Программа социологического исследования10 Концептуальная основа программы 13
Вид материала | Программа |
- Программа и анкета …8 Надо ли "выдумывать" анкету? 8 Программа социологического исследования10, 3608.91kb.
- Автор программы: Даудрих Н. И. Рекомендована секцией умс, 522.38kb.
- Программа дисциплины «Модели объяснения и логика социологического исследования» для, 127.71kb.
- Рабочий план социологического исследования. Функции и основные элементы программы социологического, 17.2kb.
- Программа социологического исследования: назначение и принципы составления. Назначение, 139.52kb.
- Программа повышения квалификации «Финансовый учет 2 (консолидация финансовой отчетности)», 22.75kb.
- Программа социологического исследования. 27 Методы сбора социологической информации, 666.33kb.
- Типы, жанры и формы уроков, 169.13kb.
- Незарегистрированный брак как социальный механизм формирования брачно-семейных отношений, 370.79kb.
- Конспект проблемного урока Концептуальная цель преподавания литературы, 100.27kb.
нить, или настолько различно, что выбрать какое-то единое основание не
представляется возможным.
Сколько альтернатив можно выбрать?
Понятийное содержание вопроса предполагает и принцип выбора от-
вета. Можно выделить три типа вопросов: вопросы, где возможен только
один ответ; вопросы, где респонденты могут выбрать ограниченное количе-
ство (2-3) альтернатив; вопросы с неограниченным выбором альтернатив.
Пример вопроса первого типа: "Скажите, пожалуйста, Вы всегда вы-
полняете распоряжения руководителя в срок?" Распоряжения руководителя
можно выполнять всегда в срок, не всегда или никогда. Здесь возможен
один вариант ответа, автоматически исключающий оба другие. "Имеете ли
Вы стиральную машину?", "Собираетесь ли Вы увольняться с предпри-
ятия?", "Хорошая ли у Вас жена?" и т.д. - во всех этих вопросах возможен
только один ответ. Как правило, такие вопросы не представляют большого
труда для ответа, если, конечно, вопрос и его альтернативы построены пра-
вильно.
Какие могут быть ошибки при построении вопроса подобного типа?
1. Социолог включил в вопрос такое общее понятие, которое допускает
неточность его интерпретации, двойственное понимание, что приводит к
трудности в восприятии вопроса и неточности ответа.
"СКАЖИТЕ, ПОЖАЛУЙСТА, ГДЕ ВЫ ПРОВЕЛИ ОТПУСК
В ПРОШЛОМ ГОДУ?"
В доме отдыха..................................................( )
Отпуск провел дома.........................................( )
Отпуск провел в походе...................................( )
В туристической поездке................................( ).
Где еще, напишите_______________________
В данном вопросе неточно определена понятийная конструкция "Где
Вы провели отпуск". Исследователь предполагал, формулируя данный во-
прос, что весь отпуск респондент обязательно проводит в одном месте: или в
доме отдыха, или в туристической поездке и т.д. На самом деле нередко лю-
ди проводят отпуск в двух местах, например, половину отпуска в доме от-
дыха, а вторую - дома. В этих случаях респондент затрудняется с ответом и,
как правило, выбирает две альтернативы, соответствующие действительным
местам проведения им отпуска. Но поскольку данный тип вопроса допускает
только один ответ, то при выборе двух альтернатив получаются искаженные
данные. В примере с проведением отпусков при сдвоенных ответах в ре-
зультате может оказаться, что количество отпусков больше, чем людей в ор-
ганизации, или что каждый из работников имел по полтора и даже два от-
пуска.
2. Социолог предлагает респондентам выбрать из набора альтерна-
тив одну, наиболее значимую. Скажем, с кем он чаще всего проводит празд-
ники (альтернативы: в основном, чаще всего в кругу семьи, с друзьями, с
родственниками, один и пр.). Респондент может опустить словосочетание
"чаще всего" или "в основном" и отметить, с кем он обычно проводит празд-
ники. Опять же отмечает две альтернативы. В самом деле, один и тот же
праздник он может провести до обеда с семьей, а после обеда с друзьями.
Респондент не понял вопроса или не стал себя утруждать вычислением и
анализом с кем в основном и чаще всего он проводит праздники, а написал
так, как он обычно делает, т.е. проводит праздники и с теми, и с другими.
Неточная формулировка вопроса приводит к искаженным ответам, в данном
случае к сдвоенным ответам (увеличению количества праздников и празд-
нующих).
Особенностью данного типа вопроса является то, что сумма ответов
должна содержать не более 100%. Если мы получаем сдвоенные ответы, то в
сумме получаем больше 100%, а это означает, что какая-то альтернатива на-
брала больше голосов, чем ей полагается на самом деле, т.е. мы получаем
неверные данные. Поэтому при инструктаже анкетирующим должны быть
указаны вопросы, на которые может быть дан только один ответ. При подго-
товке анкет к машинной обработке необходимо обязательно просматривать
все вопросы с одним возможным ответом. В случае сдвоенных ответов во-
прос выбраковывается или, если есть такая возможность, выправляется, т.е.
оставляется один ответ. Но лучше всего так сформулировать вопрос, чтобы
свести вероятность сдвоенных ответов к минимуму, т.е. построить его таким
образом, чтобы у респондента не было никаких сомнений в том, что здесь
возможен только один ответ.
Фрагмент анкеты.
"ЕСЛИ БЫ ВАМ ПРЕДЛОЖИЛИ В ДРУГОЙ ОРГАНИЗАЦИИ БО-
ЛЕЕ ВЫСОКИЙ ЗАРАБОТОК, ТО ПЕРЕШЛИ БЫ ВЫ ТУДА РАБОТАТЬ?"
Да, перешел бы............................................( )
Возможно, перешел................................... ( )
Нет, не перешел бы.................................. ( )
Иногда, когда респонденту предлагается сложный вопрос, однознач-
но трудно интерпретируемый с точки зрения возможности выбора альтерна-
тив, можно дать пояснение: "В данном вопросе возможен (или нужен) толь-
ко один ответ, подумайте, пожалуйста".
"СКАЖИТЕ, ЧТО ВАС БОЛЬШЕ ВСЕГО ПРИВЛЕАЕТ В ДАННОЙ
ФИРМЕ?"
(Выберите только один ответ).
Хороший заработок...........................................( )
Можно получить различные льготы...............( )
Интересно работать.........................................( )
Престижно, почетно.........................................( )
Что еще, напишите _______________________
В данном вопросе, если не указать, что респонденту необходимо вы-
брать только один ответ, он может выбрать две или три альтернативы. И в
самом деле работника может привлекать на фирме и высокий заработок, и
различные льготы, и престижность профессии. Так часто и бывает на самом
деле. Но здесь социолога интересует приоритетность той или иной альтер-
нативы при ограниченном выборе. Согласитесь, что при другом варианте,
когда можно выбрать два, три или неограниченное количество ответов, рас-
пределение ответов по альтернативам может быть совсем другим или по
крайней мере более или менее отличаться от первого. Так и получилось при
контрольных замерах в одном из экспериментов. Респондентам было пред-
ложено в различных анкетах три одинаковых по содержанию вопроса, но в
первом их попросили выбрать только один ответ, во втором - не более двух,
а в третьем - любое количество. (Объект исследования был один и тот же,
исследования проводились параллельно).
"СКАЖИТЕ, ЧТО ВАС ПРИВЛЕКАЕТ В ДАННОЙ ФИРМЕ?"
( в процентах)
Возможен
только один
ответ
Можно вы-
брать не бо-
лее двух
Можно вы-
брать любое
количество
Хороший
заработок
38
31
39
Можно получить раз-
личные льготы
19
28
36
Интересно
работать
31
42
48
Престижно, почетно
12
27
29
В первом варианте, когда можно было выбрать только одну альтерна-
тиву, наибольшую значимость получила первая альтернатива, во втором ва-
рианте - третья и в третьем - третья.
Оказывается, значимость той или иной альтернативы в некоторой
степени определяется самим процессом выбора. В первом варианте при ог-
раничении свободы выбора, респондент определяет значимость одной аль-
тернативы среди всех предложенных (в данном примере среди четырех). Во
втором варианте значимость выбираемых альтернатив определяется не
только среди всех предлагаемых, но и между собой, когда есть возможность
выбора двух или трех альтернатив. В приведенном примере во втором вари-
анте, когда респонденту предложили выбрать две наиболее значимые для
него альтернативы, третья альтернатива получила предпочтение не только
среди других, но и по сравнению с первой, которая идет второй по значимо-
сти, т.е. заняла второе место по числу набранных голосов. Это естественно,
так как, выбирая значимые альтернативы, респондент ранжирует их по зна-
чимости - сначала первую, затем - вторую, третью и т.д.
Несколько иначе происходит выбор значимых альтернатив в третьем
варианте, когда респондентам предложен неограниченный выбор альтерна-
тив. В этом случае респондент сначала выбирает две-три или четыре из все-
го списка как наиболее значимые по сравнению с другими, а затем ранжиру-
ет их и выбирает наиболее значимые уже среди них. Сколько бы альтерна-
тив мы не предложили респонденту, значимых всегда бывает немного. По-
этому из любого количества предложенных вариантов ответа респонденты
выбирают всегда не более двух-трех. В среднем, как показывает практика
анкетирования, не более 1,6-1,7 выбора, независимо от количества предло-
женных альтернатив.
Разница в ответах по вариантам выбора альтернатив может объяс-
няться еще и тем, что происходит чередование выбора значимых альтерна-
тив. Например часть респондентов выбирает первую альтернативу, когда
разрешается выбрать две или неограниченное количество альтернатив, дру-
гая часть - вторую или третью альтернативы. Подобное чередование количе-
ства выбранных альтернатив приводит к случайному распределению ответов
респондентов по значимым альтернативам, что и дает различное процентное
распределение по вариантам выбора альтернатив в предложенном вопросе.
Немаловажное значение имеет и то, от какой суммы ответов берется про-
цент - от общего количества опрошенных или от общего количества выбо-
ров. В зависимости от этого процентное распределение ответов может быть
различным и по существу несопоставимым.
В связи с неодинаковым процентным распределением ответов рес-
пондентов по значимым альтернативам в зависимости от вариантов выбора
альтернатив возникает закономерный вопрос, какие же процентные распре-
деления оказываются верными, истинными, отвечающими в большей степе-
ни реальному положению дел. Например, чем же больше всего привлекает
работников работа на фирме, какая альтернатива оказывается наиболее зна-
чимой: заработок, различные льготы, престижные моменты, интерес к рабо-
те? Ведь в зависимости от ответа на этот вопрос должна меняться и направ-
ленность различных мероприятий по привлечению работников и их закреп-
лению.
Этот вопрос не вполне правомерен по отношению к принципу выбора
в данном случае. И те, и другие цифры верны, но они отражают различную
реальность или, вернее, несколько различных аспектов изучаемого явления.
При строгом ограничении, когда респондент выбирает одну наиболее зна-
чимую альтернативу, тем самым определяется доминирующий фактор (от-
сутствие жилья в новых городах довольно часто выступает таким фактором
при принятии решения об увольнении с предприятия и переезде в другой
город). Свободный выбор или выбор слабо ограниченный позволяет респон-
денту более полно выразить ряд значимых явлений и тем самым расширить
сферу изучаемого явления. В этих случаях, несмотря на разницу в ответах
(как правило, она бывает невелика), логично брать эти альтернативы как
равные по значимости, если задачи исследования не требуют определения
более строгой зависимости альтернатив. Можно сказать, что при втором и
третьем вариантах выбора происходит более мягкая, по сравнению с пер-
вым, интерпретация данных, что бывает более правомерно.
Все сказанное следует учитывать и при втором типе вопроса, когда
респонденту предлагают выбрать не одну, а две или три (как это обычно де-
лают) альтернативы.
"КАК ВЫ СЧИТАЕТЕ, ЧТО БОЛЕЕ ВСЕГО СПОСОБСТВУЕТ
УКРЕПЛЕНИЮ СЕМЬИ?"
(Выберите не более 2-х ответов)
Любовь между супругами........................................( )
Взаимопонимание, уважение...................................( )
Совместная работа..................................................( )
Общие интересы.......................................................( )
Материальный достаток........................................( )
Рождение ребенка....................................................( )
Что еще, напишите____________________________
В данном вопросе респондент по просьбе исследователя может вы-
брать не более двух самых важных и значимых для него альтернатив, кото-
рые в наибольшей степени, по его мнению, способствуют укреплению се-
мьи.
Можно выделить две типичные ошибки при построении такого типа
вопроса.
1. Первая ошибка, которая часто допускается, когда при построении
вопроса социолог формирует альтернативы настолько близкие друг другу,
что респондент затрудняется отдать предпочтение какой-нибудь одной. На-
пример, в вопросе по выявлению мотивов увольнения были сформулирова-
ны две пары альтернатив:
- отсутствие перспектив улучшения жилищных условий,
- увольняются потому, что нет хорошего жилья;
- отсутствие перспектив повысить зарплату,
- увольняются потому, что низкая зарплата.
Понятийное различие между этими альтернативами безусловно име-
ется. В первом случае человек увольняется потому, что нет перспектив
улучшения жилищных условий и получения более высокой зарплаты (хотя
он может иметь в настоящее время приличное жилье и неплохую зарплату).
Во втором случае увольняется потому, что имеет плохие жилищные условия
и низкую зарплату (хотя перспективы улучшения того и другого возможно и
имеются). Однако эти различия для респондентов оказываются настолько
незначительными, что воспринимаются как идентичные. Респондентам час-
то бывает трудно учесть все понятийные нюансы, и в результате получаются
неверные данные.
2. Вторая ошибка, которая допускается при разработке данного типа
вопроса, состоит в слишком большом наборе альтернатив. Вполне естест-
венно стремление социолога снять в вопросе как можно больше информа-
ции, но он не учитывает двух моментов, а именно - выпадение части альтер-
натив из поля зрения респондента (как уже отмечалось, при большом наборе
альтернатив респонденты фиксируют, как правило, первую и последнюю
альтернативы) и снижение уровня значимости альтернатив при их большом
наборе в зависимости от наполняемости альтернатив (а не объективной их
значимости).
При большом наборе альтернатив меняется весовое значение каждой
из них. Чем больше альтернатив, тем меньше весовое значение и, наоборот -
чем меньше альтернатив, тем больше весовое значение каждой из них. И не
только в процентном распределении вследствие небольшого наполнения
при большом выборе альтернатив, но и в восприятии их содержательного
знания. Читатель может убедиться в этом, приписав значимость каждой аль-
тернативе в двух наборах, состоящих из 4 и 6 альтернатив, исходя из общей
суммы ответов равной 100%.
В эксперименте (при опросе 670 человек) получились следующие
распределения:
Вопрос: "СКАЖИТЕ, НАСКОЛЬКО ЗНАЧИМЫ ДЛЯ ВАС?":
( в процентах)
Зарплата 17
Зарплата 10
Жилищные условия 23
Жилищные условия 7
Работа 20
Работа 12
Семья 40
Семья 20
ИТОГО 100
Дети 15
Здоровье 36
ИТОГО 100
Как видно из приведенной таблицы, при увеличении количества аль-
тернатив до шести изменяется процентное распределение. Интересно, что
подобное распределение осуществляется не только в случае одного выбора,
как в приведенном примере, когда разрешалось выбрать только одну из
предложенных альтернатив. Такое же распределение наблюдается и при ва-
рианте независимого выбора, когда значимость каждой альтернативы опре-
деляется респондентами, исходя из 100% по каждой из них, т.е. при воз-
можности неограниченного выбора значимых альтернатив. Это происходит
потому, что и в этом случае респонденты невольно производят ранжировку
каждой альтернативы относительно всех предлагаемых.
Среди вопросов с неограниченным выбором альтернатив из предло-
женного набора можно выделить два варианта. Первый, когда респондентам
предлагают выбрать неограниченное количество значимых альтернатив, т.е.
проранжировать все предлагаемые альтернативы и выбрать из них одну или
несколько (по усмотрению респондента), которая или которые в наибольшей
степени отвечают, или соответствуют, мнению респондента, как, например,
в наборе по мотивам текучести кадров. Особенностью этого варианта явля-
ется то, что независимо от количества альтернатив респонденты, как уже
отмечалось, выбирают ограниченное их количество. К каким отрицательным
последствиям это приводит, уже говорилось.
Второй вариант, когда респонденту предлагается выбрать любое ко-
личество альтернатив, но не с позиции их значимости, а по принципу нали-
чия, нахождения, пребывания и пр.
В одной из анкет респондентам был предложен вопрос "Находится ли
в Вашей личной собственности или же располагаете ли Вы следующими
предметами?" с 28 альтернативами. Речь шла о предметах культурно-
бытового назначения: холодильник, стиральная машина, пылесос, автомо-
биль, кухонный комбайн и т.д. Цель исследования состояла в том, чтобы оп-
ределить, какие предметы культурно-бытового назначения имеются в семьях
и какие им хотелось бы приобрести. Здесь респондент мог выбрать все аль-
тернативы, если у него имелись все перечисленные предметы.
Такая задача может стоять перед исследователем, но решение ее здесь
не самое лучшее прежде всего потому, что при таких вопросах возникает так
называемая монотонность. Респондент быстро устает, ему становится неин-
тересно, снижается его внимание и в результате часть ответов можно недоб-
рать или может снизиться их чистота.
Вопросы, где можно выбрать несколько ответов, используются реже,
чем вопросы с одним или двумя возможными ответами. Они труднее для
восприятия, более сложны и требуют определенных усилий, если от респон-
дента требуется, скажем, усреднение каких-то данных или сравнение и оп-
ределение наиболее важных альтернатив, особенно в мотивационных вопро-
сах. Эти вопросы требуют навыков анализа и обобщения. Респонденты не
особенно охотно отзываются на эти вопросы, выбирают мало альтернатив,
чаще отвечают на первые по порядку, нередко предпочитают не отвечать
совсем. По сравнению с вопросами, где возможен только один ответ, эти во-
просы имеют больше отказов от ответа. Видимо, респондент лучше чувству-
ет себя, если он поставлен в твердые рамки ограниченного выбора и не хо-
чет пользоваться предоставленной ему свободой выбора. Это примерно так,
как и в открытых вопросах, которые, как правило, набирают не больше 50%
голосов. Свободой ведь тоже надо уметь пользоваться, она требует немалой
активности и энергии.
Видимо, учитывая эти трудности и предполагая реакция респонден-
тов, социологи не особенно часто используют этот тип вопроса, во всяком
случае реже, чем следовало бы для успешного решения многих специфиче-
ских исследований.
Два отрицания в одном вопросе
Правильное понимание содержания вопроса зависит от формы его
построения, в частности от правильного использования частицы "не".
Обычно социологический вопрос формулируют в положительной тонально-
сти. Это идет от естественного языка и обусловлено концептуальной опре-
деленностью понятийного содержания вопроса, которое необходимо под-
твердить или не подтвердить в ответе. Если мы даем отрицание в вопросе,
то в этом случае определенность снимается или же она рассматривается че-