Связь с другими дисциплинами: «Экономика организации (предприятия)» (№ 5939); «Мировая экономика» (№ 6822); «Международные экономические отношения» (№ 8471).
Направление подготовки: 521600 Экономика.
ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ТЕОРИЯ
№ 5840
Содержание дисциплины: Этапы развития экономической мысли; предмет и метод экономической теории; права, типы, формы и виды собственности; основы теории рыночной экономики: содержание, функции и типология рынка, структура и инфраструктура рынка, спрос, предложение, виды эластичности; конкуренция и ее виды; теория потребительского потребления; кругообороты благ и доходов; издержки производства; прибыль и ее виды; теория рисков; внешние эффекты; переходная экономика; национальная экономика; равновесие совокупного спроса и совокупного предложения; экономические циклы; формы безработицы; инфляция и антиинфляционная политика; безработица и ее виды; налогово-бюджетная политика; кредитно-денежная система; экономический рост; международная торговля и торговая политика; платежный баланс и валютные курсы; внешнеэкономическая политика.
Компетенции: Знание методологии исследования рыночных отношений и системы государственного регулирования на уровне национальной экономики; умение анализировать внешнеэкономические связи с учетом их зависимостей с экономиками других стран, умение анализировать и использовать модели для выработки обоснованного принятия экономического решения.
Связь с другими дисциплинами: «Макроэкономика-2» (№ 6343); «Микроэкономика-2» (№ 6345); «Экономика организации (предприятия)» (№ 5939); «Менеджмент» (№ 1964)
Направление подготовки: 521500 Менеджмент
КАФЕДРА ЭКОНОМИКИ
И МЕНЕДЖМЕНТА
ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
№ 6784
Содержание дисциплины: Внешнеторговые сделки. Валютное регулирование и валютный контроль. Международный кредит. Регулирование внешней торговли России.
Компетенции: Знание внешнеэкономической политики государства; знание организаций внешнеэкономической деятельности на различных иерархических уровнях; умение определить и анализировать показатели, характеризующие эффективность внешнеэкономической деятельности предприятия (организации); навыки работать с
|
|
документами, обеспечивающими эффективность организации внешнеэкономической деятельности предприятия (организации).
Связь с другими дисциплинами: «Экономика организаций (предприятий)» (№ 5939).
Направление подготовки: 521600 Экономика.
ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
№ 353
Содержание дисциплины: Сущность и основные признаки процесса управления нововведениями. Содержание нововведений в организациях. Методологические основы инновационного менеджмента. Государственное регулирование инновационными процессами, стратегическое управление инновациями. Маркетинг в инновационной сфере организации инноваций. Планирование инновационных процессов. Финансирование инновационной деятельности. Оценка эффективности инноваций. Управление инновационными процессами. Инновационное предпринимательство.
Компетенции: Уметь формулировать и раскрывать сущность основных функций и методов управления инновациями, в том числе методов мотивации инновационной деятельности. Кроме того, студенты должны классифицировать новации, инновационные процессы, инновационные организации. Наиболее важным для студентов является умение выбирать, реализовывать инновационные стратегии как технологии инновационных преобразований. Неотъемлемой частью комплекса навыков при освоении данной дисциплины является умение студентов использовать систему показателей и критериев отбора инновационных проектов для реализации.
Связь с другими дисциплинами: «Экономика организаций (предприятий)» (№ 5939); «Основы менеджмента» (№ 6346).
Направление подготовки: 521600 Экономика.
ИССЛЕДОВАНИЕ СИСТЕМ УПРАВЛЕНИЯ
№ 385
Содержание дисциплины: Исследование и его роль в научной и практической деятельности человека; объект и предмет исследования; системный анализ в исследовании управления; разработка гипотезы и концепции исследования системы управления; функциональная роль исследования в развитии систем управления; логический аппарат исследования систем управления, приемы анализа и обоснования; состав и выбор методов исследования систем управления; исследование управления посредством социально-экономического экспериментирования; тестирование в исследовании систем управления; параметрическое исследование и факторный анализ систем управления; социологические исследования систем управления; экспертные оценки в исследовании систем управления; рефлексионное исследование систем управления;
|
