План мероприятий по вопросу внедрения новой системы оплаты труда в учреждениях сферы здравоохранения №
| Вид материала | Документы |
- Г г. Курск №2089 Овведении новой системы оплаты труда в муниципальных учреждениях,, 824.37kb.
- «О введении новой системы оплаты труда в Ижгту», 10.72kb.
- Российская федерация иркутская область, 565.29kb.
- Положение о введении новой системы оплаты труда в муниципальном образовательном учреждении, 125.45kb.
- Подходы к новой системе оплаты труда работников образования в Новосибирской области, 144.77kb.
- Положение об установлении новой отраслевой системы оплаты труда работников Муниципального, 133.77kb.
- Методические рекомендации о новой системе оплаты труда работников муниципальных общеобразовательных, 251.02kb.
- Приказ 17 сентября 2011 год №73. «О введении новой системы оплаты труда работников, 14.7kb.
- Аналитические материалы по результатам анализа нормативно-правовой базы, регламентирующей, 1169.13kb.
- №197 «О внедрении новой системы оплаты труда в пилотных общеобразовательных учреждениях, 205.23kb.
| Утвержден распоряжением Кабинета Министров Республики Татарстан от _______ 2011 №_____ План мероприятий по вопросу внедрения новой системы оплаты труда в учреждениях сферы здравоохранения |
| № п/п | Наименование мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения |
| | Актуализация тарификации по состоянию на 1 октября 2011 года в базах данных учетных систем по расчету заработной платы в соответствии с требованиями методических рекомендаций по настройке необходимой кадровой информации, тарификации, штатного расписания и т.п. | муниципальные образования, руководители учреждений, Министерство здравоохранения Республики Татарстан (далее – Минздрав) | 01.12.2011 |
| | Проверка тарификации по состоянию на 1 октября 2011 года в базах данных учетных систем по расчету заработной платы на соответствие методическим рекомендациям по настройке необходимой кадровой информации, тарификации, штатного расписания и т.п. | муниципальные образования, руководители учреждений, Минздрав, ООО «Барс Груп» (по согласованию), территориальные отделения Департамента казначейства Министерства финансов Республики Татарстан (далее – ТОДК) | 01.12.2011 |
| | Определение надтарификационного фонда по каждому учреждению | муниципальные образования, руководители учреждений, Минздрав, государственное учреждение «Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Республики Татарстан» (далее – ФОМС), Министерство финансов Республики Татарстан (далее – Минфин) | 01.12.2011 |
| | Передача учреждениями баз данных учетных систем по расчету заработной платы в установленном формате в Центр экономических и социальных исследований Республики Татарстан при Кабинете Министров Республики Татарстан (далее – ЦЭСИ) для последующего моделирования расчетов по новой системе оплаты труда (далее – НСОТ) | муниципальные образования, руководители учреждений, Минфин, ТОДК, ООО «Барс Груп» (по согласованию) | 01.12.2011 |
| | Создание единой базы данных для проведения моделирования расчетов по НСОТ | ООО «Барс Груп» (по согласованию) | 01.12.2011 |
| | Проведение работ по проверке баз данных, выгруженных из учетных систем по расчету заработной платы. Сопоставление тарификации с учетом надтарификационного фонда с общим фондом заработной платы | ЦЭСИ, Минздрав, ФОМС, Минфин, ООО «Барс Груп» (по согласованию) | 01.02.2012 |
| | Моделирование расчетов по НСОТ путем изменения необходимых входных параметров расчетов. Анализ прогнозных значений изменения объемов бюджетных расходов в части фонда оплаты труда в зависимости от применения различных моделей. Представление результатов анализа в Кабинет Министров Республики Татарстан | ЦЭСИ, Минздрав, ФОМС, Минфин, ООО «Барс Груп» (по согласованию) | 15.02.2012 |
| | Подготовка проектов изменений в утвержденные методические рекомендации по внедрению НСОТ и в иные действующие нормативные правовые акты в связи с внедрением НСОТ | ЦЭСИ, Минздрав, Министерство юстиции Республики Татарстан | 15.03.2012 |
| | Обеспечение соответствия учетных систем по расчету заработной платы требованиям утвержденных методических рекомендаций по внедрению НСОТ с внесенными изменениями | муниципальные образования, руководители учреждений, Минздрав | 15.04.2012 |
| | Проведение работы по признанию утратившими силу нормативных правовых актов отраслевой принадлежности, которые не соответствуют утвержденным методическим рекомендациям по внедрению НСОТ | Минздрав, муниципальные образования, руководители учреждений | 30.04.2012 |
| | Уведомление сотрудников об изменении условий труда (издание приказов руководителей учреждений) | муниципальные образования, руководители уч-реждений, Минздрав | 30.04.2012 |
| | Издание приказов руководителей учреждений по установлению критериев оценки работы сотрудников | муниципальные образования, руководители уч-реждений, Минздрав | 30.04.2012 |
| | Издание приказов руководителей учреждений об утверждении положений об оплате труда | муниципальные образования, руководители уч-реждений, Минздрав | 30.04.2012 |
| | Внесение изменений в коллективные договоры, локальные нормативные правовые акты, устанавливающие условия оплаты труда работников | муниципальные образования, руководители уч-реждений, Минздрав | 30.04.2012 |
| | Проведение тарификации по состоянию на 1 июля 2012 года в базах данных учетных систем по расчету заработной платы | муниципальные образования, руководители уч-реждений, Минздрав | 10.07.2012 |
| | Проверка тарификации по состоянию на 1 июля 2012 года в базах данных учетных систем по расчету заработной платы на соответствие методическим рекомендациям по настройке необходимой кадровой информации, тарификации, штатного расписания и т.п. | муниципальные образования, руководители учреждений, Минздрав, ООО «Барс Груп» (по согласованию), ТОДК | 10.07.2012 |
| | Передача учреждениями тарификации по Единой тарифной сетке (далее – ЕТС) из баз данных учетных систем по расчету заработной платы в установленном формате в ЦЭСИ | муниципальные образования, руководители учреждений, Минздрав, ООО «Барс Груп» (по согласованию), ТОДК | 10.07.2012 |
| | Создание единой базы данных по проверке тарификации по ЕТС и НСОТ | ООО «Барс Груп» (по согласованию) | 10.07.2012 |
| | Проведение работ по окончательной проверке базы данных учетных систем по расчету заработной платы по действующей системе оплаты труда и последующему согласованию перехода на НСОТ | Минздрав, ЦЭСИ, Минфин, ООО «Барс Груп» (по согласованию) | 31.07.2012 |
| | Расчет заработной платы по ЕТС за июль 2012 года | руководители учреждений, муниципальные образования, Минздрав | по сроку выплаты |
| | Передача учреждениями тарификации по НСОТ из баз данных учетных систем по расчету заработной платы в установленном формате в ЦЭСИ | муниципальные образования, руководители учреждений, Минздрав, ООО «Барс Груп» (по согласованию), ТОДК | 05.08.2012 |
| | Проведение работ по окончательной проверке базы данных учетных систем по расчету заработной платы по НСОТ | Минздрав, ЦЭСИ, Минфин, ООО «Барс Груп» (по согласованию) | 13.08.2012 |
| | Расчет заработной платы по НСОТ за июль 2012 года | руководители учреждений, муниципальные образования, Минздрав | 15.08.2012 |
___________________________________