Программа развития «Адаптивная школа»

Вид материалаПрограмма

Содержание


2005-2006 учебный год
2. Принцип реальности
4. Принцип демократичности
6. Принцип природосообразности
7. Принцип эффективности социального взаимодействия
Модель выпускника
Этапы: Диагностический этап
На 1 ступени – начальная школа
К моменту окончания начальной школы обязательными являются
Функции управления
6.5. Ресурсное обеспечение выполнения Программы
Подобный материал:
  1   2   3

 

ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ

«Адаптивная школа»

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

СРЕДНЕЙ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ШКОЛЫ № 75

г. Иркутска

 

 



1. Краткая аннотация Программы


Программа развития муниципального общеобразовательного учреждения средней общеобразовательной школы № 75 г. Иркутска (МОУ СОШ № 75 г. Иркутска, далее по тексту - школа) на 2009 – 2014 годы представляет собой долгосрочный нормативно – управленческий документ. Она характеризует имеющиеся достижения и проблемы, основные тенденции, главные цели, задачи и направления обучения, воспитания, развития учащихся и особенности организации кадрового и методического обеспечения педагогического процесса и инновационных преобразований учебно-воспитательной системы, основные планируемые конечные результаты, критерии их оценивания.

Школа должна помочь ребенку удовлетворить свои образовательные запросы, свое человеческое начало, выработать положительную систему мировоззрения. В процессе реализации Программы в рамках деятельности школы предполагается развитие модели адаптивной школы, которая всесторонне учитывает сущность, содержание, организацию, а также условия и факторы продуктивного процесса обучения и воспитания, объединенные в выделенных приоритетах:
  • личность участников образовательного процесса (учителя, ученика, родителя), ее самооценка, развитие;
  • гуманизм как основа образовательного процесса, определяющего место человека в обществе.


Адаптация есть многоаспектное приспособление индивида к социальной среде обитания.

Адаптация – изменение живого существа под воздействием внешней среды и результат этого изменения (Краткая философская энциклопедия. М: Прогресс: Энциклопедия, 1994, с. 364).

Модель адаптивной школы – воспитательно – образовательное учреждение, которое "стремится, с одной стороны, максимально адаптироваться к воспитанникам с их индивидуальными особенностями, с другой – по возможности гибко реагировать на социокультурные изменения среды" (Е.А.Ямбург).


В разработке Программы использованы следующие нормативно – правовые документы:
  • Конвенция о правах ребенка.
  • Закон Российской Федерации «Об основных гарантиях прав ребенка».
  • Закон Российской Федерации «Об образовании».
  • Национальная доктрина образования в Российской Федерации,    одобренная постановлением Правительства Российской Федерации от 04.10.2000 г.
  • Концепция модернизации российского образования на период до 2010 года.
  • Типовое Положение о школе.
  • Устав МОУ СОШ № 75 г. Иркутска.



2. Информационная справка


МОУ средняя общеобразовательная школа № 75 г. Иркутска ориентирована на обучение и воспитание учащихся, а также развитие их физиологических, психологических, интеллектуальных особенностей, образовательных потребностей с учетом их возможностей, личностных склонностей, способностей. Это достигается путем создания адаптивной педагогической системы, благоприятных условий для общеобразовательного, умственного, нравственного и физического развития каждого учащегося.

Управление школой осуществляется на основе демократии, гласности, самоуправления. Стратегическое руководство образовательной политикой принадлежит педагогическому совету школы. Непосредственное управление педагогическим процессом реализует директор школы и его заместители по учебно-воспитательной, воспитательной работе, ОБЖ и ДП, хозяйственной части. 


Общая характеристика школы


Год ввода в эксплуатацию – 1963.

Адрес школы: г. Иркутск, ул. Академическая, 5. Телефон/факс 425059.


Нормативные документы, регламентирующие деятельность учреждения:
  • Свидетельство о государственной регистрации права. Серия 38 АГ № 598015 от 15 мая 2007 года.
  • Свидетельство о государственной аккредитации серия АА 168 418 от 03.03.2006 года.
  • Лицензия на право осуществления образовательной деятельности серия А № 054 594 от 30.09.2005 года.
  • Устав МОУ СОШ №75 г. Иркутска. 2008 год.
  • Свидетельство о постановке на учет юридического лица в налоговом органе. Серия 38 № 001918081.


Школа имеет центральное отопление, холодное и горячее водоснабжение, канализацию, столовую, спортзал, актовый зал (совмещен со столовой), оборудованные кабинеты. Для медицинского обслуживания учащихся оснащены медицинский и стоматологический кабинеты. Библиотека имеет в своем фонде 4530 экземпляров учебников и 12008 экземпляров методической и художественной литературы. Для обеспечения безопасности в здании школы установлены тревожная кнопка, охранная и пожарная сигнализация.


Характеристика внешней среды


Школа расположена в районе 3-го поселка ГЭС г. Иркутска, особенностью которого является проживание на его территории этнической группы цыган. Большой сектор микрорайона школы – частные дома, дома барачного типа, в которых достаточно недорогое съемное жилье. Одна из острых проблем школы – миграция семей, выезжающих из поселков и деревень и не имеющих постоянного жилья. 24 семьи живут в садоводствах, некоторые из которых расположены за 12 - 17км от школы. Социальные проблемы учащихся школы несколько острее, чем в большинстве образовательных учреждений города. А социальная неустроенность семей ведет к более частому проявлению социально-негативных явлений в поведении детей.

Школа является практически единственным социокультурным учреждением микрорайона.

Структурным подразделением школы является детский клуб по месту жительства «Молния».

В течение многих лет сохраняются связи с расположенными в микрорайоне школы МДОУ

№ 115 и № 114, воспитанники которых ежегодно закомятся со школой в «Дни открытых дверей», посещают курсы подготовки будущих первоклассников. Учащиеся школы регулярно выступают в детских садах с концертами художественной самодеятельности, учителя школы – перед родителями на собраниях.

Параллельно с обучением в школе учащиеся третьей ступени осваивают профессии повара, парикмахера, оператора ЭВМ на базе Центра образования № 14.

Постоянными партнерами школы в организации различных мероприятий являются районная библиотека № 10 и детская библиотека Академгородка. Совместно с коллективами библиотек проводятся встречи с интересными людьми города и округа, литературные вечера, «Рождественские посиделки», конкурсы творческих работ учащихся и т.д.

Хорошими друзьями школы являются сотрудники ИНЦ СО РАН. Традицией школы стало посещение учащимися институтов Академгородка (институтов геохимии, органической химии, СИФиБРа), знакомство с научно-исследовательской деятельностью ученых. Учащиеся школы представляют свои исследовательские работы на научно-практических конференциях, организованных школьной комиссией Президиума ИНЦ СО РАН.

Многие годы длится сотрудничество школы с ОАО «Кран-Сервис», Благотворительным Фондом имени Ю. Тена. Благодаря поддержке организаций, традиционным стало проведение мероприятий для жителей микрорайона: «День Матери», «День пожилого человека», «Масленица», «И помнит мир спасенный…» (декада, посвященная Дню Победы).


Сведения об учащихся


В течение последних трех лет отмечается отрицательная динамика численности контингента учащихся школы:




По состоянию на 1 сентября  2008 года в школе обучаются 710 учащихся,  из них на I ступени обучения 269 учащихся (12 классов-комплектов), на II ступени обучения — 353 учащихся (16 классов-комплектов), на III ступени обучения – 96 учащихся (4 класса-комплекта). Средняя наполняемость классов – 25 человек. Занятия проводятся в две смены при шестидневной рабочей неделе. Организованы три группы продленного дня: для учащихся первых классов и учащихся 2г и 5в специальных классов с ЗПР.


Характеристика педагогического персонала


В школе работает достаточно квалифицированный и стабильный коллектив. Школа полностью укомплектована кадрами. В настоящее время в школе работают 64 педагога. В том числе:
  • молодых специалистов – 4 (6,3%).

Кроме того:
  • учителей-совместителей – 1 (1,6%);
  • учителей, находящихся в декретном отпуске – 3 (4,7%);

имеют образование:
  • высшее – 49 (76,6%);
  • среднее специальное педагогическое – 13 (20,3%);
  • неоконченное высшее – 2 (3,1%);
  • обучаются заочно – 2 (3,1%).


56 учителей школы (87,5%) имеют квалификационные категории:
  • высшую – 16 (25%);
  • первую – 24 (37,5%);
  • вторую – 16 (25%).





Стаж педагогической работы составляет:
  • от 2 до 5 лет – 4 чел. (6,3%);
  • от 5 до 10 лет – 8 чел. (12,5%);
  • от 10 до 20 лет – 11 чел. (17,2%);
  • свыше 20 лет – 41 чел. (64,1%).


По возрастным группам коллектив педагогов распределен следующим образом:
  • до 30 лет – 9 чел. (14,1%);
  • от 31 до 40 лет – 12 чел. (18,8%);
  • от 41 до 50 лет – 10 чел. (15,6%);
  • от 51 до 55 лет – 15 чел. (23,4%);
  • от 56 до 60 лет – 3 чел. (4,7%);
  • свыше 60 лет – 15 чел. (23,4%).

17 учителей школы (26,6%) награждены почетными знаками «Отличник народного просвещения» и «Почетный работник общего и профессионального образования»


Учителя и педагоги школы в системе повышают свой образовательный уровень, о чем свидетельствуют данные о курсовой переподготовке за три года:
  • 2005-2006 учебный год – 62 чел. (88,6%);
  • 2006-2007 учебный год – 48 чел. (72,7%);
  • 2007-2008 учебный год – 56 чел. (87,5%).




В текущем учебном году курсы повышения квалификации прошли 36 учителей и педагогов школы.


Характеристика семей учащихся


По социальному положению семьи учащихся школы распределяются следующим образом:
  • полные семьи – 441
  • семья без матери – 27
  • семья без отца – 224
  • многодетные семьи – 71
  • высокий материальный уровень – 10
  • средний материальный уровень – 467
  • низкий материальный уровень – 193
  • нуждающиеся семьи (за чертой бедности) – 25
  • благополучные семьи – 504
  • неблагополучные семьи:

- родители злоупотребляют алкоголем – 10

- родители наркоманы – 1

- родители не оказывают должного внимания детям – 68

- родители не справляются с воспитанием – 45
  • семьи, нуждающиеся в социальной помощи:

- в одежде – 32

- в канцтоварах для обучения – 62

- в питании, проездных билетах – 205

- в другой помощи – 3
  • жилищные условия:

- снимают жилье – 36

- проживают в садоводствах – 24

- проживают в частном доме – 100

- проживают в отдельной квартире – 486

- проживают в общежитии – 44

- не имеют жилья – 6

При таком разнообразном социальном уровне семей учащихся, родительский заказ весьма дифференцирован: от полного отсутствия  до требования высокого качества образования, необходимого для дальнейшего обучения; воспитания нравственного, ответственного, способного к продуктивной деятельности человека.


Состояние материально-технической базы


 

Кол - во

Состояние

оптимальное

допустимое

критическое

Спортивный зал

1




+

 

Спортплощадка на территории школы

1




+

 

Хоккейный корт

1




+




Актовый зал, совмещенный со столовой

1




+

 

Кабинеты технологии по обработке:

-    дерева

-    металла

- ткани

- пищи



1

1

1

1






+

+

+

+

 

Кабинеты:

-         русского языка

-         иностранного яз.

-         математики

-         химии

-         биологии

-         физики

-         истории

-         географии

-         начальных кл.

-         информатики

- музыки


3

2

2

1

1

1

1

1

7

2

1





+

+

+

+

+

+

+

+

+

+

+

 

Компьютер

33




+




Ноутбук

1

+







Принтер

9




+




Сканер

3




+




М/м проектор

1




+




Телевизор

3




+




Медицинский кабинет

1




+




Библиотека

1




+





Здоровье детей


Показатели состояния здоровья школьников в динамике за три года следующие:




параметры статистики

2005-2006

2006-2007

2007-2008

дина

мика

кол-во

%

кол-во

%

кол-во

%

1

Число учащихся на конец года

880

766

716

-

2

Практически здоровых детей

123

14,0%

97

12,7%

108

15,1%

+

3

Детей, имеющих отклонения в здоровье

475

54,0%

426

55,6%

319

44,6%

-

4

Детей, имеющих хронические заболевания

282

32,0%

243

31,7%

289

40,4%

+

Приведенные в таблице данные показывают, что в течение последних двух лет процент практически здоровых детей увеличился на 2,4. Количество детей, имеющих отклонения в здоровье, уменьшилось на 11 %. Но число учащихся, имеющих хронические заболевания, увеличилось на 8,7 %. Самыми распространенными видами заболеваний являются патология опорно-двигательного аппарата (29,1%), эндокринные расстройства и нарушения обмена веществ (14,5%), болезни желудочно-кишечного тракта (5,4%).




1 – процент практически здоровых детей;

2 – процент детей, имеющих отклонения в здоровье;

3 – процент детей, имеющих хронические заболевания.

 

Уровень успеваемости и качества знаний

 

 

2005-2006 учебный год

2006-2007 учебный год

2007-2008 учебный год

Успеваемость

99,7%

99,6%

99,8%

Качество

33,2%

31,2%

30,6%

Медалисты

1

-

1

 

Приведенные выше данные показывают, что при достаточно стабильном проценте успеваемости качество знаний учащихся в течение трех лет снижается. Значит, особое внимание педагогам школы следует уделять работе с мотивированными на учебу детьми и учащимися, имеющими одну «тройку». По итогам 2007-2008 учебного года таких учеников в школе 38 (5,3%).


3. Аналитико – прогностическое обоснование


Необходимость разработки данной Программы развития модели адаптивной школы определяется из анализа внешних и внутренних факторов.


Анализ внешних факторов


Стратегия модернизации образования, одобренная Правительством РФ, ставит для общего образования новые ориентиры в образовательных целях школы. Эта стратегия задает новые требования к ступеням школьного образования в целом:
  • четырехлетняя начальная школа;
  • относительная завершенность общего образования в основной школе;
  • возможность индивидуального выбора профиля учащимися на старшей ступени школы.

Существующие сегодня традиционные для массовой школы модели организации образовательного процесса на различных ступенях общего образования нуждаются в существенной модернизации, поскольку от них в огромной степени зависит целостное обновление содержания образования, получение школьниками нового опыта, адекватного современным требованиям жизни.

Смена парадигмы образования от традиционной к личностно – ориентированной, переход образования на государственные стандарты требуют от школы совершенствования, от педагога – изменения, становления его как профессионала, глубоко знающего свой предмет и легко ориентирующегося в инновациях, психологических процессах, владеющего разными технологиями преподавания своего предмета.

Существующие проблемы нынешней массовой школы, на наш взгляд, следующие:
  • показатели здоровья и эмоционального благополучия детей неудовлетворительны;
  • невелируется индивидуальность детей, на уроках преобладает отчужденный стиль общения педагога с детьми, "безличный " подход к учащимся;
  • сохраняется чисто формальная, "зуновская" ориентация образования, отсутствует выраженная направленность на развитие ребенка;
  • слабая практическая и деятельностная направленность образовательного процесса;
  • недостаточность школьных форм социализации для решения индивидуальных задач взросления, отсутствие возможностей самоорганизации, самостоятельного и коллективного социального действия подростков в школе.

Исходя из анализа данных факторов, считаем необходимым:
  • выработку и реализацию качественно нового, личностного и развивающе ориентированного образования на основе сохранения и поддержки индивидуальности ребенка;
  •  создание условий для предметно – нравственной среды, стимулирующей коммуникативную, игровую, познавательную, физическую и другие виды активности ребенка, организованную в зависимости от возрастной специфики его развития;
  • интенсивное включение в образовательный процесс школы возможностей дополнительного образования (кружки, секции, студии);
  • создание условий и механизмов внутри школы для возникновения детских общественных организаций, ученического самоуправления;
  • формирование устойчивости к асоциальным влияниям, к возникновению вредных привычек и неадекватных способов поведения;
  • создание условий для осознанного выбора каждым учащимся своей образовательной траектории.

Нельзя оставить без внимания и демографический фактор. Микрорайон школы "стареет", численность учащихся существенно снижается. Анализ численного состава контингента учащихся за 2005 – 2008 гг. показывает, что он сократился на 164 человека. Это предопределяет необходимость сохранения учащихся, а значит - найти школе свою "привлекательность" для родителей, учащихся.

На основе изучения социума школы, учитывая, что в микрорайоне нет других учреждений для детей, можем сделать вывод, что необходимо по максимуму привлечь к сотрудничеству учреждения дополнительного образования, чтобы обеспечить занятость детей по интересам.

Возникает и кадровый вопрос. Учитывая, что большинство учителей (93 %) имеет большой стаж работы и в возрасте (51,6%), это "разрешается" естественно, выходом педагога на пенсию. Администрации школы необходимо спланировать работу по привлечению в коллектив молодых специалистов в качестве учителей.


Анализ внутренних факторов


Положительными в работе школы являются следующие моменты:
  • достаточно высокий и стабильный кадровый потенциал;
  • двухсменный режим работы, пятидневка для первоклассников;
  • система работы с родителями, поддержка ими инновационных процессов в школе;
  • начало формирования ученического самоуправления;
  • система и координация деятельности всех структур коллектива администрацией школы;
  • соблюдение прав и свобод участников образовательного процесса;
  • формирование навыков здорового образа жизни через введение в учебный план школы курсов «Полезные привычки» (1 ступень), «Полезные навыки» (2 ступень), «Полезная прививка» (3 ступень), «Выбираю жизнь» (2 ступень);
  • гражданско–нравственная направленность воспитательной системы; существование в школе единственного в области Музея истории русского флота;
  • стабильная и разнообразная система дополнительного образования школы.

Эти факторы позволяют выйти школе на более высокую ступень – создание модели адаптивной школы, где в основе лежит личностно – ориентированный подход в обучении и воспитании ребенка.

Вместе с тем анализ внутренних факторов позволяет выявить и недостатки в работе коллектива и их причины:
  • слабая подготовленность педагогического коллектива к инновационным процессам;
  • недостаточная материально – техническая база;
  • неумение или нежелание некоторых педагогов видеть учащихся и родителей равноправными участниками образовательного процесса, осуществлять индивидуальный и дифференцированный подход к ним;
  • снижение творческой активности учащихся;
  • низкая мотивация учащихся к обучению, нежелание учиться, особенно в основной школе;
  • самоустранение части родителей от воспитания своих детей;
  • сравнительно низкий показатель качества обученнности учащихся.

Для решения проблемы повышения качественного уровня обученности необходимо ввести два стандарта содержания образования. Это стандарт обязательной общеобразовательной подготовки, которого должен достичь каждый школьник – "ученик должен" и стандарт повышенной подготовки, который может выбрать для себя интересующийся способный ученик – "ученик может".

Организация учебно – воспитательного процесса, основанного на дифференциации, предполагает:
  • воспитание индивидуальности – создание условий для выбора содержания учебного материала в соответствии с собственными интересами личности, своими возможностями;
  • воспроизводство и рост интеллектуального потенциала социума – использование возможностей каждого члена социума для максимального развития его интеллектуального и творческого потенциала, последующего профессионального самоопределения.

Наиболее оптимальной формой организации данного процесса в школе являются предпрофильные и профильные классы. Отсутствие профилей в нашей школе не удовлетворяет запросы учащихся и родителей по максимальному развитию потенциала учащихся и последующего профессионального самоопределения.

Все выявленные в ходе анализа проблемы влияют на качество образования выпускников, их адаптацию к современной социальной среде.

С другой стороны, школа не обеспечивает полностью противоречия между массовым характером обучения и индивидуальным способом усвоения знаний.

В связи со всем вышесказанным считаем необходимым и приемлемым создание модели адаптивной школы.


4. Концепция желаемого будущего состояния школы


 Концепция как общий образ школы возникает при анализе социального заказа, существующей ситуации в школе, то есть выявления потенциальных "факторов роста", "факторов развития", которые уже на сегодняшний момент имеются в школе:

1. сложившиеся традиции в обучении, развитии и воспитания учащихся;

2. достаточный кадровый потенциал, обладающий необходимым уровнем преподавания и способный к творческой поисковой работе;

3. определенный контингент учащихся.

Эти факторы развития могут служить стартовой площадкой для формирования адаптивной модели школы.

Главная идея, положенная в основу концепции, – формирование компетентной, физически и духовно здоровой личности, способной к самоопределению в обществе через взаимодействие с субъектами внешней среды.

Стратегическая цель - адаптировать учебный процесс к индивидуальным особенностям школьников путем введения в учебно – воспитательный процесс новых методик обучения и воспитания, использования передовых педагогических технологий; проведения диагностики уровня усвоения знаний, умений и навыков; психологической диагностики уровня интеллектуального развития; создания условий для максимального раскрытия личности учащегося, творческого потенциала педагогов и условий развития школы в целом.

Миссия адаптивной модели школы:

1. обеспечить получение основного и общего (полного) среднего образования каждому ученику на максимально возможном и качественном уровне в соответствии с индивидуальными возможностями личности;

2. содействовать адаптации ученика к условиям жизни, к реалиям общественного развития, удовлетворить образовательные потребности учащихся, родителей, региона.

Общей задачей деятельности при адаптивной модели школы мы считаем достижение уровня информированности и функциональной грамотности, создание условий для полноценного развития личности ребенка, его самореализации.

Социально – педагогические задачи, решаемые в рамках данной проблемы:
  • создание условий для удовлетворения образовательных потребностей ребенка;
  • предоставление ребенку реальных возможностей самоутверждения в наиболее значимых для него сферах жизнедеятельности, где в максимальной степени раскрываются его способности и возможности;
  • формирование в школе эмоционального поля взаимоотношений, обеспечивающих уважение к личности ребенка (на уровне "учитель - ученик", "ученик - ученик", "учитель - учитель", "ученик - родитель", "учитель - родитель").

Концепция обучения – воспитывающая, в основе которой:
  • овладение школьниками культуры ценностных ориентаций, взаимоотношений, общения;
  • социальная адаптация учеников в реальной жизни;
  • психологическая коррекция, снятие трудностей обучения, общения, взаимоотношений в процессе учебной деятельности.

Принципы обучения и воспитания в модели

В основу организации жизнедеятельности адаптивной школы мы кладем следующие принципы:

1. Принцип личностного подхода. Согласно современным представлениям, его основными сторонами являются:
  • ценность личности, заключающаяся в самоценности ребенка;
  • уникальность личности, состоящая в признании индивидуальности каждого ребенка;
  • приоритет личностного развития, когда обучение выступает не как самоцель, а как средство развития личности каждого индивидуума;
  • субъективность учебно-воспитательного процесса, ориентация на внутреннюю мотивацию обучения и свободу выбора ребенком сфер приложения сил в организации школьной жизни;
  • самореализация – раскрытие и развитие природных возможностей, задатков, способностей, потребностей и склонностей;
  • социализация – осознание и освоение человеком современных культурных ценностей, знаний, форм бытовой, экономической, социальной, духовной жизни; адаптация к существующим в обществе правилам и нормам жизни;
  • индивидуализация – развитие неповторимого потенциала личности.

2. Принцип реальности предполагает тесную координацию целей и направлений воспитания и обучения с объективными тенденциями развития жизни общества, развития у учащихся качеств, которые позволяют им успешно адаптироваться к трудностям и противоречиям современной жизни. В этой связи особое значение приобретают воспитание правовой и политической культуры личности на основе знания современного законодательного процесса, государственного устройства общества, конституционных прав, свобод и обязанностей.

3. Принцип гуманности, предполагающий:
  • создание в школе атмосферы заботы о здоровье и благополучии, уважения чести и достоинства личности ребенка, педагога;
  • формирование в школе действенной альтернативы тем тенденциям развития современной цивилизации в целом и российского общества в частности, которые разрушают человеческую личность (обстановка нетерпимости, насилия, экстремизм, жестокость, грубость, хамство, несправедливость в отношениях между личностями, народами, нациями);
  • развитие таких ценностей и приоритетов, как сохранение и развитие жизни на Земле, разумное отношение к природным богатствам;
  • формирование человеческих взаимоотношений на основе дружелюбия, доброжелательности, национального согласия, сотрудничества, взаимной помощи, заботы и ответственности, справедливости, правдивости, честности, совестливости, порядочности;
  • создание действенной службы социально – педагогической и психологической помощи школьникам.

4. Принцип демократичности, предполагающий организацию всей школьной деятельности на основе подходов, противоположных авторитарности, бюрократии, с одной стороны, и анархической вседозволенности – с другой, реализуется в системе обучения и воспитания через:
  • разработку системы локальных актов, определяющих содержание, цели по определенным направлениям деятельности в школе;
  • создание отношений в коллективе на основе взаимного уважения прав и свобод учителей, учеников, родителей;
  • разработка и внедрение в школе ученического самоуправления, кодексов, правил поведения, устанавливающих взаимную ответственность членов коллектива в осуществлении личных прав и свобод;
  • развитие коллективных и коллегиальных начал управления и самоуправления школой с равноправным участием педагогов, родителей, учащихся;
  • развитие гражданской инициативы, приобретение практического опыта участия в современных демократических процессах.
  1. Принцип научности, предполагающий:
    • развитие у учащихся современного научного мировоззрения, понимания места и роли человека в мире, в обществе;
    • постоянное обновление содержания учебных программ и пособий, введение в региональный и школьный компоненты современных предметов и курсов гуманитарного и естественного цикла (граждановедение, история мировых цивилизаций, навыки жизни и т.д.);
    • создание эффективной системы научно – методического информирования педагогов, постоянного повышения уровня их научной эрудиции и культуры, профессиональной компетенции.

6. Принцип природосообразности предполагает, что учебно-воспитательный процесс основывается на научном понимании взаимосвязи природных и социокультурных процессов; что учащихся обучают и воспитывают сообразно их полу, возрасту, формируют у них ответственность за развитие самих себя.

7. Принцип эффективности социального взаимодействия предполагает формирование навыков социальной адаптации, самореализации.


Модельное представление адаптивной школы


Мы видим школу как массовое среднее общеобразовательное учреждение, обеспечивающее эффективное физическое развитие ребенка, с профильными классами на 3 ступени (при сохранении в каждой параллели общеобразовательных классов), обладающее своей системой воспитания гуманистического типа, с сетью дополнительного образования, позволяющей школьнику найти себе занятие по интересам.

Мы предполагаем, что у каждого учащегося школы будет индивидуальная карта развития для обеспечения индивидуального подхода к развитию каждого учащегося на основе методико – психолого – педагогического изучения детей на каждом возрастном этапе.

Мы считаем, что выпускник нашей школы должен обладать следующими качествами: