Методические указания по выполнению дипломной работы для студентов всех форм обучения по специальности 080104. 65 «Экономика труда»

Вид материала

Методические указания

Содержание Министерство образования и науки Российской Федерации Кафедра «Экономика труда и управление персоналом» Министерство образования и науки Российской Федерации Раздаточный материал к дипломной работе Последний лист дипломной работы Примерная структура доклада Приложение у

Подобный материал:

• Методические указания по выполнению дипломной работы для студентов всех форм обучения, 696.92kb.
• Методические указания к выполнению курсовой работы для студентов специальности «Экономика, 903.13kb.
• Методические указания к выполнению курсовой работы по специальности 060800 Экономика, 313.82kb.
• Тамбовский Государственный Технический Университет внешнеэкономическая деятельность, 218.63kb.
• Методические указания по выполнению и офрмлению квалификационной (дипломной) работы,, 331.89kb.
• Методические указания по выполнению дипломной работы для студентов специальности «Математика, 292.85kb.
• Методические указания по выполнению курсовой работы для студентов специальности 030508, 341.38kb.
• Методические указания к выполнению контрольной работы для студентов всех форм обучения, 330.41kb.
• Методические указания к выполнению лабораторной работы №6 для студентов всех форм обучения, 197.64kb.
• Методические указания к выполнению лабораторной работы №21 по физике для студентов, 119.29kb.

Научный

руководитель ________________ ___________________________

(подпись) (фамилия, имя, отчество)

____________________________________________________________________

(ученая степень, звание, должность, место работы)


___________

(дата выдачи)


Приложение Н

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования.

«Российский государственный университет туризма и сервиса» (ФГОУВПО «РГУТиС»)


Экономический факультет

Кафедра «Экономика труда и управление персоналом»

«______»______________ № _________

(дата)


направление на рецензию


УВАЖАЕМЫЙ ______________________________________________________

Направляем Вам на рецензию дипломную работу студента(ки)

____________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

На тему: ____________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Вашу рецензию просим предоставить не позднее

«______»____________________

(дата)

Защита дипломной работы назначена на

«______»____________________

(дата)


Зав. кафедрой «Экономика труда и

управление персоналом»,

______________________________ __________________

Секретарь __________________

Приложение П


Р Е Ц Е Н З И Я


на дипломную работу студента(ки) Экономического факультета специальности 080104.65 «Экономика труда» группы________ ____________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)


выполненную на тему: ________________________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

1. Актуальность, новизна _______________________________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

2. Оценка содержания работы __________________________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

3. Отличительные положительные стороны работы ________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

4. Практическое значение работы и рекомендации по внедрению в производство _____________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

5. Недостатки и замечания работы _______________________________________

___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

6. Рекомендуемая оценка выполненной работы ___________________________

____________________________________________________________________


рецензент ____________ _____________________________________

(подпись) (фамилия, имя, отчество)

____________________________________________________________________

(уч. степень, звание, должность, место работы)

________________________________________________________________________________________________

Приложение Р

Министерство образования и науки Российской Федерации

Федеральное государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования.

«Российский государственный университет туризма и сервиса» (ФГОУВПО «РГУТиС»)


Экономический факультет

Кафедра «Экономика труда и управление персоналом»


РАЗДАТОЧНЫЙ МАТЕРИАЛ К ДИПЛОМНОЙ РАБОТЕ

на тему:


ДИПЛОМНИК

(подпись) (фамилия, имя, отчество)


РУКОВОДИТЕЛЬ РАБОТЫ

(подпись) (фамилия, имя, отчество)


Приложение С


ПОСЛЕДНИЙ ЛИСТ ДИПЛОМНОЙ РАБОТЫ


Дипломная работа выполнена мной самостоятельно. Использованные в работе материалы из концепции из, опубликованной научной литературы и других источников имеют ссылки на них.


Отпечатано в экземплярах.

Библиография наименований.


Один экземпляр сдан на кафедру.


ДИПЛОМНИК

(подпись) (фамилия, имя, отчество)


«_______» ____________________ 20__ г.

Приложение Т

ПРИМЕРНАЯ СТРУКТУРА ДОКЛАДА

НА ЗАЩИТЕ ДИПЛОМНОЙ РАБОТЫ

1. 
   Представление темы дипломной работы.
   
2. Актуальность проблемы.
   
3. Предмет исследования
   
4. Объект исследования.
   
5. Цель и задачи работы.
   
6. Краткая характеристика исследуемого объекта.
   
7. Результаты анализа хозяйственной деятельности и организационной структуры управления персоналом предприятия (организации).
   
8. Причины, мешающие эффективному функционированию рассматриваемого объекта.
   
9. Выводы по результатам анализа проблемы.
   
10. Предлагаемые мероприятия и их социально-экономическая эффективность.
    
11. Ответы на замечания рецензента.
    

Примечание: В тексте тезисов доклада обязательно указание номеров страниц и иллюстраций раздаточного материала.


ПРИЛОЖЕНИЕ У

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ, РЕКОМЕНДУЕМЫЙ К

ИСПОЛЬЗОВАНИЮ ПРИ ПОДГОТОВКЕ ДИПЛОМНОЙ РАБОТЫ

Нормативные документы

17. "Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.10.1994) (ред. от 07.02.2011)
    
18. "Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ)
    
19. "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001) (ред. от 29.12.2010) (с изм. и доп., вступающими в силу с 07.01.2011)
    
20. Комментарий к Трудовому кодексу РФ, Горбачева Ж.А.-М.:»Книжный мир» 2007 г.
    

Основная литература

1. 
   Бухалков М.И. Организация и нормирование труда: учебник для вуза, ред. М.В. Мельник 2-е издание. М. ИНФРА-М, 2008.
   
2. Богдан, Н.И. Управление социальным развитием организации: теория и практика : учебное пособие по специальности "Управление персоналом" / Н. Н. Богдан, М. Г. Масилова ; М-во образования и науки Российской Федерации, Федеральное агентство по образованию РФ, Владивостокский гос. ун-т экономики и сервиса - Владивосток : ВГУЭС, 2009
   
3. Бойков В.Э. Социальное партнерство: декорации и реальность. М.: Изд-во РАГС, 2006.
   
4. Вещнякова Т.С. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях сферы обслуживания. Издательство Академия, М.: 2008.
   
5. Волгин Н.А., Одегов Ю.Г. Экономика труда (социально-трудовые отношения): учебник. М.: Экзамен, 2009.
   
6. Горелов Н.А. Вознаграждение работников. Компенсационный пакет. Издательство Санкт - Петербург ИИА «ЛИК», 2007
   
7. Егоршин А.П. Мотивация трудовой деятельности. Инфра - М., 2008.
   
8. Егоршин А.П. Основы управления персоналом: Учебник для вузов. – 6-е изд., доп. и перераб. – Н.Новгород: НИМБ, 2007. – 1100с.
   
9. Захаров, Н.Л Управление социальным развитием организации : учебник для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальности "Управление персоналом" / Н. Л. Захаров, А. Л. Кузнецов Москва : ИНФРА-М, 2009.
   
10. Зинченко Г.П., Рогов И.И. Социальное партнерство: учебник. – М.: ИТК «Дашков и К»; Академцентр, 2009.
    
11. Кибанов А.Я. Управление персоналом организации. / Учебник – Под.ред. А.Я. Кибанова – 4-е изд., доп. и перераб. – М.: ИНФРА-М, 2010 – 695с. – (Высшее образование)
    
12. Кибанов А.Я., Коновалова В.Г., Ушакова М.В. Служба управления персоналом. Издательство КНОРУС, 2010
    
13. Кибанов А.Я., Митрофанова Е.А., Эсаулова И.А. Упраление трудовыми ресурсами: Учебник / Под.ред. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА – М, 2009 – 284 с.
    
14. Н.В. Федорова, О.Ю. Минченкова Управление персоналом организации. – М.: Издательство КНОРУС, 2008
    
15. Мазин А.Л.Экономика труда: Учеб. пособие. – М: ЮНИТИ-ДАНА, 2009
    
16. Никандрова Н.П. Управление социальным развитием организации : Изд-во Сибирского гос. ун-та путей сообщ., 2009
    
17. Одегов Ю.Г., Руденко Г.Г., Акенько С.Н., Медко А.И. Мотивация персонала: Учебное пособие, Практические задания (практикум). – М.: Издательство «Альфа-Пресс», 2010 – 640 с.
    
18. Одегов Ю.Г., Руденко Т.Г. Рынок труда: Учебник. – М.: Изд-во Альфа-Пресс, 2007 г.
    
19. Одегов Ю.Г., Руденко Г.Г., Бабынина Л.С., Учебник, 1,2 том. Экономика труда. Издательство Альфа-Пресс, М.: 2007.
    
20. Пашуто В.П. Учебное пособие Гриф УМЦ. Практикум по организации, нормированию и организации труда на предприятии. Издательство КНОРУС, М.: 2009.
    
21. Рофе А.И. Учебник Гриф УМО. Экономика труда. Издательство КНОРУС, 2010
    
22. Экономика труда: Учеб./ под ред. Ю.П.Кокина, П.Э. Шлендера,. -М.: Магистр, 2008
    

Дополнительная литература

1. 
   Аширов Д.А. Трудовая мотивация. Учебное пособие. –М, «Проспект». 2005.
   
2. Ансофф И.Стратегическое управление: Сокр. пер. с англ. / Научн. ред. и предисл. Л. И. Евсеенко. – М.: Экономика, 2001.
   
3. Брагина З.В., Дудяшова В.П., Каверина З.Т. Управление персоналом. Издательство КНОРУС, 2010
   
4. Бухалков М.И. Управление персоналом: Учебник. – М.: Инфра-М, 2008
   
5. Веснин В. Н. Управление персоналом (HR-менеджмент) / Учебник. Изд-во Проспект, 2007
   
6. Волгин Н.А. Социальное партнерство в социальном государстве // Государственная служба, 2004. № 4
   
7. Генкин Б.М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях: Учебник для вузов – 3-е изд., изм. И доп. – М.: Норма, 2005.
   
8. Дэкерс Л. Мотивация: теория и практика: расширенный курс/пер. с англ. – М.: Гросс-Медиа, 2007 г.
   
9. Джой-Меттьюз Д. Развитие человеческих ресурсов: Пер. с англ. – М.: Эксмо, 2006.
   
10. Зайцева Т.В., Зуб А.Т. Управление персоналом: Учебник. – М.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2006. – 336с. – (Профессиональное образование).
    
11. Кязимов К.Г. Социальное партнерство: практическое пособие по созданию корпоративного ресурса знаний юридического лица. – М.: ЭНАС, 2008.
    
12. Ксенофонтова Х.З. Учебное пособие Гриф УМО, Социология управления. Издательство КНОРУС, 2010
    
13. Лукаш Ю.А. Мотивация и эффективное управление персоналом фирмы – практическое руководство. – М.: М.: Финпресс, 2007 г.
    
14. Мартусевич Р.А. Мировой опыт государственно-частных партнерств в коммунальном хозяйстве: факторы успеха и неудач с позиций частного сектора // Модернизация экономики и государство: в 3-х кн. / Отв. ред. Ясин Е.Г. М.: Изд. дом ГУ ВШЭ, 2007.
    
15. Маслов В.И. «Стратегическое УП в условиях эффективной организационной культуры», М., «Финпресс», 2004 г.
    
16. «Методология управления трудовыми ресурсами», А. П. Егоршин, И. В. Гуськова, Н. Новгород 2008 г.
    
17. Морозова Л.С. Формирование сервисной экономики как фактор социально-экономического развития регионального рынка труда. – М.: ГОУ ВПО «МГУС», 2006
    
18. Мумладзе Р.Г. Экономика и социология труда. Учеб., -М.: КНОРУС, 2007
    
19. Организация, нормирование и оплата труда: Учеб. Пособие/Под общ. Ред. Головачева А.С. – М.: Новое знание, 2008.
    
20. Остапенко Ю.М. Экономика труда Учеб. пособие. Инфра – М, 2007
    
21. Психология управления персоналом: Пособие для специалистов, работающих с персоналом/ Под ред. А.В. Батаршева, А.О. Лукьянова. 2-е изд., испр. – М.: Психотерапия, 2007. – 624 с.
    
22. Пашуто В.П. Учебное пособие. Практикум по организации, нормированию и оплате труда на предприятии / 2-е изд., стер., - М.: КНОРУС, 2010 г. – 240 с.
    
23. Павленков В.А. Рынок труда. Занятость, безработица. Издательство Московский Университет, М.: 2009
    
24. Прока Н.И. Практикум по оплате труда на предприятиях. АПК пособие для вузов. Колос С, 2006
    
25. Соловьев А.В. Комментарий к Трудовому кодексу. М.: Альфа-пресс. 2007.
    
26. Хаванова Н.В. «Развитие социального партнерства и социальной ответственности бизнеса в регионах России». Монография. ГОУВПО «МГУС», 2007г.
    
27. Шепеленко С.Г. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии. – М.: ИКЦ «МарТ», Ростов н/Д: Издательский центр «МарТ», 2007
    
28. Экономика труда. Учеб. /Под. ред. Н.А.Горелова – СПб: Питер, 2007
    
29. Якупова О.В. Управление социальным развитием организации : учебное пособие / О. В. Якупова ; Пермский государственный технический университет Пермь : Изд-во Перм. гос. техн. ун-та, 2009.
    

Периодические издания:

Журналы:

1. 
   Управление персоналом
   
2. Журнал «PR в России»
   
3. Кадровое дело
   
4. Карьера
   
5. Кадры предприятия
   
6. Справочник кадровика + нормативные акты
   
7. Справочник по управлению персоналом
   
8. Человек и труд
   
9. Экономика и учет труда
   

Газеты:

10. Труд (включая выпуск Труд - 7)
    

Интернет-ресурсы:

11. ссылка скрыта (Акт УИОТ МГУС от 09.07.2007, № 2535; источник: amus.omskcity.com/PDF_library_humanitarian.phpl)
    
12. ссылка скрыта(Акт УИОТ МГУС от 12.02.2007, № 1337; источник: ities.edu.ru:8101/db/msg/2331)
    
13. ссылка скрыта(Акт УИОТ МГУС от 13.02.2007,№ 1799; источник: u.ru/window_catalog/redir?id=25295&file=nwpi394.pdf)
    
14. ссылка скрыта (Акт УИОТ МГУС от 09.07.2007, № 2536; источник: amus.omskcity.com/PDF_library_humanitarian.phpl)
    
15. http: www: iteam.ru/ publications/ human
    
16. http: www: enbv.narod.ru
    
17. http: www: hr-journal.ru
    
18. Ващенко Ю. Модель компетенций.( Примеры описания компетенций) – www/POSADA.com/ua 03/01/2006/.
    
19. Машин В.А. Руководство по разработке модели компетенций – http//mashinva.narod.ru/safety.phpl.
    
20. Новикова М. В. Ресурсы интернет: - Принцип справедливости. vik.ru/modules.php?op=modload&name=News&file=article&sid=10502
    
21. Методическое пособие по применению грейдинговой системы. Ресурсы интернет: - rtal.ru/
    
22. www. Kadrovik.ru