Програма «Освіта Донеччини. 2007 2011роки» Донецьк програма «Освіта Донеччини. 2007 2011 роки»

Вид материалаДокументы

Содержание


Зміст основних заходів.
Подобный материал:
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   13


Розділ XIV. Удосконалення системи управлінської діяльності


Якість освітньої системи залежить від багатьох факторів, але насамперед, від ефективності системи управління як навчально-виховним процесом так і системою освіти в цілому.

Відповідно до регіональної Програми удосконалення управління освітою в Донецькій області розроблено інноваційну модель управлінської діяльності. У 2001-2005 роках зроблені перші кроки з її реалізації: розроблено та впроваджено цілу низку регіональних програм, започатковано роботу громадської ради, увійшли в практику роботи звіти керівників закладів освіти перед радами шкіл, батьківськими і піклувальними радами, реалізується система персоніфікованого обліку дитячого населення, розроблена модель єдиної інформаційно-комп’ютерної системи управління освітою, створено систему перепідготовки і підвищення кваліфікації керівних кадрів.

Але на сучасному етапі система управління потребує подальшої модернізації.

Модернізована система управління має розумітися як система взаємопов’язаних управлінських дій, які забезпечать перехід об’єктів управління у новий якісний стан, коли стане можливим досягнення максимальних результатів у навчанні, вихованні і розвитку учнів на основі оптимального використання фінансових, матеріально-технічних, кадрових, наукових, навчально-методичних та інших ресурсів.

Досягнення цієї мети може бути забезпечене завдяки реалізації наступних завдань:
  1. Розробка концепції і структури системи управління освітою області та методики поетапної оптимізації управлінської діяльності.
  2. Удосконалення системи інформаційного забезпечення і супроводу управлінської діяльності на всіх рівнях, впровадження інформаційно-комунікаційних технологій в систему управління освітою.
  3. Розвиток демократичних засад в управлінні освітою, впровадження принципу державно-громадського управління як основи для прийняття оптимальних управлінських рішень, здійснення громадського контролю за ефективністю діяльності органів управління і закладів освіти.
  4. Оптимізація управлінської діяльності, ефективне і раціональне використання ресурсів, залучення приватного капіталу та інших позабюджетних джерел фінансового і матеріально-технічного забезпечення не заборонених законодавством.
  5. Виявлення, активізація і підтримка інноваційного потенціалу освіти, створення умов для використання в освітянській практиці прикладних педагогічних досліджень та передового досвіду.
  6. Впровадження інновацій в систему перепідготовки та підвищення кваліфікації керівних та педагогічних кадрів з метою забезпечення відповідного рівня їх професійної компетентності та управлінської культури.
  7. Модернізація системи моніторингу ефективності управлінської діяльності та якості освіти з метою своєчасного отримання об’єктивної, повної і достовірної інформації про розвиток системи освіти області та визначення як проблемних зон, так і зон росту в регіональній освіті.


Виконання завдань модернізації системи управління потребує реалізації комплексу заходів щодо впровадження оптимізаційних підходів у практику управлінської діяльності.


Зміст основних заходів.



Зміст роботи

термін виконання

Виконавці

1.

Забезпечити випереджаючий розвиток освіти в регіоні на основі впровадження комплексно-цільового управління.

2007-2011

Управління освіти і науки облдержадміністрації, виконкоми міських рад, райдержадміністрації

2.

Розробити структуру системи управління освітою на основі впровадження принципу державно-громадського управління та методики оптимізації управлінської діяльності. Затвердити їх на засіданні колегії управління освіти і науки облдержадміністрації.

2007

Управління освіти і науки облдержадміністрації, обласний інститут післядипломної педагогічної освіти

3.

Активізувати роботу громадських рад при органах управління освітою, рад освітніх закладів, батьківських і піклувальних рад; створити умови для розвитку учнівського та студентського самоврядування.

2007

Управління освіти і науки облдержадміністрації, виконкоми міських рад, райдержадміністрації, керівники органів управління і закладів освіти.

4.

Удосконалити єдину інформаційно-комунікаційну систему управління освітою області. З цією метою:







4.1

Створити в структурі обласного інституту післядипломної педагогічної освіти сектор інформаційно-комунікаційного забезпечення управління освітою.

2007


Управління освіти і науки облдержадміністрації, виконкоми міських рад і райдержадміністрації, обласний інститут післядипломної педагогічної освіти

4.2

Розробити програмне забезпечення і створити інформаційні бази даних:
  • «Заклади освіти»;
  • «Педагогічні кадри»;
  • «Учні»;
  • «Навчально-методичне забезпечення».



2007

2007

2008

2007-2008

4.3

Розробити і впровадити єдину інформаційно-комунікаційну мережу оперативного зв’язку між управліннями (відділами) і закладами освіти на всіх рівнях.

2007-2010


4.4

Забезпечити проведення щорічної 3-денної перепідготовки і стажування працівників управлінь (відділів) освіти з актуальних питань управлінської діяльності і інформаційно-комунікаційних технологій.

2007-2008


4.5

Забезпечити оснащення управлінь (відділів) освіти всіх рівнів сучасною комп’ютерною технікою, засобами комунікації і відповідним програмним забезпеченням, підключенням до мережі Інтернет.


2007-2008

4.6

Рекомендувати виконкомам міських рад і райдержадміністраціям ввести до штатних розписів методичних кабінетів посаду спеціаліста (методист) з питань інформаційно-комунікаційного забезпечення освіти

2007-2008

5.

Активізувати роботу щодо впровадження демократичних принципів державно-громадського управління освітою. З цією метою:








5.1

Ввести в практику роботи щорічні звіти начальника управління освіти і науки облдержадміністрації перед громадською радою при управлінні освіти і науки облдержадміністрації.


2007 – 2011

щорічно лютий


Управління освіти і науки облдержадміністрації, виконкоми міських рад і райдержадміністрації, обласний інститут післядипломної педагогічної освіти

5.2

Продовжити практику звітів керівників управлінь (відділів) освіти міських рад і райдержадміністрацій, закладів освіти перед громадськістю за результатами роботи в навчальному році.


2007 – 2011

щорічно вересень,


5.3

Надавати всебічну підтримку батькам, педагогічним працівникам, керівникам закладів освіти, громадськості в організації діяльності громадських і піклувальних рад, рад закладів освіти, професійних асоціацій і об’єднань тощо.


2007-2011


5.4

Провести огляд-конкурс на кращу організацію громадського самоврядування в містах і районах, закладах освіти області з метою виявлення і розповсюдження кращого досвіду.

2008

6.

Забезпечити поетапне впровадження зовнішнього незалежного оцінювання якості освіти. З цією метою:








6.1

створити необхідні умови для функціонування Донецького Регіонального центру зовнішнього незалежного оцінювання якості освіти;


2007


Управління освіти і науки облдержадміністрації, виконкоми міських рад і райдержадміністрації, обласний інститут післядипломної педагогічної освіти

6.2

забезпечити підбір, перепідготовку і підвищення кваліфікації фахівців для незалежного зовнішнього оцінювання та моніторингу якості освіти;


2007-2009


6.3

забезпечити необхідним обладнанням пункти проведення незалежного зовнішнього оцінювання якості освіти в кожному місті і районі області.

2007-2008

7.

У рамках регіональної програми „Моніторинг якості освіти” створити систему моніторингу ефективності упровадження управлінських стратегій, їх впливу на якість та доступність освітніх послуг. З цією метою:







7.1

створити в структурі обласного інституту післядипломної педагогічної освіти відділ моніторингу ефективності управління і якості освіти;

2007


Управління освіти і науки облдержадміністрації, обласний інститут післядипломної педагогічної освіти

7.2

визначити головними напрямами його діяльності:
  • зовнішнє оцінювання навчальних досягнень учнів;
  • оцінювання повноти і якості освітнього середовища;
  • моніторинг результативності регіональних проектів і програм;
  • підготовка педагогів до запровадження в практику шкільної освіти педагогічного моніторингу.

2007-2011


8.

Забезпечити роботу базових закладів освіти, шкіл-лабораторій, експериментальних майданчиків для впровадження стрижневих управлінських проблем та проведення пошукових прикладних досліджень.

2007-2011

Управління освіти і науки облдержадміністрації, виконкоми міських рад і райдержадміністрації, обласний інститут післядипломної педагогічної освіти

9.

Проводити аналіз залучення приватних і інших позабюджетних коштів, заходів щодо економії бюджетних асигнувань з метою їх оптимального використання, щорічно затверджувати ці заходи на засіданнях колегії органів управління освітою всіх рівнів.

2007-2011 січень щорічно

Управління освіти і науки облдержадміністрації, виконкоми міських рад і райдержадміністрації

10

Забезпечити інформаційний супровід управлінської діяльності органів управління освітою, виконання Програми «Освіта Донеччини. 2007-2011 роки». З цією метою:







10.1

створити при обласному інституті післядипломної педагогічної освіти структуриний підрозділ щодо зв’язків з громадськістю та засобами масової інформації;


2007


Управління освіти і науки облдержадміністрації

10.2

створити інформаційний портал управління освіти і науки облдержадміністрації та обласного інституту післядипломної педагогічної освіти, забезпечити для управлінців, педагогів, учнів, громадськості вільний доступ до інформаційних ресурсів через мережу Інтернет.

2007-2008



ДОДАТКИ

ДО ПРОГРАМИ

«ОСВІТА ДОНЕЧЧИНИ. 2007-2011 роки»