Geum.ru

Среднего профессионального образования

Вид материалаДоклад

Содержание


3.3. Возможности получения дополнительного профессионального образования
3.4 Использование современных образовательных технологий и методик
Об эффективности воспитательной работы свидетельствуют результаты за 2008-2010 годы
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7

3.3. Возможности получения дополнительного профессионального образования


Колледж сегодня – это широкий спектр дополнительных образовательных услуг, которые дают возможность студенту получить не одну, а несколько квалификаций и профессий.

Колледж предоставляет студентам возможность обучения на курсах получения рабочих профессий.

Спектр рабочих профессий определялся с учётом потребностей регионального рынка труда. Студенты всех специальностей в рамках профессиональной образовательной программы получают рабочую профессию. Дополнительно они могут получить ещё одну или несколько рабочих профессий, чтобы получить опережающие обучение и быть востребованным на рынке труда.

После прохождения полного курса обучения и успешной итоговой аттестации выдается свидетельство или удостоверение государственного образца и присваивается квалификация.

3.4 Использование современных образовательных

технологий и методик


В колледже ведется работа по освоению новых форм и методов обучения с использованием компетентностного, деятельностного подходов и информационно-коммуникационных технологий, по укреплению связи науки и образования, воспитанию в процессе обучения через приобщение студентов к исследовательскому труду, информатизации образования, обеспечению подключения к сети Интернет всех основных образовательных подразделений.

В колледже 5 компьютеризированных кабинетов: 2 компьютерных класса; кабинет дипломного и курсового проектирования; кабинет для изучения и сдачи правил дорожного движения; кабинет для теоретического изучения устройств автомобилей. По ряду предметов имеются в наличии и активно используются электронные учебно-методические комплексы. В компьютерных классах организована локальная сеть. Имеется выход в Интернет. Количество компьютеров на 100 человек контингента – 22.

На всех персональных компьютерах установлено лицензионное программное обеспечение.

С целью побуждения студентов к самостоятельному добыванию знаний, активизации их познавательной деятельности, развития мышления и формирования личностно-профессиональных компетенций преподавателями колледжа используются активные методы обучения (проблемно-поисковые и творчески-воспроизводящие).

Применение новых методов и форм организации образовательного процесса, позволяют:
  • осуществлять индивидуальный подход к каждому студенту, учитывая его потребности и стиль обучения, что предполагает сбор максимума информации о студентах еще до занятий;
  • предоставлять студентам максимальную свободу в обучении (возможность выбора дисциплин, типа задач и способа их выполнения);
  • обеспечивать студентов достаточным количеством наглядных материалов, которые касаются задач (статьи в печати, видео-, аудиокассеты и СD-диски, продукция предприятий, деятельность которых анализируется);
  • не загружать студентов большим объемом теоретического материала, концентрироваться лишь на основных положениях;
  • формировать у студентов навыки самоменеджмента, умения работать с информацией;
  • акцентировать внимание на развитие сильных сторон студента.

3.5. Воспитательная работа  и социальная защита обучающихся

Воспитательная работа в колледже организована и проводится с целью воспитания специалиста, адаптированного к современным социально-экономическим условиям и проводится по направлениям:
  • формирование у студентов гражданской позиции и патриотического сознания, правовой и политической культуры;
  • формирование личностных качеств, необходимых для эффективной профессиональной деятельности будущего специалиста;
  • формирование здорового образа жизни, воспитания нетерпимого отношения к наркотикам, пьянству, курению, антиобщественному поведению;
  • адаптации первокурсников и иногородних студентов к изменившимся условиям жизнедеятельности с целью восхождения в студенческую среду;
  • развитие досуговой, кружковой деятельности как сферы жизнедеятельности студентов;
  • развитие студенческого самоуправления и общественных организаций и объединений студентов;
  • поддержание и формирование новых традиций колледжа, в том числе организация и проведение традиционных праздников, соревнований по различным направлениям;
  • воспитание культуры общения в коллективе, семье, быту и обществе в целом.

Воспитательная работа проводится в соответствии с утвержденным в начале учебного года планом. Воспитательную работу координирует заместитель директора по воспитательной работе, в ней задействованы 22 куратора, воспитатель общежития, служба социально-педагогического сопровождения, библиотекари, а также преподаватели и другие сотрудники колледжа.

В работе с молодежью, колледж ставит следующие задачи: повышение уровня культуры студентов и обеспечение их интеллектуального развития; формирование активной жизненной позиции, развитие гражданско-патриотического самосознания; создание условий для самореализации студентов; формирование потребности в здоровом образе жизни.

Приоритет в воспитательной работе отдается приемам опосредованного педагогического воздействия: диалогические методы общения, совместный поиск истины, развитие через создание воспитывающих ситуаций, разнообразную творческую деятельность. Тесное взаимодействие между педагогами, кураторами и воспитателями позволяет находить быстрые и оптимальные пути решения возникающих трудностей в работе со студентами.

Социально-педагогическое сопровождение образовательного процесса осуществляют специалисты службы сопровождения: социальный педагог - руководитель службы, педагог-психолог, социальный педагог по работе со студентами, склонными к девиантному поведению, социальный педагог по работе с детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей.

Специалистами службы ведется работа с обучающимися «группы риска» и обучающимися из числа детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей: на каждого обучающегося формируется личное дело, формируется папка педагогического сопровождения, которая отражает индивидуальный маршрут подопечного. С данной категорией подростков регулярно проводится индивидуальная профилактическая работа, направленная на предупреждение правонарушений несовершеннолетних, организацию труда, отдыха и досуга подростков.

Достаточно развитая материально-техническая база позволяет организовывать досуг студентов и проводить различные тематические мероприятия с участием ветеранов, школьников и жителей поселка. В колледже созданы благоприятные условия для самореализации студентов во всех направлениях: работают 6 спортивных секций (мини-футбол, баскетбол, волейбол, настольный теннис, ритмическая гимнастика, общая физическая подготовка); 3 творческих коллектива (вокальные объединения ВИГ «Каприз» и ВИА «86 регион», театральное объединение «Жанр»). Студенты активно участвуют в жизни колледжа и поселка, вступая в такие объединения как студенческий Совет общежития, студенческий Совет колледжа, молодежный политклуб «Авангард», дискуссионный клуб «Оловянная ложка».

Колледж располагает общежитиями для проживания иногородних студентов. Комнаты в общежитиях оборудованы необходимым инвентарем, в каждом общежитии есть кухни, оснащенные электроплитами и холодильниками. Для организации досуга студентов в общежитии созданы зоны отдыха, где установлены телевизоры и мягкая мебель. В учебные и выходные дни студенты колледжа могут посещать столовую колледжа. Контроль за санитарным состоянием мест проживания осуществляет Совет общежития, результаты учитываются при подведении итогов традиционного конкурса общежитий «Уют». Совет общежития, выполняя свои функции, следит за порядком и соблюдением санитарных норм общежития. При участии Совета регулярно оформляются информационные стенды, проводятся собрания и традиционные мероприятия: «Вечер знакомств», «День именинника», «Новогодний бал», «День влюбленных», «День юмора» конкурс «Званый ужин» и т.д.

В колледже предусмотрено как материальное стимулирование студентов (повышение стипендии), так и нематериальное (награждение дипломами, грамотами, поездками, объявление благодарности), которое имеет не менее эффективный результат.

Студентам колледжа своевременно выплачивается академическая стипендия и дифференцированно оказывается материальная помощь. Обучающиеся из малообеспеченных семей при предоставлении необходимых документов, получают государственную социальную стипендию, при этом имеют право на получение государственной академической стипендии на общих основаниях. Именную стипендию Губернатора автономного округа получают 2 студента.

На основании положения о внутреннем контроле, с целью повышения качества работы, в колледже осуществляется разносторонний контроль за всеми видами деятельности. Контроль за воспитательной деятельностью осуществляют: заместитель директора по воспитательной работе, руководитель физвоспитания; руководитель службы социально-педагогического сопровождения; педагог-организатор. Объектами контроля чаще всего являются группы первого курса в период адаптации, студенты из числа детей-сирот, студенты «группы риска». По результатам контроля составляется справка, на основании которой проводятся корректирующие действия.

В течение учебного года ведется системный мониторинг воспитательной работы: анкетирование студентов с целью выявления предпочтений в проведении досуга, анализ мероприятий, анкетирование студентов по выявлению уровня студенческого самоуправления в группе, удовлетворенности студенческой жизнью, степени сформированности некоторых качеств и пр. Результаты мониторинга принимаются к сведению при дальнейшем планировании воспитательной работы в колледже.

В соответствии с планом совместных мероприятий с правоохранительными органами и Игримской районной больницей, проводятся встречи со специалистами-медиками, регулярные лекции медицинского работника, показ тематических фильмов, встречи с представителями правоохранительных органов, разъяснительные беседы с приглашением работников прокуратуры и КДН, тематические часы куратора, распространение информационных буклетов.

В процессе организации воспитательной работы колледж сотрудничает с Окружным и районным Комитетами по молодежной политике, Комитетом по физической культуре и спорту, Молодежной биржей труда, Департаментом образования и молодежной политики ХМАО-Югры, администрациями Березовского района и муниципального образования гп. Игрим, Ассоциацией детских и молодежных объединений ХМАО - Югры, органами опеки и правопорядка, ЦСПС «Росток», УСО «КЦСОН «Альянс».

С целью формирования творческой личности, конкурентоспособного специалиста, достойного гражданина России, в колледже ежегодно проводятся традиционные мероприятия: Торжественная линейка, посвященная началу нового учебного года; Посвящение в студенты; «День здоровья»; «Дебют первокурсника»; Ежегодная студенческая отчетно-выборная конференция; «День матери»; Новогодний бал; Неделя театра; Татьянин день; День влюбленных; День защитника Отечества; «Мисс колледж»; «Поле здоровья»; «День юмора»; «День открытых дверей»; Выпускной бал. В течение года проводятся конкурсы: «Лучшая группа», «Уют», «Званый ужин», «Символика РФ и ХМАО-Югры», «Радуга профессий», Олимпиада профессионального мастерства для студентов СПО.

Участники и победители конкурсов награждаются дипломами и почетными грамотами, медалями и памятными призами. Студенты активно участвуют как в подготовке, так и в проведении данных мероприятий.

Об эффективности воспитательной работы свидетельствуют результаты за 2008-2010 годы:
  • Районный грант I степени в номинации «Сфера занятости подростков и молодежи». Программа «Моя профессия от «А» до «Я» (сумма гранта 20 000 рублей) - 2008 год.
  • Районный грант I степени в номинации «Гражданско-патриотическое воспитание молодежи». Программа «Молодежный политический клуб «Авангард» (сумма гранта 20 000 рублей) - 2008 год.
  • Районный грант I степени в номинации «Поддержка деятельности детских и молодёжных общественных объединений». «Эдельвейс», программа научно – исследовательского общества студентов (сумма гранта 20 000 рублей) – 2008 год.
  • Районный грант I степени в номинации «Профилактика наркомании и противодействие злоупотреблению наркотическими средствами среди молодёжи». Программа (проект) «Группа свободная от курения» (сумма гранта 20 000 рублей) – 2008 год.
  • Районный грант I степени в номинации «Организация и развитие информационных и молодёжных ресурсов». Программа (проект) «Обновление материально-технического оснащения для дополнительного функционирования библиотеки в учебном процессе» (сумма гранта 20 000 рублей) – 2008 год.
  • Районный грант I степени в номинации «Проекты научно – исследовательских работ по основным направлениям государственной молодёжной политики». Проект «Маркетинговые исследования как научный инструментарий управления учебным заведением» (сумма гранта 20 000 рублей) – 2008 год.
  • Районный грант II степени в номинации «Формирование и развитие системы подростково – молодёжных клубов по месту жительства». Программа «Речник» - клуб профессиональной подготовки с военно-патриотическим уклоном» (сумма гранта 10 000 рублей) – 2008 год.
  • Окружной грант в номинации «Поддержка деятельности детских и молодёжных общественных объединений». «Эдельвейс», программа научно – исследовательского общества студентов (сумма гранта 100 000 рублей) – 2008 год.
  • Окружной грант в номинации «Проекты научно – исследовательских работ по основным направлениям государственной молодёжной политики». Проект «Маркетинговые исследования как научный инструментарий управления учебным заведением» (сумма гранта 100 000 рублей) – 2008 год.
  • Окружная студенческая Олимпиада «Избирательное право и избирательный процесс» - 2 место, премия 2500 руб. - 2008 год.
  • Окружной студенческий конкурс плакатов «Свой взгляд» - 1 место, премия 3000 руб. – 2008 год.
  • Окружной конкурс проектов, стимулирующих гражданскую активность обучающихся. Программа политклуба «Авангард» (грант 200 000 руб.) – 2008 год.
  • Участие студентов в рамках научного исследования этнолингвистической ситуации на территории Березовского района (благодарность от ректора Института развития образования Ефремова А. В.) – 2008 год.
  • Участие студентов в опросе населения в день выборов «экзитпул» (благодарность от Комитета социально-политического анализа и общественных связей ХМАО – Югры) – 2008 год.
  • Поселковая Спартакиада (призовые места в командном и личном первенстве) – 2008-2009-2010гг.
  • Проект «Полезное дело» (призовые места в личном первенстве) – 2009г.
  • Участие в окружном конкурсе Студент года – 2010г.
  • Участие в окружном конкурсе молодежных авторских проектов - 2010г.
  • Участие в районном фестивале патриотической песни – 2010г.
  • Участие в окружном этапе конкурса «Я помню! Я горжусь!» - 2010г.