Основи підприємницької та управлінської діяльності
Методическое пособие - Маркетинг
Другие методички по предмету Маркетинг
ений організаторського таланту, внаслідок чого обов'язки адміністратора виявляються для нього непосильні.
. Поняття особистості і колективу. Структура особистості
У процесі діяльності, направленої на досягнення тієї чи іншої мети, формуються і виявляються вольові якості особистості.
Самостійність - це вміння ставити перед собою цілі й діяти. керуючись власними переконаннями, знаннями та уявленнями про те, як чинити у відповідних ситуаціях. Протилежна самостійності якість - це легке і некритичне запозичення чужих поглядів та форм поведінки.
Рішучість виявляється в тому, що людина своєчасно і без зайвих роздумів приймає достатньо обдумані рішення. Протилежна властивість -нерішучість.
Наполегливість - це якість, що забезпечує тривале і неослабне напруження енергії, спрямованої на досягнення мети. У викривленому вигляді наполегливість проявляється в упертості, тобто небажанні відмовитися від помилкового рішення
Близькою до наполегливості є витримка - вміння володіти собою.
Такі вольові якості. як сміливість, мужність, стійкість, дисциплінованість с вторинним по відношенню до названих вище.
Одним із найважливіших принципів психології є той, згідно якого психічні процеси та якості формуються в діяльності. Він особливо наявно підтверджується при знайомстві з вольовою сферою особистості. Завдяки тому, що людина виконує вольові дії, долає бар'єр у самому собі та в навколишньому світі, розвиваються її вольові якості.
Знання психічних процесів та станів дозволяє майбутнім спеціалістам краще розуміти людей і самих себе, демонструють, які психічні якості треба розвивати для того, щоб успішно працювати в обраній сфері людської діяльності.
Психологія особистості.
Людина являє собою біологічну істоту, що живе за законами природи. Вона народжується, дорослішає, розмножується, залишаючи собі подібних, хворіє, помирає.
Але разом із цим людина - це істота соціальна. З раннього дитинства вона підключається до встановленої системи суспільних відносин: засвоює знання, звичаї, правила поведінки, систему цінностей, виробляє певний світогляд.
Людина як член суспільства є особистість. Особистістю не народжуються, нею стають. Людині властиво не тільки пристосовуватись до умов життя але і активно їх змінювати. Змінюючи оточуючий світ своєю діяльністю, людина одночасно створює і свою особистість.
Отже особистість - це людина як член суспільства, яка пізнає, активно перетворює світ у процесі своєї діяльності.
Сукупність психологічних особливостей, таких, як темперамент, риси характеру, здібності, інтереси, переконання тощо утворюють психічний склад особистості. Він вирізняється певною постійністю. Однак все-таки стійкість психологічного складу відносна: вона може змінюватись під впливом умов життя, переміни діяльності, виховання тощо.
. Основні типи темпераменту особистості
Темперамент - це поєднання стійких вроджених психічних якостей, які визначають динаміку психічної діяльності людини.
Піл динамікою розуміють інтенсивність, темп і ритм процесів і станів, що складають психічну діяльність. Наприклад, одні люди енергійні, рухливі. інші -розсудливі, спокійні, холодні, треті - пасивні, повільні, в'ялі.
Стійкість властивостей темпераменту полягає в їхній відносній незмінності протягом значного періоду, а то і всього життя людини. Одні й ті ж самі властивості темпераменту виявляються в людині в різних видах діяльності й суттєво впливають на цю діяльність.
Типи темпераменту.
Розрізняють чотири типи темпераменту: холеричний, сангвінічний. меланхолічний та флегматичний.
Холерик дуже енергійний, поривчастий, неспокійний. Захоплюючись, працює напружено, із пристрастю, іноді марно витрачаючи сили. Йому притаманні швидкі, різкі рухи, поспішність у мовленні. Надзвичайно велика його емоційність, тому холерик, як правило, нетерплячий, запальний, але швидко відходить. Це людина гаряча, пристрасна, із настроєм, що швидко змінюється. Вона діє без вагань, швидко приймає рішення, які рідко переглядає чи змінює. Працювати і спілкуватись із нею не просто. Будь-які упущення, недоліки можуть викликати у холерика надто бурхливу реакцію.
Сангвінік енергійний, бадьорий, може довго працювати без утоми. Його рухи швидкі, міміка виразна. Він легко зосереджує увагу і швидко її переключає. Охоче береться за нову справу, але не завжди доводить її до кінця (легко захоплюється, - але швидко остигає). Часто поспішний у своїх рішеннях. Його емоційність підвищена: може сміятись із незначного приводу, може розсердитись через дрібницю. Але в цілому достатньо-врівноважений Настрій його нестійкий, але частіше сангвінік життєрадісний, комунікабельний, метикуватий. Із колегами він привітний,
Флегматик, як правило дуже спокійний. Його рідко можна побачити схвильованим. Настрій у нього стійкий, спокійний. Перед тим, як щось зробити, флегматик до дрібниць обдумує програму дій. Прийняті рішення виконує методично й невідступно. Замкнутий, погано почувається в незвичних обставинах. Його мовлення і рухи уповільнені. Міміка не виразна. Найчастіше він мовчазний, повільний. Віддає перевагу тому, щоб у всьому розібратися самостійно. Тільки в крайньому, випадку звертається по допомогу.
Меланхолік слабо активний, швидко втомлюється. Настрій його нестійкий, найчастіше сумний. Меланхоліку властиві глибокі переживання. Він дуже вразливий, часто ображається, некомунікабельний, стидається ?/p>