Бухгалтерский учет и исследование расчетов с работниками по оплате труда
Дипломная работа - Бухгалтерский учет и аудит
Другие дипломы по предмету Бухгалтерский учет и аудит
?пособности и в связи с материнством (в ред. Федеральных законов от 09.02.2009 г. №13-ФЗ, от 24.07.2009 г. №213-ФЗ, от 28.09.2010 г. №243-ФЗ, от 08.12.2010 г. №343-ФЗ, от 25.02.2011 г. №21-ФЗ). В конце 2010 года в Федеральный закон от 29.12.2006 г. №255-ФЗ Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством были внесены изменения, которые сделали иным алгоритм расчёта пособия по временной нетрудоспособности [44, c. 354].
Ст. 14 п. 3 255-ФЗ: Расчёт среднего заработка производится за два календарных года предшествующих году наступления временной нетрудоспособности. Средний дневной заработок для исчисления пособий определяется путем деления суммы начисленного заработка за два календарных года на 730.
Если ранее за счёт средств работодателя оплачивались первые два дня временной нетрудоспособности, то теперь оплата производится за первые три дня (ст. 3, п. 2, п.п. 1 255-ФЗ).
Средний заработок рассчитывается на весь календарный год и в случае изменения информации о начислениях предыдущих 2-х лет все пособия пересчитываются с учётом выявленных изменений (ст. 14 п. 1 255-ФЗ).
Сравнение пособий в 2010-2011 гг. представлено в табл. 1.1.
Таблица 1.1. Сравнение пособий 2010 и 2011
2010 г.2011 г.Источник выплаты пособия по собственной нетрудоспособностиПособие за первые 2 дня временной нетрудоспособности выплачивается за счет средств страхователя, а за остальной период, начиная с 3-го дня временной нетрудоспособности за счет средств ФСС РФПособие за первые 3 дня временной нетрудоспособности выплачивается за счет средств страхователя, а за остальной период, начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счет средств ФСС РФ (ст. 3, п. 2, п.п. 1 255-ФЗ)Место выплаты пособияПособия выплачиваются по всем местам работыПособие по временной нетрудоспособности и по беременности и родам выплачивается по одному месту работы с учетом заработка у других работодателей, либо по всем местам работы Пособие по уходу за ребенком выплачивается по одному месту работыНачисления, принимаемые в расчётВ расчет включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу работника, которые включаются в базу для начисления страховых взносов в ФСС РФ, за исключением начислений, рассчитанных исходя из среднего заработка за последние 12 месяцев, предшествующих месяцу наступления нетрудоспособностиВ средний заработок, исходя из которого, исчисляются пособия, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в ФСС за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая, в том числе за время работы у других страхователей (ст. 14 п. 1-2 255-ФЗ).Расчёт среднего заработкаСредний дневной заработок для исчисления пособий по временной нетрудоспособности, определяется путем деления суммы начисленного заработка за период на число календарных дней, приходящихся на период, за который учитывается заработная плата.Средний дневной заработок для исчисления пособий определяется путем деления суммы начислений за 2 года с учетом ограничения в 415 000 за каждый год на 730 (ст. 14 п. 3 255-ФЗ).Расчёт из МРОТОпределяется средний дневной заработок исходя из МРОТ за каждый месяц и умножается на количество дней болезни в каждом из месяцев. Полученные значения суммируются.Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица. Средний дневной заработок определяется как МРОТ*24/730
Источник выплаты пособия по временной нетрудоспособности
Пособие за первые три дня временной нетрудоспособности выплачивается за счёт средств страхователя, а за остальной период, начиная с 4-го дня временной нетрудоспособности за счёт средств ФСС РФ (ст. 3, п. 2, п.п. 1 255-ФЗ). До 2011 г. за счёт работодателя оплачивались первые два дня временной нетрудоспособности.
Пособие выплачивается за счёт ФСС с первого дня в случаях:
необходимости осуществления ухода за больным членом семьи;
карантина застрахованного лица, а также карантина ребёнка в возрасте до 7 лет посещающего дошкольное образовательное учреждение, или другого члена семьи, признанного в установленном порядке недееспособным;
осуществления протезирования по медицинским показаниям в стационарном специализированном учреждении;
долечивания в установленном порядке в санаторно-курортных учреждениях, расположенных на территории РФ, непосредственно после стационарного лечения [37, c. 614].
Влияние страхового стажа на сумму больничного пособия.
Страховой стаж - суммарная продолжительность времени уплаты страховых взносов и (или) налогов.
В зависимости от продолжительности страхового стажа пособие выплачивается:
страховой стаж 8 лет и более - 100%;
страховой стаж от 5 до 8 лет - 80%;
страховой стаж от полугода до 5 лет - 60%;
страховой стаж менее полугода - пособие, выплачивается в размере, не превышающем минимальный размер оплаты труда (далее МРОТ) за полный календарный месяц. В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты (далее РК) к заработной плате, в размере, не превышающем МРОТ с учётом этих коэффициентов [45, c. 256].
Независимо от стажа работы пособия выдаются в размере 100%:
лицам, имеющим на своем иждивении трех и более детей, не дости?/p>