Прием и выпуск в учебное заведение
Вид материала | Документы |
- Сидоренко Надежда Петровна Дата рождения: 24. 03. 1958 г. Образование: Высшее Учебное, 209.07kb.
- Годичная программа подготовки тренеров (12-16 человек в группе) включающая 9 учебных, 83.21kb.
- Законом Российской Федерации «Об образовании», 201.19kb.
- М. В. Ломоносова Факультет психологии Т. Г. Стефаненко этнопсихология Выпуск III учебное, 1500.9kb.
- Мультфильма, 46.71kb.
- Нижневолжского Центра «Сварка», 25.07kb.
- Школа парикмахерского мастерства Надежды Периной учебное заведение, лицензированное, 72.65kb.
- «Мой любимый Красноярский край», 5.62kb.
- Министерство образования и науки, молодежи и спорта Украины, 56.14kb.
- Тема урока: Рынок труда. Безработица, ее причины и последствия, 216.2kb.
1У. МЕТОДИКА ПРОВЕДЕНИЯ МОНИТОРИНГА ТРУДОУСТРОЙСТВА
Для ведения мониторинга за трудоустройством выпускников была создана творческая группа под руководством зав. дневным отделением Ручий Н.Д.. В группу вошли:
1. Ульянова Н.Н.. - зам. директора по УР
2. Перязева Т.Г. - зав. заочным отделением
3. Глотова Ю.А. - председатель ПЦК СД
4. Эрфорт О.В. –зав. отделом по профориентационной работе.
Целью в своей работе группа ставила изучение спроса и предложений работодателей на рынке услуг, организация презентаций выпускников,
Обеспечение их трудоустройства.
За 2010-2011учебный год была проделана следующая работа:
Творческой группой в сентябре 2009 года было проведено первое заседание под руководством Ручий Н.Д.. На заседании были разработаны цели и задачи для работы творческой группы, а так же предложен план работы на 2010-2011 учебный год.
На основании плана были разработаны «Анкеты для работодателей» и бланки «Паспорт предприятия (организации)» для обновления банка данных о предприятиях и изучению спроса и предложения на рынке труда. Такие бланки были разосланы почтой и телефонным факсом по 36 действующим предприятиям лесной отрасли. Ответы были получены лишь из 1 организации – Литовское лесничество.
Заключен договор о сотрудничестве с ЦЗН г. Вяземский, г. Дальнереченск, г. Арсеньев, г. Лучегорск, п. Чугуевка.
Проведена работа с 10 КГУ на предмет заключения договоров о социальном партнерстве. В результате такие договоры заключены с лесничествами:
-Хабаровское,
-Ургальское,
-Нанайское,
-Советское,
-Комсомольское,
-Ульчское,
-Николаевское . а также с Хабаровским лесным хозяйством.
.
В апреле 2010 года организована встреча выпускников с представителями работодателей.
Приняли участие в ярмарке учебных мест, в международной ярмарке: Образование. Занятость. Карьера.
На запросы о наличии вакантных мест получены ответы от 10 лесничеств, Дальневосточной авиабазы, АО «Тернейлес».
Исходя из ответов, можно сделать вывод: потребность в специалистах есть практически на весь выпуск, но
-требуются юноши, которых практически всех забрали в армию.
Те, кто не прошел по здоровью, по той же причине не могут работать в лесу.
-девушек не берут по причине отсутствия жилья.
В результате, на сегодняшний день трудоустраиваются:
Днепровский А.- Тернейлес
Волков Д. – Тернейлес
Жаренков А. - Комсомольское лесничество
Ушурляк А. – Комсомольское лесничество
Писарев Г. –Сукпайский деревообрабатывающий комплекс
Палеев А. – Велеслес.
У. УЧЕБНО – МЕТОДИЧЕСКАЯ РАБОТА
Важнейшим средством повышения педагогического мастерства преподавателей является методическая работа. Роль методической работы техникума возрастает в современных условиях в связи с необходимостью рационально и оперативно использовать новые методики, приёмы и формы обучения и воспитания.
В 2010-2011учебном году усилия методического кабинета были направлены на:
-обеспечение организационно-педагогического сопровождения социально- профессионального развития личности посредством практико-ориентированного, модульно-компетентностного обучения с использованием информационно-коммуникационных технологий;
-изучение стандартов 3-го поколения и создание рабочих программ по дисциплинам и модулям;
-работу Краевой экспериментальной площадки по теме «Колледж малого города, как новая форма образовательного учреждения»;
- на участие в смотре-конкурсе методических кабинетов среди учреждений СПО Хабаровского края.
Работа методического кабинета осуществлялась в соответствии с приоритетными направлениями деятельности лесхоза-техникума, планом работы методического кабинета, научно-методического совета, школы психолого-педагогического мастерства, а также Положением о методическом кабинете, Положением о проведении мониторинга за качеством образовательного процесса в Вяземском лесхозе-техникуме им. Н.В. Усенко, Положением об индивидуальной инновационной деятельности., должностными инструкциями сотрудников, государственного образовательного стандарта СПО и Федерального государственного образовательного стандарта СПО.
Стратегическая цель работы:
-поиск оптимальных путей профессиональной подготовки выпускника лесхоза-техникума в соответствии с введением новых ФГОС.
Для решения этой цели методическая работа осуществлялась с учётом современных требований, направленных на совершенствование содержания и организации учебно-воспитательного процесса, развитие творческого потенциала, самореализацию и профессиональное самоопределение преподавателей. Данная работа проводилась через различные формы: семинары, мастер-классы, творческие группы, индивидуальные и групповые консультации, семинары-тренинги.
В течение учебного года методическим кабинетом был разработан план работы по переходу на новые образовательные стандарты, методические рекомендации по созданию рабочих программ по дисциплине и профессиональному модулю, проводились семинары тренинги по изучению ФГОС , разработаны методические рекомендации по работе с концентрированными конспектами.
Повышение педагогического и методического мастерства педагогов проводилось через систему мероприятий: обучающие методические семинары в рамках Школы психолого-педагогического мастерства и Школы молодого специалиста, заседания Методического совета, мастер-класс, открытые уроки, творческий отчёт, заседания ПЦК, участие в краевых и федеральных конкурсах.
Всего за год было дано 9 открытых уроков, что на 5 меньше, чем в прошлом учебном году. Это объясняется нежеланием преподаватей давать каждый год открытые уроки. Наиболее удачными были уроки преподавателей: Тарасенко И.А., Чулановой Т.Д. Преподаватели на своих уроках показали умения применять информационные технологии, создавать ситуационные задачи к решению которых подключают студентов, учат самостоятельно мыслить , высказывать свою точку зрения и её защищать. Используют частично-поисковый , проблемный, ситуативный метод обучения.
Преподавателем Карповой Т.В. был проведён мастер-класс по проведению обобщающего урока по теме «Работа в табличном редакторе Microsof Excel».
На своём уроке Татьяна Васильевна показала работу с электронным учебным пособием и разработала методические рекомендации по его использованию.
Преподаватель Тарасенко И. А. сделала творческий отчёт на котором познакомила коллег со своей педагогической концепцией, результатами работы, применяемыми формами и методами обучения. Преимущественно на своих занятиях Ирина Александровна использует практико-ориентированное обучение.
Преподаватели техникума принимают участие в региональных и федеральных конкурсах. Так преподаватели Глотова Ю.А. и Севба Е.В. награждены Дипломом первой степени, Карпова Т.В. Дипломом третьей степени за участие в отраслевом смотре-конкурсе программных продуктов для методического обеспечения образовательного процесса среди учебных заведений Ассоциации лесного комплекса Дальневосточного региона. Методические разработки уроков Карповой Т.В. по теме: «Работа в табличном редакторе MICROSOFT EXCEL» и Лис С.И.по теме: The USA (США) вошли в число лучших методических разработок в номинации «Учебное занятие» среди преподавателей ГОУ СПО Рослесхоза.
Преподаватель физической культуры Паламарчук Л.П. заняла второе место в краевом смотре –конкурсе на лучшую постановку физкультурно-массовой работы в учреждениях профессионального образования Хабаровского края.
Методический кабинет принимал участие в смотре конкурсе методических кабинетов в системе СПО Хабаровского края. (итоги в августе месяце)
За учебных год преподавателями техникума было подготовлено
- три электронных учебных пособия:
-Карпова Т.В. теме «Работа в табличном редакторе Microsoft Excel»;
-Севба Е.В.«Логарифмы в практической жизни»;
-Глотова Ю.А. «Хозяйственные мероприятия по благоустройству парков, скверов и других зеленых насаждений».
- десять методических разработок по содержанию и методике обучения и воспитания; (преподаватели Тарасенко И.А. , Севба Е.В., Мурашкин Ю.А., Чуланова Т.Д., Орлюк М.И., Гурдина Е.Ф., Карпова Т.В., Ручий Н.Д., Паламарчук Л.П., Зоря Г.Н.);
- две методических разработки уроков Карповой Т.В. и Лис С.И. размещены на диске ФГУ «УМЦ» по итогам конкурса методических работ среди преподавателей Рослесхоза ;
- преподавателями разработано восемьдесят четыре рабочих программ по новым стандартам.
Преподаватели продолжают вести работу по заполнению личного портфолио. В этом учебном году многие преподаватели начали создавать электронное портфолио . В техникуме, среди преподавателей, объявлен конкурс на лучшую разработку цифровых образовательных ресурсов. Итоги будут подводиться в первом семестре следующего учебного года.
С целью знакомства с методикой ведения урока было посещено 15 уроков.
В техникуме, под руководством опытных преподавателей, в рамках учебных дисциплин и внеурочной работы, проводится учебно-исследовательская работа.
Под руководством Мурашкина Ю.А. прошла внутритехникумовская научно –теоретическая конференция «Лесоустройство на Дальнем Востоке».
Вместе с тем следует отметить , что в этом учебном году , не на должном уровне в техникуме была поставлена работа по ведению учебно-исследовательской и экспериментальной работы студентами. Несмотря на то, что в прошлом учебном году был разработан перспективный план работы по ведению учебно-исследовательской и экспериментальной работы студентами многие преподаватели, такие как : Чуланова Т. Д., Генрих Л. И. , Зоря Г.Н. , Карпова Т. В. И др. в этом учебном году даже и не начали вести работу в этом направлении. В следующем учебном году необходимо будет на заседании ШППМ заслушивать отчёт преподавателей по данному вопросу.
Методическим кабинетом и преподавательским составом техникума была проведена большая работа по переходу на новые образовательные стандарты. Все преподаватели в рамках работы ШППМ изучили стандарты, было проведено ряд семинаров - практикумов по созданию рабочих программ и профессиональных модулей, даны индивидуальные и групповые консультации, на заседаниях ПЦК рассмотрели вопрос о компетентностном подходе в процессе обучения, определили дисциплины в МДК. Разработана ОПОП для двух специальностей:.250110 «лесное и лесопарковое хозяйство», 190629 «техническая эксплуатация подъемно-транспортных , строительных, дорожных машин и оборудования».
В текущем учебном году, в рамках Краевой экспериментальной площадки, под руководством профессора СедовойН.Е. было проведено 9 обучающих семинаров. Большую работу в работе КЭП провели Карпова Т.В,, Борякина О.П., Глотова Ю.А., Чуланова Т.Д., Зоря Г.К. , Филиппов С.В. Подготовлена и отправлена в журнал СПО статья «Колледж малого города как новая форма образовательного учркеждения».
Под руководством методического кабинета создан сайт техникума, на страницах которого отражены основные проводимые мероприятия. Но к сожалению преподаватели не размещают свои наработки на страница этого сайта.
Определённая работа была проведена по аттестации педагогических кадров: 4 преподавателя подтвердили свою высшую квалификационную категорию, один преподаватель получил высшую квалификационную категорию. Три преподавателя, к сожалению , не написали вовремя заявление на подтверждение своей категории. В результате чего два преподавателя остались без категории, один - получил первую кв. категорию. Один преподаватель получил вторую кВ. категорию, один подтвердил – первую и один вторую. Итого на сегодняшний день имеем :
- преподавателей с высшей категорией 7 человек;
- преподавателей с первой категорией 3 человек;
- преподавателей со второй категорией 4 человек;
- преподавателей без категории 4 человека
В текущем учебном году не выделялись средства на пополнение фонда методической литературы, а также на материально-техническое оснащение кабинета.
По итогам года Победителями внутритехникумовского смотра-
конкурса стали победителями :
Паламарчук Л.П. 1 место.
Усенко Ю.Н. 2 место
Карпова Т.В. 3 место .
У1. КАДРЫ. ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ
В отчетном году в образовательном процессе было задействовано 18 преподавателей, и 11 совместителей. Из 18 преподавателей все имеют высшее образование. Высшую квалификационную категорию имеют 7 человек (38,8%) ,первую – 4 человека (22,2%), вторую – 4 человека (22,2 %). 3 преподавателя (16,6%) без категории
Возрастной ценз преподавателей таков:
до 30 лет- 5 человек
от 30 до 39 лет – 3 человека
от 40 до 49 лет – 4 человека
от 50 до 59 лет – 3 человека
от 60 до 65 лет – 5 человек
свыше 65 лет – 3 человека
Средний возраст – 53,3 года.
В отчетном году работа по повышению квалификации педагогических кадров проводилась по двум направлениям:
- повышение их педагогического мастерства;
- повышение их профессионального мастерства;
Основными формами работы по повышению педагогического мастерства были:
- наставничество (закрепление за молодыми преподавателями наставников из числа опытных преподавателей);
- учеба в школе психолого - педагогического мастерства;
- учеба на ФПК при Дальневосточном Государственном гуманитарном университете.
- учеба в ИРО при Министерстве образования хабаровского края
По повышению своего профессионального мастерства:
- стажировка на предприятиях лесного хозяйства ДВ региона;
- учеба на ФПК в ВИПКЛХ в г.Пушкино Московской обл..
В отчетном году повысили свою квалификацию через ФПК ДВГУ-2 человека:
-Гурдина Е.Ф., Черкашин В.О.
На ФПК в ВИПКЛХ в г.Пушкино – 3 человека:
Ручий Н.Д., Парусова Е. В.,Генрих Л.И.
10 преподавателей специальных и общепрофессиональных дисциплин прошли стажировку на предприятиях лесной отрасли хабаровского края.
.
УП. СОСТОЯНИЕ УЧЕБНО-МАТЕРИАЛЬНОЙ БАЗЫ.
Для ведения образовательной деятельности лесхоз-техникум располагает:
- учебным корпусом площадью 2806 м2;
- общежитием на 100 мест;
- учебными мастерскими (столярными) на 15 рабочих мест;
- павильоном для хранения л/х техники;
- гаражом;
- стадионом;
- локальной котельной;
- конторой учебного хозяйства;
- лесным фондом площадью -8817,3 га;
В учебном корпусе ( 3-х этажное кирпичное здание) расположено 17 кабинетов и лабораторий в т.ч. 8- совмещенных (это физика и электротехника), (геодезия и инженерная графика и т.д.)
Имеется один компьютерный класс на 15 посадочных мест кроме этого в 10-ти кабинетах и в библиотеке имеются компьютеры. В аудиториях оборудовано 12 интерактивных досок. Всего в образовательном процессе используется 45 компьютеров.
В целом оснащенность кабинетов и лабораторий в соответствии с рекомендациями Рослесхоза составляет 95,4%.
Для иногородних студентов имеется благоустроенное общежитие на 100 мест. В нем имеются медпункт, изолятор, душевая, прачечная комната для сушки белья, комната для игры в теннис, для самоподготовки, бытовые комнаты, комнаты для проживания- 2-х – и 3-х местные.
Все нуждающиеся студенты – обеспечены общежитием.
Общежитие с 2001 года находится на капитальном ремонте, завершить который учебное заведение не может по причине отсутствия финансирования Рослесхозом.
Лесохозяйственный парк представлен -22 единицами.
На территории лесного фонда для проведений учебных практик, ведения учебно-исследовательской работы заложено 7 учебных полигонов по дисциплинам:
- лесоводству;
- лесной таксации;
- лесным культурам;
- лесозащите;
- охране лесов;
- почвоведению;
- геодезии;
Для приобретения профессиональных умений и навыков студенты в период учебных практик привлекаются к выполнению лесохозяйственных работ;
- посадки л/к;
- посеву семян в питомнике;
- уходу за л/к;
- отводу лесосек и их таксации;
- к рубкам ухода за лесом;
- заготовке лесных семян;
- озеленению города и пригорода.
YIII. МАТЕРИАЛЬНО-БЫТОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ УЧАЩИХСЯ.
Материально-бытовое обеспечение обучающихся включает в себя обеспечение всех иногородних общежитием: комнаты 2-х, 3-х, местные в которых имеется все необходимое для проживания, включая санузлы. В общежитии имеются душевые, прачечная, бытовая, телевизионная комнаты.
Согласно положению, обеспеченность стипендией составляет:
- Рослесхоза, в размере 1500 рублей;
Имени Н.В.Усенко, в размере 1560 рублей;
- государственная академическая стипендия студентам, обучающимся на «Отлично» и «Хорошо», в размере 1040 рублей;
- государственная социальная стипендия студентам, относящихся к категории детей- сирот, малообеспечнных семей в размере 720 рублей;
На основании «Положения о старостах учебных групп» производится доплата старостам в размере 240 рублей.
Практикуются поощрения материальные за хорошую и отличную учебу, участие в межрегиональных, краевых, районных и внутритехникумовских соревнованиях, конкурсах, олимпиадах, культурно-массовых мероприятиях в размере от 300 до 1000 рублей.
Оказывается материальная помощь остро нуждающимся студентам в размере 1000 рублей.
Недостатком является отсутствие столовой. Ее начали создавать в общежитии, но из-за отсутствия финансирования, работы были законсервированы.
Х. ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБУЧЕНИЕ
УЧЕБНО - ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ПРАКТИКА
Практика является частью учебного процесса и эффективной формой подготовки будущего специалиста. Во время практики расширяются , углубляются и систематизируются знания, отрабатываются умения и навыки, формируйся профессиональные компетенции
Для достижения данных целей и проводилась учебная практика.
№ | Вид учебной практики | 2 курс 21гр,22гр | 3 курс 31гр | 4 курс 40гр,41гр | |||
1. | ботаника | 30*2=60ч | 60ч | | | | |
2. | почвоведение | 36*2= 72ч | 72ч | | | | |
3. | экономика | | | 24ч | 24ч | | |
4. | геодезия | 84*2=168ч | 168ч | | | | |
5. механизация | 18*2=36ч | 36ч | 18ч | 18ч | | | |
6. Лесозащита | | | 24ч | 24ч | | | |
7. лесоводство | | | 120ч | 120ч | | | |
8. | лесные культуры | | | 90ч | 90ч | | |
9. | таксация | | | 96ч | 96ч | | |
10. | лесопарковое хозяйство | | | 30ч | 30ч | | |
11. | дендрология | 18*2=36ч | 36ч | | | | |
12. | лесоведение | 12*2=24ч | 24ч | | | | |
13. | охрана лесов | | | 24ч | 24ч | | |
14. | практика по профилю специальности | 36ч*2=72ч | 72ч | | | | |
15. | технологическая практика | | | | | 216ч*2=432ч | |
16. | квалификационная практика | | | | | 144*2= 288ч | |
17. | практика по получению рабочей профессии (станочник по деревообработки) | 144*2=288ч | 288ч | | | | |
Для выполнения программы учебных практик в лесхозе - техникуме им. Н.В.Усенко имеется учебное
Дисциплина:
ботаника:
- изучение состава растительного покрова в различных типах леса, на лесосеках, лесокультурных площадях , на питомниках;
- сбор гербария.
Почвоведение:
- полевое исследование и изучение почв на площадях различных категорий земель;
- составление рекомендаций по улучшению плодородия.
Охрана леса:-
- определение класса пожарной опасности по лесничеству;
-определение ущерба причиненного хозяйству лесонарушениями.
Дендрология:
- проведение дендрологического обследования насаждений;
- сбор гербария.
Лесное и лесопарковое хозяйства:
-благоустройство территории техникума;
-закладка зеленых насаждений на территории техникума. Лесоводство:
- изучение лесоводственных свойств древесно - кустарниковых пород,
- сбор гербарного материала.
Лесные культуры:
-посадка лесных культур;
- посев семян кедра корейского на питомнике и теплицах;
- уход за посевами и сеянцами в теплицах
Механизация:
- изучение в натуре строения машин и механизмов( почвообрабатывающих, посевных,
посадочных)
Экономика
- работа с первичной учетной документацией -составление наряд-актов, расчет заработной платы -обмер древесины ( штабель, бревно, пиломатериал)
остальным видам практик работы проводились на учебных полигонах