Міністерство освіти І науки україни донецький національний університет економіки І торгівлі імені михайла туган-барановського інститут економіки І управління
| Вид материала | Документы |
- Міністерство освіти І науки україни донецький національний університет економіки, 2069.58kb.
- Міністерство освіти І науки україни донецький національний унивіеситет економіки, 3683.79kb.
- Міністерство освіти І науки України Донецький національний університет економіки, 2821.87kb.
- Євтушевський В. А. Основи корпоративного управління, 289.4kb.
- Виконавець, 828.48kb.
- Виконавці, 635.58kb.
- Виконавці, 379.78kb.
- Виконавець, 615.53kb.
- Виконавець: Пасинкова, 430.29kb.
- Замовник: Ракша-Слюсарева, 576.56kb.
“АРМ менеджеру” входить до розділу нормативних навчальних дисциплін навчального плану з підготовки менеджерів.
4.Викладацький склад.
Стельмах О.О. к.е.н., доцент.
Митрохіна Ю.П., асистент.
Чернишова С.В., асистент.
5.Тривалість: денне відділення 126 годин, (9 години лекцій на д\в, 8 –з\в, 4 – скор., 54 години лабораторних занять – д\в, 20 – з\в, 31 годин самостійної роботи, 32 години індивідуальної роботи), кредити ECTS – 2, семестр 9 – д\в, 10-з\в, 7 - скор.; 3 години на тиждень, 16 тижнів на засвоєння.
6.Форми та методи навчання: Лекції, лабораторні заняття, самостійна та індивідуальна робота студентів.
7.Оцінювання: Контроль знань:
- поточний (контроль на лекції, опитування, поточне тестування, вирішення ситуаційних завдань, заповнення баз даних);
- рубіжний (тестування, контрольна робота, перевірка самостійної роботи та заповнення баз даних);
- підсумковий (екзамен: тестування, вирішення ситуаційних завдань, опитування).
8.Мова: Українська.
1. Інвестиційний менеджмент
2. Опис. Змістові модулі.
Змістовий модуль І. Теоретичні та методологічні засади інвестиційного менеджменту. Тема 1. Сутність, мета та функції інвестиційного менеджменту. Тема 2. Методичні засади та методичний інструментарій інвестиційного менеджменту. Тема 3. Оцінка та прогнозування розвитку інвестиційного ринку.
Змістовий модуль ІІ. Формування інвестиційної стратегії підприємства Тема 4. Розроблення інвестиційної стратегії підприємства. Тема 5. Стратегія формування інвестиційного капіталу підприємства, управління ним
Змістовий модуль ІІІ. Управління реальними інвестиціями підприємства Тема 6. Порядок підготовки реальних інвестиційних проектів. Тема 7. Правила прийняття інвестиційних рішень. Тема 8. Формування програми реальних інвестицій підприємства. Тема 9. Особливості управління інноваційними інвестиціями підприємства
Змістовий модуль IV. Управління фінансовими інвестиціями підприємства Тема 10. Розроблення політики управління фінансовими інвестиціями підприємства. Тема 11. Управління портфелем фінансових інвестицій підприємства.
Рівень.
А) Попередні умови. Макроекономіка.. Мікроекономіка.. Основи економічного аналізу. Основи менеджменту. Економетрія. Економіка підприємства..
Б) Цілі і завдання:
Головна мета курсу - формування у студентів сучасного економічного мислення та системи соціальних знань у галузі управляння інвестиційною діяльністю підприємств, засвоєння основних теоретичних положень та опанування необхідними практичними навичками, що мають забезпечувати її ефективність...
Основними завданнями вивчення Куру є формування у студентів знань з основних питань.
В) Бібліографія.
- Бланк И.А. Инвестиционный менеджмент. –К.: Ольга-Центр, 2002 Баклацький О.Ф. Управління інвестиціями. – Суми: Університетська книга, 2004.
- Бланк И.А. Основы инвестиционного менеджмента. – К.: 2001, в 2-х томах: Ольга – Н, Ника – Центр.
- Загородній А.Г., Стадницький Ю.І. Менеджмент реальних інвестицій. Навчальний посібник. - К.: Т-во "Знання", КОО, 2000. - с. 7-23.
- Золотогоров В.Г. Инвестиционное проектирование. - Минск, 998.
- Об инвестиционной деятельности. Закон Украиньї от 18 сентября 1991 г. с изменениями й дополнениями.
- Омельченко А. В. Правове регулювання іноземних інвестицій в Україні. Юрінком. - Київ, 1996. 288 с.
- Омельченко А. В. Іноземні інвестиції в Україні. Довідник з правових питань. К. Юрінком, 1997 415с.
- Пересада А.А, Основы инвестиционной деятельности. - Киев: Изд-во «Либра», 1996
- Рогожин В.Я., Шевчук П.С. Основи інвестиційної діяльності. - Київ, 1997.
- Управление инвестициями / под ред. Шеремета В.В. - М..: Высшая школа, 1997 т. 2.
4. Нормативна дисципліна
5. Викладацький склад:
Аптекар С.С., д.е.н., проіесор
Нуд О.П., ст. викладач
6. Тривалість: 8 семестр, аудиторні заняття - 36 годин, самостійна робота – 54 годин.
7. Форми і методи навчання: лекції, практичні заняття, самостійна робота.
8. Оцінювання. Контроль знань:
- поточний (тестування, опитування, вирішення ситуаційних завдань);
- підсумковий (залік).
9. Мова: російська, українська.
1. Дисципліна
Інтелектуальна власність
2. Опис
Змістовний модуль 1. Інтелектуальна власність як право на результати творчої діяльності людини. Поняття інтелектуальної власності. Еволюція інтелектуальної власності. Місце і роль інтелектуальної власності в економічному і соціальному розвитку держави., Система інтелектуальної власності. Об'єкти права інтелектуальної власності. Суб'єкти права інтелектуальної власності. Система
законодавства України про інтелектуальну власність. Державна система правової охорони інтелектуальної власності. Міжнародна система інтелектуальної власності.
Змістовний модуль 2. Охорона права на об'єкти інтелектуальної власності Мета і принципи правової охорони. Охорона прав на об'єкти промислової власності. Охорона прав на нетрадиційні об'єкти інтелектуальної власності. Охорона об'єктів авторського права і суміжних прав. Охорона прав на об'єкти інтелектуальної власності за кордоном
Змістовний модуль 3. Економіка інтелектуальної власності. Захист прав
інтелектуальної власності. Права на об'єкти інтелектуальної власності як товар. Комерціалізація права на суб'єкти інтелектуальної власності. Оцінка вартості прав на об'єкти інтелектуальної власності. Управління правами інтелектуальної власності. Система захисту прав інтелектуальної власності та її призначенйя. Дії, що визнаються порушенням права інтелектуальної власності. Категорії спорів. Форми, порядки та способи захисту права інтелектуальної власності. Способи захисту права інтелектуальної власності. Захист прав інтелектуальної власності в
рамках угоди ТШРS
3. Зв'язки з забезпечуючими дисциплінами
Студент повинен володіти знаннями з цивільного, конституційного, трудового, адміністративного та кримінального права.
4. Цілі і завдання
Ціль: оволодіння необхідною сумою знань та вмінь в сфері інтелектуальної
власності.
Завдання: забезпеченні інтелектуального і соціального розвитку особистості шляхом
навчання основам правових та економічних аспектів інтелектуальної власності.
5. Бібліографія ,.
- Законодательство Украиньї об интеллектуальной собственностй. — ХфООО «Одиссей», 2004. - 608 с.
- Зинов В.Г. Управление интеллектуальной собственностью: Учеб.пособие. - М.: Дело, 2003. -512 с.
- Мікульонок І.О. Основи інтелектуальної власності: Навч. посіб - КІ": ІВЦ "Видавництво "Політехніка", Ліра-К, 2005. - 232 с.
4. Основи правової охорони інтелектуальної власності в Україйі: ПідШч.для
студ.неюрид.вузів /За заг.ред. О.А.Підопригори, О.Д.Свягоцького.. - К. "Видавничий Дім "Ін Юре", 2003. - 236с.
5. Право інтелектуальної власності: Академ. курс: Підручник для стуіентів
вищих навч. закладів / За ред. О.А.Підопригори, О.Д. Святоцкого.'- К.:
Концерн "Видавничий Дім "Ін Юре", 2002. - 672 с.
6. Вибіркова дисципліна
7. Викладацький склад:
Овчаренко Руслан Вячеславович, старший викладач.
8. Тривалість:
36 годин, лек-9, СРС-18, 0,75 кредит ЕСТ8
9. Форми і методи навчання:
лекції, самостійна робота.
10. Контроль знань:
поточний (тестування, вирішення ситуаційних вправ та задач), підсумковий (залік)
11. Мова:
українська, російська
1. Ідентифікація навчальної дисципліни.
МОПП 7 Корпоративне управління
2. Опис. Змістові модулі.
Змістовий модуль 1. Корпорації як основа ринкової економіки. Сутність та принципи корпоративного управління. Об’єкти корпоративного управління.
Змістовий модуль 2. Особливості організації управління корпораціями. Державне регулювання корпоративного сектора. Структура та зміст корпоративного управління. Управління капіталом у корпораціях.
Змістовий модуль 3. Баланс інтересів учасників корпоративного управління. Реорганізація акціонерних товариств, дочірні підприємства. Конфлікт інтересів посадових осіб акціонерного товариства.
3. Рівень.
А) Попередні умови: студент повинен володіти знаннями з навчальних дисциплін “Менеджмент організацій”, “Методологія наукових досліджень”, “Основи управлінського консультування”, “Методика викладання у вищих навчальних закладах”.
Б) Цілі та завдання:
Мета: сприяння поширенню знань з корпоративного управління і поглиблення навичок методологічної роботи в умовах організації нових форм ведення бізнесу.
Завдання: вивчення сутності корпоративного управління взагалі, об’єктів корпоративного управління і акціонерних товариств зокрема, специфіки управління акціонерними товариствами; моніторинг зовнішнього середовища корпоративного управління, а саме – державного регулювання корпоративного сектора; визначення структури та змісту корпоративного управління через з’ясування сфери компетенції органів управління акціонерним товариством: загальних зборів акціонерів, спостережної ради (ради директорів), правління (виконавчих директорів), ревізійних органів; управління капіталом у корпораціях; визначення особливостей внутрішньокорпоративного регулювання різних сторін діяльності акціонерних товариств – створення, функціонування і реорганізація органів управління акціонерних і дочірніх підприємств, вирішення конфлікту інтересів посадових осіб.
В) Бібліографія:
- Закон України "Про господарські товариства" від 19.09.1991р. № 1576-XІІ.
- Балабанова Л.В., Лутай Л.А., Лисевич В.В. Корпоративне управління: Науково-методичні рекомендації щодо вивчення дисципліни.- Донецк: ДонГУЭТ, 2005.- 132с.
- Лутай Л.А., Лисевич В.В., Фоломкіна І.С. Методичні рекомендації щодо самостійної роботи з дисципліни “Корпоративне управління”.- Донецьк, ДонДУЕТ, 2005.- 164 с.
- Небава М.І. Теорія корпоративного управление: вузлові питання. Навчальний посібник.- К.: ЦНЛ, 2004.- 295 с.
- Холод В.В. Корпоративне управління. Навчально-методичні рекомендації щодо самостійної роботи магістрантів з навчальної дисципліни в умовах кредитно-модульної системи організації навчального процесу. - Донецьк: ДонНУЕТ, 2007. - 57 с.
4. Нормативний навчальний модуль.
5. Викладацький склад: Холод В.В., к.е.н., доцент.
6. Тривалість: денна форма навчання: 63 години (18 годин лекцій, 9 годин практичних та семінарських занять, 18 годин самостійної роботи, 18 годин індивідуальної роботи студентів), 1,75 кредитів ECTS, ІХ триместр, 9 тижнів на засвоєння; заочна форма навчання: 63 години (2 години лекцій, 4 години практичних та семінарських занять, 57 годин самостійної роботи, індивідуальне навчально-дослідне завдання - контрольна робота), 1,75 кредитів ECTS, ХІ триместр, 4 тижні на засвоєння.
7. Форми та методи навчання:
Лекційні заняття, семінарські і практичні заняття, індивідуальні заняття, самостійна робота студентів, робота в Інтернет.
8. Оцінювання. Контроль знань:
поточний (контроль на лекції, опитування, поточне тестування, вирішення ситуаційних завдань);
рубіжний (тестування, контрольна робота, перевірка самостійної роботи та ІЗС);
підсумковий (екзамен: тестування, вирішення ситуаційних завдань, опитування).
9. Мова: українська.
- Ідентифікація Модуль “Основи управлінського консультування”
2. Опис.
Змістовий модуль 1. Ринок консалтингових послуг.
Інститут консультування та ринок консалтингових послуг. Організація управлінського консультування.
Змістовий модуль 2. Консалтинговий процес.
Консультаційний процес. Технологія процесу консультування.
Змістовний модуль 3. Управління консалтинговою фірмою.
Управління консалтинговою фірмою. Маркетинг консультаційних послуг. Якість та результативність консультаційного процесу
3. Рівень
А. Передують дисципліни:
“Психологія управління” ОГУ-1;
“Конфліктологія” ОГУ-2;
“Стратегічний менеджмент” ОПП-1;
“Інноваційний менеджмент” ОПП –3.
Б. Цілі і завдання - оволодіння знаннями у галузі надання консалтингових послуг, оволодіння методами діагностування проблем організації і засобами залучення людей до процесів змін, формування умінь консультування з управління у різних функціональних сферах та організаційного розвитку.
Завданнями вивчення дисципліни «Основи управлінського консультування» є: формування знань щодо консультування як виду професійної діяльності та методів удосконалення практики управління організаціями; опанування знань щодо закономірностей організації та надання консультаційних послуг в управлінні; засвоєння особливостей та формування умінь управлінського консультування у різних функціонал сферах менеджменту; вивчення напрямків та методів оцінювання результативності консультування; оволодіння маркетингом консалтингових послуг та розробкою стратегії консультаційної фірми.