Тематический план курса для студентов очно-заочной формы обучения 7 > Тематический план курса для студентов заочной формы обучения 8 Раздел III. Содержание дисциплины 10
Вид материала | Тематический план |
- Тематический план для студентов очной формы обучения Тематический план для студентов, 1529.08kb.
- Тематический план для студентов очной формы обучения 6 > Тематический план для студентов, 660.76kb.
- Тематический план для студентов очной и очно-заочной форм обучения тематический план, 390.24kb.
- Тематический план для студентов очной формы обучения 6 Тематический план для студентов, 303.71kb.
- Тематический план, рабочая программа и методические рекомендации к семинарским занятиям, 755.58kb.
- Тематический план по дисциплине «Криминология» для студентов 4 курса (набор 2008 г.), 62.24kb.
- Тематический план по дисциплине «Криминалистика» для студентов 4 курса (набор 2008г.), 73.83kb.
- Тематический план по дисциплине «Гражданское право» для студентов 3 курса (набор 2009, 131.11kb.
- Тематический план по дисциплине «Страховое право» для студентов 6 курса (набор 2006, 74.91kb.
- Тематический план по дисциплине «Экологическое право» для студентов 3 курса (набор, 87.56kb.
6.2. Таблица распределения времени, выделенного на самостоятельную работу, и задания студентам очно-заочной формы обучения
Номера тем (по тематическому плану) | Время на СРС (по тематическому плану) | в том числе: | ||||||
Конспектирование учебной и другой литературы | Решение практических задач | Выполнение тестовых заданий | Выполнение письменной работы | Анализ позиций по проблемам учебного материала | Изучение рекомендуемой литературы | Подготовка докладов, сообщений | ||
1 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4/4* |
2 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4/4* |
3 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4/4* |
4 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4/4* |
5 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4/4* |
6 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4/4* |
7 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4/4* |
8 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4 |
9 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4 |
10 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2 | 3 | 4 |
11 | 24 | 6/6* | 1/1* | 4/4* | 3 | 2/2* | 3 | 4 |
Всего | 264 | 66/66* | 22/22* | 44/44* | 33 | 22/2* | 33 | 44/28* |
Курсовой проект | 16/16* | | | | | | | |
Всего | 280/178* | 66/66* | 22/22* | 44/44* | 33 | 22/2* | 33 | 44/28* |
*направлению подготовки (бакалавр) 080500.62 Менеджмент
6.3. Таблица распределения времени, выделенного на самостоятельную работу, и задания студентам заочной формы обучения
Номера тем (по тематическому плану) | Время на СРС (по тематическому плану) | в том числе: | ||||||
Конспектирование учебной и другой литературы | Решение практических задач | Выполнение тестовых заданий | Выполнение письменной работы | Анализ позиций по проблемам учебного материала | Изучение рекомендуемой литературы | Подготовка докладов, сообщений | ||
1 | 27 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 5/5* |
2 | 27 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 5/5* |
3 | 27 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 5/5* |
4 | 27 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 5/5* |
5 | 27 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 5/2* |
6 | 27 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 5 |
7 | 27 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 5 |
8 | 27 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 5 |
9 | 28 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 6 |
10 | 28 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 6 |
11 | 28 | 8/8* | | 4/4* | 3 | 3 | 4/4* | 6 |
Всего | 300 | 88/88* | | 44/44* | 33 | 33 | 44/44* | 58/22* |
Курсовой проект | 16/16* | | | | | | | |
Всего | 316/214* | 88/88* | | 44/44* | 33 | 33 | 44/44* | 58/22* |
*направлению подготовки (бакалавр) 080500.62 Менеджмент
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 1
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросу «Основы общей теории управления», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к следующей лекции.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 1,2,3,4,5,6,7,8,9,10
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- Охарактеризуйте социально-экономические предпосылки возникновения менеджмента.
- Сформулируйте глобальную цель и цели функционирования вашей организации.
Постройте дерево целей.
- Чем вызывается необходимость делегирования в организации задач и полномочий?
Источники:
- обязательные: 1, 2, 3,4;
- дополнительные: 6, 7,9,10,11.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 2
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросу «Методологические основы менеджмента», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к следующей лекции.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 11,12,13,14,15,16,17,18,19,20
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- Раскройте факторы эволюции менеджмента? Почему сначала был научный (рациональный) подход к управлению (Ф. Тейлор), а позднее возникла необходимость гуманизации в отношениях управления?
- Дайте характеристику внутренней информационной системы вашей организации.
- В чем различие между глобальной целью и целями функционирования?
Источники:
- обязательные: 1, 2, 3,4;
- дополнительные: 5, 7, 8,9,10.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 3
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросу «Социальные факторы и этика менеджмента», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к следующей лекции.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 21,22,23,24.25,26,27,28,29,30
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- Раскройте содержание понятия цели. Почему цель является одной из важнейших характеристик в системе управления?
- Раскройте содержание рациональной школы управления Ф.Тейлора и приведите примеры реализации его подхода в любом современном предприятии (учреждении).
- Какие проблемы могут возникать в процессе делегирования полномочий и какими причинами они вызываются?
Источники:
- обязательные: 1, 2, 3, 4;
- дополнительные: 5, 6, 7,8, 10.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 4
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросу «Интеграционные процессы в менеджменте», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к следующей лекции.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 31,32,33,34,35,36,37,38,39,40
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- Дайте определение организационных полномочий и рассмотрите их основные виды. Чем различаются линейные и аппаратные полномочия?
- Покажите взаимосвязь принципов управления А.Файоля с производственными отношениями, изучаемыми в экономической теории.
- Как можно представить процесс распределения целей по уровням управления?
Источники:
- обязательные: 1, 2,3, 4;
- дополнительные: 8, 9, 10, 11,12.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 5
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросу «Моделирование ситуаций и принятие решений», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к следующей лекции.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 41,42,43,44,45,46,47,48,49,50
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- Как взаимосвязаны между собой такие функции, как планирование и организация?
Их основные задачи.
- Пусть одной из целей управления являются модернизация выпускаемой продукции и расширение для нее рынка сбыта. Постройте дерево целей и сформулируйте для одной из подцелей задачи управления.
- Что такое качественные и количественные цели? Приведите примеры.
Источники:
- обязательные: 1, 2,3, 4;
- дополнительные: 7,8,9,10,11, 12.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 6
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросу «Природа и состав функций менеджмента», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к следующей лекции.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 51,52,53,54,55,56,57,58,59,60
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- Раскройте принципы и методы построения организаций.
- Выберите и сформулируйте цели, стоящие перед вашим подразделением. Проанализируйте эти цели и укажите пути, по вашему мнению, наиболее правильные и экономичные для их достижения.
- Как связаны между собой полномочия и ответственность? Как делится ответственность в результате делегирования полномочий?
Источники:
- обязательные: 1, 2,3, 4;
- дополнительные: 7,8,9,10, 12.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 7
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросу «Стратегические и тактические планы в системе менеджмента», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к следующей лекции.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 61,62,63,64,65,66,67,68,69,70
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Источники:
Задание:
- Объясните важность стратегического управления.
- Охарактеризуйте технические средства, на базе которых реализуются информационные технологии на вашем предприятии.
- Каковы стратегия и тактика руководителя в разрешении конфликтов?
Источники:
- обязательные: 1, 2, 3,4;
- дополнительные: 5, 6, 7,8,9.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 8
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросам «Организационные отношения в системе менеджмента», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к экзаменационной сессии.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 71,72,73,74,75,76,77,78,79,80
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- Каково предназначение портфельной стратегии? Назовите пути расширения портфелей.
- Определите стиль руководства в вашей организации (подразделении). Приведите примеры, когда стиль руководства оказался эффективным?
- В чем вы видите эффективность реализации концепции социальной ответственности для предприятия
Источники:
- обязательные: 1, 2, 3, 4;
- дополнительные: 5, 6, 7, 9,10.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 9
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросам «Мотивация деятельности в менеджменте», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к экзаменационной сессии.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 81,82,83,84,85,86,87,89,90
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- В чем отличие функциональной стратегии от портфельной и деловой? Каковы здесь основные задачи менеджера?
- Исследуйте группу факторов мотивации, используемых вашими руководителями для повышения эффективности вашей работы.
- Какие факторы влияют на культуру организации? Какая связь между структурой и культурой организации?
Источники:
- обязательные: 1, 2, 3, 4;
- дополнительные: 7, 9,8,9,10,11.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 10
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросам «Динамика групп и лидерство в системе менеджмента», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к экзаменационной сессии.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 91,92,93,94,95,96,97,98,99,100
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- Объясните сущность и значение понятия «мотивация» в менеджменте.
- Изучите внешние условия вашей организации: потребности продукта или услуги, потенциальных потребителей, конкурентов, работающих в зоне хозяйствования, их сильные и слабые стороны.
- Приведите два типа организационных решений. Поясните сущность запрограммированного и незапрограммированного решений.
Источники:
- обязательные: 1, 2, 3, 4;
- дополнительные: 8, 9,10,11,12.
.
Задания на самостоятельную работу студентов по теме 11
Содержание: конспектирование, подготовка письменного сообщения по вопросам «Факторы эффективности менеджмента», изучение рекомендуемой литературы.
Срок выполнения: к экзаменационной сессии.
Ориентировочный объем сообщения: не менее пяти страниц.
Практикум: 101,102,103,104,105,106,107,108,109,110
Отчетность: подготовленное сообщение.
Метод оценки: пятибалльная.
Задание:
- Какие современные теории мотивации вы знаете?
- Назовите методы, которые использует ваш руководитель для разрешения конфликтов.
- Назовите и охарактеризуйте основные этапы процесса коммуникации.
Источники:
- обязательные: 1, 2, 3, 4;
- дополнительные: 7,8, 9,10,11,12.