Блок-схема. Формирования прибыли строительной организации в 2006 году
Вид материала | Лекция |
СодержаниеГенеральный договор |
- Блок-схема формирования технико-экономических показателей производственно-хозяйственной, 6.51kb.
- Контрольные вопросы по дисциплине «модели и алгоритмы обработки информации», 27.51kb.
- Практическая работа 2 Формирование и использование чистой прибыли коммерческой организации, 1106.22kb.
- Отчёт по преддипломной практике, 219.94kb.
- Пояснительная записка Разработчик: ОАО градъ, г. Тюмень Генеральный директор, 252.86kb.
- Методика эксперимента спектрально-кинетические характеристики замедленной флуоресценции, 76.57kb.
- Контроль исполнения требований документа 13 приложение блок- схема процесса управления, 662.63kb.
- Е. А. Ларичева Развитие инновационной культуры на предприятии, 103.26kb.
- Тема проекта. Определение эффективности работы строительной организации с коллективной, 173.13kb.
- Реферат сущность, функции и источники формирования прибыли, 171.38kb.
Лекция 2
Блок-схема. Формирования прибыли строительной организации в 2006 году.

БЛОК 1
- Инвестиции.
- Ценообразование.
- ТЭП (технико-экономические показатели проекта).
- Договорные отношения между генподрядчиком, заказчиком и другими контрагентами рынка.
БЛОК 2
- Материалы, детали и конструкции МЕП (материалоемкость продукции) – отношение стоимости материалов к годовому объему строительных работ в денежном выражении.

- Средняя списочная численность строительно-производственного персонала (чел.)

- Основные производственные фонды (ОПФ) – силовые и рабочие машины, инвентарь.
- ФО (фондовая отдача)

- ФВ (фондо-вооружоного труда)

- МВ (механо-вооруженного труда)

- ФЗП (фонд заработной платы)

- Годовые амортизации
рассчитывают в соответствии с амортизационной политикой данной организации равномерным или ускоренным методом
Специализация по видам строительной деятельности.
Генподрядные строительные организации выполняют:
- Общестроительные работы по выполнению стен, несущих и ограждающих конструкций, кровли.
Субподрядные:
- На выполнение отдельных видов работ, требующих специальных навыков и образования (отделочные, электромонтажные, санитарно-технические, земляные работы)
При строительстве подрядным способом между заказчиком и строительной организацией заключается генеральные, субподрядные и прямые договора.
Генеральный договор – заключается между заказчиком-застройщиком и генподрядчиком на всю стоимость работ по объекту.
Субподрядный договор – заключается генподрядной и специализированной строительной организацией на выполнение отдельных видов специальных работ.
Прямой договор – на выполнение отдельных комплексов работ заключенных между заказчиком-застройщиком и строительной организацией, миную генподрядчика.
Специализация
Это общественная форма разделения труда. Виды: технологическая и отраслевая.
Технологическая – заключается в создании строительной организации по определенному виду работ.
Отраслевая – создание и развитие организации для возведения объектов определенной отрасли и видов строительства (нефтяные отрасли, заводы)
Общий уровень технологической специализации.



Уровень внутренней технологической специализации:


Уровень внешней технологической специализации:


Задача № 1
По строительству электромеханического завода в планируемом году необходимо выполнить объем строительных работ на сумму 2 млн. руб. Из них подрядным способом – 1,8 млн. руб.
По строительству дизельного завода. Объем строительных работ – 2,5 млн. руб. Из них подрядным способом – 2,2 млн. руб.
Определить уровень подрядных работ по строительству заводов и сделать вывод на каком заводе монтажные работы ведутся более эффективно.
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |