А. А. Ташкинов (Пермский государственный технический университет)
Вид материала | Документы |
Содержаниезаместителя декана по внеучебной работе Пермского государственного технического университета |
- Немцы в Прикамье. ХХ век: Сборник документов и материалов в 2-х томах / Т. Публицистика., 3577.77kb.
- О. И. Богословская (Пермский университет), М. Н. Кожина (Пермский университет),, 5183.1kb.
- Федеральное агентство по образованию Пермский государственный технический университет, 171.98kb.
- Осрб 1-36 04 02-2008, 702.53kb.
- «Современные проблемы управления риском», 100.13kb.
- Федеральное агентство по образованию пермский государственный технический университет, 63.7kb.
- Пермский Государственный Технический Университет Кафедра физической культуры, 474.5kb.
- С. В. Мильчаков Пермский государственный технический университет, 232.92kb.
- Министерство образования Российской Федерации Пермский государственный технический, 41.66kb.
- Отчет о работе объединенного диссертационного совета дм 212. 189. 07 при гоу впо «Пермский, 180.8kb.
заместителя декана по внеучебной работе
Пермского государственного технического университета
1.Общие положения
- На должность заместителя декана по внеучебной работе назначается лицо, имеющее высшее образование и стаж работы на педагогических или административных должностях не менее 2 лет.
- Назначается и освобождается от занимаемой должности приказом ректора по представлению декана.
- Руководствуется в своей работе Законодательством РФ, Уставом университета, приказами и распоряжениями ректора, правилами внутреннего распорядка, настоящей должностной инструкцией, другими нормативными актами.
- Подчиняется непосредственно декану факультета.
- Осуществляет свою деятельность во взаимодействии с Управлением внеучебной работы (УВР), действующим на основании Положения об УВР.
- В случаях временного отсутствия заместителя декана по внеучебной работе (отпуск, болезнь и т. п.) его обязанности исполняет один из заместителей декана, назначенный распоряжением декана.
2.Должностные обязанности
Заместитель декана по внеучебной работе:
2.1.Осуществляет непосредственно организацию внеучебной работы со студентами на факультете.
2.2.Осуществляет планирование внеучебной работы со студентами, обеспечивает составление и хранение документации, необходимой для организации внеучебной деятельности на факультете.
2.3.Участвует в решении вопросов финансирования внеучебной работы факультета.
2.4.Осуществляет организационное и методическое обеспечение работы кураторов студенческих групп, преподавателей, ведущих внеучебную работу, участвует в организации системы повышения квалификации кураторов и преподавателей в сфере воспитательной деятельности.
2.5.Оказывает помощь в проведении профилактико-оздоровительной работы среди студентов.
2.6.Организует работу по профилактике девиантного поведения молодежи, в т. ч. по профилактике наркомании, ВИЧ-инфекции и алкоголизма.
2.7.Организует досуг и творческую деятельность студентов на факультете.
2.8.Обеспечивает участие студентов факультета в мероприятиях, проводимых ПГТУ, вышестоящими субъектами государственного и муниципального управления, другими вузами, учреждениями и организациями.
2.9.Осуществляет взаимодействие с администрацией общежитий, в которых проживают студенты факультета.
2.10.Организует поощрение студентов за активное участие в общественной жизни факультета и университета.
2.11.Осуществляет взаимодействие с молодежным объединениям, представляет интересы студентов факультета в вышестоящих органах управления, государственных и общественных организациях.
2.12.Организует и проводит индивидуальную работу со студентами по вопросам соблюдения правил внутреннего распорядка, быта и т. д.
2.13.Организует информационное обеспечение внеучебной деятельности факультета в средствах массовой информации, в фото - и видеолетописях, а также деятельности УВР на факультете.
2.14.Совместно с деканом факультета проводит работу по совершенствованию методов и форм внеучебной работы со студентами.
2.15.Совершенствует свою профессиональную подготовку, организационно-педагогические знания и умения; а также ведет научно-методическую работу в соответствии с профилем деятельности.
3.Права
Заместитель декана по внеучебной работе имеет право:
- В пределах своей компетенции подписывать и визировать документы, касающиеся внеучебной деятельности, обязательные к выполнению подразделениями факультета.
- Знакомиться с проектами решений администрации университета, касающимися внеучебной деятельности на факультете.
- Получать информацию и документы от администрации университета, необходимые для выполнения служебных обязанностей.
- По распоряжению декана являться представителем факультета в различных организациях района, города, области, входить в состав Воспитательного совета университета.
- Входить в состав Ученого совета факультета с правом решающего голоса; выносить вопросы организации внеучебной работы на его заседания и оперативные совещания у декана.
- Входить в состав Административного совета общежития, в котором проживают студенты факультета.
- Участвовать в работе стипендиальной комиссии факультета, в распределении средств ФМС, средств материального поощрения.
- Представлять декану предложения на поощрение или наказание сотрудников и студентов за успехи или упущения в организации внеучебной деятельности студентов.
- По согласованию с деканом распоряжаться финансовыми средствами факультета, выделенными на организацию внеучебной деятельности.
- Осуществлять взаимодействие с различными учреждениями города и области, подразделениями университета по роду своей деятельности.
4.Ответственность
4.1. Заместитель декана по внеучебной работе несет ответственность за надлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и нормативными актами ПГТУ.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, несет ответственность в соответствии с действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.
4.3. За причинение материального ущерба несет ответственность в соответствии с действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.