Geum.ru

Слагаемые успешной карьеры

Вид материалаДокументы

Содержание


Как правильно составить резюме.
Подобный материал:
Слагаемые успешной карьеры


Как быстро пролетели 5 лет учебы в университете! Кажется, что еще вчера были вступительные экзамены, и вы радовались их результатам. И вот уже новое испытание. На этот раз экзаменовать будет сама жизнь – чему вы научились за годы учебы в университете, готовы ли вы к работе по выбранной специальности?

На пороге выхода во взрослую жизнь возникает много сомнений и вопросов: удастся ли найти подходящую работу, как будет складываться карьера и смогу ли я стать настоящим профессионалом?

Опыт показывает, что получение диплома, даже красного, не является гарантией будущей успешной карьеры. Это необходимое условие, но недостаточное. Для того чтобы человек состоялся в профессии, требуются дополнительные ресурсы. Важно, чтобы человек занял активную позицию в вопросах трудоустройства, искал наиболее подходящий для себя вариант, четко видел направление будущего профессионального развития. Просто сидеть и ждать, когда появится интересное предложение можно до самой пенсии. Поэтому как можно скорее:

Определите план своих действий по поиску работы.

Выберите фирмы, которые подходят вашему профилю.

Составьте резюме и отправьте их в нужные адреса.

Подготовьтесь к будущему собеседованию, собрав максимум информации об организации и интересующей вас вакансии.

Сообщите своим знакомым, что вы в поисках работы, может быть у них будет интересная информация.

Чаще просматривайте список вакансий в Интернете.

Не тратьте время на ожидание, попробуйте приобрести дополнительные навыки, которые могут стать весомым аргументом в вашу пользу при рассмотрении вашей кандидатуры.


Психологами Управления по воспитательной работе подготовлена серия материалов, которые могут быть полезны как на этапе трудоустройства, так и в процессе вхождения в новую профессиональную среду:

Как установить контакт с новым коллективом.

Нужна ли самопрезентация и что такое имидж.

Как построить отношения с руководством.

Что такое стресс и эмоциональное выгорание.

Как преодолеть конфликты на работе.

Как получать радость от работы.


Статьи на эти и другие темы будут опубликованы в последующих номерах. Если вы не успеете прочитать статью в газете, то можете ознакомиться с материалами на сайте УВР, на страничке психологов. Там же вы можете оставить свои пожелания и получить консультацию специалистов.


Как правильно составить резюме.


Резюме - один из наиболее эффективных инструментов поиска работы. Фактически оно представляет собой краткое изложение наиболее важных для потенциального работодателя фактов вашей биографии и про­фессионального опыта. При написании резюме нужно помнить о том, что оно станет вашей визитной кар­точкой и должно выделять вас из огромного потока людей, ищущих работу. Резюме должно состоять из 1 - 2 страниц и освещать следующие аспекты:

1. Фамилия, имя и отчество

Рекомендуется писать крупными буквами (18 - 20-й кегли шрифта) по центру вверху. Непосредственно сло­ва "фамилия", "имя" и "отчество" писать не следует.

2. Контактная информация

Укажите свой телефон, адрес электронной почты и домашней страницы (если имеется). Указывать домаш­ний адрес желательно, но необязательно. Одним словом, напишите те средства связи, по которым с вами можно быстро и оперативно связаться.

3. Цель

Напишите, на какую вакансию, работу или область деятельности вы претендуете, обозначьте границы профес­сиональных интересов. Здесь также можно указать ваши пожелания и требования к будущему месту работы.

4. Образование (основное и дополнительное)

Представьте информацию как о фундаментальном образовании, так и о дополнительном: курсы, семинары, тренинги, стажировки и т. д. Указываются необходимые данные по каждому месту учебы:

■ дата поступления;

■ дата окончания (месяц/год);

■ название учебного заведения, название факультета;

■ уровень образования (среднее, среднее техническое, незаконченное высшее, высшее и т. п.);

■ название специальности.

5. Опыт работы

Укажите данные по каждому месту работы, начиная с последнего (текущего):

■ дата поступления;

■ дата окончания (месяц/год);

■ наименование компании;

■ направление деятельности компании;

■ название вашей должности;

■ функциональные обязанности, желательно подробно;

■ приобретенные навыки, знания, умения, достижения (конкретные факты из профессиональной деятельности). Для студентов и выпускников этот раздел может со­держать информацию как об оплачиваемой, так и о неоплачиваемой работе. "Опыт" следует трактовать широко, как любую деятельность, которой вы зани­мались ради достижения определенной цели вне зависимости от того, платили за эту работу или нет. Таким образом, понятие "опыт работы" включает такие области, как волонтерская деятельность, учебные за­дания, собственные проекты, не говоря уж о мелкой временной работе, которой занимается почти каждый студент. Однако работодатель сумеет по достоинству оценить этот широкий спектр лишь в том случае, ес­ли соискатель грамотно подаст его в своем резюме.

6. Профессиональные навыки и знания

Перечислите свои навыки и знания, подходящие для той специальности, которая является целью вашего ре­зюме, а также укажите:

■ уровень владения компьютером, специальными программами;

■ владение оргтехникой (факс, модем, сканер, копировальное оборудование, офисная АТС и т.п.). Есть ситуации, в которых успешный результат связан с проявлением разных способностей и навыков, причем одни навыки ограничены кон­кретным заданием, а другие можно использовать и шире. Стоит задать себе следующие во­просы: "Что от меня требовалось при выполнении этого задания?", "Как я достиг желаемого результа­та?", "Чему научился в процессе выполнения работы?".

Ниже перечислены некоторые группы навыков, которые помогут вам лучше оценить собственный опыт: навыки аналитические (умение анализировать, оценивать, изучать, исследовать); коммуникативные (умение вести переписку, писать письма, редактировать, представлять материал, продавать, выступать перед публикой, объяснять); творческие (способность к систематизации, дизайнерские навыки, манера исполнения, навык работы с настольной издательской системой, умение рисовать, фотографировать); интерактивные (организация тренингов, опыт преподавания, консультирования, решения проблем, проведения собеседований, PR); организаторские (менеджмент, планирование, ру­ководство, мониторинг, модернизация); количественные (умение работать с калькулятором, составлять бюджет, вести бухгалтерию, оперировать таблицами); научные (опыт установки и использования обору­дования, замеров, диагностики). Некоторые из этих навыков, несомненно, выявят ваши сильные стороны, поскольку связаны с такими чертами характера, как умение обращать внимание на детали, отзывчивость, самоорганизация, способность сохранять спокойствие в стрессовых ситуациях, логичность мышления, чувствительность и т.д.

7. Профессиональные сертификаты. Укажите, если имеются.

8. Знание языков

Укажите язык и уровень владения (начальный/продвинутый/свободное владение).

9. Личные данные (необязательно). В этом разделе вы можете указать такие сведения, как:

■ дата рождения;

■ возможность командировок;

■ семейное положение, наличие детей;

■ наличие водительских прав.

Не стремитесь уложить резюме в прокрустово ложе стандартного профиля, воспользовавшись шаблоном из компьютерных программ, например "Мастер Резюме". Ваше резюме должно быть индивиду­альным и создавать представление именно о вас. Не стремитесь написать его за один присест дайте ему вызреть. Вы можете обратиться к консультанту, и тот поможет вам отшлифовать неровности и подать информацию в лучшем виде.


Тема следующего номера – «Как пройти собеседование на работу. Какие вопросы задают HR- менеджеры»

>