Учебная программа дисциплины «Трудовое право» Для направления 030501. 65 Юриспруденция

Вид материала

Программа дисциплины

Содержание Тема 1. Предмет, метод и система трудового права План семинарских занятий Контрольные вопросы Формы текущего контроля Предмет, метод и система трудового права

Подобный материал:

• Программа дисциплины международное трудовое право для специальности 030501. 65 Юриспруденция, 654.61kb.
• Программа дисциплины «Трудовое право» для специальности 030501. 65, «Юриспруденция», 491.93kb.
• Учебная программа дисциплины «Право собственности» Для направления 030501. 65 Юриспруденция, 1267.08kb.
• Программа учебной дисциплины «Экологическое право» Для направления 030501. 65 Юриспруденция, 1260.83kb.
• Учебная программа дисциплины «Нотариат» Для направления 030501. 65 Юриспруденция, 240.36kb.
• Учебная программа (Syllabus) Дисциплина: Трудовое право Республики Казахстан Специальность, 504.68kb.
• Программа дисциплины «международное частное право» для специальности 030501 Юриспруденция, 790.66kb.
• Программа дисциплины «Трудовое право» для специальности 030501. 65, «Юриспруденция», 424.5kb.
• Программа дисциплины «международное частное право» для специальности 030501 Юриспруденция, 813.36kb.
• Рабочая программа дисциплины «Трудовое право» Рекомендуется для направления подготовки, 293.42kb.

Тема 1. Предмет, метод и система трудового права

Российский рынок труда на современном этапе. Государственная политика в сфере трудовых отношений.

Трудовое право как одна из основных отраслей российского права.

Предмет трудового права. Механизм правового регулирования общественного труда и метод трудового права. Соотношение централизованного, коллективно-договорного и индивидуально-договорного регулирования трудовых отношений.

Система трудового права.

Место трудового права в системе российского права. Отграничение трудового права от иных отраслей права.


Тема 2. Принципы и функции трудового права

Понятие и значение принципов трудового права. Классификация принципов трудового права. Международно-правовые принципы трудового права. Содержание основных принципов трудового права.

Понятие и виды функций трудового права. Регулятивная и охранительная функции трудового права. Содержание социальной, экономической и воспитательной функций трудового права.


Тема 3. Правоотношения в сфере труда.

Классификация правоотношений в сфере труда. Понятие и элементы правоотношений в сфере труда. Субъекты правоотношений в сфере труда. Материальные и формальные условия правосубъектности. Виды юридических фактов в сфере общественного труда. Понятие и отличительные признаки трудового правоотношения. Стороны трудового правоотношения: работник и работодатель, их правосубъектность. Содержание трудового правоотношения. Классификация прав и обязанностей сторон трудового правоотношения. Коллективные трудовые правоотношения: понятие, виды, содержание, субъекты. Правосубъектность профсоюзов как субъектов коллективных трудовых правоотношений. Контрольно-надзорные и юрисдикционные трудовые правоотношения.


Тема 4. Источники трудового права

Понятие и виды источников трудового права. Нормативно-правовые акты как источники трудового права. Конституция РФ, законы, указы Президента РФ, постановления Правительства РФ, иные подзаконные нормативно-правовые акты. Локальные нормативно-правовые акты и их отличительные признаки. Договоры как источники трудового права. Международные договоры и их виды. Акты социального партнерства. Договоры с персонифицированным содержанием. Судебная практика как источник трудового права. Постановления Пленума Верховного суда РФ, постановления Конституционного суда РФ, решения Верховного суда РФ.


Тема 5. Социальное партнерство в сфере труда


Понятие и уровни социального партнерства. Формы социального партнерства. Органы социального партнерства. Коллективные переговоры. Представители работодателей. Представители работников. Порядок ведения коллективных переговоров. Порядок заключения, стороны и содержание коллективных договоров и соглашений.


Тема 6. Правовое регулирование занятости и трудоустройства

Государственная политика занятости населения и ее основные направления. Органы государственной службы занятости. Понятие и виды занятости. Правовой статус безработного. Правовая организация трудоустройства. Професиональная подготовка безработных. Участие в общественных работах. Социальная поддержка лиц, ищущих работу.


Тема 7. Трудовой договор

Понятие и стороны трудового договора. Отличие трудового договора от гражданско-правовых договоров. Содержание трудового договора. Обязательные и дополнительные условия трудового договора. Общий порядок заключения трудового договора. Отдельные виды трудовых договоров. Случаи заключения срочного трудового договора.

Понятие и виды изменения трудового договора. Понятие и виды переводов на другую работу. Перемещение. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда. Смена собственника имущества организации, изменение ее подведомственности, реорганизация. Отстранение от работы.

Классификация оснований прекращения трудового договора. Прекращение трудового договора по соглашению сторон. Расторжение трудового договора по инициативе работника. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

Гарантии работникам при прекращении трудового договора. Учет мнения представительного органа работников. Порядок оформления увольнения и производства расчета. Выходное пособие. Правовые последствия увольнения.

Понятие персональных данных работника. Общие правила обработки персональных данных работника. Получение и использование работодателем персональных данных работника. Хранение и передача персональных данных работника третьим лицам.


Тема 8. Рабочее время

Понятие и виды рабочего времени. Нормальное рабочее время. Сокращенное рабочее время. Неполное рабочее время.

Режимы рабочего времени. Сменная работа. Гибкое рабочее время. Разделение рабочего дня на части. Суммированный учет рабочего времени. Учет рабочего времени.

Работа за пределами установленной продолжительности рабочего времени. Сверхурочная работа. Порядок привлечения к сверхурочным работам. Ненормированный рабочий день.

Нормирование труда. Нормы выработки, нормы времени, нормативы численности другие нормы.


Тема 9. Время отдыха

Понятие и вид времени отдыха. Перерывы в течении рабочего дня. Ежедневный (междусменный) отдых. Еженедельный непрерывный отдых. Нерабочие праздничные дни.

Понятие и виды отпусков. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск: понятие, виды. Виды дополнительных ежегодных оплачиваемых отпусков. Исчисление и порядок предоставления продолжительности ежегодных оплачиваемых отпусков. Порядок исчисления стажа, дающего право на предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Гарантии реализации права на ежегодный оплачиваемый отпуск.

Иные периоды освобождения от работы. Отпуска в связи с ожиданием и рождением (усыновлением) ребенка. Учебные отпуска. Отпуск без сохранения заработной платы.


Тема 10. Вознаграждение за труд

Понятие и принципы оплаты труда. Система государственных гарантий по оплате труда. Минимальный размер оплаты труда. Прожиточный минимум. Формы оплаты труда. Индексация заработной платы. Виды систем оплаты труда. Стимулирующие и поощрительные выплаты. Тарифные системы оплаты труда, их назначение и элементы. Оплата труда при выполнении работы в условиях, отклоняющихся от нормальных. Ограничение удержаний из заработной платы. Порядок выплаты заработной платы. Ответственность за нарушение условий оплаты труда.


Тема 11. Гарантийные и компенсационные выплаты

Понятие гарантийных и компенсационных выплат. Гарантийные выплаты и их виды: за время существования политических прав и свобод, исполнения государственных и общественных обязанностей, в связи с осуществлением права на образование, на бесплатную профессиональную подготовку, научное и техническое творчество, во время реализации права на отдых и охрану здоровья и т.д.

Гарантийные доплаты и их виды: при переводах, перемещениях и др.

Компенсационные выплаты и их виды: компенсационные выплаты при командировках, при переезде на работу другую местность, за невыданную спецодежду, спецобувь, компенсационные надбавки, амортизационные выплаты.


Тема 12. Охрана труда

Понятие и принципы охраны труда. Система нормативно-правовых актов по охране труда. Права и гарантии работников в сфере охраны труда. Обязанности работника в области охраны труда. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Ответственность за нарушение законодательства об охране труда.

Организационно-правовая характеристика системы охраны труда в Российской Федерации. Служба охраны труда. Комитеты (комиссии) по охране труда. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда.

Расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Понятие несчастного случая на производстве. Обязанности работодателя при несчастном случае на производстве. Порядок проведения расследования несчастного случая на производстве. Понятие профессионального заболевания. Порядок расследования и учет профессиональных заболеваний.

Социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.


Тема 13. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников

Основания дифференциации трудового законодательства. Субъективные особенности работника. Объективные условия труда.

Особенности правового регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями, работников в возрасте до 18 лет.

Особенности правового регулирования труда руководителя организации. Особенности правового регулирования труда лиц, работающих по совместительству. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей – физических лиц. Особенности правового регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Особенности регулирования труда работников транспорта, педагогических работников и медицинских работников. Особенности регулирования труда иных категорий работников (работников религиозных организаций, в сфере профессионального спорта и др.).


Тема 14. Ответственность в сфере трудовых отношений

Общая характеристика юридической ответственности в сфере трудовых отношений. Виды юридической ответственности в сфере труда.

Дисциплинарная ответственность работника. Понятие дисциплины труда. Правила внутреннего трудового распорядка. Понятие и состав дисциплинарного проступка. Меры дисциплинарной ответственности. Порядок применения дисциплинарных взысканий.

Материальная ответственность работника: понятие, основания и условия привлечения. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника.

Виды материальной ответственности работника и порядок привлечения.

Материальная ответственность работодателя. Виды материальной ответственности работодателя, размер и порядок возмещения причиненного работнику ущерба. Административная, уголовная и гражданско-правовая ответственность работодателя.


Тема 15. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников

Ученический договор. Его форма и содержание. Правовые последствия ученичества.

Особенности трудовых правоотношений лиц, совмещающих работу с обучением.

Виды гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с обучением. Круг лиц, имеющих право на подобные гарантии и компенсации.

Гарантии и компенсации для работников, обучающихся в общеобразовательных школах и профессионально-технических учебных заведениях.

Гарантии и компенсации работникам, поступающим на учебу в высшие и средние специальные учебные заведения.

Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в высших и средних заочных и вечерних учебных заведениях.


Тема 16. Защита трудовых прав работников

Понятие защиты трудовых прав работников. Субъекты, осуществляющие защиту трудовых прав работников. Формы и способы защиты трудовых прав работников.

Понятие государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде. Органы надзора и контроля. Государственный прокурорский надзор. Внутриведомственный государственный контроль. Федеральная инспекция труда, ее полномочия и порядок проведения проверок. Специализированные федеральные органы исполнительной власти по надзору в установленной сфере деятельности.

Защита трудовых прав работников профессиональными союзами. Функции и основные формы защиты профсоюзами прав и законных интересов работников.

Понятие, основания и порядок осуществления самозащиты работниками своих трудовых прав. Гарантии работникам при осуществление самозащиты своих трудовых прав.


Тема 17. Трудовые споры

Понятие и причины трудовых споров. Виды трудовых споров.

Индивидуальные трудовые споры. Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров. Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в комиссии по трудовым спорам. Рассмотрение индивидуального трудового спора в суде.

Коллективные трудовые споры. Субъекты коллективных трудовых споров. Возникновение коллективного трудового спора. Порядок урегулирования коллективных трудовых споров. Рассмотрение коллективного трудового спора примирительной комиссией. Рассмотрение коллективного трудового спора с участием посредника. Рассмотрение коллективного трудового спора трудовым арбитражем.

Гарантии работникам, участвующим в разрешении коллективного трудового спора. Право на забастовку, порядок ее проведения и правовые последствия. Ограничение права на забастовку. Признание забастовки незаконной.


Тема 18. Международно-правовое регулирование труда

Понятие международно-правового регулирования труда и его основные субъекты. Международная организация труда и ее правовой статус. Акты Международной организации труда и их роль в регулировании трудовых отношений в Российской Федерации. Иные источники международно-правового регулирования труда.

Общая характеристика трудового права зарубежных стран. Особенности правового регулирования трудовых отношений в зарубежных странах в сравнении с российским законодательством.


План семинарских занятий


Пояснение: при подготовке к семинарским занятиям следует использовать Практикум «Трудовое право России» под редакцией Е. Б. Хохлова, В. А. Сафонова (Трудовое право России: Практикум / под ред. Е. Б. Хохлова, В. А. Сафонова. - 2-е изд. перераб. и доп. – М.: Издательство Юрайт; Высшее образование, 2009. – 79 с.).

Для занятий по теме 12 «Гарантии и компенсации» необходимо использовать Практикум «Трудовое право России» под ред. В. В. Коробченко (Трудовое право России: Практикум / под ред. В. В. Коробченко. – СПб: Издательский дом С.Петербургского гос. университета. Из-во юр. Ф-та СПбГУ. – 2009. – С. 102-105).

Вопросы для обсуждения, нормативные акты и документы, литература, контрольные вопросы, задачи и задания для самостоятельной работы (номера страниц) применительно к каждому семинару приведены по Практикуму «Трудовое право России» под редакцией Е. Б. Хохлова, В. А. Сафонова. Их также рекомендуется использовать при работе с лекционным материалом, написании эссе, курсовых и дипломных работ, подготовке к экзамену.


Семинар 1. Предмет, метод и система трудового права. Функции и принципы трудового права – стр. 10-16.

Семинар 2. Правоотношения в сфере труда – стр. 17-19.

Семинар 3. Источники трудового права – стр. 24-28.

Семинар 4. Социальное партнерство в сфере труда – стр. 29-32.

Семинар 5. Правовое регулирование занятости и трудоустройства – стр. 33-35.

Семинар 6. Трудовой договор – стр. 36-41.

Семинар 7. Нормирование труда – стр. 42-45.

Коллоквиум.


Семинар 8. Время отдыха – стр. 46-50.

Семинар 9. Вознаграждение за труд – стр. 51-53. Гарантии и компенсации – стр. 102-105 (Практикум «Трудовое право России» под ред. В. В. Коробченко)

Семинар 10. Охрана труда – стр. 54-56.


Написание контрольной работы.


Семинар 11. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников стр. 57-60.

Семинар 12. Ответственность в сфере трудовых отношений стр. 61-65.

Семинар 13. Защита трудовых прав работников стр. 66-68.

Семинар 14. Написание эссе

Семинар 15. Трудовые споры – стр. 69-72.


Учебно-методическое обеспечение дисциплины.


ЛИТЕРАТУРА по дисциплине

«Трудовое право»


Базовый учебник


Трудовое право России: учебник / под ред. С. П. Маврина, Е.Б. Хохлова. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: Норма, 2010.- 656с.


Базовые практикумы

1. Трудовое право России: Практикум / под ред. В. В. Коробченко. – СПб: Издательский дом С.Петербургского гос. университета. Из-во юр. Ф-та СПбГУ. – 2009. – 152 с.
   
2. Трудовое право России: Практикум / под ред. Е. Б. Хохлова, В. А. Сафонова. - 2-е изд. перераб. и доп. – М.: Издательство Юрайт; Высшее образование, 2009. – 79 с.
   

Основные учебники

1. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России. Учебник для студентов вузов. – М., 2009.
   
2. Курс Российского трудового права. 1) Т. 1: Общая часть / под ред. Е. Б. Хохлова. – СПб. – 1996; 2) Т. 2: Рынок труда и обеспечения занятости (правовые вопросы) / Под ред. С. П. Маврина, А. С. Пашкова, Е. Б. Хохлова. – М. – 2001; 3) Т. 3: Трудовой договор / Под ред. Е. Б. Хохлова. – СПб. – 2007.
   
3. Лушникова М.В., Лушников А.М. Курс трудового права: В 2 т.: учебник. - М. - 2009.
   
4. Смирнов О. В. Трудовое право: учебник, 4-е изд-е. – Проспект. -2010.
   
5. Трудовое право России: учебник / под ред. Ю. П. Орловского, А. Ф. Нуртдинова. – 3-е изд. – М.: Юрид.фирма «Контракт»: «ИНФРА-М». – 2010. – 608с.
   

Комментарии (к Трудовому кодексу РФ, судебной практике и др.)

1. Бойкова О. С., Филиппова М. В. Новейшая судебная практика по трудовому законодательству с комментариями. / М.: ГроссМедиа, РОСБУХ, 2008. — 216 с. 
   
2. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации/Отв. ред. А. М. Куренной, С. П. Маврин, Е. Б. Хохлов.-2-е изд., доп.-М.:Издательскй дом «Городец», 2007.- 736 с.
   
3. Комментарий к Трудовому кодексу РФ . – 4-е изд., испр., доп. и перераб./Ответст. редактор проф. Ю.П. Орловский. - М.:КОНТРАКТ, ИНФРА-М. - 2010. – 1500с.
   
4. Комментарий судебной практики по спорам, возникающим из трудовых и пенсионных отношений / отв. ред. Н. Г. Гладков. – М.: Изд.Юрайт. – 2009. – 548 с.
   
5. Судебная практика по трудовым спорам: в 2 ч. под. ред. П. В. Крашенинникова. – М.: Статут, 2006. – 475 с.
   

Дополнительная литература.

1. Абрамова О.В. Трудовая дисциплина. М., 1993.
   
2. Акопова Е. М. Трудовой договор: становление и развитие. Ростов-на-
   

Дону, 2001.

3. Александров Н.Г. Трудовое правоотношение. Монография. - М. - 2008.
   
4. Аленина И.В. Заработная плата. Омск, 2002.
   
5. Андреев С.В., Ефремова О.С. Охрана труда от «А» до «Я». М., 2006.
   
6. Антонова Л.И. Локальное правовое регулирование. Л., 1985.
   
7. Бегичев Б. К. Трудовая правоспособность советских граждан. - М.: Юрид. лит-ра, 1972.
   
8. Безина А.К. Судебная практика в механизме правового регулирования
   

трудовых отношений. Казань, 1989.

9. Безина А. К., Бикеев А. А., Сафина Д. А. Индивидуально-договорное регулирование труда рабочих и служащих. – Казань. – 1984.
   
10. Бондаренко Э. Н. Трудовой договор как основание возникновения правоотношения. – СПб. – 2004.
    
11. Бугров Л.Ю. Проблемы свободы труда в трудовом праве России. Пермь, 1992.
    
12. Власов В.И., Крапивин О.М. Комментарий к законодательству о занятости и трудоустройстве населения. М., 1999.
    
13. Гейц И.В. Охрана труда. М., 2004.
    
14. Гинцбург Л.Я. Отпуска рабочих и служащих. М., 1961.
    
15. Гинцбург Л.Я. Регулирование рабочего времени в СССР. М., 1966.
    
16. Гинцбург Л.Я. Социалистическое трудовое правоотношение. М., 1977
    
17. Головина С. Ю. Понятийный аппарат трудового права. – Екатеринбург. – 1997.
    
18. Голощапов С. А. Правовые основы охраны труда. – М. – 1992.
    
19. Горячев А. С. Правовое положение руководителя коммерческой организации. – М. 2006.
    
20. Гусов К. Н., Курилин М. Н. Международно-правовое регулирование труда (в конвенциях и рекомендациях МОТ). – М. – 1992.
    
21. Девисилов В.А Охрана труда: Учебник. М., 2006
    
22. Дедов Д.И. Правовое регулирование рынка труда: Учебное пособие. М.,2000.
    
23. Дивеева Н.И. Договорные основы трудового права России. Барнаул, 1999.
    
24. Дивеева Н. И. Теоретические проблемы индивидуального правового регулирования трудовых отношений. – Барнаул. – 2008.
    
25. Дмитриева И. К. Принципы российского трудового права. – Л. – 2004.
    
26. Догадов В. М. Очерки трудового права. – Л. – 1927.
    
27. Драчук М. А. Субъекты трудового права. – Омск. – 2002.
    
28. Ершова Е. А. Теоретические и практические проблемы трудового права. – М. - 2005.
    
29. Жернигон Б., Одеро А., Гуидо Г. Коллективные переговоры: нормы МОТ и принципы деятельности контрольных органов / МОТ. – Женева. – 2001.
    
30. Завгородний А.В. Научно-практический комментарий к Положению
    

о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в высшем учебном заведении Российской Федерации. СПб., 2005.

31. Зайцева О. Б, Трудовая правосубъектность как правовая категория: Монография. – Оренбург. – 2006.
    
32. Иванов С.А., Лившиц Р.З., Орловский Ю.П. Советское трудовое право:
    

вопросы теории. М., 1978.

33. Киперман Г.Я. Заработная плата: налоги и иные обязательные платежи.
    

М., 1998.

34. Киселев И.Я. Сравнительное трудовое право: Учебник. М., 2005.
    
35. Кисилев И. Я. Трудовое право России: историко-правовое исследование: учеб.пособие. – М. – 2001.
    
36. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации/Отв. ред. А. М. Куренной, С. П. Маврин, Е. Б. Хохлов.-2-е изд., доп.-М.:Издательскй дом «Городец», 2007.- 736 с.
    
37. Комментарий к Трудовому кодексу РФ . – 4-е изд., испр., доп. и перераб./Ответст. редактор проф. Ю.П. Орловский. - М.:КОНТРАКТ, ИНФРА-М. - 2008. – 1391с.
    
38. Комментарий к законодательству о социальном партнерстве. – М. – 1999.
    
39. Комков С. А. Сроки в трудовом праве Российской Федерации: Монография. – Иркутск. – 2006.
    
40. Корпоративные соглашения в сфере социально-трудовых отношений /
    

Отв. ред. К.Д. Крылов. М., 2005.

41. Крапивин О.М., Власов В.И. Охрана труда: Комментарий к новому
    

Трудовому кодексу Российской Федерации. М., 2003.

42. Крашенинникова М. С. Оплата труда. – М. - 1997
    
43. Крылов К.Д. Правовые приоритеты политики в сфере труда (на основе
    

международных правовых норм). М., 2002.

44. Кряжев Е. В. Правовые аспекты охраны труда в РФ: Состояние и перспективы. – СПб. - 1997
    
45. Кузьменко А.В. Предмет трудового права России: опыт системно-юридического исследования. СПб., 2005.
    
46. Куренной А.М. Трудовое право на пути к рынку. - М.: Дело ЛТД, 1995.
    
47. Куренной А.М.. Трудовые споры: Практический комментарий. - М.: Дело, 2001.
    
48. Курилов В. И. Личность. Труд. Право.- М. - 1989
    
49. Лебедев В.М. Трудовое право: проблемы общей части. Томск, 1998.
    
50. Лебедев В. М., Воронкова Е. Р., Мельникова В. Г. Современное трудовое право: (Опыт трудоправового компаративизма): Кн.первая /Под ред. В. М. Лебедева. – М. – 2007
    
51. Левиант Ф. М. Виды трудового договора. – М. – 1966
    
52. Литвинов-Фалинский В. Н. ответственность предпринимателей за увечье и смерть рабочих по действующим в России законам.2-е издание. – СПб. – 1900.
    
53. Литвинов-Фалинский В. Н. Фабричное законодательство и фабричная инспекция в России. – СПб. – 1904.
    
54. Лушникова М.В., Лушников А.М., Тарусина Н. Н. Гендерное равенство в семье и труде: Заметки юристов: Монография. – М. – 2006
    
55. Лушникова М.В., Лушников А.М., Тарусина Н. Н. Единство частных и публичных начал в правовом регулировании трудовых, социально-обеспечительных и семейных отношений: История, теория и практика: (сравнительно-правовое исследование). – Ярославль. - 2001
    
56. Лушникова М.В. Государство, работодатель и работники: история, теория и практика правового механизма социального партнерства (сравнительное правовое исследование). - Ярославль: Изд-во "Подати", 1997.
    
57. Лушникова М.В., Лушников А.М. Очерки теории трудового права. СПб., 2006.
    
58. Лютов Н. Л. Коллективные трудовые споры: Сравнительно-правовой анализ. – М. – 2007
    
59. Маврин С. П. Правовые средства управления трудом на предприятии. – Л. - 1989
    
60. Маврин С.П. Современные проблемы общей части российского трудо-
    

вого права: Учебное пособие. СПб., 1993

61. Маврин С.П. Социальное партнерство в трудовых отношениях: поня-
    

тие и механизм осуществления // Российское трудовое право на рубеже ты-

сячелетий: Всероссийская научная конференция / Сборник материалов под

ред. Е.Б. Хохлова, В.В. Коробченко. Ч. 2. СПб., 2001.

62. Малько А. В. Стимулы и ограничения в праве. – Саратов. – 1994.
    
63. Миронов В. И. Практика новейшего трудового законодательства: Энциклопедия правоприменения в заключениях эксперта НЭПС. – М. - 2006
    
64. Молодцов М.В. Система советского трудового права и система законо-
    

дательства о труде. М., 1985.

65. Морозова Л. Л. Труд и заработная плата. – СПб. – 1997.
    
66. Михеев В. А. Основы социального партнерства. Теория и политика. – М. – 2001.
    
67. Нестерова Т.А. Государственные органы и их служащие в системе за-
    

щиты трудовых прав. Пермь: Изд-во Пермского ун-та, 2005.

68. Островский Л.Я. Нормирование труда рабочих и служащих (правовые
    

вопросы). Минск, 1976.

69. Пашерстник А. Е. Дисциплина труда в СССР. – М. - 1950
    
70. Пашков А. С. Избранные труды по трудовому праву. – СПб. – 2006
    
71. Пашков А. С., Хрусталев Б. Ф. Обязанность трудиться по советскому праву. – М. - 1958.
    
72. Пашкова Н. С. Трудовое право работника образовательных учреждений. – СПб. – 2003.
    
73. Полетаев Ю.Н. Правопорядок и ответственность в трудовом праве:
    

Учебное пособие. М., 2001.

74. Процевский А.И. Метод правового регулирования трудовых отноше-
    

ний. М., 1972.

75. Процевский А. И. Предмет советского трудового права. – М. – 1979.
    
76. Рычагова О.Е. Рабочее время и время отдыха. Омск, 2002.
    
77. Савич В. И. Управление трудом и трудовое право. – Томск. - 1979
    
78. Саликова Н.М. Оплата труда в Российской Федерации. Екатеринбург, 2003.
    
79. Скачкова Г.С. Расширение сферы действия трудового права и дифференциации его норм. М., 2003.
    
80. Скачкова Г.С. Труд иностранцев в России: Правовое регулирование: Научно-практическое пособие. – М. – 2006.
    
81. Скачкова Г.С. Трудовые договоры в различных сферах деятельности М., 2001.
    
82. Скобелкин В.Н. Трудовые правоотношения. М., 1999.
    
83. Смирнов В.Н. Внутренний трудовой распорядок на предприятии. Л.,1980.
    
84. Смирнов О.В. Основные принципы советского трудового права. М.,
    

1977.

85. Смирнов О. В. Природа и сущность права на труд в СССР. – М. – 1964.
    
86. Смолярчук В.И. Источники советского трудового права. М., 1978.
    
87. Снигирева И. О. Рабочее время и время отдыха: Учебно-практическое пособие. – М. – 2000.
    
88. Судебная практика по трудовым делам / Состав. Д. И. Рогачев. – М. – 2006.
    
89. Сулейманова Г.В. Трудоустройство и занятость. Правовое регулирование. М., 1999.
    
90. Сыроватская Л.А. Ответственность за нарушение трудового законодательства. М., 1990
    
91. Таль Л. С. Очерки промышленного рабочего права. 2-е изд. – М. – 1918.
    
92. Таль Л.С. Трудовой договор: Цивилистическое исследование. М.,
    

2006.

93. Толкунова В.Н. Трудовые споры и порядок их разрешения: Учебное пособие. М., 1999.
    
94. Трудовое и социальное право зарубежных стран / Под ред.
    

Э.Б. Френкель. М., 2002.

95. Трудовое право России: Проблемы теории: Коллективная монография. – Екатеринбург. – 2006.
    
96. Трумель В. В., Продовикова Е. А., Правовые основы охраны безопасности труда в Российской Федерации. – М. – 2006.
    
97. Фабрициус Ф. Права человека и европейская политика. М., 1995.
    
98. Федин В.В. Юридический статус работника как субъекта трудового права. М., 2005.
    
99. Хныкин Г. В. Локальные нормативные акты трудового права. – Иваново. – 2004.
    
100. Хныкин Г.В. Правовое регулирование труда медицинских работников. Практическое пособие. М., 2005.
     
101. Хохлов Е.Б. Очерки истории правового регулирования труда в России.
     

Ч. 1: Правовое регулирование труда в Российской империи. СПб.. - 2000.

102. Хохлов Е. Б. Экономические методы управления и трудовое право. – Л. – 1991.
     
103. Хрусталев Б.Ф. Ответственность в трудовых отношениях. СПб., 2000.
     
104. Чуча С.Ю. Социальное партнерство в сфере труда: становление и перспективы развития правового регулирования в Российской Федерации. Омск,2005.
     
105. Шестерякова И. В. Коллизионные нормы и международные трудовые отношения / Под ред. Н. И. Матузова. – Саратов. – 2007.
     
106. Щуко Л.П. Справочник по охране труда в Российской Федерации. СПб.,2006.
     
107. Эрделевский А.М. Моральный вред и компенсация за страдания: Научно-практическое пособие. М., 1997.
     

Примерная тематика для написания эссе, рефератов,

курсовых и дипломных работ


1. Основные исторические закономерности правового регулирования

труда.

2. Становление «социального государства» и его роль в развитии меха-

низма правового регулирования общественного труда.

3. История правового регулирования труда в России (ХVIII—XIX вв.).

4. Правовое регулирование труда в период новой экономической поли-

тики (1921—1929 гг.).

5. История правового регулирования труда в СССР.


Общая часть


6. Предмет трудового права как отрасли права.

7. Метод правового регулирования труда в условиях многоукладной

экономики.

8. Функции трудового права.

9. Принципы трудового права.

10. Трудовое право России в системе российского права.

11. Право на труд и формы его реализации.

12. Единство и дифференциация правового регулирования труда.

13. Субъекты трудового права: понятие и виды.

14. Работник как субъект трудового права.

15. Права человека в сфере труда.

16. Правовое регулирование труда в системе государственной службы.

17. Правовое положение иностранных граждан в сфере труда по законодательству Российской Федерации.

18. Работодатель как субъект трудового права.

19. Понятие и формы социального партнерства в сфере труда.

20. Участие работников в управлении организации: проблемы правового

регулирования.

21. Правовое положение профессиональных союзов по трудовому праву.

22. Источники трудового права: понятие и система.

23. Акты международно-правового регулирования труда как источник российского трудового права.

24. Роль актов судебной власти Российской Федерации в регулировании отношений в сфере труда.

25. Коллективные договоры и соглашения как источник трудового права.

26. Правовая природа актов работодателя в сфере управления трудом.

27. Правовое регулирование труда за рубежом (на примере конкретного

института трудового права или конкретной страны).


Особенная часть


28. Правовые вопросы обеспечения занятости.

29. Квотирование рабочих мест.

30. Правовой статус безработного.

31. Организация общественных работ.

32. Сущность трудового договора.

33. Понятие и содержание трудового договора.

34. Форма и порядок заключения трудового договора.

35. Виды трудового договора.

36. Особенности трудового договора с руководителем организации.

37. Изменение условий трудового договора (теория и практика).

38. Расторжение трудового договора по инициативе работника: анализ материалов практики.

39. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя: анализ

судебной практики.

40. Расторжение трудового договора в связи с сокращением численности

штатов или организации, ликвидация организации (на материалах

практического применения законодательства).

41. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (по материалам практического применения законодательства)

42. Прекращение трудового договора как санкция за правонарушения (на

материалах практического применения законодательства).

43. Особенности прекращения трудовых отношений с некоторыми категориями работников (на материалах практического применения

законодательства.)

44. Правовое регулирование рабочего времени: законодательство и практика его применения.

45. Правовое регулирование времени отдыха: законодательство и практика его применения.

46. Отпуска по российскому трудовому праву: проблемы правового

регулирования.

47. Методы правового регулирования заработной платы.

48. Исчисление среднего заработка: правовое регулирование, проблемы.

49. Охрана заработной платы.

50. Ответственность по трудовому праву.

51. Дисциплинарная ответственность по российскому трудовому праву.

52. Специальная дисциплинарная ответственность.

53. Дисциплинарная ответственность отдельных категорий работников

(конкретная категория на выбор).

54. Проблемы материальной ответственности работодателя в сфере трудовых отношений.

55. Материальная ответственность работников по российскому трудовому праву.

56. Полная материальная ответственность: законодательство и практика.

57. Ответственность работодателя по обязательствам, вытекающим из использования наемного труда

58. Проблемы юридической ответственности участников коллективных

переговоров, договоров и соглашений.

59. Моральный вред в трудовых отношениях.

60. Административная, уголовная и имущественная ответственность

в сфере трудового права.

61. Правовые вопросы охраны труда.

62. Обеспечение безопасности труда посредством правового регулирования режима труда и отдыха.

63. Условия об охране труда в договорах о труде и их правовое значение.

64. Правовое регулирование труда женщин.

65. Правовое регулирование труда молодежи.

66. Понятие, виды и подведомственность трудовых споров.

67. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров.

68. Коллективные трудовые споры: понятие, виды и порядок

разрешения.

69. Право на забастовку: понятие, порядок организации и проведения.

70. Особенности регулирования труда работников, занятых у работодателей — физических лиц.

71. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников (конкретная категория на выбор).

72. Защита персональных данных работника (проблемы и особенности).

73. Коммерческая тайна в трудовых отношениях.

74. Понятие и формы защиты трудовых прав работников.

75. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового

законодательства.

76. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами.

77. Самозащита работниками трудовых прав.


КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ

для подготовки к экзамену по курсу «Трудовое право»

1. Предмет российского трудового права.
   
2. Метод правового регулирования отношений наемного труда.
   
3. Система трудового права.
   
4. Понятие и виды функций трудового права.
   
5. Классификация и содержание принципов трудового права.
   
6. Особенности источников трудового права.
   
7. Понятие, виды и элементы правоотношений в сфере труда.
   
8. Коллективные, контрольно-надзорные и юрисдикционные трудовые правоотношения.
   
9. Понятие и стороны трудового правоотношения.
   
10. Содержание трудового правоотношения.
    
11. Виды юридических фактов в сфере общественного труда
    
12. Понятие социального партнерства, его принципы.
    
13. Уровни и формы социального партнерства.
    
14. Стороны социального партнерства и их представители. Органы социального партнерства.
    
15. Коллективные переговоры: понятие, основные принципы и порядок проведения.
    
16. Понятие, стороны и содержание коллективного договора.
    
17. Соглашения, регулирующие социально-трудовые отношения, и их виды. Содержание и порядок заключения соглашений.
    
18. Общая характеристика государственной политики в сфере занятости населения.
    
19. Понятие и виды занятости.
    
20. Правовой статус безработного.
    
21. Правовая организация трудоустройства.
    
22. Меры социальной поддержки лиц, ищущих работу.
    
23. Понятие трудового договора. Отличия трудового договора от гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ или оказание услуг.
    
24. Стороны и содержание трудового договора.
    
25. Виды трудовых договоров. Основания для заключения срочного трудового договора.
    
26. Порядок и форма заключения трудового договора. Вступление трудового договора в силу.
    
27. Испытание при приеме на работу.
    
28. Изменение определенных сторонами условий трудового договора: понятие и виды.
    
29. Понятие и виды переводов на другую работу. Отличия перевода от перемещения.
    
30. Отстранение от работы.
    
31. Основания прекращения трудового договора, их классификация.
    
32. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника.
    
33. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя вследствие совершения работником виновных действий (подп. 5-11 ч. 1 ст. 81 ТК РФ): основания и порядок.
    
34. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виновными действиями работника.
    
35. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (ст. 83 ТК РФ).
    
36. Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных законодательством правил заключения трудового договора (ст. 84 ТК РФ).
    
37. Защита персональных данных работника.
    
38. Понятие рабочего времени и его нормирование.
    
39. Виды рабочего времени.
    
40. Понятие и элементы режима рабочего времени. Основные виды режимов рабочего времени.
    
41. Работа сверх нормальной продолжительности рабочего времени, ее виды.
    
42. Понятие и виды времени отдыха.
    
43. Кратковременный отдых (перерывы в течение рабочего дня, ежедневный отдых, выходные и праздничные дни).
    
44. Понятие, виды и продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков.
    
45. Порядок предоставления и использования отпусков.
    
46. Периоды освобождения от работы, не связанные с отдыхом
    
47. Понятие заработной платы и принципы оплаты за труд.
    
48. Государственные гарантии по оплате труда работников.
    
49. Минимальная заработная плата и прожиточный минимум: понятие и правовое значение.
    
50. Тарифная система оплаты труда и ее основные элементы.
    
51. Основные системы оплаты труда. Материальное стимулирование работников.
    
52. Оплата труда при отклонении от нормальных условий.
    
53. Формы и порядок выплаты заработной платы. Удержания из заработной платы.
    
54. Нормирование труда. Виды норм труда.
    
55. Понятие и виды гарантий и компенсаций работникам по трудовому праву.
    
56. Гарантии и компенсации работникам при направлении в служебную командировку и переезде на работу в другую местность.
    
57. Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей.
    
58. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением.
    
59. Гарантии и компенсации работникам при временной нетрудоспособности и при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании.
    
60. Общая характеристика и виды юридической ответственности в сфере трудовых отношений.
    
61. Понятие и содержание дисциплины труда. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка.
    
62. Дисциплинарная ответственность по трудовому праву как вид юридической ответственности. Понятие дисциплинарного проступок и его состав.
    
63. Дисциплинарные взыскания, порядок их применения и снятия.
    
64. Понятие материальной ответственности по трудовому праву и условия ее наступления.
    
65. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника.
    
66. Виды материальной ответственности работника и их характеристика.
    
67. Ответственность по договору о полной материальной ответственности. Коллективная (бригадная) материальная ответственность.
    
68. Определение размера ущерба, причиненного работодателю, и порядок его взыскания.
    
69. Материальная ответственность работодателя перед работником: основания и порядок возмещения ущерба.
    
70. Понятие, содержание и принципы охраны труда как правового института.
    
71. Права, обязанности и ответственность работников и работодателей в сфере охраны труда.
    
72. Порядок расследования, оформления и учета несчастных случаев на производстве.
    
73. Организационно-правовая характеристика системы охраны труда в Российской Федерации
    
74. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников.
    
75. Понятие, субъекты, формы и способы защиты трудовых прав работников.
    
76. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде.
    
77. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами
    
78. Самозащита работниками своих трудовых прав.
    
79. Понятие и классификация трудовых споров.
    
80. Понятие, субъекты и подведомственность индивидуальных трудовых споров в КТС. Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора.
    
81. Судебный порядок разрешения индивидуальных трудовых споров.
    
82. Понятие и основания возникновения коллективных трудовых споров. Стороны коллективных трудовых споров и их представители.
    
83. Процедуры разрешения коллективных трудовых споров.
    
84. Правовое регулирование забастовки.
    
85. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников
    
86. Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями.
    
87. Особенности регулирования труда несовершеннолетних работников.
    
88. Особенности правового регулирования труда, связанные с характером труда.
    
89. Основные льготы работникам Крайнего Севера и местностей, приравненных к ним.
    
90. Международно-правовое регулирование труда.
    

Тематический план курса «Трудовое право».

№ п/п	Наименование разделов и тем (с разбивкой по модулям)	Аудиторные часы			Формы текущего контроля	Самостоятельная работа	Всего часов
		Лекции	Сем. или практич. занятия	Всего
1.	Предмет, метод и система трудового права	4	1	5		4	9
2.	Принципы и функции трудового права	4	1	5		4	9
3.	Правоотношения в сфере труда.	2	2	4		4	8
4.	Источники трудового права	2	2	4		4	8
5.	Социальное партнерство в сфере труда	4	2	6		5	11
6.	Правовое регулирование занятости и трудоустройства	4	2	6		5	11
7.	Трудовой договор	6	3	9	коллоквиум	8	17
8.	Рабочее время	4	2	6		5	11
9.	Время отдыха	4	2	6		5	11
10.	Вознаграждение за труд	4	1	5		5	10
11.	Гарантийные и компенсационные выплаты	4	1	5		4	9
12.	Охрана труда	2	3	5	Контр.р.	4	9
13.	Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников	2	2	4		3	7
14.	Ответственность в сфере трудовых отношений	2	2	4		4	8
15.	Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников	2	-	2		2	4
16.	Защита трудовых прав работников	2	2	4		4	8
17.	Трудовые споры	2	2	4	эссе	4	8
18.	Международно-правовое регулирование труда	2	-	2		2	4
	ИТОГО:	56	30	86		76	162

Автор программы __________________________(Акулина Т.И.)