Geum.ru

Программа дисциплины «Правовое регулирование обучения, развития и оценки персонала»

Вид материалаПрограмма дисциплины

Содержание


Содержание дисциплины
Самостоятельная работа (2 часа)
Правовое регулирование в зарубежных странах.
Семинар (2 часа)
Самостоятельная работа (4 часа)
Основная литература
Правовое регулирование в зарубежных странах.
Семинар (2 часа)
Самостоятельная работа (4 часа)
Основная литература
Подобный материал:
1   2   3   4   5   6   7   8   9

Содержание дисциплины

        Тема 1. Введение в предмет. Понятие и методология.

        Лекция (1 час).


Понятие сравнительного трудового права. Общая характеристика сравнительно-правового метода и сравнительного правоведения (компаративизма). Отраслевое сравнительное правоведение. Особенности применения сравнительного метода в трудовом праве: цели, основные направления и объекты сравнений, методические приемы сравнительно-правового анализа. Характеристика двух главных методов сравнительно-правового анализа: институционно-описательного и функционально-модельного. Значение сравнительно-правовых исследований в области трудового права для законотворчества и законоприменения. Проблема межнациональных трансплантаций трудового законодательства. Использование международных правовых стандартов и зарубежного опыта при разработке ТК РФ.


Самостоятельная работа (2 часа)


Повторение лекционного материала, изучение рекомендованной литературы.


Основная литература

Киселев, И.Я. Сравнительное трудовое право. - М. : Проспект, 2005. - С. 8-20.

Дополнительная литература

Гаращенко Л.П. Сравнительно-правовой метод исследования источников трудового права (сущность и значение) // Трудовое право в России и за рубежом. - 2011. № 2. - С. 10 - 12.

Лушникова М.В. Теория и методология сравнительного трудового права и права социального обеспечения // Трудовое право в России и за рубежом. - 2011. - № 2. - С. 2-7.

Лютов Н.Л. Возможности использования сравнительного метода в современном отечественном трудовом праве // Трудовое право в России и за рубежом. 2011. - № 1. - С. 9 - 12.

Иванов, С.А. Методологические проблемы сравнительных исследований в трудовом праве и трудовых отношениях // Сравнительное трудовое право. - М. : ИГПАН СССР, 1987. С. 5-19.

Федин, Д.А. Сравнительные исследования в трудовом праве : проблемы методологии // Советское государство и право. - 1985. - № 11. - С. 13-21.

Офман, Е.М. Применение сравнительного метода в трудовом праве. // Трудовое право в России и за рубежом. – 2011. № 2. – С. 7-10.

Adams, R.J. Comparative Industrial Relations : Contemporary Research and Theory. – Harper Collins Academic, 1994.

Antonie, Th.J.St. Teaching ADR in the Labor Field in China. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 105-114.

Blanpain, R. Comparativism in Labour Law and Industrial Relations. // Comparative Labour Law and Industrial Relations in Industrialized Market Economies. – Ed. by: Blanpain, R. - The Hague : Kluwer Law International, 2008. - Рp. 3-23.

Bisom-Rapp, S. Exceeding Our Boundaries : Transnational Employment Law Practice and the Export of American Lawyering Styles to the Global Worksite. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 2. - Pp. 257-338.

Carney, T., Ramia, G., Chapman, A. Comparativism, the labour-social policy nexus and intra-national analysis: a case study. // Policy & Politics. – 2007. – Vol. 35. – No. 2. - Pp. 233-250.

Colucci, M. Comparative Labour Law : Sources and Documentation. // Comparative Labour Law and Industrial Relations in Industrialized Market Economies. – Ed. by: Blanpain, R. - The Hague : Kluwer Law International, 2008. - Рp. 25-36.

Deakin, S. The Comparative Evolution of the Employment Relationship. // ESRC Centre Papers for Business Research Working Papers. – Orebro : EconPapers, 2005. - P. 3.

De Cruz, P. A Modern Approach to Comparative Law. – Boston : Kluwer Law International., 1993.

David, R. Traité élémentaire de droit civile comparé: Introduction à l'étude des droits étrangers et à la méthode comparative. – Paris – 1950.

Fahlbeck, R. Comparative Labor Law--Quo Vadis? // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 7-20.

Filho, R.F. Celebrating Twenty-five Years and Speculating Over the Future from a Brazilian Perspective. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 21-32.

Goldman, A.L. A Perspective on the Next Quarter Century of Comparative Labor Law. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 33-42.

Griffith, K.L. Globalizing U.S. Employment Statutes Through Foreign Law Influence :  Mexico's Foreign Employer Provision and Recruited Mexican Workers. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2008. – Vol. 29. – Issue 4. - Pp. 383-426.

Jacoby, S.M. Economic Ideas and the Labor Market : Origins of the Anglo-American Model and Prospects for Global Diffusion. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 43-78.

Kochan, T.A. A Silver Anniversary Not Worth Celebrating : The Impasse Over American Labor and Employment Policies. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 79-86.

Kohler, T.C. Comparative Labor Law : Some Reflections on the Way Ahead. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 87-96.

Kuwahara, M. Comparing American with Japanese Labour Law. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 1977. – Vol. 2. – Issue 4. – Pp. 244-246.

Meyers, F. The Uses of Comparisons of Labour Law. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 1977. – Vol. 2. – Issue 4. – Pp. 260-272.

Pipkorn, J. Comparative Labour Law in the Harmonization of Social Standards in the European Community. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 1977. – Vol. 2. – Issue 4. – Pp. 260-272.

Ruble, B.A. The Soviet-American Comparison : A High Risk Venture. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 1977. – Vol. 2. – Issue 4. – Pp. 247-259.

Salas, L. Comparative Research in Labour Law Using the Internet. // Comparative Labour Law and Industrial Relations in Industrialized Market Economies. – Ed. by: Blanpain, R. - The Hague : Kluwer Law International, 2008. - Рp. 37-52.

Schegle, J. Comparative Industrial Relations : Pitfalls and Potential. // International Labour Review. – 1981. - Vol. 120. – No. 1. - P.14-30.

Sciarra, S. Some Reflections on Comparative Labor Law and on Its Vicinity With Policy-making. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 97-104.

Summers, C. Comparative Labor Law in America : Its Foibles, Functions, and Future. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 115-128.

Valticos, N. Comparative Law and the Internatonal Labour Organization. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 1977. – Vol. 2. – Issue 4. – Pp. 273-288.

Vigneau, Ch. Labor Law Between Changes and Continuity. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 129-142.

Weiler, P. Enhancing Worker Lives Through Fairer Labor and Worklife Law in Comparative Perspective. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 143-168.

Weiss, M. The Future of Comparative Labor Law as an Academic Discipline and As a Practical Tool. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 169-182.

Willborn, S.L. Onward and Upward : The Next Twenty-five Years of Comparative Labor Law Scholarship. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 2005. – Vol. 25. – Issue 1. - Pp. 183-196.

Ziskind, D. Labour Law Comparison in Perspective. // Comparative Labour Law and Policy Journal. – 1977. – Vol. 2. – Issue 4. – Pp. 209-227.


Раздел 1. Теоретические основы трудового права.

Тема 2. Введение в теорию трудового права: предмет, система, принципы.

Лекция (2 часа)
  1. Международные правовые стандарты. Рекомендация МОТ № 198 (2006 г.) о трудовом правоотношении. Международно-правовые представления о предмете, системе и субъектах трудового права.
  2. Правовое регулирование в зарубежных странах. Правоотношения, составляющие предмет трудового права. Дихотомия трудового отношения: индивидуальное и коллективное в предмете трудового права. Методы и критерии отграничения трудовых отношений от иных отношений по труду. Иные правоотношения, регулируемые нормами трудового права.

Семинар (2 часа)

История принятия и задачи, решаемые Рекомендацией МОТ № 198 (2006 г.) о трудовом правоотношении. Особенности международно-правовых представлений о предмете, системе и субъектах трудового права. Правоотношения, составляющие предмет трудового права, в трактовке трудового законодательства и судебной практики ведущих стран мира. Дихотомия трудового отношения: индивидуальное и коллективное в предмете трудового права. Методы и критерии отграничения трудовых отношений от иных отношений по труду, разработанные в зарубежной доктрине и судебной практике. Представление об иных правоотношениях, регулируемых нормами трудового права, в зарубежных странах.

Самостоятельная работа (4 часа)

Повторение лекционного материала,  изучение рекомендованной литературы. Анализ теоретических основ российского трудового права в свете международных стандартов и зарубежных теоретических концепций.

Основная литература

Киселев, И.Я. Сравнительное трудовое право. - М. : Проспект, 2005. - С. 92-162.

Дополнительная литература

Трудовое право России. // Под общ. ред. Ю.П. Орловского, А.Ф. Нуртдиновой. - М. : МЦФЭР, 2004. - С.187-302.

Трудовое и социальное право зарубежных стран. // Под ред. Э.Б. Френкель. - М. : Юрист, 2002. - С. 107-169.

Таль, Л.С. Очерки промышленного рабочего права. – М. : Московское научное издательство, 1918.

Таль, Л.С. Трудовой договор : цивилистическое исследование. – М. : Статут, 2006.

Шишкин, В.В. Эволюция предмета трудового права. // Трудовое право в России и за рубежом. – 2011. - № 1. - С. 27 - 30.

Adlercreutz, A., Niström, B. Labour Law in Sweden. – Kluwer Law International, 2010.

Ballam, D.A. A The Traditional View on the Origins of the Employment-at-will Doctrine : Myth or Reality? // American Business Law Journal. – 1995. - Vol. 33. - No. 1. - P. 2.

Blanpain, R. Labour Law in Belgium. – Kluwer Law International, 2010.

Bockanic, W., Forbes, J. The erosion of employment-at-will : managerial implications. // Society for Advancement of Management Advanced Management Journal. - 1986. - Vol. 51. - No. 3. - P. 16-21.

Borstoff, P., Hearn, M., Harper, L. Employment At-Will : Communicate or Abandon? – Jacksonville : Jacksonville State University, 1997

Brodie, D. Mutual Trust and the Value of the Employment Contract. // Industrial Law Journal. – 2001. - Vol. 30. - No. 1. - P. 88-97.

Brodie, D. The Employment Contract : Legal Principles, Drafting and Interpretation. – Oxford : Oxford University Press, 2005.

Chen, K. Labour Law in China. – Kluwer Law International, 2009.

Comparative Labour Law and Industrial Relations in Industrialized Market Economies. – Ed. by: Blanpain, R. - The Hague : Kluwer Law International, 2008.

Davidov, G., Langille, B. The Idea of Labour Law. – Oxford : Oxford University Press, 2011.

Davidov, G. The Reports of My Death are Greatly Exaggerated : Employee as a Viable (Though Overly-Used) Legal Concept. / G. Davidov, B. Langille. // Boundaries and Frontiers of Labour Law : Goals and Means in the Regulation of Work. – Portland : Hart Publishing, 2006. - P. 133-152.

Davidov, G. Who is a Worker? // Industrial Law Journal. – 2005. - Vol. 34. - P. 57.

Deakin, S. Does the “Personal Employment Contract” Provide a Basis for the Reunification of Employment Law? // Industrial Law Journal. – 2007. - Vol. 36. - No. 1. - P. 72-73

Deakin, S., Morris, G. Labour Law. – London : Butterworth, 2001.

Deakin, S. Labour Law and The Developing Employment Relationship in The UK. // Cambridge Journal of Economic. – 1986. - Vol. 10. - Issue 3. - P. 233-234.

Deakin, S. The Changing Concept of the “Employer” in Labour Law. // Industrial Law Journal. – 2001. - Vol. 30. - No. 1. - P. 72, 78, 80-84, и др.

Deakin, S. The Comparative Evolution of the Employment Relationship. // ESRC Centre Papers for Business Research Working Papers. – Orebro : EconPapers, 2005. - P. 3.

Despax, M., Rojot, J., Laborde, J-P. Labour Law in France. – Kluwer Law International, 2011.

Discussion Document on Employment Status in Relation to Statutory Employment Rights – London : Department of Industry and Trade, 2002

Donnelly, D.C., Hunter, J.M. A Perspective on the Erosion of the Employment-At-Will Doctrine. // The College of Labor and Employment Lawyers Newsletter. – 2004. - Vol. 6. - No. 3. - P. 5-6.

The Employment Relationship. Report V(1). – Geneva : International Labour Office. – 2005.

Employment Relationship : An Annotated Guide to ILO Recommendation No. 198. – Geneve : International Labour Office, 2006.

Feinman, J.M. The Development of the Employment At Will Rule. // The American Journal of Legal History. – 1976. - Vol. 20. - No. 2. - P. 122.

Fowle, T.W. The Poor Law : The English Citizen: His Right & Responsibilities. – Littleton : Fred B Rothman & Co, 1979.

Fox, H.G. The Law of Master and Servant in Relation to Industrial and Intellectual property. – Toronto : University of Toronto Press, 1950.

Freedland, M.R. The Contract of Employment. – Oxford : Clarendon Press., 1976.

Freedland, M.R., Countouris, N. Who is a Worker in European Labour Law? Paper prepared for the PFU Seminar Series ‘Goals and Challenges for Labour Law in the Current Phase of Globalisation’, November, 2010. – Available at the official website of the University Pompeu Fabra (Barcelona, Spain). - URL : ссылка скрыта.

Friedman, J. Employed or Self-Employed? Tax Classification of Workers and The Changing Labour Market. – London : The Institute for Fiscal Studies, 2001.

Fudge, J., Tucker, E., Vosko, L. The Legal Concept of Employment : Marginalizing Workers. - Toronto : York University, 2002.

Fuge, J., Tucker, E., Vosko, L. Changing Boundaries in Employment : Developing a New Platform for Labour Law. // Canadian Labour and Employment Law Journal. – 2003. - Vol. 10. - No. 3. - P. 376.

Goldman, A.L., Corrada, R.L. Labour Law in the USA. – Kluwer Law International, 2011.

Gorbacheva, J.A. Labour Law in Russia. – Kluwer Law International, 2011.

Hanami, T.A. Labour Law in Japan. – Kluwer Law International, 2011.

Hardy, S. Labour Law in Great Britain. – Kluwer Law International, 2011.

Hasselbalch, O. Labour Law in Denmark. – Kluwer Law International, 2009.

Howe, J., Mitchell, R. The Evolution of the Contract of Employment in Australia : A Discussion. // Australian Journal of Labour Law. – 1999. - Vol. 12. - P. 117.

The Individualization of Employment Contract in Britain. / W. Brown [et al.]. – Cambridge : Centre for Business Research Department of Applied Economics, 1998.

Jacobs, A.T.J.M. Labour Law in Netherlands. – Kluwer Law International, 2004.

Kahana, J.S. Master and Servant in the Early Republic, 1780-1830. // Journal of the Early Republic. – 2000. - Vol. 20. - No. 1. - P. 31.

Kahn-Freund, O. Servants and Independent Contractors. // The Modern Law Review. – 1951. - Vol. 14. - No. 4. - P. 504-509.

Labatt, C.B. Commentaries on the Law of Master and Servant. – Rochester : Lawyers' Cooperative Publishing Company, 1904.

Leighton, P., Wynn, M. Classifying Employment Relationships—More Sliding Doors or a Better Regulatory Framework? - // Industrial Law Journal. - 2011. - Vol. 40. - No. 1. – Pp. 5-44. – DOI : 10.1093/indlaw/dwq029.

Le Roux, R. The evolution of the contract of employment in South Africa. // Industrial Law Journal. – 2010. – Vol. 39. – Issue 2. – Pp. 139-165.

Linder, M. The Employment Relationship in Anglo-American Law : A Historical Perspective. – New York: Greenwood Publishing Group, 1989.

McDonnell, J., Mitchell-Innes, E.A. The law of master and servant being a treatise on the law relating to contracts of service, apprenticeship, and employment. – London : Stevens and Sons, 1908.

Moss, S.A. Where There's At-Will, There are Many Ways : Redressing the Increasing Incoherence of Employment At-Will. // University of Pittsburgh Law Review. – 2006. - Vol. 67. - No. 2. - P. 59.

Mrachkiv, V. Labour Law in Bulgaria. – Kluwer Law International, 2010.

Muhl, Ch.J. The Employment-At-Will Doctrine : Three Major Exceptions. // Monthly Labor Review. - 2001. - Vol. 124. - No. 1. - P. 3-11.

Mureinik, E. The Contract of Service : An Easy Test for Hard Cases. // South African Law Journal. – 1980. - Vol. 97. - P. 246

National Economic, Development and Labour Council. Code of Good Practice : Who is an Employee? // Government Gazette (Staatskoerant). – 2006. – December, 01. - P. 16.

Ng Sek Hong. Labour Law in Hong Kong. – Kluwer Law International, 2009.

Olea, M.A., Rodriguez-Sanudo. Labour Law in Spain. – Kluwer Law International, 2010.

Pichrt, J., Štefko, M. Labour Law in Czech Republic. – Kluwer Law International, 2010.

Piore, M.J. The Reconfiguration of Work and Employment Relations in the United States at the Turn of the Century. // Materials of the ILO Symposium “L’avenir du travail, de l’emploi et de la protection sociale : dynamique du changement et protection des travailleurs”. – Lyon, 2002. - P. 8.

Risak, M.E. Labour Law in Austria. – Kluwer Law International, 2010.

Tāre, I. Labour Law in Latvia. – Kluwer Law International, 2010.

Treu, T. Labour Law in Italy. – Kluwer Law International, 2010.

Weiss, M., Schmidt, M. Labour Law and Industrial Relations in Germany. – Kluwer Law International, 2008.

Тема 3. Субъекты трудового права.

Лекция (2 часа)

1. Международные правовые стандарты. Положения международных актов, содержащие характеристику субъектов трудового права. Особенности международно-правового представления о субъектах трудового права. Право на объединение, защита прав профсоюзов, представителей работников и объединений работодателей в актах ООН, МОТ, международных региональных организаций. Международные стандарты о контроле и надзоре в сфере труда.

2. Правовое регулирование в зарубежных странах. Представление о субъектах индивидуального и коллективного трудового права. Понятие работника. Понятие работодателя. Право на объединение, защита прав профсоюзов, представителей работников и объединений работодателей в международных актах. История возникновения представлений о производственной демократии: анализ литературы. Социальное партнерство, бипартизм и трипартизм как принцип социальной политики и правового регулирования труда. Право на объединение: общее и особенное. Позитивное и негативное право на объединение, понятия «закрытый цех», «договор прохвоста». Принципы создания и функционирования профсоюзов (независимость, плюрализм, право объединения в федерации и конфедерации). Юридическое значение понятия «наиболее представительный профсоюз». Обязанности и ответственность профсоюзов. Государственный надзор и контроль за деятельностью профсоюзов. Возможные модели представительства персонала на предприятиях и участия работников в деятельности предприятий, непрофсоюзное представительство: плюсы и минусы. Структура и функции объединений работодателей. Правовое регулирование положения работодательских организаций. Наздорно-контрольные органы в трудовом праве зарубежных стран.

Семинар (2 часа)

Диспут о природе и особенностях соотношения характеристики субъектов трудового права в международном, зарубежном и российском трудовом праве. Представление о субъектах индивидуального и коллективного трудового права. Понятие работника. Понятие работодателя. Иные субъекты трудового права: их структура,  задачи, полномочия, особенности правового статуса. Примеры из практики (кейс-стади): система «митбештимунг» в Германии, развитие новых форм производственой демократии на примере Франции и др. Структура и функции объединений работодателей. Правовое регулирование положения работодательских организаций.


Самостоятельная работа (4 часа)

Повторение лекционного материала, изучение рекомендованной литературы. Анализ представлений о субъектах трудового права, сформированных в российской науке и практике, с точки зрения международных стандартов и зарубежных теоретических концепций.

Основная литература

Киселев, И.Я. Сравнительное трудовое право. - М. : Проспект, 2005. - С. 92-162.

Дополнительная литература

Трудовое право России. // Под общ. ред. Ю.П. Орловского, А.Ф. Нуртдиновой. - М. : МЦФЭР, 2004. - С.187-302; 684-688.

Трудовое и социальное право зарубежных стран. // Под ред. Э.Б. Френкель. - М. : Юрист, 2002. - С. 107-169.

Таль, Л.С. Очерки промышленного рабочего права. – М. : Московское научное издательство, 1918.

Таль, Л.С. Трудовой договор : цивилистическое исследование. – М. : Статут, 2006.

Демократия на производстве : Практика передовых стран Запада. - М. : Наука, 2001.

Adlercreutz, A., Niström, B. Labour Law in Sweden. – Kluwer Law International, 2010.

Ballam, D.A. A The Traditional View on the Origins of the Employment-at-will Doctrine : Myth or Reality? // American Business Law Journal. – 1995. - Vol. 33. - No. 1. - P. 2.

Blanpain, R. Labour Law in Belgium. – Kluwer Law International, 2010.

Bockanic, W., Forbes, J. The erosion of employment-at-will : managerial implications. // Society for Advancement of Management Advanced Management Journal. - 1986. - Vol. 51. - No. 3. - P. 16-21.

Borstoff, P., Hearn, M., Harper, L. Employment At-Will : Communicate or Abandon? – Jacksonville : Jacksonville State University, 1997

Brodie, D. Mutual Trust and the Value of the Employment Contract. // Industrial Law Journal. – 2001. - Vol. 30. - No. 1. - P. 88-97.

Brodie, D. The Employment Contract : Legal Principles, Drafting and Interpretation. – Oxford : Oxford University Press, 2005.

Chen, K. Labour Law in China. – Kluwer Law International, 2009.

Comparative Labour Law and Industrial Relations in Industrialized Market Economies. – Ed. by: Blanpain, R. - The Hague : Kluwer Law International, 2008.

Conway, D. Comparative Analysis of Freedom of Association, Trade Unions and Labour Rights in Ireland and China. // Cork Online Law Review. – 2011. – Ed. 10. – Pp. 106-118. – Available at Cork Online Law Review website. – URL: ссылка скрыта.

Davidov, G., Langille, B. The Idea of Labour Law. – Oxford : Oxford University Press, 2011.

Davidov, G. The Reports of My Death are Greatly Exaggerated : Employee as a Viable (Though Overly-Used) Legal Concept. / G. Davidov, B. Langille. // Boundaries and Frontiers of Labour Law : Goals and Means in the Regulation of Work. – Portland : Hart Publishing, 2006. - P. 133-152.

Davidov, G. Who is a Worker? // Industrial Law Journal. – 2005. - Vol. 34. - P. 57.

Deakin, S. Does the “Personal Employment Contract” Provide a Basis for the Reunification of Employment Law? // Industrial Law Journal. – 2007. - Vol. 36. - No. 1. - P. 72-73

Deakin, S., Morris, G. Labour Law. – London : Butterworth, 2001.

Deakin, S. Labour Law and The Developing Employment Relationship in The UK. // Cambridge Journal of Economic. – 1986. - Vol. 10. - Issue 3. - P. 233-234.

Deakin, S. The Changing Concept of the “Employer” in Labour Law. // Industrial Law Journal. – 2001. - Vol. 30. - No. 1. - P. 72, 78, 80-84, и др.

Deakin, S. The Comparative Evolution of the Employment Relationship. // ESRC Centre Papers for Business Research Working Papers. – Orebro : EconPapers, 2005. - P. 3.

Despax, M., Rojot, J., Laborde, J-P. Labour Law in France. – Kluwer Law International, 2011.

Discussion Document on Employment Status in Relation to Statutory Employment Rights – London : Department of Industry and Trade, 2002

Donnelly, D.C., Hunter, J.M. A Perspective on the Erosion of the Employment-At-Will Doctrine. // The College of Labor and Employment Lawyers Newsletter. – 2004. - Vol. 6. - No. 3. - P. 5-6.

The Employment Relationship. Report V(1). – Geneva : International Labour Office. – 2005.

Employment Relationship : An Annotated Guide to ILO Recommendation No. 198. – Geneve : International Labour Office, 2006.

Feinman, J.M. The Development of the Employment At Will Rule. // The American Journal of Legal History. – 1976. - Vol. 20. - No. 2. - P. 122.

Fowle, T.W. The Poor Law : The English Citizen: His Right & Responsibilities. – Littleton : Fred B Rothman & Co, 1979.

Fox, H.G. The Law of Master and Servant in Relation to Industrial and Intellectual property. – Toronto : University of Toronto Press, 1950.

Freedland, M.R. The Contract of Employment. – Oxford : Clarendon Press., 1976.

Freedland, M.R., Countouris, N. Who is a Worker in European Labour Law? Paper prepared for the PFU Seminar Series ‘Goals and Challenges for Labour Law in the Current Phase of Globalisation’, November, 2010. – Available at the official website of the University Pompeu Fabra (Barcelona, Spain). - URL : ссылка скрыта.

Friedman, J. Employed or Self-Employed? Tax Classification of Workers and The Changing Labour Market. – London : The Institute for Fiscal Studies, 2001.

Fudge, J., Tucker, E., Vosko, L. The Legal Concept of Employment : Marginalizing Workers. - Toronto : York University, 2002.

Fuge, J., Tucker, E., Vosko, L. Changing Boundaries in Employment : Developing a New Platform for Labour Law. // Canadian Labour and Employment Law Journal. – 2003. - Vol. 10. - No. 3. - P. 376.

Goldman, A.L., Corrada, R.L. Labour Law in the USA. – Kluwer Law International, 2011.

Gorbacheva, J.A. Labour Law in Russia. – Kluwer Law International, 2011.

Hanami, T.A. Labour Law in Japan. – Kluwer Law International, 2011.

Hardy, S. Labour Law in Great Britain. – Kluwer Law International, 2011.

Hasselbalch, O. Labour Law in Denmark. – Kluwer Law International, 2009.

Howe, J., Mitchell, R. The Evolution of the Contract of Employment in Australia : A Discussion. // Australian Journal of Labour Law. – 1999. - Vol. 12. - P. 117.

The Individualization of Employment Contract in Britain. / W. Brown [et al.]. – Cambridge : Centre for Business Research Department of Applied Economics, 1998.

Jacobs, A.T.J.M. Labour Law in Netherlands. – Kluwer Law International, 2004.

Kahana, J.S. Master and Servant in the Early Republic, 1780-1830. // Journal of the Early Republic. – 2000. - Vol. 20. - No. 1. - P. 31.

Kahn-Freund, O. Servants and Independent Contractors. // The Modern Law Review. – 1951. - Vol. 14. - No. 4. - P. 504-509.

Labatt, C.B. Commentaries on the Law of Master and Servant. – Rochester : Lawyers' Cooperative Publishing Company, 1904.

Leighton, P., Wynn, M. Classifying Employment Relationships—More Sliding Doors or a Better Regulatory Framework? - // Industrial Law Journal. - 2011. - Vol. 40. - No. 1. – Pp. 5-44. – DOI : 10.1093/indlaw/dwq029.

Le Roux, R. The evolution of the contract of employment in South Africa. // Industrial Law Journal. – 2010. – Vol. 39. – Issue 2. – Pp. 139-165.

Linder, M. The Employment Relationship in Anglo-American Law : A Historical Perspective. – New York: Greenwood Publishing Group, 1989.

McDonnell, J., Mitchell-Innes, E.A. The law of master and servant being a treatise on the law relating to contracts of service, apprenticeship, and employment. – London : Stevens and Sons, 1908.

Moss, S.A. Where There's At-Will, There are Many Ways : Redressing the Increasing Incoherence of Employment At-Will. // University of Pittsburgh Law Review. – 2006. - Vol. 67. - No. 2. - P. 59.

Mrachkiv, V. Labour Law in Bulgaria. – Kluwer Law International, 2010.

Muhl, Ch.J. The Employment-At-Will Doctrine : Three Major Exceptions. // Monthly Labor Review. - 2001. - Vol. 124. - No. 1. - P. 3-11.

Mureinik, E. The Contract of Service : An Easy Test for Hard Cases. // South African Law Journal. – 1980. - Vol. 97. - P. 246

National Economic, Development and Labour Council. Code of Good Practice : Who is an Employee? // Government Gazette (Staatskoerant). – 2006. – December, 01. - P. 16.

Ng Sek Hong. Labour Law in Hong Kong. – Kluwer Law International, 2009.

Olea, M.A., Rodriguez-Sanudo. Labour Law in Spain. – Kluwer Law International, 2010.

Pichrt, J., Štefko, M. Labour Law in Czech Republic. – Kluwer Law International, 2010.

Piore, M.J. The Reconfiguration of Work and Employment Relations in the United States at the Turn of the Century. // Materials of the ILO Symposium “L’avenir du travail, de l’emploi et de la protection sociale : dynamique du changement et protection des travailleurs”. – Lyon, 2002. - P. 8.

Risak, M.E. Labour Law in Austria. – Kluwer Law International, 2010.

Rose, J.B., Chaison, G.N. Unionism in Canada and US in the 21st Century : The Prospects for Revival. // Relations Industrielles. – 2001. – Vol. 56. – No. 1. - Pp. 34. – Доступен в Интернете по адресу : ссылка скрыта.

Taigman, D., Kay, К. Freedom of Association. – Geneva : ILO, 2000.

Tāre, I. Labour Law in Latvia. – Kluwer Law International, 2010.

Treu, T. Labour Law in Italy. – Kluwer Law International, 2010.

Weiss, M., Schmidt, M. Labour Law and Industrial Relations in Germany. – Kluwer Law International, 2008.

Workers Participation in Decisions within Undertakings. – Geneva : ILO, 1997.


Copyright © 2023. All rights Reserved.