Проблемы аттестации рабочих мест по условиям труда
| Вид материала | Документы |
- Сводная таблица классов условий труда, установленных по результатам аттестации рабочих, 54.21kb.
- Сводная таблица классов условий труда, установленных по результатам аттестации рабочих, 54.05kb.
- Положение о профсоюзной экспертизе материалов аттестации рабочих мест по условиям труда, 2925.87kb.
- Аттестация рабочих мест по условиям труда, 1882.03kb.
- Г. П. Орлов генеральный директор нииот >11. 0-11., 52.67kb.
- Г. П. Орлов генеральный директор нииот >11. 0-11., 52.58kb.
- О состоянии аттестации рабочих мест на предприятиях Феодосийского региона, 41.92kb.
- По результатам аттестации разработан план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий, 19.37kb.
- Методические указания от 30. 07. 99 № му от рм 02-99 Оценка травмобезопасности рабочих, 302.61kb.
- Методические указания оценка травмобезопасности рабочих мест для целей их аттестации, 2075.12kb.
Строка 120. Рекомендуемые режимы труда и отдыха:
а) регламентируемые перерывы (количество, продолжительность,) _______________ _______________________________________________________________________________
б) необходимость перемещения с одной операции на другую (да, нет, N задания) _______________________________________________________________________________
в) другие рекомендации __________________________________________________________
Строка 130. Рекомендации по подбору рабочих:
а) возможность применения труда: б) возраст __________
женщин ________________________ в) рост_____________
подростков ____________________ г) другие
легкотрудников ________________ рекомендации _____
пенсионеров ___________________ __________________
Строка 140. Периодичность медицинских осмотров (заполняется на основании согласованного с центрами госсанэпиднадзора списка должностей и профессий, подлежащих обязательным предварительным и периодическим медосмотрам) __________________________________________________________________________________
Строка 150. Рекомендации по улучшению условий труда, необходимость дополнительных исследований
| Дата | Кем внесено (должность, фамилия) | Содержание мероприятия | Исполнитель (должность, фамилия) | Срок внедрения | Отметка о выполнении |
| | | | | | |
Строка 151. Заключение аттестационной комиссии
Рабочее место __________________________________________________________________
(условно (не) аттестовано)
Председатель аттестационной комиссии ___________________________________________
(подпись) Ф.И.О. (дата)
Члены аттестационной комиссии _______________________________________________
(подпись) Ф.И.О. (дата)
_______________________________________________
(подпись) Ф.И.О. (дата)
_______________________________________________
(подпись) Ф.И.О. (дата)
С результатам оценки условий труда ознакомлен(ы)
___________ _______________________________________
Ф.И.О. (подпись работника) (дата)
___________ _______________________________________
Ф.И.О. (подпись работника) (дата)
Приложение № 6
к Положению о порядке проведения
аттестации рабочих мест по условиям труда,
утвержденному Постановлением
Министерства труда и социального развития
Российской Федерации
от 14 марта 1997 г. № 12
ПРОТОКОЛ
ОЦЕНКИ ТРАВМОБЕЗОПАСНОСТИ РАБОЧЕГО МЕСТА
________________________________________________________________________________
(профессия,
_______________________________________________________________ Код ___________
(должность работника)
Дата оценки ________________________
1. Используемые нормативные правовые акты по охране труда:
на производственное оборудование;
на приспособления и инструменты;
на средства обучения и инструктажа.
2. Результаты оценки:
| №№ п/п | Нормативные требования безопас-ности к рабочему месту | Фактическое их выполнение | Необходимые мероприятия | |
| Наличие | Соответствие нормативным правовым актам по охране труда | |||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
3. Выводы:
оборудование (не) соответствует требованиям безопасности (указываются пункты требований, по которым выявлено несоответствие);
приспособление и инструменты (не) соответствуют требованиям безопасности (указываются пункты требований, по которым выявлено несоответствие);
средства обучения и инструктажа выполнено (не) в соответствии с нормативными требованиями безопасности к рабочему месту (указываются пункты требований, по которым выявлено несоответствие);
условия труда на рабочем месте по фактору травмобезопасности относятся к классу (указывается класс условий труда, определяемый по таблице Приложения N 8 к настоящему Положению).
Наименование должности, фамилия, имя, отчество и подписи лиц, проводивших аттестацию рабочих мест по условиям труда.
Приложение N 7
к Положению о порядке проведения
аттестации рабочих мест по условиям труда,
утвержденному Постановлением
Министерства труда и социального развития
Российской Федерации
от 14 марта 1997 г. N 12
ПРОТОКОЛ
ОЦЕНКИ ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТНИКОВ СРЕДСТВАМИ
ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
_______________________________________________________________ Код ________
(профессия, должность)
Дата проведения оценки __________________
Наименование организации ______________________________________ Код _________
Наименование организации (или подразделения), проводящего
Оценку______________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Перечень средств индивидуальной защиты (СИЗ), которые должны
быть выданы работнику, согласно действующим нормам
_____________________________________________________________________________
(наименование СИЗ)
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Перечень фактически выданных работнику СИЗ
_____________________________________________________________________________
(наименование СИЗ, ГОСТ, наличие сертификата)
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Травмы по причине неприменения или отсутствия СИЗ *
_____________________________________________________________________________
(характер травмы, год, месяц, когда она была получена)
Профессиональные заболевания по причине неприменения или
отсутствия СИЗ * _______________ _______________________________________________
______________________________________________________________________________
Предложения по совершенствованию норм на СИЗ __________________________________
______________________________________________________________________________
Наименование должности, фамилия, имя, отчество и подпись лица,
проводившего оценку.
__________________________
* За последние пять лет по отчетным данным.
Приложение № 8
к Положению о порядке проведения
аттестации рабочих мест по условиям труда,
утвержденному Постановлением
Министерства труда и социального развития
Российской Федерации
от 14 марта 1997 г. № 12
КЛАССИФИКАЦИЯ
УСЛОВИЙ ТРУДА ПО ТРАВМОБЕЗОПАСНОСТИ
| Оптимальные (класс 1) | Допустимые (класс 2) | Опасные (класс 3) |
| Оборудование и инструмент полностью соответствуют стандартам и правилам (нормативным правовым актам). Установлены и исправны требуемые средства защиты, инструмент; средства инструктажа и обучения составлены в соответствии с требованиями, оборудование исправно. | Повреждены и неисправны средства защиты, не снижающие их защитных функций (частичное загрязнение сигнальной окраски, ослабление отдельных крепежных деталей и т.п.) | Повреждены, неисправны, или отсутствуют предусмотренные конструкцией оборудования средства защиты рабочих органов и передач (ограждения, блокировки, сигнальные устройства и др.), неисправен инструмент. Отсутствуют инструкции по охране труда либо имеющиеся инструкции составлены без учета соответствующих требований, нарушены условия их пересмотра. Отсутствуют средства обучения безопасности труда (правила, обучающие и контролирующие программы, учебные пособия и др.) либо имеющиеся средства составлены некачественно и нарушены условия их пересмотра. |
Приложение № 9
к Положению о порядке проведения
аттестации рабочих мест по условиям труда,
утвержденному Постановлением
Министерства труда и социального развития
Российской Федерации
от 14 марта 1997 г. N 12
ВЕДОМОСТЬ
РАБОЧИХ МЕСТ (РМ) И РЕЗУЛЬТАТОВ ИХ АТТЕСТАЦИИ
ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА В ПОДРАЗДЕЛЕНИИ
__________________________________ Дата ___________________
(наименование подразделения)
| Рабочее место | Кол-во работ- ников, заня- тых на этих рабо- чих местах (чел.) | Количество РМ с классами условий труда | Обеспеченность СИЗ в соответствии с нормами выдачи | Результаты аттестации, количество РМ | ||||||||||||
| наи- мено- вание про- фес- сии, долж- ности | количество рабочих мест | по- ряд- ко- вый но- мер Кар- ты | ||||||||||||||
| Опти-маль- ными и до- пустимыми | вредными и опасными | трав- мо- опас- ными | ||||||||||||||
| аттестовано | условно аттестовано | не аттестовано | ||||||||||||||
| 1 и 2 | 3.1 | 3.2 | 3.3 | 3.4 | 4.0 | 3.0 | ||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | ||
| | | | | | | | | | | | | | | | ||
| Итого по под- раз- деле- нию | | | | | | | | | | | | | | | ||
Председатель аттестационной комиссии ________________________________
(Ф.И.О.) (подпись)
Приложение № 10
к Положению о порядке проведения
аттестации рабочих мест по условиям труда,
утвержденному Постановлением
Министерства труда и социального развития
Российской Федерации
от 14 марта 1997 г. № 12
СВОДНАЯ ВЕДОМОСТЬ
РАБОЧИХ МЕСТ (РМ) И РЕЗУЛЬТАТОВ ИХ АТТЕСТАЦИИ ПО УСЛОВИЯМ
ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ
| Наиме- нова- ние струк- турно-го под- разде- ления | Количество рабочих мест | Кол-во РМ, на кот. проведе-на аттеста-ция по усло- виям труда | Кол-во работ- ников, занятых на этих рабо-чих местах (чел.) | Количество РМ с классами условий труда | Обеспеченность СИЗ в соответ-ствии с нормами выдачи | Результаты аттестации, количество РМ | ||||||||
| Опти-маль- ными и до- пусти-мыми | вредными и опасными | трав- мо- опас- ными | ||||||||||||
| аттестовано | условно аттестовано | не аттестовано | ||||||||||||
| 1 и 2 | 3.1 | 3.2 | 3.3 | 3.4 | 4.0 | 3.0 | ||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
| | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | |
| Итого по органи-зации | | | | | | | | | | | | | | |
Дата ________________
Председатель аттестационной комиссии ____________________
(Ф.И.О.) (подпись)
Приложение № 11
к Положению о порядке проведения
аттестации рабочих мест по условиям труда,
утвержденному Постановлением
Министерства труда и социального развития
Российской Федерации
от 14 марта 1997 г. № 12
«Согласовано» «Утверждаю»
Руководитель профессионального Руководитель организации
союза организации ________________________
______________________________ (подпись) Ф.И.О.
(подпись) (Ф.И.О.) "__" __________ 199_ г.
"__" ________________ 199_ г.
Председатель совместного
комитета (комиссии)
организации
______________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
"__" ________________ 199_ г.
ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ И ОЗДОРОВЛЕНИЮ УСЛОВИЙ ТРУДА
В ОРГАНИЗАЦИИ
| Наимено- вание под- разделе-ния, раб. места | Наимено-вание меро- приятия | Назначение меро- приятия | Источник финанси- рования | Ответ- ствен- ный за выпол- нение меро-приятия | Срок выпол-нения | Службы, привле- каемые для выпол- нения меро-приятия | Отмет- ка о выпол- нении |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
| | | | | | | | |
| | | | | | | | |
| | | | | | | | |
| | | | | | | | |
| | | | | | | | |
| | | | | | | | |