделения и система его управления

Подобный материал:

• И программа междисциплинарного экзамена по направлению 050400. 62 Социально-экономическое, 455.91kb.
• Программа итогового государственного междисциплинарного экзамена «Социология и методика, 716.79kb.
• Рабочая учебная программа по дисциплине «История русской социологии» для направления, 380.73kb.
• Рабочая учебная программа по дисциплине «Методология, методика и техника социологических, 486.2kb.
• Рабочая программа и методические рекомендации для проведения семинарских занятий, 466.58kb.
• Педагогическая практика методическое пособие для студентов 4-го курса факультета информатики, 964.37kb.
• Программа государственного междисциплинарного экзамена, 499.02kb.
• Методические рекомендации по выполнению проектного задания, 117.67kb.
• Программа аттестационных испытаний Исторический факультет Бакалавриат по направлению, 892.46kb.
• Программа вступительного экзамена в магистратуру по направлению 050400 Социально-экономическое, 589.04kb.

2.Система управления факультетом социологии

2.1. Структура факультета социологии

Отделение социологии было создано в соответствии с приказом ректора УрГПУ июне 1999 г. как структурное подразделение факультета социальной педагогики. В 2001 отделение стало структурной единицей вновь созданного Института ГСЭО. В мае 2005 года в соответствии с нормативными документами, Уставом УрГПУ отделение получило статус факультета.

В структуру факультета входит

• деканат (декан, заместитель декана по учебной работе, заместитель декана по воспитательной работе, заместитель декана по научной работе, заместитель декана по финансовой деятельности, заместитель декана по связям с общественностью, методисты очной и заочной форм обучения, секретарь),
  
• кафедра теоретической и прикладной социологии.
  

На факультет созданы:

• Исследовательский центр Социологии высшей школы,
  
• Центр дополнительного образования «Инновационно-ресурсный центр»
  

С точки зрения требований к качественному (кадровому) и количественному составу штатное расписание факультета отвечает основным требованиям, предъявляемым Уставом УрГПУ. Декан факультета осуществляет управление в соответствии с законодательством Российской Федерации, Уставом УрГПУ, Положением о факультете и Положении о выборах декана факультета, Программой развития УрГПУ.

Организация управления факультетом полностью соответствует уставным требованиям УрГПУ.

2.2. Организационно-распорядительная документация факультета социологии

На факультете социологии УрГПУ имеется пакет организационно-распорядительной документации, на основе которой осуществляется деятельность структурных подразделений, должностных лиц и специалистов факультета.

2.2.1. В состав факультета социологии в настоящее время
вход кафедра теоретической и прикладной социологи, центр дополнительного образования и центр социологии высшей школы. Для регламентации деятельности этих подразделений на факультете имеется:

• положение о кафедре
  
• положение о центре дополнительного образования
  
• положение об исследовательском центре социологии высшей школы
  

Настоящие положения соответствуют действующему законодательству, нормативно-правовым актам университета УрГПУ, в том числе Уставу УрГПУ.

2.2.2. В соответствии со штатным расписанием сотрудники факультет осуществляют права и выполняют обязанности, установленные трудовыми договорами,
квалификационными требованиями и должностными инструкциями.

На факультет имеются следующие должностные инструкции

1. Должностная инструкция декана
   
2. Должностная инструкция заместителя декана по учебной работе
   
3. Должностная инструкция заместителя декана по воспитательной работе
   
4. Должностная инструкция заместителя декана по научной работе
   
5. Должностная инструкция заместителя декана по связям с общественностью
   
6. Должностная инструкция заместителя декана по финансовой работе
   
7. Должностная инструкция методиста очного отделения;
   
8. Должностная инструкция методиста заочного отделения;
   
9. Должностная инструкция заведующего кафедрой;
   
10. Должностная инструкция секретаря;
    
11. Должностная инструкция преподавателя,
    
12. Должностная инструкция куратора группы,
    
13. Должностная инструкция социолога.
    

Настоящие документы соответствуют действующему законодательству, нормативно-правовым актам университета УрГПУ, в том числе Уставу УрГПУ.

2.2.3. Кафедра теоретической и прикладной социологии была создана по приказу ректора в 2004 году и осуществляется свою деятельность по плану, который ежегодно рассматривается и утверждается на заседаниях кафедр. Все
заседания кафедр оформляются протоколами, которые соответствуют всем
нормативным документам УрГПУ. Протоколы заседаний кафедр подшиваются
и хранятся в соответствии с установленными сроками. Основные процессы образовательной деятельности кафедры документированы в соответствии с требованиями системы менеджмента качества. В наличии система планирования, мониторинга, коррекции действий.

Основными задачами кафедры являются :

1. формирование стабильного кадрового состава ;
   
2. обеспечение высокого качества преподавания дисциплин кафедры для студентов, обучающихся на факультете социологии, в том числе в бакалавриате и магистратуре;
   
3. реализация концепции, плана мероприятий по обеспечению качества предоставляемых образовательных услуг;
   
4. реализация концепции воспитательной работы преподавателей кафедры со студентами факультета социологии;
   
5. научно-методическое, нормативно-организационное обеспечение и проведение самообследования факультета социологии – бакалавриат, магистратура;
   
6. реализация вузовских требований к подготовке студентов факультета социологии по общепрофессиональному и предметному блокам дисциплин образовательных программ;
   
7. реализация концепции научно-исследовательской работы кафедры.
   

Структура кафедры и системы управления соответствует нормативам данного подразделения и положению о кафедре УрГПУ. За обеспечение эффективности качества образования отвечает зав. кафедрой. Основные вопросы стратегического развития и задачи обеспечения текущего учебно-воспитательного процесса решаются на заседаниях кафедры, проводимых регулярно.

Контроль над выполнением решений кафедры осуществляет зав. кафедрой. Документальное обеспечение работы кафедры входило в обязанности старшего лаборанта кафедры.

2.2.4. В 2006 г. на факультете был создан Исследовательский центр Социологии высшей школы, который является учебным и научно-исследовательским подразделением факультета.

В своей деятельности ЦСИ руководствуется действующим законодательством Российской Федерации, Уставом УрГПУ и другими локальными нормативными актами УрГПУ, а также Положением.

Основные цели и задачи ЦСИ:

1.1. Обеспечение интеграции теоретической и практической учебной и научно-исследовательской подготовки студентов факультета;

1.2. Разработка и внедрение новых учебных и научно-исследовательских технологий, направленных на повышение качества подготовки бакалавров и магистров социологии;

1.3. Организация и проведение социологических исследований;

1.4 Участие в научно-исследовательской работе, проводимой кафедрой факультета; Эффективное использование и развитие материальной базы учебной и научно-исследовательской деятельности факультета;

1.5 Осуществление сотрудничества с учебными и научно-исследовательскими подразделениями Университета, а также другими органи­зациями и учреждениями.


В целях обеспечения интеграции теоретической и практической учебной и научно-исследовательской подготовки студентов ЦСИ осуществляет:

а) проведение практических за­нятий, направленных на формирование навыков научно-исследовательской ра­боты у студентов дневного и заочного отделения факультета социологии УрГПУ;

б) разработку научно-методического обеспечения производственной социологической практики студентов;

в) организацию и проведение социологической практики студентов УрГПУ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса под руководством факультетских руководителей соответствующих видов прак­тики; организацию по согласование с кафедрами производственной практики студентов;

г) проведение консультаций со студентами и аспирантами.


Научно-исследовательская деятельность ЦСИ.

Научно-исследовательская деятельность ЦСИ осуществляется в соответствии с тематикой и планами научно-исследовательских работ, утвержденными Ученым советом Института гуманитарного и социально-экономического образования по представлению кафедры теоретической и прикладной социологии; межкафед­ральных научных коллективов и групп преподавателей и студентов УрГПУ.

а) ЦСИ осуществляет проведение социологических исследований, необходимых для организации учебного процесса, по поручению декана факультета социологии.

б) ЦСИ участвует в проведении научно-исследовательских работ, организуемых кафедрой или межкафедральными научными коллективами преподавателей.

в) Коллектив сотрудников ЦСИ может участвовать в реализации договоров на выполнение научно-исследовательских работ, заключенных с третьими лицами.

г) ЦСИ оказывает информационные, научно-консультационные услуги в рамках своей компетенции преподавателям, сотрудникам, докторантам, аспирантам, студентам факультета социологии УрГПУ. Эти же услуги ЦСИ может оказывать физическим и юридическим лицам в порядке, предусмотренном действую­щим законодательством Российской Федерации, Уставом УрГПУ.


2.2.5. Центр дополнительного образования «Инновационно-ресурсный центр»

• Центр дополнительного образования был создан приказом ректора УрГПУ на основании решения Ученого совета УрГПУ с последующим уведомле­нием Федерального агентства по образованию.
  
• Было разработано положение о Центре в соответствии с Постановлением Гос­комвуза РФ от 10.04.96 № 2 «Об утверждении типового положения о структурных подразделениях дополнительного профессионального образования (повышения ква­лификации) специалистов, организуемых в высших и средних специальных учебных заведениях Российской Федерации; Приказом Минобразования РФ от 06.09.00 № 2571 «Об утверждении положения о порядке и условиях профессиональ­ной переподготовке специалистов»; Уставом УрГПУ.
  

Общими задачами ЦДО являются:

• Организация и проведение повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образова­ния всех уровней;
  
• Углубление знаний слушателей в области социально-экономического образования, методологии, теории и методики обучения обществознанию и других дисциплин социально-гуманитарного направления;
  
• Обучение активным методам и эффективным тех­нологиям обучения;
  
• Обобщение инновационных подходов и педагогических технологий;
  
• Апробация новых технологий и прогрессивных форм повыше­ния квалификации и переподготовки педагогических и других кадров;
  
• Организация массовых мероприятий (конференций, совещаний, семинаров) по актуальным проблемам образования;
  
• Разработка и подготовка к изданию образовательных программ, учебных и методических пособий и др.;
  
• Формирование профессионального сообщества учителей социально-гуманитарных дисциплин;
  
• Организация деятельности специализированных курсов, профильных классов для старшеклассников города и области, организация и проведение олимпиад, конкурсов, социологических мастерских;
  
• Разработка профессиональных программ для различных целевых аудиторий, проведение семинаров-тренингов;
  
• Консалтинговая и экспертная деятельность.
  

Координацию и контроль деятельности ЦДО осуществляет Ученый совет Института гуманитарного и социально-экономического образования, (далее - ИГСЭО).


Таблица 3.

Структура подразделения и система его управления

№ показателя	Наименование показателя	Результат деятельности
2.1	Перечень структурных блоков подразделений	Зав. кафедрой (1 ставка) – Л.Е. Петрова, к. соц.н., доцент. Ст. лаборант (1 ставка) – О.А. Пылаева.
2.2	Наличие положений, определяющих функции руководства подразделением, заведующих кафедрами	Положение о кафедре УрГПУ. Должностные инструкции профессора, доцента, ст. преподавателя, зав. кафедрой, ст. лаборанта – типовые.
2.3	Применение средств вычислительной техники в управлении подразделениями	В распоряжении кафедры теоретической и прикладной социологии имеется 1 компьютер, 1 принтер.
2.4	Участие студентов в управлении подразделением	Опрос студентов по вопросам удовлетворенности качеством преподавания, проводимый зав. кафедрой. Анализ ответов обсуждается на заседаниях кафедры и в индивидуальных консультациях с сотрудниками.

2.2.3. Ежегодно на факультете социологии составляется план работы факультета на год, в котором отражаются планы работы университета в целом и отдельных структурных подразделений факультета в частности, планы работы кафедры, центра дополнительного образования и центра социологии высшей школы, в которых отражены все направления образовательной деятельности факультета.

Планы работы факультета социологии соответствуют действующему законодательству РФ, Уставу УрГПУ, Программе развития УрГПУ, Программе модернизации педагогического образования УрГПУ и другим нормативно-правовым документам.

В конце года подводятся итоги выполнения планов работы кафедры,
центра и факультета в целом.

2.2.4. В настоящее время учебный процесс на факультет социологии осуществляется по учебным планам, составленным в соответствии с требованиями ГОС ВПО по
направлению «050400-Социально-экономичнеское образование. Профиль: 050405 - Социология». Разработаны учебные планы по специальности по данному направлению:

• для очной формы обучения;
  
• для заочной формы обучения с полным сроком обучения.
  

В целом, данные учебные планы соответствуют законодательству РФ, Уставу и нормативно-правовой документации УрГПУ.

2.2.5.С целью осуществления учёта движения контингента, контроля
успеваемости сотрудниками деканата, методистами очного и заочного отделения ведутся личные карточки студентов, в которых соответственно отражаются личные данные студентов, а также перемещение (переводы, отчисления, восстановления)
студентов факультета социологии.

Для контроля успеваемости студентов, за выполнением ими учебных планов, освоением программ ведется журнал успеваемости.

Методисты очного и заочного отделений факультета осуществляют контроль
движения контингента обучающихся. Списки студентов групп дневного и заочного отделения постоянно обновляются и корректируются в соответствии с действующими нормативно-правовыми актами УрГПУ.

Процедуры перевода, отчисления, восстановления, предоставления
академических отпусков полностью документационно обеспечены. Данные процедуры
осуществляются на основе приказов ректора УрГПУ. В
соответствии с принимаемыми решениями делаются отметки в личных и учебных
карточках студентов, вносятся изменения в списки групп. В ходе осуществления данных процедур принимаются все необходимые меры к защите прав студентов.

В деканате ведутся журналы регистрации контрольных и курсовых работ, которые в целом соответствуют нормативно-правовой документации УрГПУ.

Журнал учёта выдачи академических справок ведётся деканатом
в соответствии с нормативно-правовой документацией.

Журналы учёта выдачи справок и заявлений студентов ведутся деканатами дневного и заочного отделения в соответствии с нормативно-правовой документацией УрГПУ.

Экзаменационные ведомости и экзаменационные листы хранятся и
учитываются в деканате факультета социологии. Ведомости и листы
оформлены надлежащим образом и соответствуют нормативно-правовой
документации УрГПУ. Результаты экзаменов и зачётов отражаются в зачётных
книжках студентов, которые «закрываются» по семестрам методистами очного и
заочного отделений. По окончанию учебного года зачётные книжки проверяются
деканом и заместителем декана по учебной работе.

Имеется документация мониторинга эффективности и качества организационной деятельности. Систематически изучается удовлетворенность студентов и преподавателей организацией учебного процесса на факультете. Ведется журнал претензий студентов и преподавателей по организации учебного процесса.

Данные документы соответствуют действующему законодательству
РФ, Уставу и другим нормативно-правовым документам УрГПУ.

2.2.6. Заведующий кафедрой осуществляют контроль за составлением и
выполнением преподавателями кафедр индивидуальных планов работы
преподавателей. При составлении планов обращается внимание не только на учебную (преподавательскую) деятельность преподавателей, но и осуществление ими
воспитательной работы среди студентов факультета социологии, разработку необходимого учебно-методического обеспечения и ведение научно-исследовательской деятельности, вопросы обеспечения качество учебного процесса. При составлении индивидуальных планов преподавателями планов учитываются планы работы кафедры, факультета и УрГПУ в целом.
Индивидуальные планы преподавателей соответствуют законодательству РФ, Уставу и
другим нормативно-правовым документам УрГПУ


С точки зрения требований к качественному (кадровому) и количественному составу штатное расписание факультета отвечает основным требованиям, предъявляемым Уставом УрГПУ. Декан факультета осуществляет управление в соответствии с законодательством Российской Федерации, Уставом УрГПУ, Положением о факультете и Положении о выборах декана факультета, Программой развития УрГПУ.


Таким образом, система управления факультета социологии соответствует законодательству Российской Федерации и Уставу УрГПУ