Поддержка общественных инициатив в области демократических и экономических реформ в России оценка состояния развития и Потребностей Третьего Сектора в Центральном районе России
| Вид материала | Документы |
- Программа развития ООН совет по развитию предпринимательства в республике беларусь, 344.53kb.
- -, 553.08kb.
- -, 561.5kb.
- Программа развития конкуренции Большереченского муниципального района Омской области, 662.83kb.
- Программа "Поддержка Общественных Инициатив", Центр за Демократию государство и негосударственные, 2436.48kb.
- Доклад о соблюдении общественных интересов в деятельности уфас россии по Пермскому, 299.89kb.
- Целью изучения дисциплины является приобретение студентами знаний в области истории, 462.08kb.
- Академия управления мвд россии, 472.19kb.
- Открытый конкурс общественных инициатив в области экологического образования и просвещения, 110.12kb.
- Второй Открытый конкурс общественных инициатив в области экологического образования, 82.74kb.
Общие данные
Таблица 7.1: Отдельные характеристики местных властей и их отношения к НКО
| | Областные органы власти | Городские органы власти в региональном центре | |||||||||
| Область | Местные законы | Регистри-рующий орган | Компью- тер | Структуры, рабо-тающие с НКО | Отношения с НКО | Три ведущих департамента социаль- ных услуг | Регулиро- вание | Орган, производя- щий регистрацию | Компью-тер | Отноше-ния с НКО | Содействие в получении грантов и привлечении спонсоров |
| Калужская | Нет | Управление юстиции | Есть | Общественная Палата | Относительно открытые | 1. Молодежи 2.Социальной политики 3. Культуры | Да | Отдел Регистрации и Экспертизы | Есть | Открытые | Есть |
| Ярославская | Нет | Управление юстиции | Нет | Губернское Собрание | Открытые | 1.Молодежи 2. Труда 3. Здравоохранения | Да | Отдел Регистрации и Лицензий | Нет | Открытые | Есть |
| Смоленская | Нет | Управление юстиции | Нет | Остутствует | Ограниченные | 1. Молодежи 2. Образования | Нет | Отдел Регистрации НКО | Нет | Отно- сительно открытые | Нет |
| Tульская | Нет | Управление юстиции | Есть | Отсутствует | Ограниченные | 1. Женщин и семьи 2.Молодежи | Нет | Отсутствует | ----- | Отно- сительно открытые | Есть |
| Тверская | Нет | Управление юстиции | Есть | Консультацион-ный Совет при Губернаторе | Относительно открытые | 1. Молодежи 2. Здравоохранения 3. Образования | Да | Регистрационный комитет | Есть | Отно- сительно открытые | Нет |
| Владимирская | Да | Управление юстиции | Есть | Отсутствует | Относительно открытые | 1. Молодежи 2. Семьи и детей 3. Культуры | Да | Отдел по органи- зации предпри-нимательской деятельности | Есть | Открытые | Есть |
| Рязанская | Да | Управление юстиции | Есть | Отсутствует | Открытые | 1. Образова- ния и молодежи 2. Социальной защиты | Да | Регистра- ционная Палата | Есть | Открытые | Есть |
| Московская | Да | Управление юстиции; Регистра-ционная палата | Есть | Отсутствует | Ограниченные | 1. Молодежи | - | - | - | - | - |
Таблица 7.2.: Социально-экономические проблемы и отдельные характеристики НКО в Центральном районе
| | | Структура и характеристики НКО , выявленные по результатам быстрой оценки | ||||||||
| Область | Социально-эконо-мические проблемы, названные респондентами | Основные типы зарегистри- рованных НКО | Коли- чество обследован- ных НКО | Оценка мест- ной экспер-тной груп-пы* | Оценка руково-дителей мест-ных НКО * | Три основных типа действующих НКО | Наличие тренеров | Виды необхо-димого тренинга | Основные потребности, вы-сказанные директорами и служащими НКО | Основные потребности, выявленные экспертной группой |
| Калужская | 1.Задолженность по зарплате 2.Окружающая среда | 1. Общес- твенные организации 2. Общес- твенные фонды | 10 | B+ / 4+ | A / 5 | 1.Общественные фонды 2.Автономная некоммерческая организация | Есть несколько | 1.Менеджмент 2.Привлечение средств 3.Компьютер 4. Законодатель- ство 5.. Работа с местными органами власти | 1.Материальная поддержка 2.Спонсорство 3.Финансовая поддержка 4.Консультации 5.Тренинг 6. Информация | 1.Консультации 2.Финанси- рование 3.Информация 4.Тренинг |
| Ярославская | 1.Задолженность по зарплате 2.Жилье и коммунальные услуги | 1.Общес- твенные организации 2.Общес- твенные фонды | 13 | B+ / 4+ | A / 5 | 1.Ассоциации 2.Общественные институты | Есть несколько | 1.Сратегическое планирование 2.Привлечение средств 3.Между- народный опыт 4.Решение конфликтных ситуаций 5.Менеджмент 6.Компьютер | 1Финансовая поддержка 2.Спонсорство 3.Консультации 4.Тренинг 5.Материальная поддержка 6.Информация | 1.Консультации 2.Информация 3.Финан- сирование 4.Тренинг |
| Смоленская | 1. Задолженность по зарплате 2. Безработица 3. Отсутствие политической стабильности | 1.Общес- твенные организации 2.Общес- твенные фонды | 13 | C/ 3 | C+ / 3+ | 1.Общество потре- бителей 2. Благотвори- тельные фонды | Отсутству-ют | 1. Привлечение средств 2. Законодатель- ство 3.Бухучет и отношения с го- сударственными органами | 1.Тренинг 2.Материальная поддержка 3.Финансовая поддержка 4.Спонсорство 5.Информация 6.Консультации | 1.Тренинг 2.Финан- сирование 3.Материальна поддержка 4.Информация |
* Шкала оценок: A/5=отлично, D/4+хорошо, C/3+eljdktndjhbntkmyj/
Таблица 7.2. (Продолжение) : Социально-экономические проблемы и отдельные характеристики НКО в Центральном районе
| | | Структура и характеристики НКО , выявленные по результатам быстрой оценки | ||||||||
| Область | Социально-эконо-мические проблемы, названные респондентами | Основные типы зарегистри- рованных НКО | Коли- чество обследован- ных НКО | Оценка мест- ной экспер-тной груп-пы* | Оценка руково-дителей мест-ных НКО * | Три основных типа действующих НКО | Наличие тренеров | Виды необхо-димого тренинга | Основные потребности, вы-сказанные директорами и служащими НКО | Основные потребности, выявленные экспертной группой |
| Tульская | 1. Задолженность по зарплате 2. Безработица | 1. Общес- твенные организации 2. Ассоциации | 14 | C-/ 3- | A- / 5- | 1.Женские организации 2.Общественные организации | Есть несколько | 1. Законодатель- ство 2. Управление 3. Бухучет 4.Платные услуги | 1 Финансирование 2.Материальная поддержка 3.Спонсирование 4. Тренинг | 1.Тренинг 2.Финанси- рование 3.Информация 4. Материальная поддержка |
| Тверская | 1. Безработица 2. Задолженность по зарплате 3. Нестабильная политическая ситуация | 1.Общес- твенные организации 2.Общес-твенные фонды | 18 | A / 5 | A / 5 | 1.Общественные организации 2.Фонды | Есть несколько | 1. Работа с органами власти 2. Привлечение средств 3. Законодатель- ство | 1.Консультации 2.Информация 3.Тренинг 4Финансирование | 1. Консультации 2. Информация 3. Финансиро- вание 4. Тренинг |
| Владимирская | 1. Задолженность по зарплате 2. Безработица | 1.Общес- твенные организации 2.Общес-твенные фонды | 18 | A / 5 | A / 5 | 1.Ассоциации 2.Фонды | Есть несколько | 1.Привлечение средств 2.Бухучет и налогообложение 3.Стажировка 4. Планирование 5. Управление | 1. Финанси- рование 2. Тренинг 3.Консультации 4. Информация 5.Материальная поддержка | 1.Консультации 2.Информация 3.Тренинг 4.Финансирова- ние |
| Рязанская | 1. Задолженность по зарплате 2. Безработица | 1.Общес- твенные организации 2 Общес- твенные институты | 16 | B- / 4- | A / 5 | 1.Общественные организации 2.Фонды | Есть несколько | 1. Бухучет и налогообложение 2.Управление 3. Привлечение средств | 1.Консультации 2. Информация 3. Тренинг 4. Финансирова- ние | 1.Информация 2.Консультации 3.Тренинг 4.Финан- сирование |
| Московская | 1. Задолженность по зарплате 2. Безработица | 1.Общес- твенные организации 2 Общес- твенные институты | 6 | B- / 4- | B / 4 | 1.Общественные организации 2.Фонды | Есть несколько | 1. Работа с метными властями 2.Привлечение средств 3. Законодатель- ство | 1. Информация 2. Консультации 3 Тренинг | 1. Тренинг 2. Консультации 3. Информация |