Коррекция повышенного уровня конформности подростков в тренинговой группе
Дипломная работа - Психология
Другие дипломы по предмету Психология
µт неоспоримую силу влияния ситуации, но маятник теперь возвращается к признанию индивидуальных особенностей. Как и %описанные ранее исследования установок, исследования личности проясняют и подтверждают взаимосвязь между тем, кто мы есть, и тем, что мы делаем. Благодаря этим усилиям практически каждый социальный психолог согласится сегодня с утверждением Курта Левина. Каждое психологическое событие зависит oт состояния личности и в то же самое время - от обстановки, хотя их относительная значимость в разных случаях различна.
Так же было выявлено, что индивиды с заниженной самооценкой больше подвержены групповому давлению, нежели индивиды, обладающие высокой самооценкой. Более того, на самооценку индивида, выполняющего какое-либо задание, в конкретной ситуации можно оказывать влияние. Так, испытуемые которые уже добились успеха и выполнении похожего задания (например, они правильно определили длину отрезка), продемонстрируют куда менее конформное поведение, чем те испытуемые, которые введены в эксперимент без предварительной подготовки. Таким образом, если люди убеждены, что они совсем (или отчасти) не способны выполнить поставленную перед ними задачу, их склонность к конформному поведению увеличивается.
Кроме того, можно говорить и о культурных различиях: Джеймс Уиттейкер н Роберт Мид повторили опыты Аша в нескольких странах и в большинстве случаев обнаружили совпадение уровней конформизма: 31% в Ливане. 32% в Гонконге. 34% в Бразилии, но 51% у племени банту в Зимбабве - у сообщества, где нонконформизм строго карается. Когда Милграм с помощью разнообразных процедур сравнивал конформизм норвежских и французских студентов, неизменно выходило, что норвежские студенты более конформны. Однако со временем культуры могут меняться. Повторение опытов Аша со студентами университетов в Британии. Канаде и Соединенных Штатах иногда дает меньший уровень конформизма, чем тот, который наблюдался Ашем два или три десятилетия назад.
Когда ученые в Германии. Италии, Южной Африке, Австралии. Иордании. Испании и Австрии повторили эксперименты по подчинению, процент подчинения был таким же или даже выше - в Мюнхене он достиг даже 85%.
Для исследования административного подчинения Вин Меюс и Квинтен Рэймайкерс предлагали взрослым голландцам, добровольно принимавшим участие в эксперименте, следующий образ действий: они должны были противодействовать человеку, ищущему работу и проходящему обычное тестирование, и стараться, чтобы он провалил тест. При этом испытуемых предупреждали, что в случае провала соискатель останется безработным. Под предлогом эксперимента по исследованию воздействия стресса испытуемые должны были пустить в ход 15 несправедливых сообщений о неудачном результате тестов, которые постепенно все больше и больше расстраивали ищущего работу. Когда его напряжение сменялось раздражением, а затем и отчаянием. некоторые испытуемые объявляли процедуру нечестной, а требования экспериментатора неприемлемыми, и все же, перекладывая ответственность на экспериментатора. 90% подчинились полностью.
Конформизм - феномен универсальный, и все ж- степень ею выраженности изменяется от культуры к культуре. Европейская и американская культуры поощряют индивидуализм: Ты отвечаешь сам за себя. Следуй велениям собственной совести. Будь верен себе. Выяви свои неповторимые таланты. Удовлетворяй свои собственные нужды. Уважай других. Азиатские культуры и культуры cтpaн третьего мира более склонны учить коллективизму: Твоя семья или клан отвечают за своих членов, чьи действия поэтому означают общий позор или славу. Так что принося своей группе славу. Будь верен традициям. Уважай старших и начальство. Стремись к гармонии и не критикуй другого публично. Будь лоялен по отношению к семье, компании, нации. Живи в коллективе, не думая, что твое собственное Я существует вне социального контекста.
Анализ 133 исследований в 7 странах, проведенный Родом Бондом и Питером Смитом, подтверждает, что культурные ценности оказывают несомненное влияние на уровень конформизма. По сравнению с людьми в индивидуалистских странах коллективисты более восприимчивы к влиянию других
Добавим к этому еще одно наблюдение. Исследования показали, что нельзя, по-видимому, сбрасывать со счетов и половые различия: За последние 30 лет среди американцев, тестируемых в ситуациях давления группы, отмечался небольшой перевес в сторону конформности женщин. Элис Игли и Линда Карли вывели такое заключение из статистической обработки результатов десятков известных опытов. Тем не менее, новейшие эксперименты по конформизму и тесты, проводимые с женщинами-испытуемыми, редко выявляют у женщин повышенный конформизм. Как сообщает Игли, большинство других наблюдаемых тендерных различий в социальном поведении также оказываются не зависящими от пола испытуемого.
Вероятно, женщины чуть более гибки, проявляют больше ответственности и открытости по отношению к социальным обстоятельствам, больше заботятся о межличностных отношениях. Утверждая, что женщины несколько более подвержены влияниям, поскольку больше заботятся о межличностных отношениях, мы подразумеваем, что подобные различия могут быть объяснены посредством личностных особенностей. Игли и Венди Вуд уверены, что половые различия по степени конформизма могут в действительности оказаться результатом различия типичных социальных ролей мужчин и женщин. Различия между мужчинами и. женщинами могут представл