Предназначена для тех, кто в условиях российской, украинской, беларуской, казахской глубинки, при полном безденежье, мечтает создать высококонкурентную команду

Вид материала

Книга

Подобный материал:

• Модернизация образования города Апатиты в условиях изменения федерального законодательства, 139.71kb.
• Эдред Торссон «Северная магия: мистерии германских народов», 5428.35kb.
• Александр Паничев Бикин Тайга и люди, 2906.68kb.
• -, 424.26kb.
• Программа профессиональной переподготовки по специальности «Маркетинг» (рима, 17.8kb.
• Книга предназначена для тех, кто хочет научиться читать язык жестов, мимики, поз, 806.15kb.
• Книга предназначена для тех, кто стремится овладеть новой уникальной системой коучинга, 3857.06kb.
• Виктор Доброславович, 2475.06kb.
• Л. И. Волчкевич как не ошибиться, поступая в мгту им. Н. Э. Баумана советы професcора, 3032.34kb.
• Учебное пособие для высших учебных заведений Составление и общая редакция, 6781.85kb.

 

Теперь, когда Вы ознакомились с этим документом, позволю себе прокомментировать его. Начиная с первой строки, я буду последовательно выделять ту или иную фразу, ту или иную цитату и комментировать их. А выводы попробую сделать в самом конце.

Итак, начнем. «Уважая взаимную свободу личной, общественной и политической жизни, договорились о следующем» - обратите внимание на эти слова. Мы к ним вернемся.

«Прием на работу оформляется приказом (распоряжением) руководителя КЛУБА или должностного лица, наделенного правами приема и увольнения работников. Приказ (распоряжение) объявляется футболисту под расписку» - если настоящий контракт сопрягать с действующим законодательством о труде, то о настоящем мастерстве можно забыть.

Почему? Потому, что согласно КЗОТ, работник имеет право на выходные дни. Спросите у цирковых, много ли у них выходных дней? Сейчас я смотрю на контракт глазами тренера.

Необходимо так договариваться с футболистом, чтобы график рабочего времени регулировался условиями контракта и только ими по добровольному согласию сторон.
Для чего? Согласно КЗОТ, суббота и выходные – дни отдыха.

В таком варианте Вы можете подготовить не футбольных Мастеров, а в лучшем случае, ремесленников от футбола. «1.2. ФУТБОЛИСТ заявляет о своей полной приверженности и принадлежности КЛУБУ» - верх идиотизма. «Полная принадлежность клубу» на языке юриспруденции означает рабство!

А теперь вспомните слова вначале контракта: «Уважая взаимную свободу…». Как это может сочетаться? Мы еще вернемся к этому пункту.

На этом череда глупостей не заканчивается. «Он отдает в распоряжение КЛУБА весь спортивный потенциал» - каким мерилом измерить этот потенциал, и как оценить, весь потенциал отдан или что-то футболист оставил «про запас»?

Хочу, чтобы Читатель меня понял. Цель моей критики этого документа – не издеваться над дремучестью составителя, а показать, что можно и нужно менять в этом документе.
Возможно, кто-то из Вас, уважаемый Читатель, будет ответственен в свое время за составление контрактов.

Кто знает, возможно, мои замечания Вам помогут в будущем. «Делает все для того, чтобы поддерживать свою ценность как спортсмена и при возможности увеличивает ее, обязуется воздерживаться от всего, что может повредить ему добросовестно исполнять свои обязанности по настоящему контракту или же интересам КЛУБА» - на каком уровне поддерживать эту ценность? При какой возможности увеличивает ее? Где список того, что может повредить добросовестно исполнять свои обязанности?

Все это – словоблудие, пустопорожняя болтовня, которая не имеет абсолютно никакой юридической конкретики, а, следовательно, имеет ценность бумаги, на которой написана.
«1.3. Работа в КЛУБЕ является для ФУТБОЛИСТА основным местом работы» - очередная суперглупость. Ответьте на простой вопрос: как «полная принадлежность клубу» может сочетаться с понятием «основное место работы»? Если мы говорим об основном месте, то подразумеваем дополнительное.

А как же, в таком случае, «полная принадлежность клубу»? Составителям этого документа нужно определиться: либо рабство, либо основное место работы. Но, это еще не все, что я хотел сказать об этом предложении.

Если в контракте такое понятие, как «основное место работы» правомочно, то о полной отдаче футболистов можно только мечтать. Как может в полной мере футболист выкладываться, если у него есть еще, возможно, и не одна работа?

То, что современные футболисты играют, мягко говоря, неудовлетворительно, меня не удивляет. Но, то, что и контракты составляются на таком же уровне, для меня – шок.
Хотя, чему удивляться? Как пишем контракты, так и тренируем, так и, в конце концов, играем.

Вернемся к контракту. Термин «основное место работы» для футбола неприемлемо в принципе. Даже запаха этого термина не должно быть в контракте. Если футболист, кроме футбола занимается еще чем-нибудь, то это уже не футболист.

Еще один перл: «д) неукоснительно соблюдать все инструкции и директивы КЛУБА в отношении тактического плана футбольного матча, а также общего плана поездок, собраний и т.д.;» - тактический план футбольной матча это парафия главного тренера, а не клуба. Здесь достаточно ограничиться планами поездок и собраний.

Что касается тактического плана, то это:
- во-первых, является составной частью «беспрекословного подчинения всем указаниям главного тренера»;
- во-вторых, нельзя говорить о тактике вне стратегии;

О последнем я писал уже не один раз. Пункт «е) принимать участие в переездах футбольной команды как на территории России, так и за ее пределами, безоговорочно следовать по маршрутам и на транспортных средствах, предложенных КЛУБОМ;» - вполне можно сократить до «следовать по маршрутам, при переездах команды, на транспортных средствах, предложенных КЛУБОМ». Первая часть пункта – пустышка.

А такое могли придумать только у нас: «з) в установленное время использовать форму одежды и спортивную экипировку, определенные КЛУБОМ, рекламировать форму, которую выбирает КЛУБ, и не требовать никакого вознаграждения от стоимости рекламы;» - какой идиот будет делать работу, зная, что за нее он получит шиш без масла?

Если представитель клуба предлагает рекламировать форму, то рассказал бы, как это правильно делать, а заодно объяснил бы, почему за эту работу футболист получит устную благодарность (если получит). «и) без письменного разрешения КЛУБА не принимать никакого предложения (предложений) о персональной рекламе;» - любая коммерческая деятельность футболиста, какой бы она ни была, должна быть запрещена на все время действия контракта.

Даже странно, почему существует такой пункт. Это говорит только о том, что в футбольных клубах, в этом отношении, имеет место бардак.

А теперь об очень интересном пункте: «к) не вмешиваться в решение вопросов, которые входят в компетенцию руководства и тренеров КЛУБА и заявлять о всех предпринимаемых кем-либо действиях, которые могли бы нанести ущерб интересам КЛУБА;» - первая часть этого пункта является частью пункта «2.1 б)» и поэтому не имеет смысла.

Далее, поговорим о стукачестве: «заявлять о всех предпринимаемых кем-либо действиях, которые могли бы нанести ущерб интересам КЛУБА» - согласитесь, интересный пункт!
Говорил, говорю и буду говорить о том, что в каждом клубе должна функционировать служба безопасности.

В бедном клубе это может быть один сотрудник, а в богатом клубе – целая служба. И это норамально.

Выявлять действия, ведущие к нанесению ущерба для клуба – их парафия! Футболисты этим заниматься не обязаны. Это их добровольное право, а не обязанность!

Обязанность футболиста – хорошо играть, а не стучать. Стукачество приводит к созданию в команде атмосферы взаимной подозрительности. Ничего хорошего от этого ждать не приходится.

Далее. «л) поддерживать репутацию КЛУБА во время публичных контактов с болельщиками, с радио-, теле- и кинорепортерами;» - это пункт, сам по себе правильный. Но, подобная практика в команде должна быть сведена к минимуму.

Для общественных коммуникаций существует пресс-секретарь клуба. Моя бы воля, отменил бы частные интервью со своими футболистами. Это отнимает время и питает почву для создания СМИ жареных «фактов».

Футболисты должны общаться с болельщиками только на плановых встречах и не более того. А для СМИ, как я уже говорил, существует пресс-секретарь и главный тренер.

Не люблю лукавства и явно проявляемого неуважения к футболисту: «2.2. Перечень обязанностей ФУТБОЛИСТА, установленный п. 2.1 настоящего контракта, не является исчерпывающим. ФУТБОЛИСТ несет и другие обязанности в соответствии с настоящим контрактом, другими документами КЛУБА, ФИФА, УЕФА, РФС, ПФЛ, а также действующим законодательством РФ.» - если перечень не является исчерпывающим, то потрудитесь ребята «огласить весь список» в дополнениях к контракту.

Футболист должен видеть, что он обязан делать. А не полагаться на милость руководства, которое, возможно, не прибегнет к наказанию за невыполнение обязанностей, озвученных в других документах.

Футболист не обязан изучать перечисленные документы в контракте на предмет своих обязанностей. Все обязанности футболиста должны быть перечислены, либо в контракте, либо в дополнениях к нему.

То же можно сказать и об обязанностях клуба. И еще. Оплата труда футболиста должна быть гибкой и зависимой от системы штрафов и бального оценивания его труда, как на тренировках, так и во время официальных и товарищеских игр.

И последнее. «8.5. После расторжения контракта ФУТБОЛИСТ обязан не раскрывать и не использовать в своих интересах и в интересах третьих лиц коммерческую тайну или конфиденциальную информацию о деятельности КЛУБА. » - а если нарушит, то что ему будет?

Доказать это практически невозможно, а если и возможно, то нет инструмента для наказания. А если нет, то этот пункт – глупость.

Моральный тормоз в этом плане может быть только один – клятва. Если футболист в ладах со своей совестью, то ему будет тяжело идти на нарушение своего слова. Знаю, что у многих мои слова вызывают улыбку.

Ну, что тут поделаешь, других предохранителей здесь не придумаешь. Институт клятвы в клубе нужен. Правда, в трансфертном футболе он приобретает карикатурные формы. Но, это уже детали.

Я не подвергаю контракт 100%-ной экспертизе. Вышеприведенный анализ призывает каждого, кто составляет или подписывает контракт, быть внимательным и сосредоточенным при его подписании.

Текст контракта нужно изучать обязательно! При этом никого не стесняясь. Особенно тщательно нужно изучать абзацы, которые написаны мелким, очень мелким шрифтом. Один известный миллиардер говорил, что приступает к изучению документа именно с текста, написанного мелким шрифтом.

Делайте так и Вы, господа футболисты! Что касается мелкого шрифта, то это равносильно присвоению Вам звания "ЛОХА", и только от Вас зависит, освободитесь Вы от такого оскорбления или нет.


---------------------


Резюме


Как Вы заметили, конкретных методик в этой книге нет. Это не случайно. Помогают, как известно, идущему. Писать конкретные методики – переставлять ноги этому идущему. Зачем так умалять творческий потенциал Читателя?

Знаю, что моя книга вызывает ощущение утопичности, чего-то идеального и нереалистичного. Один известный тренер назвал меня Кампанеллой, который написал знаменитое произведение «Город солнца».

Легче всего навесить ярлык, но тяжелее реализовать задуманное. Все, о чем я написал, материализовать абсолютно реально. Было бы желание.

Еще раз хочу повторить одну важную мысль. Что бы Вы ни делали, чего бы ни желали, у Вас обязательно должен быть ориентир, эталон, идеальная модель, называйте, как хотите.

Если Вы к чему-то не стремитесь, то что, в таком случае, Вы делаете? Что бы Вы ни имели, у Вас должно быть то, что не имеет цены. Это футбольные идеалы. Если у Вас их нет, то определитесь в этом плане.

Футбольные идеалы это и есть Ваш творческий стержень. Это то, что поможет Вам не дрогнуть перед любыми испытаниями.


---------------------------


Заключение


У меня, как у автора книги, есть к Вам большая просьба. Сделайте электронные копии этой книги и передайте, хотя бы двоим своим друзьям, знакомым, родственникам, единомышленникам, оппонентам. Таким образом, с книгой будут знакомиться все больше людей.

А если не сочтете за труд зайти на два-три форума болельщиков и на сайты двух-трех команд, где сообщите о наличии этой книги на сайте «Неизвестный футбол», то окажете своему национальному футболу неоценимую услугу. Неоценимую не потому, что моя книга это шедевр. Неоценимую потому, что люди увидят, что на этом свете существует альтернативный взгляд на футбол.

А плюрализм (разнообразие мнений) всегда способствовал прогрессу. Это приведет к очевидному. Так называемый массовый футбол приобретет новое качество.

Не могу гарантировать повсеместный взлет игровых командных кондиций тысяч футбольных команд, но, то, что массовый футбол, в лице отдельно взятых команд, станет лучше, в этом у меня нет никаких сомнений. Желаю Вам, уважаемый Читатель, каких бы футбольных взглядов Вы не придерживались, реализовать задуманное, сделать все, чтобы Ваша мечта стала явью.

С любовью и уважением, Александр.