Основные задачи и функции юридического отдела

Вид материала

Задача

Содержание Основные задачи и функции отдела культуры Основные функции комитета по социальным вопросам

Подобный материал:

• Задачи и функции финансово-экономического отдела Задачи финансово-экономического отдела, 45.9kb.
• Задачи и функции отдела материально-технического обеспечения Задачи отдела материально-технического, 30.38kb.
• Планирование работы юридического отдела; справочно-кодификационную работу юридического, 39.59kb.
• Задачи и функции отдела образования основными задачами отдела образования являются:, 50.8kb.
• Темы рефератов для сотрудников милиции общественной безопасности Милиция общественной, 91.62kb.
• Логистическая деятельность: задачи, функции и принципы, структура и классификация, 205.45kb.
• Лекция Производственные предприятия, формы хозяйствования, цели и задачи, 418.59kb.
• Основные задачи Отдела, 10.87kb.
• 1 Управляющая компания и ее маркетинговые функции Основные функциональные задачи работы, 41.99kb.
• Общая информация о деятельности отдела муниципальных услуг Наименование, 69.43kb.

Основные задачи и функции отдела культуры

Целями отдела культуры является обеспечение устойчивого функционирования и развития системы культурно – просветительных учреждений и учреждений дополнительного образования, реализация культурных запросов населения в сочетании с интересами развития городского округа город Сибай Республики Башкортостан.

Отдел культуры осуществляет следующие функции:

• прогнозирование состояния системы учреждений культуры и дополнительного образования городского округа город Сибай Республики Башкортостан, на основе результатов диагностики и определений альтернативных путей ее развития, формирование и развитие сети учреждений культуры и дополнительного образования с учетом выявленных потребностей;
  
• разрабатывает, в соответствии с поставленными целями и задачами, целевые программы в области культуры, выносит их на рассмотрение и утверждение в органы местного самоуправления, определяет приоритетные направления развития культуры и искусства, участвует в подготовке межрегиональных культурных программ;
  
• осуществляет контроль над исполнением Закона Республики Башкортостан «О культуре» и за соблюдением государственных стандартов в области культуры городского округа город Сибай Республики Башкортостан, норм и нормативов для подведомственных учреждений;
  
• способствует развитию народного творчества, промыслов и ремесел, театрального, музыкального, хореографического и изобразительного искусств, библиотечного, музейного, выставочного дела, организации досуга населения;
  
• контролирует сохранность и развитие материально-технической базы;
  
• контролирует целевое и рациональное использование бюджетных средств и средств внебюджетного фонда подведомственными учреждениями;
  
• разрабатывает и вносит в установленном порядке в органы местного самоуправления проекты решений по организации деятельности учреждений культуры, по вопросам правовой и социальной защиты работников подведомственных учреждений;
  
• регулирует создание, реорганизует и ликвидирует учреждения культуры по решению органа местного самоуправления в предусмотренных законодательством случаях в соответствии с законом «О культуре»;
  
• назначает по согласованию с Администрацией городского округа город Сибай Республики Башкортостан руководителей учреждений культуры;
  
• организует подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников учреждений культуры, организует в установленном порядке проведение аттестации работников культуры;
  
• обеспечивает и координирует научно-методическую деятельность учреждений культуры;
  
• организует проведение совещаний, конкурсов работников культуры;
  
• осуществляет протекционизм по отношению к юным талантам, творческой молодежи;
  
• ведет аналитическую обработку документации, установленной статистической отчетностью;
  
• рассматривает в установленном законодательством порядке заявления и жалобы граждан;
  
• несет ответственность за сохранность архивных документов.
  

Учреждению для осуществления возложенных на них задач и функций предоставлено право:

• представлять интересы учреждений культуры городского округа город Сибай Республики Башкортостан в международных организациях, регионах Российской Федерации и Республики Башкортостан;
  
• запрашивать и получать в установленном порядке от учреждений, организаций, предприятий и должностных лиц необходимую информацию и материалы в пределах компетенции Учреждения;
  
• образовывать централизованный фонд за счет добровольных пожертвований, отчислений предприятий и организаций, Администрации городского округа город Сибай Республики Башкортостан, а также театрально-концертной, художественно-выставочной деятельности согласно Уставам учреждений культуры, подведомственных Учреждению;
  
• привлекать для консультаций по подготовке и рассмотрению вопросов в сфере культуры специалистов, экспертов на договорной и контрактной основе;
  
• формировать временные творческие коллективы и рабочие группы;
  
• приостанавливать действие приказов учреждений культуры и вносить предложения об их отмене или изменении в случаях, противоречащих действующему законодательству;
  
• издавать приказы, касающиеся организации культурно-творческой деятельности на территории городского округа город Сибай Республики Башкортостан;
  
• обеспечивать учет и бронирование своих работников, пребывающих в запасе, в установленном порядке, оповещать их по требованию военкомата и способствовать явке на пункты сбора.
  

Основные функции комитета по социальным вопросам

Основными задачами комитета по социальным вопросам являются реализация основных направлений деятельности Администрации городского округа город Сибай Республики Башкортостан в области социальной защиты населения и развития гуманитарной сферы.

Комитет по социальным вопросам осуществляет следующие функции:

- участие в составлении и осуществлении социальной политики в городском округе;

- рассмотрение предложений и обоснование о выделении средств для развития сферы образования, здравоохранения, культуры, спорта, молодежной политики;

- участие в разработке и проведении единой экономической и финансовой политики в области эффективного функционирования и развития образования, здравоохранения, культуры, спорта, молодежной политики и других направлений деятельности комитета;

- осуществление подготовки предложений о распределении ассигнований из бюджетов различного уровня, выделяемых на проведение отдыха и оздоровления детей в период летних каникул;

- подготовка на основе предложений отделов, муниципальных учреждений, входящих в состав комитета, целевых программ по различным направлениям деятельности, единых планов работы, осуществление контроля за их исполнением;

- подготовка и организация работы комиссий;

- координация, планирование и контроль за деятельностью органов исполнительной власти, входящих в состав комитета, взаимодействие по вопросам развития социальной сферы в пределах своей компетенции;

  организация отдыха и оздоровления детей в каникулярное время;

- обеспечение исполнения отдельных полномочий в области социальной поддержки граждан, осуществления семейной политики, развития социально-трудовых отношений, переданных в соответствии с законодательством;

- создание условий для массового отдыха населения, занятий физкультурой и спортом, пропаганды здорового образа жизни;

- контроль за обеспечением содержания зданий и сооружений муниципальных учреждений социальной сферы, обустройство прилегающих к ним территорий;

- организация и контроль, в пределах своей компетенции, за выполнением решений Совета, главы Администрации, его заместителя, курирующего социальную сферу;

- осуществление совместно со структурными подразделениями Администрации, общественными формированиями мер по устранению детской безнадзорности, социального сиротства, профилактике асоциального поведения подростков, охране прав детей, подростков, молодежи, воспитанию подрастающего поколения и созданию нормальных условий для их жизнедеятельности;

- подготовка и организация городских мероприятий в области спортивной и молодежной политики;

- проведение приема граждан, рассмотрение предложений, заявлений и жалоб горожан, принятие по ним решений в пределах своей компетенции;

- формирование условий для физического и духовного развития молодежи;

- поддержка молодежи и молодых семей, пропаганда здорового образа жизни;

- предоставление отчётных и организационно-распорядительных документов.