Наименование комплексно-целевой программы «Приоритет здоровье» Заказчик Совет общеобразовательного учреждения Основные разработчики
Вид материала | Документы |
III этап – мотивационный (сентябрь 2010г. – сентябрь 2011г.) IV этап – практико-ориентированный (июль 2011г. – сентябрь 2012г.) |
- Программа разработана в соответствии и на основании Ведомственной целевой программы, 197.66kb.
- Положение о Наблюдательном Совете маоу «Средняя общеобразовательная школа №5 г. Закаменск», 150.66kb.
- Паспорт муниципальной целевой программы наименование Программы Муниципальная целевая, 572.33kb.
- Положение о публичном докладе общеобразовательного учреждения, 63.67kb.
- Методические рекомендации по разработке примерной образовательной программы общеобразовательного, 761.68kb.
- Программы секции айкидо «АйкиДом» Наименование программы, 364.5kb.
- Паспорт Программы. Наименование Программы > Дата принятия решения о разработке Программы, 257.71kb.
- Карта экспертизы готовности общеобразовательного учреждения к введению федерального, 402.81kb.
- Наименование раздела программы Тема урока Кол-во часов Тип урока, 819.25kb.
- Публичный отчет муниципального общеобразовательного учреждения Большемикушкинской средней, 709.22kb.
| |
| | | | | | ||||
2. | | Актуализация ресурсов развития здоровьесберегающей среды:
| | Январь - февраль, 2010г. | Директор, заместители директора, методический совет. | | | ||||
| | Дифференциация ответственности субъектов педагогического процесса, перераспределение функциональных обязанностей администрации, совершенствование структуры управления. модернизация медицинской службы: | | | | | | ||||
| |
| | | | | | ||||
| |
| | | | | | ||||
| |
| | | | | | ||||
| | Научный материал о здоровье, здоровом образе жизни, индивидуальной культуре здоровья человека, качестве жизни и здоровье, об условиях его сохранения, о сущности ценностного отношения к здоровью. | | | | | | ||||
3. | | Разработка критериев оценки эффективности работы школы по программе "Приоритет - здоровье". Оценка эффективности работы школы по программе "Приоритет - здоровье". | | Февраль – март, 2010г. | Директор, заместители директора, методический совет. | | | ||||
4. | | Конструирование здоровьсберегающих педагогических технологий в образовательном процессе: здоровьесберегающий потенциал педагогических технологий, педагогические технологии поддерживающего типа, современные развивающие педагогические технологии, технологии развития познавательной и творческой деятельности учащихся в преподавании учебных дисциплин. | | Январь – март, 2010г. | Директор, заместители директора, методический совет. | Технологическая карта здоровьсберегающих педагогических технологий в образовательном процессе. | | ||||
5. | | Разработка системы мер морального и материального поощрения. Внесение изменений в Положения об оплате труда работников образовательного учреждения (система мотивации педагогов, внедряющих здоровьесберегающие технологии). | | Январь – март, 2010г. | Директор, заместители директора, методический совет. | | | ||||
6. | | Расширение сети профилактических и реабилитационных услуг. Систематизация программ психолого-педагогического сопровождения и социально-педагогической коррекции. | | Январь – июнь, 2010 г. | Заместители директора, социальный педагог, педагог-психолог. | | | ||||
III этап – мотивационный (сентябрь 2010г. – сентябрь 2011г.) - комплекс мероприятий с использованием разнообразных методов мотивации участников образовательного процесса на развитие культуры здоровья и формирование здорового образа жизни, освоение здоровьесберегающих технологий в учебно-воспитательном процессе. | |||||||||||
1. | Цель: сохранение и укрепление здоровья учащихся, формирование устойчивой мотивации на здоровый образ жизни посредством развития здоровьесберегающей и здоровьеформирующей среды в школе. Задачи: 1. Воспитание у детей бережного отношения к своему здоровью, понимание ценностей и важности поддержания организма в здоровом состоянии, формирование чувства ответственности за своё здоровье и мотивации на здоровый образ жизни. 2. Обучение детей нормам здорового образа жизни (включая саморегуляции таких качеств, как выносливость, энергичность, уравновешен-ность и др.), развитие задатков и склонностей к различным видам спорта, формирование и совершенствование двигательных навыков, системы знаний о здоровье человека и здоровом образе жизни. 3. Повышение уровня информированности учеников, их родителей и педагогов в вопросах сохранения здоровья путем использования различных форм и методов профилактической и просветительской работы. 4. Повышение квалификации педагогов в вопросах организации здоровьесберегающего и здоровьеформирующего образовательного процесса, обеспечение мотивации к освоению здоровьесберегающих технологий в учебно-воспитательном процессе. | Информационно-методическая поддержка учителей-предметников, классных руководителей по организации здоровьесберегающего сопровождения учащихся: педагогические советы, обучающие, теоретические, практико-ориентированные семинары, тренинги, инструктажи (субъекты образовательного процесса мотивируются на принятие целей школы и их достижение). повышения и расширения знаний учащихся по вопросам укрепления здоровья. Педагогические советы:
Обучающие семинары:
Практико-ориентированные семинары:
Тренинги:
Теоретические семинары:
Инструктажи:
Лекторий - «Путь к здоровью» (тематика лектория согласуется с интересами слушателей, а также с проблемами здорового образа жизни, которые освещаются в курсе ОБЖ. Курсовая подготовка педагогов по формированию индивидуальной культуры здоровья школьников. Работа творческой группы педагогов-экспериментаторов по вопросам здоровьесбережения. | | Сентябрь, 2010г. Ноябрь, 2010г. Февраль, 2010г. Сентябрь – июнь, 2010г. | Директор, заместители директора, методический совет. |
|
| ||||
2. | | Информационно-методическая поддержка учащихся, родителей по вопросам охраны здоровья и здорового образа жизни, формированию навыков гигиенического поведения.
| | Сентябрь, 2010г. – сентябрь, 2011г. | Заместители директора, классные руководители. | | | ||||
3. | | Распечатка и тиражирование памяток, инструкций, рекомендаций по вопросам здоровьесбережения. | | Сентябрь, 2010г. – сентябрь, 2011г. | Заместители директора. | | | ||||
IV этап – практико-ориентированный (июль 2011г. – сентябрь 2012г.) - создание и апробация устойчивой модели формирования и развития здоровьесберегающей, здоровьеформирующей, экологически комфортной образовательной среды образовательного учреждения. | |||||||||||
1. | Цель: сохранение и укрепление здоровья учащихся, формирование устойчивой мотивации на здоровый образ жизни посредством развития здоровьесберегающей и здоровьеформирующей среды в школе. Задачи: создание и апробация устойчивой модели формирования и развития здоровьесберегающей, здоровьеформирующей, экологически комфортной образовательной среды образовательного учреждения. | Создание условий минимизации неблагополучного физического состояния детей: совершенствование материально-технической базы образовательного учреждения, приведение в соответствие с СанПинами, создание здоровьесохранного пространства.
| | Июль, 2011г. – сентябрь, 2012г. | Директор, заместители директора. |
|
| ||||
2. | | Совершенствование образовательной сферы школы с целью сохранения и укрепления здоровья учащихся, формирования мотивационно- ценностных ориентаций: | | Сентябрь, 2011г. – июнь, 2012г. | Директор, заместители директора, учителя-предметники. | | | ||||
| |
| | | | | | ||||
| |
| | | | | | ||||
| |
| | | | | | ||||
3. | | Совершенствование физкультурно-массовой и оздоровительной деятельности, развитие системы физкультурно-спортивной работы, способствующей сохранению здоровья всех участников образовательного процесса.
| | Сентябрь, 2011г. – июнь, 2012г. | Заместители директора, учителя физической культуры, классные руководители. | | | ||||
4. | | Осуществление просветительской деятельности, направленной на формирование мотивации здоровья и поведенческих навыков здорового образа жизни среди учащихся, их родителей, педагогов.
| | | Заместители директора, классные руководители, учителя-предметники, педагог-психолог, социальный педагог, медицинский работник. | | | ||||
5. | | Формирование насыщенной образовательной среды деятельности, создание устойчивого многообразия пространств, где дети, учителя и родители могут себя свободно проявлять, самоопределяться и закреплять свои достижения.
| | | Заместители директора, классные руководители, учителя-предметники, педагог-психолог, социальный педагог, медицинский работник. | | | ||||
6. | | Внедрение мониторинговой системы результативности педагогического процесса, где здоровье рассматривается как один из показателей и критериев оценки его эффективности.
Диагностика ценностного отношения к здоровью (по методике М. Рокичча «Ценностные ориентации»). | | | Заместители директора, классные руководители, учителя-предметники, педагог-психолог, социальный педагог, медицинский работник. | | | ||||
7. | | Профилактика и коррекция психологического и физического здоровья учащихся.
Работа по закаливанию обучающихся младших классов. | | | Заместители директора, классные руководители, учителя-предметники, педагог-психолог, социальный педагог, медицинский работник. | | | ||||
8. | | Аналитико-обобщающая работа по подведению итогов реализации программы «Приоритет – здоровье».
| | Июль-сентябрь, 2012г. | | | |